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Ingeniero de Producto (Fabricación de Instrumentos)

Salario negociable

Biopeptek Pharmaceuticals

Malvern, PA 19355, USA

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Descripción

Resumen de la empresa: Este puesto es para nuestra empresa hermana - Mainline Scientific, una empresa de tecnología bioanalítica con sede en Malvern, Pensilvania, que se enfoca en el desarrollo y la fabricación de instrumentos científicos robustos e innovadores. Título: Ingeniero de Manufactura Departamento: Manufactura Reporta a (cargo): Gerente de Manufactura Ubicación: Malvern, PA Responsabilidad de supervisión: No Estatus según FLSA: Exento Tipo de puesto: Tiempo completo Viajes requeridos: Sí, ocasionalmente Horas de trabajo esperadas: 40 horas a la semana, de lunes a viernes, de 9 a 5, en oficina Resumen/Objetivo Buscamos un Ingeniero de Manufactura calificado y motivado para unirse a nuestro equipo y apoyar la producción de instrumentos analíticos avanzados. En este puesto, trabajará estrechamente con ingenieros de I+D para conectar el diseño del producto con la fabricación, desempeñando un papel clave en el desarrollo de procesos, la configuración de líneas de producción y las iniciativas de mejora continua. Este puesto es ideal para alguien práctico, detallista y apasionado por la calidad, la eficiencia y la innovación en la manufactura. Descripción Funciones y responsabilidades esenciales - Colaborar con ingenieros de I+D para diseñar y desarrollar procesos de fabricación escalables y robustos. - Diseñar, establecer y optimizar líneas de producción para instrumentos analíticos nuevos y existentes. - Desarrollar e implementar soluciones de empaque de productos para garantizar protección, cumplimiento y logística eficiente. - Liderar la cualificación y validación de los procesos de fabricación para cumplir con los estándares regulatorios y de calidad. - Planificar, coordinar y apoyar la fabricación de productos, desde la prototipificación hasta la producción a gran escala. - Supervisar e impulsar mejoras en el rendimiento, la eficiencia y la calidad del producto. - Identificar e implementar mejoras continuas en productos y procesos para mejorar la calidad, reducir costos y optimizar el desempeño en la entrega. Requisitos Requisitos de calificaciones - 2 o más años de experiencia relevante en ingeniería de manufactura, preferiblemente en el sector de instrumentación o equipos de alta tecnología. - Excelentes habilidades para resolver problemas con un enfoque práctico ante desafíos de ingeniería. - Conocimiento de ISO9001 del sistema de gestión de calidad. - Experiencia en la configuración de líneas de producción, cualificación de procesos y herramientas de mejora continua (por ejemplo, Lean, Six Sigma) es un plus. - Excelentes habilidades de comunicación y colaboración, con capacidad para trabajar eficazmente en equipos multifuncionales. Habilidades preferidas: - Conocimiento de ISO13485 o del sistema de gestión de calidad 21CFR820 para dispositivos médicos. - Experiencia previa en diseño o desarrollo de instrumentos analíticos o dispositivos médicos. - Experiencia práctica en prototipado, soldadura y depuración. Educación, licencias, certificaciones o calificaciones preferidas - Título universitario en Ingeniería o una disciplina STEM relacionada (por ejemplo, Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial o de Manufactura). Herramientas y tecnologías utilizadas - Microsoft Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, Teams, Outlook, etc.) Entorno de trabajo y requisitos físicos y mentales - Capacidad para permanecer en una posición estática; moverse; operar y usar el equipo necesario; y alcanzar objetos. - Capacidad para mover/transportar hasta 30 libras, y hasta 50 libras ocasionalmente. - Capacidad para comunicarse, conversar con otras personas e intercambiar información. Beneficios - Médico (HMO + PPO), dental, visión y seguro de vida básico + seguro de desgravamen y discapacidad a corto plazo pagados por el empleador. - Plan 401k con coincidencia del 4 %. - PTO: 15 días (vacaciones/días personales) + 5 días de enfermedad + días festivos.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Malvern, PA 19355, USA
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Resumen: ¿Eres una persona proactiva con facilidad para resolver problemas y mantener el funcionamiento óptimo de maquinaria? Únete a nuestro equipo dinámico como técnico de mantenimiento y desempeña un papel clave para garantizar que nuestras operaciones funcionen de manera eficiente y segura. Buscamos a alguien que se desenvuelva bien en entornos de ritmo acelerado y que tenga pasión por el trabajo práctico. ¡Si estás listo para aportar tu experiencia a una empresa que valora la innovación y el trabajo en equipo, esta es tu oportunidad! Tus Funciones: Mantenimiento Práctico: Instalar, reparar y mantener maquinaria y equipos mecánicos, realizando mantenimiento preventivo para mantener nuestros sistemas en óptimas condiciones. Experiencia en Solución de Problemas: Utiliza tus habilidades lógicas para localizar y resolver problemas en diversos sistemas y máquinas, asegurando tiempos de inactividad mínimos. Soluciones Proactivas: Desmontar maquinaria, reemplazar piezas defectuosas y mantener niveles óptimos de inventario mediante la gestión de piezas y suministros. Compartir Conocimientos: Capacitar a los trabajadores de producción en tareas rutinarias de mantenimiento y ofrecer asesoramiento experto para ayudar a solucionar problemas. Seguridad Primero: Mantener un entorno de trabajo limpio y seguro cumpliendo con todos los procedimientos y regulaciones de seguridad. Tareas Multidisciplinarias: Solucionar y reparar sistemas eléctricos, neumáticos, hidráulicos y mecánicos con eficiencia. Aprendizaje Continuo: Mantente actualizado sobre los manuales más recientes de máquinas en el taller, procesos y normativas del sector. Comunicación: Trabajar de forma independiente mientras se comunica eficazmente con todos los niveles de la empresa, asegurando operaciones fluidas. Requisitos Lo que Buscamos: Experiencia: Diploma de escuela secundaria o equivalente y al menos 5 años de experiencia relacionada en mantenimiento. Habilidades: Capacidad para leer e interpretar planos, esquemas, manuales y órdenes de trabajo. Resistencia Física: Capacidad para estar de pie, levantar hasta 23 kg (50 libras) con frecuencia, subir escaleras y trabajar en condiciones variables como altos niveles de ruido y fluctuaciones de temperatura. Beneficios Lo que Ofrecemos: Paquete Integral de Beneficios: Incluye seguro médico, dental, de visión, tiempo libre remunerado (PTO), días festivos pagados por la empresa y un plan 401K con una generosa coincidencia del 50 % hasta el 5 %. Crecimiento Profesional: Oportunidades de capacitación continua y avance en la carrera. Espíritu de Equipo: Únete a un entorno colaborativo donde se valora tu contribución y donde la seguridad, la innovación y la calidad son prioridades en nuestra misión. ¿Listo para dar el siguiente paso en tu carrera? ¡Aplica ahora y conviértete en una parte esencial de nuestro equipo innovador!
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19563 Fairwind Dr, Anderson, CA 96007, USA
Nosotros capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en los Estados Unidos. Nuestros más de 6.000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros aserraderos de última generación y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, fabricación, molduras, chapa, cogeneración, transporte por carretera, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Ingeniero de Controles calificado para trabajar en colaboración con nuestro taller de fabricación en Anderson, California. Acerca del Puesto Programar y ajustar múltiples ejes de control de movimiento Programar y depurar PLC y HMI Diseñar sistemas de control utilizados en maquinaria de alto rendimiento Planificar y coordinar instalaciones de equipos nuevos Supervisar la instalación y optimización de maquinaria Identificar e implementar mejoras de procesos Administrar modificaciones de programas PLC existentes junto con el personal de la planta Gestionar eficientemente múltiples proyectos y procesos en un amplio alcance de trabajo, evaluando simultáneamente la prioridad de las tareas Capacitar al personal en el mantenimiento y funcionamiento del equipo Algunos viajes nocturnos a divisiones dentro de California, Oregón y Washington Brindar soporte telefónico a técnicos de divisiones para la resolución de problemas Requisitos Título universitario en un campo relacionado o experiencia equivalente en la industria Conocimientos sólidos de controladores de movimiento, PLC, sistemas servo y HMI Experiencia en control y ajuste de movimiento servo e hidráulico, preferiblemente Experiencia con sistemas Allen Bradley Control Logix y Kinetix, preferiblemente Experiencia en visión artificial, un plus Capacidad para gestionar el tiempo y las prioridades en circunstancias exigentes Excelentes habilidades de comunicación, escucha y razonamiento Dominio de AutoCAD, un plus Buenas habilidades matemáticas ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, aportes adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo aplicar Si usted está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor postúlese en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers ¡Hablemos! (530) 378-8353 Sierra Pacific es un (EOE) Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades, incluyendo personas con discapacidad y veteranos. El rango salarial general para este puesto en Sierra Pacific Industries es de $69,000 a $115,000 por año, y depende de varios factores, incluyendo, pero no limitado a: experiencia laboral relevante, habilidades, conocimientos y/o educación. Acerca de Nuestra Empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6.500 trabajadores. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde los empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2,4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques se gestionan de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrse, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100% de cada trozo de madera que llega a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o materiales para jardinería, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas de energía alimentadas con biomasa. Nos enorgullece que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un (EOE) Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades, incluyendo personas con discapacidad y veteranos.
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Sobre la Empresa Galloway & Company, Inc. es una empresa centrada en las personas donde la colaboración, la innovación y el crecimiento profesional son fundamentales en todo lo que hacemos. Usted crecerá personal y profesionalmente con una cultura de apoyo, un entorno de trabajo flexible y un fuerte enfoque en el desarrollo de liderazgo. También trabajará en proyectos diversos e impactantes junto con profesionales expertos multidisciplinarios apasionados por marcar la diferencia. En Galloway, no solo está construyendo comunidades, también está construyendo una carrera satisfactoria. Responsabilidades Realice tareas diseñadas para desarrollar conocimientos y habilidades profesionales generales, requiriendo la aplicación de técnicas, procedimientos y criterios estándar necesarios para llevar a cabo una secuencia de tareas relacionadas con CADD e ingeniería mecánica. Asume un grado limitado de juicio sobre los detalles del trabajo y para hacer selecciones preliminares y adaptaciones de alternativas de ingeniería. Mediante métodos prescritos, realiza porciones específicas y limitadas de una tarea más amplia asignada por un ingeniero experimentado. Aplica prácticas y técnicas estándar en situaciones específicas, ajusta y correlaciona datos, reconoce discrepancias en los resultados y sigue las operaciones a través de una serie de pasos o procesos relacionados y detallados. Realiza cálculos de diseño mecánico (calefacción, ventilación, aire acondicionado, fontanería, tuberías industriales, etc.), bocetos, comparaciones técnicas y trabajos técnicos similares según sea necesario para la asignación bajo la supervisión directa del ingeniero del proyecto. Investiga cuestiones de códigos y trabaja con funcionarios municipales, estatales y locales. Investiga opciones de diseño y documenta hallazgos para ingenieros del proyecto y/o gerentes de proyecto. Toma un papel activo en el desarrollo de nuevos negocios realizando trabajos de producción de calidad para fortalecer relaciones con clientes existentes. Le encantará nuestro exclusivo Enfoque de Espectro Completo™ que promueve de manera integral las necesidades de nuestros empleados, clientes y empresa para crear una mejor experiencia para todos. Como empresa multidisciplinaria, con 11 disciplinas internas, este enfoque ayuda a facilitar una comprensión más profunda del proceso de diseño, enriqueciendo aún más su crecimiento y desarrollo profesional. Requisitos Calificaciones Posee conocimientos básicos de los principios y prácticas de ingeniería estructural/civil y arquitectura. Posee conocimientos básicos del proceso de aprobación y obtención de permisos para proyectos. Entiende los cronogramas y presupuestos del proyecto; es capaz de trabajar eficientemente dentro de las directrices del proyecto. Se comunica de manera oportuna y efectiva dentro del equipo y con diversas agencias y otras disciplinas que trabajan en el proyecto. Competencia en programas de Autodesk. Capacidad para trabajar en múltiples tareas o proyectos. Educación Título universitario en Ingeniería Mecánica o Ingeniería Arquitectónica. Experiencia Un mínimo de 1 a 3 años de experiencia Beneficios La colaboración, las personas y la comunidad son valores muy apreciados en Galloway. Continuamente nos esforzamos por ofrecer un entorno excepcional que fomente nuestro propósito de "enriquecer las pasiones de las personas". A través de nuestras oportunidades de capacitación, el Programa para Asociados y nuestra cultura de "promoción interna", su potencial de crecimiento no tiene límites. Queremos que traiga su espíritu emprendedor, ética de trabajo y conjunto único de habilidades a nuestro equipo. Estamos orgullosos de los numerosos premios que hemos recibido, que reflejan nuestro enfoque en grandes equipos, calidad de servicios y crecimiento continuo. Como empresa centrada en las personas, nuestros beneficios para empleados están pagados al 100%, ofreciendo algunos de los mejores beneficios en la industria. También podría ser elegible para recibir bonos semestrales y participación en las ganancias. Si requiere una adaptación, estaremos encantados de discutirlo con usted. Por favor, contacte a nuestro Departamento de Personas: People@GallowayUS.com Los solicitantes deben estar legalmente autorizados para trabajar para Galloway & Company Inc. en EE. UU. sin patrocinio del empleador. No patrocinamos peticiones de visa de trabajo H1-B ni ninguna otra. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades/Veteranos protegidos/Personas con discapacidades
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Actualmente estamos contratando a un Ingeniero Mecánico en nuestra División de Ingeniería de Edificios en la oficina de Latham, NY. La División de Ingeniería de Edificios de LaBella ofrece servicios completos de ingeniería de edificios, incluyendo ingeniería mecánica, eléctrica, de fontanería y estructural. Los servicios abarcan desde estudios de viabilidad y análisis hasta el diseño del proyecto y la construcción. Nuestros ingenieros tienen amplia experiencia en construcción nueva, renovaciones, ampliaciones, análisis, estructuras especiales y proyectos de diseño/construcción para una variedad de clientes. El Ingeniero Mecánico trabajará junto con otros ingenieros como parte de un equipo de proyecto para proporcionar diseños, estudios y soporte técnico en sistemas de calefacción, ventilación y aire acondicionado (HVAC), fontanería y protección contra incendios, según sea necesario para cumplir con los requisitos del proyecto. Los proyectos típicos incluirán trabajo de campo, diseño y servicios de administración de la construcción. Un candidato exitoso será capaz de trabajar bien en equipo para desarrollar conceptos, estrategias, diseños, planos, especificaciones e informes para proyectos de construcción y renovación. Responsabilidades Selección de sistemas y cálculos para fines de diseño Realizar trabajo de campo para documentar las condiciones existentes Trabajar con ingenieros junior para desarrollar planos utilizando software de modelado de edificios Trabajar de forma independiente y como parte de un equipo para completar diseños de proyectos Servicios durante la fase de construcción, como revisión de entregas y visitas al sitio para supervisar el progreso del proyecto Requisitos Se prefiere experiencia de 4 a 6 años en una firma consultora de arquitectura e ingeniería (A/E) Se prefiere título universitario en Ingeniería Mecánica Experiencia amplia en HVAC, fontanería y protección contra incendios Se prefiere experiencia con Revit o AutoCAD Se prefiere experiencia en campo Licencia de Ingeniero Profesional en el estado de Nueva York es un plus Capacidad para trabajar bien en equipo y buenas habilidades analíticas Rango salarial: ($70,000 - $90,000) El salario específico ofrecido puede verse influenciado por diversos factores, incluyendo pero no limitado a la experiencia relevante del candidato, educación y ubicación del trabajo. Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella apoyan un enfoque integral de tu salud y bienestar, creando las bases para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones incluyen lo esencial (atención médica y jubilación), lo preventivo (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo adicional (reembolsos por actividad física, pagos incentivos al final del año y ayuda para matrículas). Visite nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario de trabajo flexible Seguro médico/dental Plan 401k con aporte coincidente del empleador Discapacidad a corto y largo plazo Participación en beneficios Tiempo libre remunerado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de integración de equipo Eventos de servicio comunitario Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado para este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento, con o sin previo aviso. LaBella está comprometida a fomentar una cultura en la que la diversidad, la equidad y la inclusión sean respetadas, valoradas y celebradas, mediante la implementación de estrategias reflexivas, prácticas e innovadoras que apoyen a nuestros empleados y sirvan a las comunidades en las que vivimos. Todos los solicitantes serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, edad, origen nacional, ascendencia, etnia, género (incluyendo embarazo, parto, lactancia u otras condiciones médicas relacionadas), identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, condición de veterano, discapacidad, información genética, ciudadanía, característica o pertenencia a cualquier otro grupo protegido por leyes federales, estatales o locales. LaBella Associates no acepta currículos no solicitados de profesionales reclutadores ni de agencias, ni aceptamos currículos de ninguna fuente que no haga referencia a una posición abierta específica. LaBella Associates no será responsable de ningún cargo derivado del uso de currículos enviados por profesionales reclutadores o agencias que no tengan un acuerdo vigente de honorarios por colocación con LaBella Associates. Toda comunicación inicial con profesionales reclutadores o agencias debe realizarse a través del departamento de recursos humanos.
$70,000-90,000/año
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