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¡Únete a nuestro equipo en Cleantec! ¿Estás listo para embarcarte en un nuevo camino? Cleantec busca personas entusiastas que se unan a nuestro equipo como trabajadores de limpieza, limpiadores comerciales y conserjes. ¡No se requieren poderes especiales, solo una gran dedicación a la limpieza y una actitud positiva! Puesto: Trabajador de limpieza / Limpiador comercial / Conserje Inicio inmediato: ¡No hay necesidad de esperar! Estamos buscando personas dedicadas que puedan comenzar de inmediato. No te preocupes si careces de experiencia; ofrecemos capacitación en el trabajo para garantizar tu éxito. Tus responsabilidades: Como miembro valioso de nuestro equipo, tus responsabilidades principales incluirán, entre otras: Barrer: Mantener los pisos limpios y presentables. Fregar: Asegurarse de que los pisos brillen como nuevos. Desempolvar: Eliminar el polvo y mantener un entorno ordenado. Aspirar: Garantizar que las alfombras queden impecables. Limpieza de baños y cocinas: Mantener estas áreas en óptimas condiciones. Gestión de basura y reciclaje: Manejar de forma eficiente la eliminación de residuos. Turnos flexibles: Entendemos que la agenda de cada persona es diferente. Por eso ofrecemos diversos turnos, incluyendo mañanas y tardes, para adaptarnos a tu disponibilidad. Compensación competitiva: Salario por hora: Desde $16.00 la hora, dependiendo de tu ubicación y experiencia. ¡Tu esfuerzo merece reconocimiento! Sobre Cleantec: Cleantec no es solo otra empresa de limpieza; somos el proveedor líder de servicios integrales de limpieza y mantenimiento de instalaciones en el centro de Nueva York. Con oficinas en Syracuse, Ithaca, Binghamton, Rochester, Buffalo, Utica y Albany, cubrimos toda la región de Nueva York. En Cleantec, somos más que una empresa; somos un equipo, y fomentamos una cultura de trabajo colaborativa e inclusiva. Únete al equipo de Cleantec: Si estás listo para contribuir a nuestra misión, te invitamos a unirte a nuestro equipo. En Cleantec valoramos la diversidad y consideramos a todos los candidatos calificados sin importar raza, identidad de género, religión, sexo, color, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil o condición de militar/veterano, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. ¡Aplica hoy! ¿Listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo dedicado a mantener un entorno limpio y acogedor. Req. HELP-2784 Requisitos En Cleantec creemos en formar un equipo de personas que den lo mejor de sí. Estos son los requisitos que buscamos en nuestros trabajadores de limpieza, limpiadores comerciales y conserjes: Historial laboral positivo: Un historial de confiabilidad y dedicación. Atención meticulosa al detalle: La capacidad de detectar incluso la más pequeña partícula de polvo. Habilidades de servicio al cliente: Una actitud amable y servicial hacia nuestros valiosos clientes. Comunicación excepcional: Habilidades verbales y escritas efectivas para mantener a todos informados. Diploma de escuela secundaria o GED: Una base educativa fundamental que respalde tu éxito. Transporte confiable: Acceso a un medio de transporte confiable para llegar y salir del trabajo. Capacidad física: La habilidad de levantar hasta 50 libras para realizar tareas de limpieza pesadas. Aprobar prueba de drogas y verificación de antecedentes: Garantizar un entorno de trabajo seguro para todos. Beneficios En Cleantec creemos que cuidar a nuestro equipo es tan importante como cuidar a nuestros clientes. Estos son los beneficios que puedes esperar como miembro del equipo Cleantec: Seguro de vida: Te respaldamos, asegurando tranquilidad para ti y tus seres queridos. Tiempo libre pagado: ¡Todos necesitan un descanso! Disfruta de días libres pagados para recargar energías. Programa de referidos de empleados: ¡Comparte el entusiasmo! Refiere a personas talentosas para que se unan a nuestro equipo y gana recompensas. Incentivos mensuales: Tu esfuerzo no pasa desapercibido. Gana bonos y reconocimientos por logros como Empleado del Mes, Asistencia Perfecta, y más. Beneficios de seguro y plan 401K: Cuando sea aplicable, ofrecemos beneficios integrales de seguro y un plan 401K para asegurar tu futuro financiero.

Negocio familiar en construcción desde 1989 Compensación: $21-$22 por hora, pagos quincenales (1099B) Tipo de empleo: Tiempo parcial Buscamos contratar 1-2 albañiles o trabajadores de construcción a tiempo completo. ($22-$24 por hora) Mínimo 60 horas semanales, pagado quincenalmente. (5:00 a.m. - 5:00 p.m.) de lunes a viernes + horarios de fin de semana si se desea. Las ubicaciones varían, pero principalmente en el área de Chicago. Descripción del trabajo: Techos, pisos, paredes secas, carpintería, estructuras, concreto, ¡ES IMPRESCINDIBLE TENER EXPERIENCIA EN CARPINTERÍA! FECHA DE INICIO: LO ANTES POSIBLE Por favor, responda a este anuncio con su experiencia, edad y referencias laborales. TAMBIÉN INCLUYA SU INFORMACIÓN DE CONTACTO. Se requiere experiencia en CARPINTERÍA, TECHOS O ESTRUCTURAS, etc. Ser bilingüe en español o polaco e inglés es un plus. Debe tener medio de transporte para trasladarse a los lugares de trabajo. Descripción del trabajo: carpintería general, trabajo general, demolición, estructuras, pisos. LA FECHA DE INICIO ES LO ANTES POSIBLE. Entrevistas telefónicas del 22 al 24 de agosto

Ubicación: Varias ubicaciones en Estados Unidos Tipo de empleo: Contratista independiente (1099) Salario: Desde $100 por instalación (más alto con ayudante) Horario: Flexible: acepta trabajos según tu disponibilidad Resumen del puesto Geeks on Site está contratando técnicos experimentados en montaje de televisores al aire libre para realizar instalaciones de alta calidad en residencias y locales comerciales. Serás responsable de evaluar cada sitio, montar televisores de forma segura en una variedad de superficies exteriores y garantizar que todos los cables estén ocultos y que el trabajo se complete de manera limpia y profesional. Esta es una oportunidad ideal para técnicos confiables y autogestionados que se enorgullecen de realizar un trabajo preciso y bien ejecutado. Principales responsabilidades - Montar televisores resistentes al exterior/clima en diversos tipos de superficies, incluyendo concreto, ladrillo, estuco, revestimiento y yeso - Taladrar con precisión para garantizar una instalación segura y firme sin dañar la propiedad del cliente - Evaluar las superficies de montaje e identificar vigas, anclajes y la ubicación adecuada para los soportes - Ofrecer soluciones profesionales para ocultar cables: - Enrutamiento de cables dentro de la pared - Cubiertas de cables montadas sobre la superficie - Cableado externo organizado de forma ordenada y discreta - Asegurar que la configuración final esté alineada, nivelada y limpia - Resolver problemas básicos de audio/video o conexión según sea necesario - Limpiar completamente el área de trabajo antes de irse - Utilizar a un segundo técnico para instalaciones más grandes o pesadas cuando sea necesario - Brindar un servicio al cliente excepcional y confirmar la satisfacción antes de finalizar el trabajo Requisitos - Experiencia en montaje de televisores al aire libre (deseable) o sólida experiencia en montaje residencial - Dominio de herramientas y materiales necesarios para el montaje: taladro, buscador de vigas, nivel, anclajes, escalera, soportes de montaje - Debes poseer y llevar tus propias herramientas a cada trabajo - Capacidad para taladrar de forma segura en concreto, ladrillo y estuco - Vehículo confiable y licencia de conducir válida - Capacidad física para levantar y montar televisores de hasta 100 libras (puedes llevar un ayudante si es necesario) - Gran atención al detalle y un estilo de trabajo limpio - Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar tu propio horario - Excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación Beneficios - Tarifa plana desde $100 por instalación (ajustable si participa un ayudante) - Reembolso por millaje para desplazamientos superiores a 20 millas (unidireccional) - Gastos específicos del trabajo cubiertos cuando se aprueben - Horario flexible y por demanda: tú eliges qué trabajos aceptar - Asociación con una marca reconocida a nivel nacional con ofertas de trabajo continuas Nota: Este es un puesto de contratista independiente 1099. Tú gestionas tu propio horario, herramientas y transporte. Nosotros proporcionamos soporte de despacho y cubrimos gastos clave del cliente. ¿Listo para postularte? Si eres un técnico confiable que se enorgullece de realizar instalaciones limpias y profesionales y buscas trabajos bien remunerados y flexibles, ¡aplica hoy! Nos pondremos en contacto contigo para programar una breve llamada de presentación.

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Fundada por las Hermanas de la Caridad de Nueva York, la Universidad de Mount Saint Vincent es una institución universitaria católica y ecuménica de artes liberales académicamente excelente y verdaderamente inclusiva. La Universidad combina un sólido currículo básico con una amplia variedad de especializaciones en artes liberales y, dentro de la tradición de la educación liberal, campos profesionales seleccionados. En Mount Saint Vincent, la educación de un estudiante va más allá del conocimiento, las habilidades y la preparación para el trabajo. Buscamos el desarrollo de la persona en su totalidad. En el espíritu de Vicente de Paúl y Elizabeth Ann Seton, fomentamos la comprensión de nuestra humanidad común, el compromiso con la dignidad humana y una plena apreciación de nuestras obligaciones mutuas. A través de su Escuela de Estudios Profesionales y Continuos, la Universidad extiende su misión principal de pregrado al ofrecer estudios de posgrado de alta calidad en negocios, educación y enfermería, así como una variedad de programas de pregrado y certificados dirigidos a estudiantes no tradicionales. Responsabilidades Generales El Pintor/Mantenimiento es responsable de preservar y mantener los equipos y edificios del campus, reportando directamente al Gerente de Mantenimiento de Instalaciones. Como empleado "esencial", debe permanecer o presentarse al trabajo durante cierres del sitio debido a emergencias o condiciones climáticas adversas. El Pintor/Mantenimiento está autorizado a priorizar tareas para cumplir con los estándares, asignaciones, políticas y objetivos del departamento. Las decisiones deben ajustarse a estas directrices, y cualquier desviación debe ser reportada o aprobada por la gerencia. Turno: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 4:15 p.m. Responsabilidades: Conocimiento de los equipos, materiales, métodos, prácticas y herramientas utilizados en la pintura. Conocimiento y capacidad para aplicar correctamente la pintura y mezclar colores para interiores y exteriores. Capacidad para alisar y preparar superficies para pintar, incluyendo lijar y eliminar pintura vieja. Capacidad para rellenar agujeros de clavos, grietas y uniones con masilla, yeso u otro material de relleno. Capacidad para enmascarar, alisar y texturizar paredes y techos. Capacidad para pintar superficies utilizando pinceles, pistolas pulverizadoras o rodillos, y aplicar pintura con paño, pincel, esponja o dedos para crear efectos especiales. Capacidad para teñir, sellar y barnizar superficies de madera. Capacidad para realizar trabajos menores de drywall, como reparaciones e instalaciones cuando sea necesario. Capacidad para realizar trabajos menores de cerámica, como reparaciones, rellenado de juntas, etc. Capacidad para utilizar y montar andamios o escaleras para realizar tareas por encima del nivel del suelo. Realizar reparaciones manuales cuando sea necesario (reparación de herrajes, ventanas/pantallas, persianas, etc.). Realizar trabajos básicos de carpintería, incluyendo colgar tableros y cuadros. Realizar mantenimiento y reparaciones básicas en sistemas de iluminación/eléctricos, incluyendo cambios de bombillas/balastos, reinicio de interruptores automáticos, etc. Responder a órdenes de trabajo; establecer prioridades de reparación; diagnosticar problemas utilizando herramientas adecuadas; obtener materiales para completar trabajos; completar el trabajo y documentar las reparaciones. Asistir a otros técnicos en el mantenimiento preventivo de equipos e instalaciones del edificio, incluyendo bombas, equipos de HVAC y motores, junto con los equipos de HVAC y fontanería. Monitorear, identificar y responder rápidamente a signos de mal funcionamiento en maquinaria, tales como cambios en el rendimiento, fluctuaciones de temperatura, sonidos, olores o consumo atípico de energía; realizar diagnósticos y solución de problemas. Asistir a otros técnicos en reparaciones de emergencia en diversos tipos de maquinaria, incluyendo sistemas mecánicos y eléctricos; identificar y reemplazar piezas desgastadas o dañadas de manera oportuna. Realizar trabajos básicos de fontanería, incluyendo desatascar inodoros. Realizar inspecciones rutinarias de paneles de alarma contra incendios según sea necesario y registrar/reportar su estado. Realizar inspecciones rutinarias de calderas y registrar/reportar estado/temperaturas. Asistir a otros empleados de mantenimiento según sea necesario, incluyendo técnicos de HVAC y fontaneros. Asistir a contratistas externos proporcionando información sobre la estructura existente, equipos, sistemas y modificaciones requeridas. Mantener el inventario de equipos, materiales y suministros de reparación. Mantener la limpieza de los armarios y talleres de almacenamiento de mantenimiento, así como un entorno de trabajo limpio y seguro. Llevar registros y presentar informes básicos según sea necesario. Notificar inmediatamente a las partes correspondientes sobre cualquier lesión o accidente. Asegurar que los recursos se asignen eficientemente y que las tareas se realicen correctamente mediante verificación en campo. Debe poder responder a emergencias fuera del horario laboral cuando sea necesario. Comprender y comunicarse eficazmente, tanto verbal como por escrito, con el personal y la gerencia de instalaciones. Mantener la integridad, eficacia y eficiencia del Departamento de Instalaciones de la Universidad mediante la supervisión del personal y el cumplimiento de los estándares, asignaciones y políticas de mantenimiento. Trabajar con un alto grado de independencia, responsabilidad y autoridad. Aunque gran parte del trabajo del puesto es autogestionado y orientado al proceso, se pueden asignar proyectos adicionales para satisfacer las necesidades del departamento. Otras funciones asignadas por la gerencia. Debe cumplir con todas las políticas y procedimientos de la Universidad. Requisitos Experiencia práctica mínima de cinco (5) años en mantenimiento o entornos industriales. Diploma de escuela secundaria o GED. Esfuerzo físico moderado requerido: caminar, estar de pie, trepar, agacharse y levantar hasta 50 libras. Se requiere destreza manual durante más del 50% del trabajo. Dominio de lectura y escritura en inglés. Conocimientos básicos de matemáticas. Conocimiento práctico de herramientas y equipos de mantenimiento, incluidos los utilizados en pintura. Licencia de conducir válida y récord limpio. Trabajador en equipo: confiable, proactivo, solucionador de problemas, comunicador claro y adaptable al cambio. Beneficios El salario asignado para este puesto es de $22.83 por hora. Días de PTO y días de enfermedad. Seguro médico, dental y de visión. Cuenta de Reembolso de Salud (HRA). Seguro de discapacidad a corto plazo mejorado. Seguro de discapacidad a largo plazo financiado al 100% por el empleador. Seguro de vida voluntario. Beneficios para el transporte. Participación en un plan de jubilación 403(b). Programa de Asistencia al Empleado