Por favor, Operaciones de Fabricación

Únete a un equipo donde tu impacto trasciende las estrellas. En Terran Orbital, no solo formas parte del sistema, eres una fuerza vital que impulsa nuestra misión hacia adelante. Como pioneros en la fabricación de satélites e innovación aeroespacial, superamos límites diariamente para ofrecer soluciones revolucionarias que potencian las misiones de defensa y comerciales de nuestro país. Somos un equipo único, en rápido crecimiento y de confianza, dedicado a diseñar, construir, lanzar y operar satélites de última generación para constelaciones de misión avanzada de forma rápida y eficiente. Si te mueve un propósito, te inspiran los desafíos y estás listo para dejar tu huella en el universo, aquí encontrarás un hogar y oportunidades ilimitadas de crecimiento. Juntos, redefinamos lo que es posible en órbita y más allá. Terran Orbital busca un Vicepresidente Senior de Operaciones de Manufactura con experiencia para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Reportando al Presidente y CEO, el Vicepresidente Senior de Operaciones de Manufactura liderará nuestras funciones de ejecución de manufactura y cadena de suministro, garantizando la excelencia operativa desde el concepto hasta el lanzamiento. Principales funciones y responsabilidades Liderazgo y Estrategia Trabajar estrechamente con el CEO y el equipo directivo para desarrollar la estrategia general de la empresa. Liderar iniciativas que promuevan las prioridades críticas de la empresa, su misión, valores y cultura. Construir y liderar equipos de manufactura y cadena de suministro de alto rendimiento, fomentando una cultura de innovación y eficiencia. Desarrollar indicadores clave de desempeño operativo (KPI), supervisar el rendimiento y liderar iniciativas de mejora continua. Colaborar con Finanzas para gestionar presupuestos, estrategias de reducción de costos e inversiones de capital en manufactura e ingeniería. Representar a la empresa en asociaciones estratégicas, reuniones del consejo de administración y actividades del sector. Disponibilidad para viajar y trabajar horas irregulares y/o prolongadas, incluyendo fines de semana y festivos, según sea necesario para ejecutar iniciativas relacionadas. Ejecución de Manufactura Supervisar la fabricación completa de satélites, desde el desarrollo de prototipos hasta la producción a gran escala. Establecer y optimizar flujos de trabajo de manufactura, asegurando eficiencia, escalabilidad y rentabilidad. Implementar principios de manufactura esbelta (lean manufacturing) y estrategias de automatización para mejorar las capacidades de producción. Desarrollar e implementar planes estratégicos para aumentar la eficiencia, productividad y rentabilidad dentro de la división de manufactura. Garantizar el cumplimiento con estándares del sector, medidas de control de calidad y requisitos regulatorios. Liderar los esfuerzos de instalación y expansión de fábricas e instalaciones de producción a medida que la empresa crece. Fomentar una cultura de mejora continua. Ejecución de la Cadena de Suministro Supervisar los equipos de planificación, inventario, compras, subcontratos y logística en el desarrollo y ejecución de estrategias innovadoras de cadena de suministro para la producción de pequeños satélites. Supervisar el desarrollo e implementación de estrategias integrales de cadena de suministro para optimizar eficiencia, costos y calidad en toda la organización. Negociar y gestionar contratos con proveedores, vendedores y proveedores de logística para asegurar condiciones favorables y un suministro confiable de materiales y servicios. Liderar la integración de los procesos de cadena de suministro con otras funciones empresariales, como finanzas y producción, para alinear objetivos y mejorar el rendimiento operativo general. Implementar herramientas avanzadas de análisis y gestión de la cadena de suministro para predecir la demanda, gestionar niveles de inventario e identificar oportunidades de mejora de procesos. Asegurar una integración perfecta entre los equipos de planificación y manufactura para optimizar la eficiencia de producción. Desarrollar y mantener las mejores prácticas en la cadena de suministro, incluyendo procesos de adquisición, gestión de inventario y coordinación logística. Colaborar con equipos multifuncionales para alinear los objetivos de la cadena de suministro con los objetivos generales del negocio. Requisitos Título universitario en ingeniería aeroespacial, fabricación industrial o campo relacionado. Más de 10 años de experiencia en manufactura y liderazgo operativo, preferiblemente en los sectores aeroespacial, de satélites o automotriz. Se considerarán candidatos sin título universitario si demuestran un historial comprobado de logros en industrias relevantes o similares durante 20 años o más. Historial comprobado de escalar operaciones de manufactura y cadena de suministro en entornos de alto crecimiento. Amplio conocimiento del desarrollo de satélites. Experiencia en la implementación de manufactura esbelta, automatización y optimización de la cadena de suministro. Excelentes habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y colaboración entre funciones. Experiencia liderando equipos y apoyando a altos directivos. Capacidad para evaluar la salud y dinámica del equipo y la organización, e impulsar cambios culturales. Experiencia en liderar estrategias de gestión de talento y planificación sucesoria, incluyendo diseño organizacional a largo plazo. Experiencia en planificación estratégica de la fuerza laboral. Experiencia aplicada en gestión de proyectos. Experiencia en situaciones de alto riesgo, evaluación de riesgos y desarrollo de estrategias de mitigación. Experiencia diseñando y liderando iniciativas estratégicas de gestión de personas. Capacidad para medir el desempeño mediante análisis basado en datos y el impacto de los resultados. Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal, así como de presentación. Habilidades de trabajo en equipo y colaboración en todos los niveles de la organización. Fuertes habilidades organizativas y capacidad para gestionar eficazmente una carga de trabajo elevada y prioridades competidoras. Ser ciudadano estadounidense y poder obtener y mantener una autorización de seguridad secreta del Departamento de Defensa de EE. UU. Beneficios Cobertura médica, dental y de visión integral 100 % pagada por la empresa para ti y tus dependientes Cobertura de aportación al plan 401(k) Tiempo libre flexible (FTO) Reembolso de educación Licencia remunerada competitiva por maternidad y paternidad Rango salarial: $250,000 - $300,000 Tu nivel y salario base reales se determinarán caso por caso y pueden variar según las calificaciones, conocimientos, habilidades, educación y experiencia relacionadas con el puesto. Además del salario base, ofrecemos cobertura médica, dental y de visión 100 % pagada, aportación al plan 401(k), tiempo libre flexible (FTO), seguro de vida cubierto, licencia por maternidad y paternidad, reembolso de matrícula, programas de referidos de empleados y muchos artículos promocionales. Acerca de Terran Orbital Terran Orbital es un fabricante líder de productos satelitales que sirve principalmente a las industrias aeroespacial y de defensa. Terran Orbital ofrece soluciones integrales de satélites combinando diseño, producción, planificación de lanzamientos, operaciones de misión y soporte en órbita para satisfacer las necesidades de los clientes militares, civiles y comerciales más exigentes. Más información en www.terranorbital.com Entorno de trabajo Este puesto se desempeña en un entorno de oficina profesional, aunque en una empresa de manufactura. Utiliza habitualmente equipos de oficina estándar como computadoras, teléfonos, fotocopiadoras y escáneres. Descargos de responsabilidad Para cumplir con las regulaciones estadounidenses sobre exportación de tecnología espacial, el candidato debe ser ciudadano estadounidense, residente permanente legal de EE. UU., individuo protegido según lo definido en 8 U.S.C. 1324b(a)(3), o estar calificado para obtener las autorizaciones requeridas del Departamento de Estado de EE. UU. Además, tenga en cuenta que este puesto puede requerir una autorización de seguridad nacional vigente de EE. UU. o elegibilidad para obtenerla. Terran Orbital es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades y Acción Afirmativa. Evaluamos a los candidatos sin importar raza, color, religión, edad, origen nacional, ascendencia, etnia, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, condición de veterano, discapacidad, información genética o pertenencia a cualquier otro grupo protegido por leyes federales, estatales o locales. Si necesita asistencia o adaptaciones debido a una discapacidad, puede contactarnos en hr@terranorbital.com. Terran Orbital no acepta currículos no solicitados de reclutadores, agencias de empleo o empresas de personal. Para hacer negocios con Terran Orbital, se debe firmar y confirmar un Acuerdo Maestro de Servicios (MSA) antes de presentar cualquier información relacionada con un candidato potencial. Sin un MSA firmado, Terran Orbital no tendrá ninguna responsabilidad frente a ninguna persona o entidad por ningún pago relacionado con cualquier tipo de honorario o compensación. Asimismo, en caso de que un reclutador, agencia de empleo o empresa de personal presente un currículum o candidato sin un MSA completamente firmado, Terran Orbital tendrá el derecho ilimitado de buscar y contratar a cualquiera de esos candidatos sin ninguna responsabilidad legal o financiera ante el reclutador, agencia o empresa.