Gerente General de Club Campestre

En Russo's Hospitality Group estamos buscando un Supervisor de Buffet dedicado y entusiasta para unirse a nuestro prestigioso equipo. El Supervisor de Buffet trabajará estrechamente con el Gerente de Sala, supervisando las operaciones diarias de nuestro servicio de buffet. El candidato ideal garantizará un alto estándar de servicio, mantendrá el inventario y liderará a un equipo de empleados. Responsabilidades Bajo la dirección del Director de Servicio de Sala y del Gerente de Sala, ayudar a supervisar las operaciones diarias por turnos de los ayudantes de meseros y de los repartidores de bar. Liderar a los miembros del equipo en la ejecución del servicio de cena y agilizar el servicio de alimentos durante la hora de cócteles. Supervisar los procedimientos de cierre con los repartidores, asegurándose de que las responsabilidades diarias de la lista de verificación sean asignadas y completadas; incluye supervisar la limpieza de las áreas del buffet después de la hora de cócteles. Asegurarse de que los artículos especiales del buffet y las exhibiciones venecianas se almacenen adecuadamente, se inventaríen y se mantengan. Garantizar que el personal siga todas las normas de servicio de alimentos y bebidas alcohólicas cumpliendo en todo momento con las leyes federales, estatales y locales. Atender consultas, preocupaciones y solicitudes especiales de los huéspedes durante los eventos, asegurando una satisfacción excepcional del cliente. Mantener las operaciones y procedimientos del salón preparando políticas y procedimientos operativos estándar. Hace cumplir estrictamente las políticas y estándares de la empresa. Supervisar el rendimiento de los empleados ofreciendo retroalimentación; mantener registros bien documentados. Crear un horario semanal para el departamento asegurando que el costo de mano de obra cumpla con el presupuesto establecido. Coordinar la reconfiguración posterior al evento y asegurarse de que todas las áreas de trabajo se mantengan adecuadamente. Supervisar las operaciones del barman y el ayudante de bar durante todo el evento, asegurando que los suministros se repongan y mantengan. Conocimiento de las aplicaciones de Microsoft Office. Se prefiere licencia de barman y certificación TiPs/ATAP. Se prefiere licencia de manipulador de alimentos. Dominio del sistema Toast POS (preferible). Otras funciones asignadas según sea necesario. Beneficios Tarifa por hora: $18 - $22 por hora (según la experiencia) Horario de trabajo: Días de semana, fines de semana, festivos Beneficios: PTO (solo contribución del empleado); Beneficio de transporte, 401K Requisitos físicos y entorno de trabajo: Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado debe estar regularmente de pie y caminar subiendo y bajando escaleras alrededor de las instalaciones del evento, ser capaz de levantar más de 30 libras durante todo el turno de 6+ horas. Tipos de empleo: Tiempo completo, tiempo parcial, temporal

Musashi's Sushi está buscando contratar Musashi Hillsboro 7174 NE Cornell rd Hillsboro OR 97124 Estamos buscando contratación inmediata. Se requiere experiencia y se entrenará a la persona. -Chef de Sushi / $20-24 por hora + propinas - Se requiere licencia de manipulador de alimentos y experiencia De martes a viernes de 9:00 a.m. a 2:30 p.m. y luego de 4:30 p.m. a 9:00 p.m. Sábado de 2:30 p.m. a 8:00 p.m. / tiempo completo. Envíe un mensaje de texto al 503-317-4075 Envíe su currículum por correo electrónico

Acerca de Riot Hospitality Group Con sede en Scottsdale, Arizona, Riot Hospitality Group es una empresa líder de gestión hotelera nacional dedicada a transformar el panorama típico de los restaurantes en uno que brinde experiencias únicas y significativas para cada huésped. En RHG, estamos enfocados apasionadamente en transformar la hospitalidad en restaurantes y vida nocturna. Hemos transformado el panorama de la industria al ampliar los límites de la experiencia hotelera típica, manteniendo al mismo tiempo un servicio al cliente excepcional. Las marcas bajo gestión incluyen Dierks Bentley's Whiskey Row, El Hefe, Farm & Craft, Hand Cut, Riot House, CAKE, Cottontail Lounge / Living Room / WET Deck, Maya Day+Night, Shiv Supper Club, Kauboi, Allegra y F/Sixteen. Nuestra misión es sencilla: hacer que cada experiencia hotelera sea mejor que la anterior. Nos enorgullece lograrlo mediante el liderazgo con el ejemplo, y nuestra pasión por la excelencia proviene de una dedicación vitalicia al aprendizaje y un compromiso con la verdadera hospitalidad. ¡Allegra + Kauboi + Lobby Bar en The REMI Hotel actualmente está buscando Supervisores de meseros para unirse a nuestro equipo! Estamos buscando candidatos que puedan: Crear y gestionar horarios de trabajo para meseros, asegurando que haya suficiente personal para cubrir eficazmente los períodos ocupados y tranquilos. Capacitar a nuevos meseros, enseñándoles sobre los artículos del menú, estándares de servicio y políticas del restaurante, además de proporcionar capacitación continua para mejorar sus habilidades y desempeño. Durante los turnos, observar a los meseros para asegurar que sigan los procedimientos, brinden un servicio de alta calidad y ayudar con las necesidades o problemas de los clientes conforme surjan. Intervenir para resolver disputas o problemas, ya sea entre miembros del personal o que involucren a clientes, para mantener un ambiente positivo. Supervisar el stock de elementos esenciales del servicio, como menús, utensilios, etc., asegurando que todo esté disponible para un servicio fluido. Ayudar con solicitudes o quejas complejas de los clientes cuando sea necesario, contribuyendo a mantener la reputación del establecimiento y garantizar la satisfacción del huésped. Evaluar regularmente el desempeño de los meseros, ofreciendo retroalimentación constructiva e identificando oportunidades de mejora o capacitación adicional. Gestionar documentación relacionada con meseros, incluyendo hojas de registro de tiempo, detalles de nómina o registros disciplinarios. Requisitos Experiencia previa en liderazgo relacionado. Fuertes habilidades para resolver problemas. Excelentes habilidades de comunicación. Capacidad para desempeñarse bien bajo presión y estrés. Atención al detalle Mentalidad orientada al cliente. Capacidad para apoyar a un equipo. Beneficios Entorno de trabajo divertido en una excelente ubicación con un equipo increíble y colaborativo. Permiso por enfermedad remunerado

Pequeña cafetería busca camarero experimentado para desayunos los sábados y domingos. Turno de aproximadamente 3 horas. De 10 a 1. Solicite en persona en 4507 SE 27 ave entre las 8 y las 2

Principales Responsabilidades: 1. Supervisión y Desarrollo del Personal: Asistir en la dirección y supervisión del personal del restaurante, incluyendo cocineros, meseros y cajeros, asegurando una formación adecuada, motivación y cumplimiento con los estándares de KFC. Capacitar a nuevos empleados y ofrecer coaching continuo a los miembros existentes del equipo. Programar turnos y monitorear el desempeño de los empleados, asegurando que las tareas se completen de manera eficiente y a tiempo. Asistir en las evaluaciones de desempeño y proporcionar retroalimentación constructiva a los miembros del equipo para fomentar su desarrollo profesional. Promover un ambiente positivo y orientado al trabajo en equipo. 2. Servicio al Cliente y Satisfacción: Asegurar que todos los clientes reciban un excelente servicio y tengan una experiencia positiva durante su visita. Resolver quejas o inquietudes de los clientes de manera profesional y oportuna. Supervisar las operaciones en la zona de atención al público, garantizando un servicio rápido y limpieza adecuada. Asistir en la gestión de las interacciones con los clientes, asegurando un servicio de calidad y satisfacción durante las horas pico. 3. Operaciones y Rendimiento del Restaurante: Apoyar la gestión de las operaciones diarias del restaurante, asegurando un flujo adecuado durante los períodos de mayor afluencia. Ayudar con el control de inventario, pedidos de suministros y mantenimiento de niveles adecuados de existencias. Monitorear la calidad de los alimentos y asegurar que todos se preparen y sirvan según los estándares de KFC. Garantizar el cumplimiento de las normas de salud, seguridad e higiene en la cocina y las áreas comunes. Asistir en la supervisión de los procedimientos de manejo de efectivo y asegurar el funcionamiento correcto de las cajas registradoras. 4. Gestión Financiera e Informes: Ayudar a monitorear el desempeño financiero del restaurante, incluyendo ventas, mano de obra y costos de alimentos. Asistir en el mantenimiento de las metas presupuestarias y promover la eficiencia de costos. Asegurar el cumplimiento de las políticas corporativas sobre manejo de efectivo, depósitos bancarios y control de inventario. Asistir en la elaboración y revisión de informes, identificando oportunidades para aumentar las ventas o reducir costos. 5. Cumplimiento de Salud y Seguridad: Asegurar que el restaurante opere cumpliendo con todas las regulaciones locales de salud, protocolos de seguridad y normas de seguridad alimentaria. Supervisar los procedimientos de limpieza e higiene en la cocina y las áreas comunes, asegurando que todo el equipo e instalaciones se mantengan adecuadamente. Realizar inspecciones de seguridad para garantizar que el restaurante sea un entorno seguro tanto para empleados como para clientes. Ayudar a implementar procedimientos de emergencia en caso de incidentes como accidentes, lesiones o incendios. 6. Marketing y Promociones: Asistir en la ejecución de iniciativas de marketing local y campañas promocionales para aumentar las ventas y el reconocimiento de la marca. Monitorear el éxito de las promociones y hacer recomendaciones para futuras campañas basadas en el desempeño y comentarios de los clientes. Asegurar que la mercadotecnia del restaurante (carteles de menú, exhibiciones, etc.) se mantenga y actualice según los estándares de KFC. 7. Responsabilidades Adicionales: Ayudar con la apertura y cierre del restaurante cuando sea necesario, asegurando que se completen todas las tareas operativas. Hacerse cargo como líder cuando el Gerente del Restaurante esté ausente, asegurando operaciones fluidas. Asumir tareas y proyectos adicionales según lo indique el Gerente del Restaurante. Requisitos: Experiencia: 1 a 3 años de experiencia en un puesto de supervisión o liderazgo en el sector de restaurantes o de hostelería. Se prefiere experiencia previa en un entorno de comida rápida o restaurante de servicio rápido (QSR). Habilidades: Habilidades sólidas de liderazgo, organización y relaciones interpersonales. Excelentes habilidades de servicio al cliente y capacidad para manejar quejas con profesionalismo. Capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno acelerado. Capacidad para capacitar y desarrollar miembros del equipo para cumplir con los estándares de la empresa. Conocimientos básicos de finanzas en restaurantes, incluyendo presupuestación, gestión de personal y control de costos. Habilidades sólidas de comunicación, tanto verbal como escrita. Capacidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo noches, fines de semana y feriados. Educación: Título de escuela secundaria o equivalente requerido; título asociado o licenciatura en administración de empresas, gestión de hostelería o campo relacionado es un plus. Requisitos Físicos: Capacidad para estar de pie, caminar y moverse por el restaurante durante largos períodos. Capacidad para levantar entre 25 y 30 libras. Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y manejar múltiples tareas simultáneamente.

De 6:30 am a 2 pm, 5 días a la semana Cocinero de línea y preparación experimentado Debe hablar algo de inglés