AYUDANTE DE PINTOR (Studio City)

Actualmente contratamos personas para generar reseñas en Google. En este momento contamos con más de 500 empresas en todo el país para las que generamos reseñas, por lo que contratamos activamente personal para que visite lugares con alto tráfico y aborde a las personas una por una siguiendo un guion. Ofrecemos un salario base de 200 dólares semanales, además de una comisión de 7 dólares por cada reseña. El salario semanal promedio es de entre 300 y 500 dólares. Llame o envíe un mensaje de texto al 7542993147 lo antes posible para una entrevista telefónica.

Aspen Fiber Networks, un proveedor líder de soluciones de tecnología de la información, busca un profesional experimentado y con mentalidad estratégica para unirse a nuestro equipo como Gerente de Marketing Digital. En este puesto, será responsable de desarrollar y ejecutar estrategias integrales de marketing digital para aumentar el reconocimiento de la marca, generar oportunidades de negocio y apoyar el crecimiento empresarial. Como Gerente de Marketing Digital, liderará un equipo para desarrollar e implementar campañas de marketing digital en diversos canales, incluyendo sitio web, correo electrónico, redes sociales y publicidad digital. Analizará datos de rendimiento de campañas y ajustará las estrategias para optimizar los resultados. También se mantendrá actualizado sobre las tendencias del sector y las mejores prácticas para garantizar que nuestros esfuerzos de marketing digital sigan siendo innovadores y eficaces. Responsabilidades Desarrollar e implementar estrategias integrales de marketing digital. Liderar un equipo de profesionales de marketing digital, brindando orientación y apoyo. Crear y ejecutar campañas de marketing digital en múltiples canales. Analizar datos de rendimiento de campañas e identificar áreas de optimización. Gestionar el contenido del sitio web y su optimización para mejorar las tasas de conversión. Supervisar la presencia en redes sociales y las estrategias de interacción. Crear y supervisar campañas de marketing por correo electrónico. Coordinar con los equipos de diseño y contenido para desarrollar activos digitales atractivos. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y las mejores prácticas en marketing digital. Requisitos Experiencia demostrada como gerente de marketing digital o puesto similar. Éxito comprobado en el desarrollo e implementación de estrategias de marketing digital. Fuertes habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes capacidades analíticas y de resolución de problemas. Experiencia con herramientas de análisis web (por ejemplo, Google Analytics). Dominio en el uso de herramientas y plataformas de marketing digital. Amplio conocimiento de los principios de SEO, PPC, SEM y marketing de contenidos. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar eficazmente. Título universitario en marketing, administración de empresas o campo relacionado. Beneficios Plan de salud (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Comida y bocadillos gratuitos

Taller de fabricación de metal en busca de soldador combinado con experiencia. Nuestra empresa realiza una amplia variedad de trabajos. *Certificados de soldadura son un plus *Conocimiento de múltiples procesos de soldadura (arco, mig, tig) es un plus *Capacidad para trabajar en un entorno dinámico Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: Seguro dental Seguro médico Seguro de visión El salario puede variar entre $20 y $40 por hora según habilidades y/o calificaciones

Título del puesto: Gestor de Datos Clínicos – Integridad y Análisis de Datos Sé dueño de los datos. Da forma a la ciencia. Acerca de RDI RDI es una CRO diseñada específicamente para diagnósticos. Desde 2008, hemos completado más de 200 ensayos que respaldan a algunas de las empresas de diagnóstico in vitro (IVD) más grandes del mundo. Nuestra misión es acelerar la llegada de mejores pruebas al mercado, con datos más limpios, herramientas inteligentes y sin complicaciones innecesarias. Trabajamos en la intersección entre investigación, tecnología y estrategia regulatoria. Si te importan los datos significativos y deseas ver cómo tu trabajo influye en decisiones del mundo real, aquí te sentirás como en casa. El puesto Buscamos a un Gestor de Datos Clínicos que haga más que limpiar datos: que piense críticamente sobre cómo están estructurados, cómo se analizarán y si resistirán un escrutinio regulatorio. Actuarás como nexo entre operaciones clínicas y bioestadística, siendo responsable del flujo completo de datos a nivel de sujetos y muestras. Crearás eCRFs, validarás entradas, detectarás errores que otros pasan por alto y ayudarás a definir cómo se analizarán y presentarán finalmente esos datos. Si alguna vez has querido ser la persona que encuentra datos incorrectos y también la que explica por qué importan, este es tu puesto. Principales responsabilidades Diseñar y optimizar formularios electrónicos de recolección de datos (eCRFs) para simplificar la entrada de datos por parte de médicos y reducir desviaciones del protocolo Revisar, limpiar y validar grandes conjuntos de datos clínicos (metadatos de sujetos, resultados de laboratorio, datos demográficos, etc.) Identificar inconsistencias, errores y valores atípicos con precisión y contexto Dar formato a los datos para facilitar análisis posteriores (por ejemplo, estandarización, formato categórico, unidades, lógica de fechas) Apoyar informes estadísticos básicos (por ejemplo, seguimiento de criterios de inclusión, métricas de diversidad, intervalos de confianza, curvas ROC) Colaborar con nuestros equipos regulatorio y científico para garantizar que los conjuntos de datos finales respalden las afirmaciones de presentación Trabajar junto con desarrolladores de Salesforce y plataformas EDC para mejorar la usabilidad de nuestros sistemas de ensayos sin papel Crear informes que nos permitan hacer un seguimiento en tiempo real del reclutamiento de centros, calidad de muestras y rendimiento del ensayo ¿Listo para ser dueño de los datos — y de los resultados? Únete a nosotros y construye algo que realmente importe. Requisitos Lo que aportas 3 o más años de experiencia en gestión de datos clínicos o análisis de datos en diagnósticos Dominio avanzado de Excel y conocimiento de plataformas EDC (Castor, Cloudbyz, REDCap, etc.) Experiencia con estadística básica (aunque no seas estadístico): sensibilidad/especificidad, AUC, estratificación, etc. Capacidad para escribir consultas, solucionar problemas con datos desordenados y explicar tu lógica tanto a desarrolladores como a científicos Mentalidad orientada a la estructura, la lógica y la precisión: cuestionas los datos antes de confiar en ellos Será un plus si has trabajado con R, SAS o Python para realizar análisis o control de calidad de datos Será aún mejor si tienes experiencia en presentaciones ante la FDA o en diagnósticos regulados Beneficios Por qué este puesto Tendrás responsabilidad de extremo a extremo: desde datos brutos hasta conjuntos listos para fines regulatorios Trabajarás con múltiples equipos — clínicos, de laboratorio, tecnológicos y regulatorios — con visibilidad y voz propia Tu trabajo no quedará solo en hojas de cálculo. Aparecerá en presentaciones ante la FDA, reuniones estratégicas y diagnósticos dirigidos a pacientes

Se busca personal con experiencia en instalación de eventos de lujo (bodas, premiaciones, mercadeo) Descripción: Empresa líder en el sector de renta y producción de eventos en Los Ángeles está en búsqueda de personal calificado para integrarse a nuestro equipo de instalaciones. Buscamos personas responsables, con actitud profesional y experiencia comprobable en montaje y desmontaje de eventos de alto perfil, tales como bodas para celebridades, lanzamientos de productos, galas, premiaciones y eventos corporativos. Requisitos: • Experiencia previa en la instalación y logística de eventos de lujo o gran escala • Conocimiento en el manejo de mobiliario, carpas, estructuras, iluminación y decoración • Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión • Disponibilidad para horarios flexibles, incluyendo noches y fines de semana • Actitud proactiva y atención al detalle • Referencias comprobables Ofrecemos: • Excelente ambiente laboral • Pago competitivo de acuerdo a experiencia • Oportunidad de crecimiento • Integrarse a un equipo profesional y con proyectos para clientes de alto nivel Interesados: Favor de enviar su currículum o una breve descripción de su experiencia, junto con datos de contacto, al correo electrónico [tu email] o responder a este anuncio. ¡Únete a nuestro equipo y participa en los eventos más exclusivos de Los Ángeles!

Sala de Estar Un hogar lejos del hogar donde los creativos celebran la música, el arte, el diseño y la cultura. Somos un club privado exclusivo para socios y sus invitados. El Puesto En Sala de Estar, estamos buscando un Chef de Comida Familiar para unirse a nuestro equipo y aportar pasión culinaria a cada plato. Este puesto será responsable de preparar y presentar platos de alta calidad y sabor para nuestros miembros del equipo en la cafetería, garantizando una experiencia cálida y acogedora que refleje los estándares de nuestro club privado. Este puesto requiere creatividad, eficiencia y un fuerte sentido de trabajo en equipo en un entorno de cocina dinámico y solidario. Preparación y cocción de alimentos: Preparar y cocinar una variedad de comidas, siguiendo recetas, pautas nutricionales y requisitos dietéticos especiales para cumplir con los estándares de calidad y control de porciones. Gestión de estación: Preparar, abastecer y organizar la estación asignada con todos los suministros necesarios, y garantizar la limpieza y organización durante todo el servicio. Control de calidad: Supervisar la calidad de los alimentos probando, oliendo y observando los productos antes de servirlos; cumplir con todas las normas de seguridad alimentaria y saneamiento. Colaboración en equipo: Trabajar estrechamente con otros miembros del personal de cocina y realizar tareas transversales según sea necesario, contribuyendo a un entorno de trabajo eficiente y positivo. Servicio al cliente: Interactuar con los miembros del equipo para ofrecer una experiencia agradable en la cafetería, respondiendo preguntas sobre las opciones alimenticias y consideraciones dietéticas. Gestión de inventario y existencias: Ayudar a gestionar los suministros e inventario de la estación asignada, señalando escaseces o problemas para garantizar un servicio ininterrumpido. Requisitos Experiencia: Mínimo 1-2 años de experiencia como cocinero de línea, preferiblemente en una cafetería o entorno de alto volumen. Conocimientos culinarios: Conocimiento de técnicas básicas de cocina, equipos de cocina y procedimientos de seguridad alimentaria. Orientación al equipo: Gran capacidad para trabajar en un entorno de equipo, con excelentes habilidades de comunicación y gestión del tiempo. Pasión y actitud positiva: Entusiasmo por crear comidas sabrosas y de calidad que alimenten a nuestros miembros del equipo; demostrar una actitud positiva y una sólida ética de trabajo. Capacidad para estar de pie, caminar, agacharse y alcanzar objetos durante largos períodos. Capacidad para levantar hasta 11 kg (25 libras) cuando sea necesario. Beneficios Por qué unirse Cobertura médica al 100 %, incluyendo odontología y oftalmología Beneficios de bienestar para un estilo de vida equilibrado Plan de jubilación 401k con aporte competitivo para su futuro financiero Oportunidades de crecimiento profesional que le permiten desarrollarse Programa de Líder en Desarrollo Aprendizaje y desarrollo para su crecimiento con nosotros Capacitaciones inmersivas que potencian sus talentos Eventos divertidos y emocionantes para los miembros del equipo que fortalecen los lazos Comidas gratuitas para los miembros del equipo para alimentar su creatividad Nuestra Cultura de Equipo En Sala de Estar, estamos profundamente apasionados por nuestro trabajo y creemos que la hospitalidad es una noble vocación porque es fundamentalmente humana y un ideal que vale la pena perseguir. Buscamos personas que compartan estas creencias como una segunda naturaleza inherente, y nuestra cultura de equipo es la forma en que damos vida a esta idea. Nuestros pilares fundamentales — Sé humano, Sé curioso, Sé empático, Sé auténtico y Sé honesto — exigen que encarnemos estos valores en todo lo que hacemos.