Trabajador de limpieza de instalaciones

Descripción

Resumen: Buscamos un trabajador de limpieza experimentado responsable de mantener la limpieza y la higiene de una instalación manufacturera. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de garantizar la limpieza de las instalaciones en diversas áreas 2. Utilizar máquinas de limpieza y técnicas adecuadas para distintas superficies 3. Entorno colaborativo con énfasis en la seguridad y la confidencialidad Nuestro cliente busca un trabajador de limpieza experimentado para su instalación manufacturera en Orlando. Se trata de un puesto temporal con posibilidad de contratación definitiva. Departamento: Operaciones – Mantenimiento Supervisa a: Gerente de instalaciones Categoría del puesto: No exento (por hora) Remuneración: Depende de la experiencia Resumen del puesto: El trabajador de limpieza será responsable de la limpieza de los servicios de la instalación, entre otros, baños, oficinas principales, áreas alfombradas, áreas de baldosas y espacios de trabajo generales. Funciones y responsabilidades del puesto: Limpiar vidrieras y entradas en el área del vestíbulo, pasillos y zonas de espera de la instalación. Reponer el stock de la cafetería, limpiar y desinfectar encimeras, fregaderos y electrodomésticos. Barrer y fregar salas, pasillos, áreas de baldosas y la cafetería. Vaciar los contenedores de basura y reemplazar las bolsas cuando sea necesario. Asegurarse de que se limpian correctamente por dentro y por fuera. Quitar el polvo y pulir los muebles de oficina, y aspirar todas las áreas alfombradas y los espacios de oficina. Limpiar exhaustivamente los baños de toda la instalación y asegurarse de que se desinfectan diariamente, además de reponer todos los dispensadores de los baños. Limpiar ventanas, tabiques de vidrio y espejos utilizando agua jabonosa y esponjas según sea necesario. Desencapar, limpiar y encerar los pisos en toda la fábrica. Operar máquinas de limpieza manejadas a pie y máquinas pulidoras en toda la fábrica. Supervisa: Ninguno Conocimientos, habilidades y capacidades: Debe ser capaz de aprobar una prueba toxicológica de 10 paneles y una verificación de antecedentes penales. Capacidad para gestionar eficazmente el tiempo y completar las tareas asignadas dentro de los plazos establecidos. Trabajar como miembro de un equipo, manteniendo flexibilidad y adaptándose a los cambios constantes en el entorno. Trabajar de forma cooperativa y eficaz con individuos y diversos departamentos. Mantener la confidencialidad y manejar adecuadamente la información sensible. Ser capaz de hablar, escribir y comunicarse en inglés. Habilidades organizativas y de gestión del tiempo, así como capacidad para trabajar de forma independiente. Capacidad para utilizar, manipular y almacenar productos químicos y soluciones de limpieza de forma segura, conforme a las políticas de la empresa, las normas de seguridad y las regulaciones de la OSHA. Conocimiento de las técnicas y productos de limpieza adecuados para una variedad de superficies y materiales. Debe ser capaz de trabajar con datos ITAR sin necesidad de licencia. Educación, experiencia y formación: Diploma de escuela secundaria o equivalente (GED). Más de 2 años de experiencia relevante en limpieza, servicios de intendencia o mantenimiento de instalaciones. Requisitos físicos y entorno laboral: Capacidad para permanecer sentado o de pie durante largos períodos. Capacidad para levantar, transportar, empujar o arrastrar materiales de hasta 50 libras. Capacidad para agacharse, inclinarse, arrodillarse, agacharse y alcanzar según sea necesario. Conciencia de los peligros potenciales asociados con los productos de limpieza y capacidad para seguir los procedimientos de seguridad. Capacidad para manipular de forma segura productos químicos de limpieza, incluido el uso obligatorio de equipos de protección personal (EPP) según corresponda. Capacidad para usar el equipo de protección personal (EPP) requerido. Otras funciones: Esta descripción de puesto no está diseñada para cubrir ni contener un listado exhaustivo de actividades, funciones o responsabilidades exigidas al empleado. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar, o se pueden asignar nuevas en cualquier momento, con o sin previo aviso, según las necesidades comerciales. Remuneración y beneficios: Salario competitivo (según la experiencia). $15-$20/hora Beneficios: Cobertura médica, dental y visual integral. Envíe por correo electrónico sus datos de contacto y su historial laboral. No se considerarán los candidatos que no proporcionen un historial laboral.