Conductor/mudador necesario (Norte de Austin)

Estoy buscando a alguien que posea muchas herramientas, preferiblemente cualquier artículo que se pueda comprar en Amazon. No es necesario que lo hayas comprado en Amazon, pero si se vende allí, eso sería ideal. Estoy buscando grabar videos cortos de 30 a 45 segundos para mostrar cómo funcionan las herramientas. Tendrías que explicar cómo funciona la herramienta. Tu rostro NO aparecerá en cámara. Solo tu voz se usará para explicar cómo se utiliza. Por favor, mira este ejemplo. Así es exactamente como lo grabaría. Usaría mi iPhone y simplemente grabaría en video cómo se utiliza la herramienta.--->>> https://www.amazon.com/vdp/035d4c88ea9649788d69d18be05dcb60?product=B0B27RK8VK&ref=cm_sw_cp_r_ib_dt_XaXlq6HNF8zWM Quiero grabar tantas herramientas como sea posible. 1 herramienta por video. Puedo ir a tu lugar de trabajo o a tu casa, o si tienes herramientas en tu camioneta, auto o furgoneta, puedes venir tú a West Hollywood. Consultas serias. Pago rápido y fácil. Busco herramientas como sierras y taladros, etc., CUALQUIER COSA que cueste más de 20 dólares cada una. *** Por favor, responde indicando el número de herramientas que tienes y que puedo grabar en video. Avísame si tienes alguna pregunta que no haya respondido. Gracias. PD: este es un trabajo puntual, pero si tienes acceso a muchas herramientas, podría convertirse en algo continuo.

Por qué nos destacamos ¿Busca un nuevo desafío donde sus aspiraciones profesionales y personales no solo sean posibles, sino también apoyadas? ¡Kaufman Rossin podría ser exactamente el lugar adecuado para usted! Como una de las principales firmas de contabilidad del país, nuestra base es "las personas primero". En palabras de James Kaufman: "priorizamos a nuestras personas, su desarrollo y su bienestar... Nuestros valores se traducen en acciones todos los días". Reconocida como el Mejor Lugar para Trabajar en el sur de Florida más de una docena de veces, Kaufman Rossin ha crecido hasta contar con más de 600 empleados, con oficinas en toda el área de los tres condados, incluyendo las entidades hermanas Kaufman Rossin Wealth y Kaufman Rossin Alternative Investment Services. ¿Cree que tiene lo necesario? Cómo contribuirá usted: Estamos buscando un Especialista en Facturación y Cobros detallista y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo de Contabilidad Interna. Este puesto es responsable de garantizar una facturación precisa y oportuna, supervisar las cuentas por cobrar y mantener una comunicación sólida con los clientes para apoyar los esfuerzos de cobro. Este rol trabaja estrechamente con socios, gerentes y personal administrativo para garantizar la integridad de la facturación y una gestión efectiva del flujo de efectivo. Comunicarse con los clientes por teléfono, correo electrónico o cartas para cobrar pagos vencidos Revisar las cuentas de los clientes para verificar la exactitud de los saldos pendientes Negociar planes de pago o acuerdos con los clientes, asegurando el cumplimiento de las políticas de la empresa Mantener registros detallados de todas las actividades de cobro y comunicaciones con los clientes Colaborar con los socios y líderes de líneas de servicio para resolver disputas y discrepancias Supervisar y priorizar cuentas de alto riesgo para realizar esfuerzos proactivos de cobro Hacer seguimiento constante para garantizar el pago oportuno y la resolución de cuentas Garantizar el cumplimiento de todos los requisitos legales y reglamentarios relacionados con la recaudación de deudas Preparar y presentar actualizaciones regulares sobre el rendimiento de cobros y cuentas pendientes Asegurar un seguimiento constante para apoyar la resolución oportuna de pagos Cumplir con todas las leyes y regulaciones aplicables relacionadas con las actividades de cobro Generar y emitir facturas de acuerdo con los contratos con los clientes y los cronogramas de facturación Verificar la información de facturación y resolver discrepancias antes de finalizar las facturas Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de facturación y las políticas organizacionales Requisitos Qué habilidades aportará usted: Experiencia en facturación, cobros, cuentas por cobrar y manejo de múltiples plazos Capacidad para transmitir información tanto verbal como por escrito, adaptando el tono y el mensaje adecuadamente para clientes, socios o equipos internos Persona colaboradora con un fuerte sentido de profesionalismo Cómo se destacará usted: Título universitario en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado (preferible) 3 o más años de experiencia en facturación y/o cobros, preferiblemente en una firma de servicios profesionales o de contabilidad Dominio de software contable y de facturación (por ejemplo, QuickBooks, CCH Practice Management, Sage o sistemas similares) Beneficios Valoramos la autenticidad. Kaufman Rossin es un empleador que brinda igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a crear una cultura que refleje la diversidad de nuestra firma y nuestros clientes. Fomentamos la comprensión, la aceptación y la celebración entre todas las personas. Esto incluye estilo de vida, educación, experiencia, raza, etnia, edad, religión, capacidad física, orientación sexual e identidad de género. Las diferencias hacen que seamos únicos.

Nuevo trabajador de construcción residencial; Seattle Compensación: Dependiendo de la experiencia Tipo de empleo: Tiempo completo Por información, este es un puesto de nivel inicial Somos una pequeña empresa de diseño y construcción residencial especializada en casas contemporáneas personalizadas, principalmente en el área este, pero ocasionalmente en Seattle. Trabajamos con clientes para diseñar una casa especialmente para ellos y luego la construimos. Buscamos una persona proactiva que desee unirse a una pequeña empresa en crecimiento para aprender todas las fases del proceso de construcción residencial, desde el diseño inicial hasta la finalización y cuestiones de garantía, y eventualmente dirigir proyectos desde el inicio hasta el final. El trabajo incluye: trabajar con subcontratistas, mantener el sitio limpio, recogidas, programación, inspecciones y mucho más. No se preocupe si no tiene todas estas cualificaciones, le enseñaremos. Debe contar con transporte confiable, trabajar bien en equipo, tener herramientas básicas de carpintería y documentación adecuada. Esta es una excelente oportunidad para unirse a una empresa joven y en crecimiento que lo compensará conforme vaya desarrollándose. El salario depende de la experiencia. Por favor, envíenos un breve descripción sobre usted y su experiencia o adjunte su currículum. Responderemos durante el horario laboral, de lunes a viernes, de 7:00 a 17:00. Puesto de trabajador de construcción residencial. Llame, envíe un correo electrónico o un mensaje de texto únicamente de lunes a viernes, de 7:00 a 17:00. Gracias, esperamos tener noticias suyas.

Sobre nosotros: Brado es una empresa de compromiso con el consumidor. Nuestra misión es convertirnos en los mejores del mundo en capacitar a marcas y organizaciones para que se relacionen con las personas en las etapas más importantes de sus vidas. A través del marketing, la comunicación, la innovación y la tecnología de compromiso con el consumidor, ofrecemos resultados transformadores para nuestros clientes. Brado ofrece servicios de investigación de mercado y estrategia, servicios de marketing digital, así como una solución tecnológica integrada para el compromiso con el consumidor. Nuestros valores: En Brado valoramos al individuo. Creemos que el trabajo y la vida pueden ser sinérgicos y no deberían estar reñidos. La alegría y renovación que obtienes de cada ámbito deben alimentar el otro. Hemos creado y seguiremos cultivando un equipo que celebre nuestra diversidad de pensamientos, creencias, orígenes y estilos de vida. Nos motiva nuestra pasión por realizar un excelente trabajo con clientes excepcionales que realmente están transformando vidas. El puesto: Buscamos un Analista de Datos de Marketing Digital entusiasta y orientado al detalle para unirse a nuestro creciente equipo de análisis. En este puesto, será principalmente responsable de mantener, mejorar y actualizar informes, paneles y análisis de marketing digital para una amplia variedad de clientes. Trabajará de cerca bajo la mentoría de miembros senior del equipo, adquiriendo experiencia práctica y la oportunidad de aprender nuevas habilidades analíticas y técnicas. Este puesto es ideal para alguien que está comenzando su carrera, que tiene formación básica en marketing digital o análisis, y que desea crecer en un entorno de apoyo. Principales áreas de responsabilidad · Crear, actualizar y mantener informes y paneles regulares para clientes utilizando plataformas como Google Looker Studio (principal), Power BI, Tableau, Google Analytics (GA4) y BigQuery. · Realizar verificaciones de calidad de datos y solucionar problemas para garantizar la precisión y fiabilidad de los informes analíticos presentados a los clientes. · Asistir a analistas senior en la extracción, transformación y carga (ETL) de datos para análisis avanzados. · Atender solicitudes puntuales de datos y análisis por parte de miembros del equipo interno y clientes. · Aprender y ayudar con tareas de integración de datos y automatización de flujos de trabajo bajo la supervisión del ingeniero de datos. · Documentar y estandarizar procesos analíticos, estructuras de informes y buenas prácticas. · Participar en reuniones de equipo, proporcionar actualizaciones proactivas sobre el estado de los proyectos y colaborar eficazmente entre departamentos. Requisitos Los candidatos ideales para este puesto residirán en St. Louis, MO. Aunque nuestro trabajo diario se realiza de forma remota, nuestros equipos de St. Louis se reúnen en la oficina dos o tres veces por semana para reuniones y colaboración presenciales. Alineación con nuestros valores: Personas, Compromiso, Aspiración, Honestidad y Impacto. Alguna experiencia en análisis de marketing digital, inteligencia de negocios o un campo relacionado. Título universitario en un campo relacionado o experiencia equivalente. Conocimientos de conceptos, métricas y plataformas de marketing digital como Google Ads, Bing Ads, Meta Ads, LinkedIn, Google Analytics, Google Tag Manager, etc. Conocimientos básicos en herramientas de visualización de datos (Looker Studio, Tableau, Power BI o similares). Experiencia con Microsoft Excel y/o Google Sheets para manipulación y análisis de datos. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre pagado ilimitado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Equipos de trabajo híbridos

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Descripción Empresa: Amazing Athletes Ubicación: Presencial. Doylestown y un radio de 30 minutos alrededor de Doylestown (horario consistente; diferentes escuelas/ubicaciones cada día) Tipo de empleo: Tiempo parcial (solo postúlese si está de acuerdo con horas limitadas Y debe estar disponible los lunes y sábados por la mañana para trabajar todas las semanas). Sobre nosotros: ¿Le apasiona trabajar con niños y ayudarlos a desarrollar confianza, coordinación y amor por la actividad física? ¡Amazing Athletes busca un entrenador dinámico y enérgico para unirse a nuestro equipo! Amazing Athletes es un programa deportivo diseñado para niños de 2 a 6 años, enfocado en desarrollar habilidades motoras, coordinación y trabajo en equipo a través de deportes. Visite nuestro sitio web para obtener más información en www.amazingathletes.com Horario: (ejemplo - las horas exactas pueden variar ligeramente, pero esta es una idea general). Los días están sujetos a cambios, excepto los lunes y sábados, que son fijos. Lunes - Doylestown - 9:30 a.m. - 11:30 a.m. Martes - no disponible Miércoles - Warminster - 9:15 a.m. - 11:30 a.m. Jueves - Fort Washington - 9:30 a.m. - 12:00 p.m. Viernes - no disponible Sábado - Doylestown - 9:30 a.m. - 11:30 a.m. Horas esperadas: 6-10 horas por semana. Principales responsabilidades: Dirigir e impartir clases en los programas de Amazing Athletes, así como ayudar a otros entrenadores. Involucrar y motivar a niños pequeños en un entorno divertido y positivo. Garantizar la seguridad y bienestar de todos los participantes. Brindar retroalimentación a padres/tutores sobre el progreso de sus hijos. Preparar y mantener el equipo necesario para las clases. Cómo postularse: Envíe su currículum y una breve carta de presentación explicando por qué sería ideal para este puesto. ¡Este rol requiere una persona con mucho entusiasmo y atención al detalle! Requisitos: Pasión por trabajar con niños pequeños (edades 2-8). Energía, entusiasmo y capacidad para involucrar a los niños en un entorno divertido. Horario flexible y confiable. Debe estar dispuesto a someterse a verificaciones de antecedentes necesarias para trabajar en un preescolar (huellas dactilares del FBI, antecedentes estatales, verificación estatal de abuso infantil y registros de delincuentes sexuales). Debe tener más de 18 años. Debe estar disponible durante la mayor parte del horario indicado anteriormente. Debe comprometerse a trabajar al menos 6 meses de buena fe. Debe tener licencia de conducir válida y transporte confiable. No se requiere experiencia previa en deportes; se proporcionará capacitación. Beneficios: Pago inicial: 20,00 USD por hora. Hacer un impacto positivo en la vida de los niños. Horas flexibles y de tiempo parcial que se adaptan a otros compromisos. Excelente oportunidad para adquirir experiencia en entrenamiento deportivo juvenil. Oportunidad de crecimiento: Pueden surgir horas adicionales con mayor antigüedad y buenas evaluaciones de los clientes. Postúlese para este empleo