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Técnico senior de vibraciones

$27.63-35

ZEMLOCK LLC

Morenci, AZ 85540, USA

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Descripción

El objetivo del Grupo de Mantenimiento Centrado en la Confiabilidad (RCM) es lograr una mayor disponibilidad de equipos y menores costos de mantenimiento mediante tecnologías de mantenimiento predictivo. Este objetivo se logra mediante el monitoreo programado regularmente de los equipos con tecnologías predictivas y la coordinación del mantenimiento necesario mediante trabajo en equipo con otros personal de mantenimiento y operaciones, incluyendo, entre otros, supervisores, planificadores, ingenieros y personal de campo. Este puesto requiere viajar a otras instalaciones e interactuar con proveedores, contratistas y personal de la empresa; todos los asuntos comerciales deben realizarse de manera profesional como representante. Este puesto requiere una persona responsable y autónoma, capaz de trabajar eficientemente con mínima supervisión. Este puesto requiere trabajar en espacios confinados y pasillos estrechos, así como trabajar de forma segura y eficiente cerca de equipos en movimiento, rotativos, energizados eléctricamente y en elevación. Los técnicos de RCM monitorean equipos que van desde SX/EW, Central Eléctrica, Sistema de Agua, IPCC, Mina (Palas, Perforadoras, Transporte) hasta áreas periféricas. Realizan la recolección de datos de vibración utilizando tecnología actual (CSI). Utilizan el software actual para cargar, descargar y analizar datos de rutas de vibración, así como para crear y actualizar las bases de datos asociadas (conjuntos AP, conjuntos de alarmas, etc.). Elaboran informes y presentaciones utilizando diversos programas de software, planificación diaria, incluyendo pero no limitándose a MSTs y órdenes de trabajo utilizando el CMMS actual. Recolectan, analizan y reportan datos utilizando diversas herramientas. Aprenden diversas tecnologías de RCM/PdM, principalmente análisis ultrasónico y el software asociado, con desarrollo futuro en tecnologías adicionales. Apoyan el programa RCM y su desarrollo continuo; educan a otro personal en cualquier área del programa RCM. Comunican eficazmente para proporcionar, recibir e implementar retroalimentación constructiva para apoyar el programa de tutoría. Participan activamente con los grupos de Mantenimiento y Planificación. Realizan otras funciones según sea necesario. Requisitos Calificaciones mínimas Mínimo siete (7) años de experiencia práctica en reparación/reconstrucción de mantenimiento mecánico en equipos industriales (bombas, motores, cajas de engranajes, poleas, etc.), que incluya: Conocimiento práctico y comprensión de equipos en movimiento y rotativos, como bombas, motores, cajas de engranajes y transportadores, desde una perspectiva de operaciones y mantenimiento, mecánica y eléctrica. Conocimiento práctico y comprensión de planos básicos y capacidad para interpretarlos. Capacidad a nivel de oficial para leer, comprender y aplicar información de manuales técnicos y otros materiales de referencia. Debe haber completado las competencias académicas y prácticas requeridas (esto incluye los requisitos de Línea de Progresión para empleados internos donde exista LOP) y tener experiencia que demuestre la aptitud necesaria. El candidato seleccionado deberá demostrar la capacidad de aplicar conocimientos y habilidades, además de aprobar una evaluación escrita cuando sea requerida. Este examen se basa en habilidades/capacidades y/o conocimientos académicos, así como en seguridad. Capacidad para trabajar en equipo con alto respeto por la seguridad y las preocupaciones ambientales, y con firme compromiso con las políticas. Habilidades efectivas de comunicación escrita, verbal y comunicación para cumplir con las políticas de capacitación, seguridad y transmisión de mensajes electrónicos de la empresa. Habilidades demostradas en el uso de computadoras en entorno Windows, con experiencia en MS Word, Excel, PowerPoint y Outlook. Poseer certificación Nivel I o obtenerla dentro del primer año de contratación. Licencia de conducir estatal válida. Historial satisfactorio de desempeño (solicitante interno). Preferido Diploma de escuela secundaria o GED. Mínimo diez (10) años de experiencia práctica en reparación/reconstrucción de mantenimiento mecánico en equipos industriales (bombas, motores, cajas de engranajes, poleas, etc.), que incluya: Conocimiento práctico y comprensión de equipos en movimiento y rotativos, como bombas, motores, cajas de engranajes y transportadores, desde una perspectiva de operaciones y mantenimiento, eléctrica y mecánicamente. Conocimiento práctico y comprensión de planos básicos y capacidad para interpretarlos. Capacidad a nivel de oficial para leer, comprender y aplicar información de manuales técnicos y otros materiales de referencia. Experiencia o certificación en vibraciones. Conocimiento del software RBMWare (AMS-CSI). Experiencia en el uso y mantenimiento del sistema de monitoreo de vibraciones en línea de Emerson/CSI. Experiencia con RCFA. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: 27,63 - 35,00 USD por hora Beneficios Los empleados que deban trabajar en el sitio son elegibles para un subsidio de vivienda mensual de 750 USD, siempre que cumplan con las directrices del programa. Beneficios asequibles de medicina, odontología y visión. Seguro de vida y discapacidad pagado por la empresa. Plan 401(k) con aporte/coincidencia del empleador. Tiempo libre pagado, tiempo de enfermedad pagado, pago por días festivos, licencia parental. Asistencia para matrícula. Programa de Asistencia al Empleado. Planes de seguros con descuento para mascotas, automóviles, vivienda y vehículos. Oportunidades de progresión interna.

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Morenci, AZ 85540, USA
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Ingeniero Mecánico Industrial
Hazle Township, PA, USA
Sobre nosotros: Gottstein Corporation es un líder en la industria en los sectores de contratación industrial y comercial. Contamos con un equipo de gerentes de proyectos altamente motivados que se dedican a su satisfacción desde el inicio hasta el final. Tenemos las personas adecuadas y la experiencia necesaria para diseñar, construir, instalar, trasladar y mantener su planta y los equipos de los que depende en sus procesos de fabricación. Nuestras mayores fortalezas son nuestro personal talentoso, la cultura de excelencia de nuestra empresa y nuestro compromiso con la satisfacción del cliente. A medida que continuamos creciendo y expandiéndonos, vemos un futuro lleno de oportunidades ilimitadas. Esto inspira a todos en Gottstein Corporation a perseguir con entusiasmo nuestra misión: ayudar a que la industria norteamericana crezca y ser los mejores del mundo. Descripción del trabajo: Gottstein Corporation busca un Ingeniero Mecánico Industrial altamente calificado e innovador para unirse a nuestro equipo. Este puesto implica el diseño, desarrollo y mejora de procesos, equipos y sistemas de fabricación. El candidato ideal tendrá una sólida formación en ingeniería mecánica con enfoque en aplicaciones industriales y eficiencias de fabricación. Requisitos Responsabilidades: Optimización de procesos: Diseñar y desarrollar procesos y equipos de fabricación eficientes. Analizar el flujo de trabajo, los requisitos de espacio y la disposición del equipo para optimizar las operaciones de fabricación. Diseño de equipos: Desarrollar y mejorar los equipos utilizados en los procesos de fabricación, asegurando que cumplan con las normas de seguridad y los requisitos operativos. Gestión de proyectos: Dirigir proyectos desde el concepto hasta la implementación, incluyendo planificación, presupuesto y asignación de recursos. Garantía de calidad: Implementar medidas de control de calidad para reducir defectos y mejorar la calidad del producto. Monitorear y ajustar los procesos según sea necesario para cumplir con los estándares de calidad. Colaboración: Trabajar estrechamente con otros ingenieros, diseñadores y personal de producción para integrar nuevos sistemas y procesos. Mejora continua: Buscar continuamente mejoras tecnológicas y de proceso para aumentar la eficiencia de fabricación y la calidad del producto. Documentación: Preparar y mantener documentación detallada de todos los diseños, modificaciones y procesos asociados. Calificaciones: Educación: Título universitario en ingeniería mecánica, ingeniería de fabricación o campo relacionado. Se prefiere una maestría. Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en ingeniería mecánica o de fabricación, particularmente en un entorno industrial. Certificaciones: Licencia de Ingeniero Profesional (PE) o certificación Lean Six Sigma es una ventaja. Habilidades: Dominio de software CAD (por ejemplo, AutoCAD, SolidWorks) y herramientas de análisis de ingeniería. Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. Excelentes capacidades de gestión de proyectos. Habilidades efectivas de comunicación e interpersonales. Conocimiento de regulaciones y normas específicas de la industria. Requisitos físicos: Capacidad para trabajar en un entorno de fabricación, que puede incluir exposición a ruido, calor y otras condiciones industriales. Capacidad para levantar y transportar objetos pesados, hasta 50 libras. Capacidad para permanecer de pie o caminar durante largos períodos de tiempo. Entorno de trabajo: Los ingenieros mecánicos industriales normalmente trabajan en un entorno de oficina, pero también pueden pasar tiempo en instalaciones de fabricación y obras de construcción para supervisar la implementación de sus diseños. Pueden requerir viajar a sitios de clientes o proveedores como parte de sus responsabilidades laborales.   Beneficios Paquete salarial y beneficios competitivos. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Entorno de trabajo colaborativo y de apoyo. Seguro médico: Atena, EPO, 3 planes, Visión, Dental Planes de jubilación: Plan 401(k) con aporte patronal para ayudar a los empleados a ahorrar para la jubilación. Después de 1 año y 1000 horas, aporte del 4% Tiempo libre pagado: Vacaciones generosas, 2 semanas de vacaciones pagadas después de 60 días Desarrollo profesional: Oportunidades de capacitación, programas de desarrollo de habilidades y asistencia para matrículas para ayudar a los empleados a progresar en sus carreras. Arreglos de trabajo flexibles: Opciones de horarios flexibles, trabajo remoto y teletrabajo para satisfacer diversas necesidades. Según el puesto ofrecido. Beneficios para empleados: Descuentos en productos o servicios de la empresa, bonificaciones por referidos y programas de reconocimiento para recompensar y motivar a los empleados. Beneficios financieros: Beneficios para transporte, seguro de vida, discapacidad a corto plazo (STD), discapacidad a largo plazo (LTD) y seguro de vida suplementario. Gottstein Corporation ofrece un entorno de trabajo inclusivo y de apoyo con oportunidades de avance profesional, mentoría y participación comunitaria. Condiciones de trabajo:   Este puesto puede requerir viajes ocasionales a sitios de clientes y instalaciones de fabricación. Capacidad para trabajar en entornos de oficina y campo, según sea necesario. Proceso de solicitud: Se invita a los candidatos interesados a enviar su currículum y carta de presentación, detallando sus calificaciones y experiencia, a mzsot@gottsteincorporation.com/ cjacome@gottsteincorporation.com Por favor incluya "Solicitud de Ingeniero Mecánico Industrial" en la línea de asunto.   Sobre Gottstein Corporation: Gottstein Corporation es un proveedor líder de soluciones innovadoras en diversas industrias. Nos enorgullece ofrecer una calidad y servicio excepcionales a nuestros clientes. Nuestro equipo de profesionales dedicados está comprometido con impulsar el éxito y la excelencia en cada proyecto que emprendemos. Únase a nosotros y forme parte de una organización dinámica y en crecimiento.
Salario negociable
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SE NECESITA DIBUJANTE CAD RESIDENCIAL (oficina de Woodinville, híbrido o remoto)
18813 143rd Ct NE, Woodinville, WA 98072, USA
Architects Northwest, Inc. en Woodinville necesita un dibujante CAD enérgico, competente y con experiencia. ¿Puede dibujar una casa estándar para constructor desde cero con mínima supervisión y revisiones leves? ¿Puede redactar revisiones del cliente a un plano estándar, invertir un plano, añadir un tercer espacio para coche, dibujar una elevación alternativa a partir de un bosquejo aproximado de un diseñador? ¿Puede realizar instalaciones de ingeniería estructural a partir de anotaciones, formularios de cumplimiento WSEC y actualizar un plano IRC 2009 a IRC 2021? ¿Puede dibujar planos de ubicación? ¡Usted es lo que necesitamos! Preferimos un dibujante CAD a tiempo completo interno con contrato W-2, automóvil confiable, personalidad y estilo de vida sin dramas, buenas habilidades de comunicación verbal y por correo electrónico, buenas habilidades con Word, Excel y búsquedas en internet, y compromiso con generar planos de permiso de alta calidad para nuestros numerosos clientes constructores a largo plazo y clientes personalizados impacientes. Dados los cambios recientes en la fuerza laboral y la excelente experiencia con nuestro más reciente contratista remoto, estamos dispuestos a darle una oportunidad a dibujantes CAD remotos con contrato 1099. Pagamos por hora, según la experiencia, con un excelente sistema de bonificación mensual por volumen que hace que cada empleado sea ganador. Se ofrecen días festivos, permisos pagados y seguro médico para empleados con contrato W-2. Los solicitantes deben tener al menos 3 años de experiencia a tiempo completo en dibujo arquitectónico CAD residencial en estructura de madera. Este no es un puesto de capacitación ni de pasantía. Si su experiencia principal es en proyectos no residenciales o en construcciones que no sean de estructura de madera, este no es el trabajo adecuado para usted. Los solicitantes que cumplan con este requisito, por favor envíen un currículum en PDF y una carta de presentación que me convenza de por qué usted sería adecuado para este puesto, junto con ejemplos en PDF de su experiencia en dibujo residencial de estructura de madera. Postúlese solo por correo electrónico, por favor no llame. Architects NW utiliza AutoCAD 2D. Revit no es compatible con nuestros estándares. Architects Northwest, Inc. fue fundada en 1989 y es la firma de diseño residencial, de planos estándar y personalizados más grande y estable en el área de Puget Sound. Por favor visite nuestro trabajo en nuestro sitio web www.ArchitectsNW.com. ¡Gracias! Jeffrey deRoulet, Arquitecto Presidente Architects Northwest, Inc
$25-30/hora
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Ingeniero Estructural (Spokane)
335 W Sprague Ave, Spokane, WA 99201, USA
GLR Engineers está buscando candidatos ingenieros estructurales para un puesto de gerente de proyectos en nuestra oficina de Spokane, WA. El candidato debe tener un mínimo de 6 años de experiencia relevante en el campo del diseño consultivo estructural. La experiencia deseada debe incluir trabajar con múltiples tipos de materiales de construcción, tipos de proyectos y la capacidad de contribuir en múltiples proyectos y plazos. Se espera que el candidato seleccionado realice cálculos estructurales necesarios para presentaciones de permisos, trabaje con el departamento de dibujo interno de GLR para producir planos de construcción, coordine con clientes arquitectónicos y otros miembros del equipo de diseño, y tenga éxito operando en un entorno de equipo. El conocimiento de modelado Revit es un plus. El candidato debe ser autónomo con un fuerte interés por aprender y ampliar su base de conocimientos. GLR Engineers es una firma de ingeniería estructural con oficinas en el centro de Boise, ID y Spokane, WA. Trabajamos en una variedad de tipos de proyectos en todo el país y ofrecemos una amplia gama de experiencias de diseño semana a semana. El trabajo se compartirá entre ambas ubicaciones de oficinas, por lo tanto, se requieren habilidades de comunicación basadas en web. Ofrecemos un salario competitivo, beneficios y horarios de trabajo flexibles. Nuestro objetivo es ofrecer un ambiente de trabajo muy cómodo, familiar y agradable. GLR Engineers es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o discapacidad. Por favor responda con su currículum para revisión y consideración. No se aceptan llamadas telefónicas.
$80,000-120,000/año
Workable
Mecánico industrial
Phoenix, AZ, USA
Descripción del trabajo Resumen . Lo que harás Realiza de forma segura el mantenimiento, la instalación y la reparación de equipos y procesos en la planta de molienda, incluyendo molinos, cintas transportadoras, tamices y sistemas similares. Ayuda y realiza el reemplazo de componentes y reparaciones en, pero sin limitarse a: sistemas de cintas transportadoras, molinos de bolas, molinos automáticos, mesas de tamizado, sistemas de lubricación, tambores de filtro, trituradoras, prensas filtrantes hidráulicas y bombas de fundición. Realiza mantenimiento preventivo mecánico y de lubricación: identifica posibles fallas, ruidos o desgaste en agitadores, rotores, correas, poleas y cajas de engranajes. Puede realizar soldadura (eléctrica, TIG). Responsable de mantener órdenes de trabajo, un área de trabajo limpia y segura, y realizar inspecciones del área de trabajo. Realiza otras tareas según sea necesario. Un (1) año de experiencia en mantenimiento o mecánica, o una combinación de educación y experiencia en reparación y mantenimiento mecánico industrial. Capacidad para leer y utilizar esquemas y planos. Debe haber completado los requisitos académicos y competencias necesarias (incluyendo los requisitos de Línea de Progresión para empleados internos) y tener experiencia que demuestre la aptitud mecánica requerida. El candidato seleccionado deberá demostrar la capacidad de aplicar conocimientos y habilidades técnicas, además de aprobar una evaluación escrita. Este examen se basa en habilidades técnicas/capacidades y/o conocimientos académicos, así como en seguridad. Cualificaciones preferidas Diploma de escuela secundaria o GED Lo que te ofrecemos El rango salarial estimado para este puesto es actualmente de $25.00 - $32.00 por hora. Los empleados que deban trabajar presencialmente son elegibles para un subsidio mensual por vivienda de $1.450, siempre que cumplan con las directrices del programa. Beneficios médicos, dentales y de visión asequibles. Seguro de vida y discapacidad pagado por la empresa. Plan 401(k) con contribución/igualación del empleador. Tiempo libre pagado, tiempo de enfermedad pagado, pago por días festivos, licencia parental. Asistencia para matrícula. Programa de Asistencia al Empleado. Planes de seguro con descuento para mascotas, automóviles, vivienda y vehículos. Oportunidades de progresión interna. * Tipo de trabajo: Tiempo completo Salario: $26.03 - $32.00 por hora Beneficios: 401(k) Igualación de 401(k) Seguro dental Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Seguro de visión Horario: Turno de 8 horas De lunes a viernes Horas extras Fines de semana según sea necesario 25% (preferido) Lugar de trabajo: Presencial
$25-32
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Ingeniero – Computación (Taller de Fabricación Anderson) (Anderson)
19563 Fairwind Dr, Anderson, CA 96007, USA
Nosotros capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en los Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados están orgullosos de trabajar en nuestros aserraderos de última generación y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, taller de fabricación, molduras, chapa, cogeneración, transporte, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Ingeniero en Computación calificado para trabajar en colaboración con nuestro taller de fabricación en Anderson, California. Esta posición no es remota y requerirá vivir en el área de Anderson con posibilidad de desplazamiento. Acerca del puesto Trabajar estrechamente con ingenieros de control y automatización para transformar conceptos en soluciones que satisfagan los requisitos de nuestro entorno de producción Escribir algoritmos C++ de alto rendimiento Interfaz con las últimas tecnologías de sensores de la industria Desarrollar interfaces de usuario, mejorando la experiencia del usuario Conceptualizar nuevas soluciones de software y hardware para nuestras necesidades de producción Mantener y mejorar nuestra base de código de software existente Comunicarse profesionalmente con nuestros usuarios finales Calificaciones Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática o grado comparable Dominio de C++, .Net, Python, preferiblemente utilizando Visual Studio Experiencia deseada en I.A. (visión por computadora), PyTorch, Django, Microsoft WPF Conocimiento de bases de datos, preferiblemente PostgreSQL, MySQL o MSSQL Sólido conocimiento de matemáticas universitarias (trigonometría) ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo postularse Si cumple con los requisitos y desea unirse a nuestro equipo, la fecha límite para postularse es el 19 de septiembre de 2025. Postúlese en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers ¡Hablemos! (530) 378-8353 Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. El rango salarial general para este puesto en Sierra Pacific Industries es de $69,000 a $115,000 por año, y depende de varios factores, incluyendo, entre otros: experiencia laboral relevante, habilidades, conocimientos y/o educación. Acerca de nuestra empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6,500 trabajadores. Sierra Pacific sigue siendo una empresa en la que sus empleados están orgullosos de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2,4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques se gestionan de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de la Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza eficazmente casi el 100% de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para jardinería, en realidad se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas generadoras de energía alimentadas con biomasa. Estamos orgullosos de que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.
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