Artífice Líder/Manitas

¿Quieres tener tus fines de semana libres, pago por vacaciones y tiempo libre con un horario flexible? ¿Estás buscando un puesto de contratista manitas en una empresa que no solo ofrece horarios flexibles, sino también excelentes beneficios médicos y un ambiente de trabajo positivo y divertido? Nuestros equipos trabajan en un ambiente limpio y profesional y reciben capacitación en el trabajo sobre cómo navegar en el campus de la empresa, por lo que se requiere experiencia previa como manitas/contratista. Si eres confiable y trabajador, ¡postúlate hoy! City Wide Staffing Solutions ofrece servicios de limpieza comercial para un gran campus de clientes en el área de Erie, PA. Tenemos una vacante a tiempo completo, turno diurno, para una persona responsable y orientada al servicio que desee aprovechar sus habilidades en diversos proyectos de mantenimiento menor. Los candidatos calificados deben ser profesionales, extrovertidos y amigables. El objetivo del puesto es proporcionar a la empresa un entorno limpio, bien mantenido y completamente funcional. Para lograr este objetivo, las responsabilidades del manitas/contratista del edificio incluyen realizar mantenimiento menor en diferentes tipos de necesidades de manitas/contratista en los edificios asignados bajo supervisión adecuada. Funciones Servicios ligeros de manitas/contratista en diversas oficinas/áreas de trabajo que incluyen, pero no se limitan a: Carpintería ligera. Mover muebles Plomería menor Electricidad menor Instalación de burletes Reparación de mampostería Diversas reparaciones de pintura Reparaciones de pisos Reparación de paneles de yeso Reparación de puertas y ventanas Reparación y reemplazo de baldosas de techo Mantener áreas y equipos de mantenimiento limpios y ordenados. Llegar a tiempo y listo para cumplir con las tareas del turno. Requisitos Experiencia previa como manitas y/o contratista requerida. Horas completas de lunes a viernes Debe tener 18 años o más y aprobar con éxito una verificación de antecedentes. Debe ser confiable, dispuesto a trabajar a un ritmo acelerado y muy detallista. Capacidad para escuchar las solicitudes del cliente y seguir las instrucciones del supervisor. Cumplir con los protocolos específicos de COVID del edificio o cliente. Título de escuela secundaria o GED. Uso de vehículo personal para recoger suministros y trasladarlos de edificio a edificio. Conocimientos básicos de electricidad y capacidad para realizar trabajos menores de electricidad y plomería. Mover muebles Herramientas personales requeridas (herramientas especiales, si son necesarias, serán proporcionadas por el cliente) Tarifa de pago: 20 por hora. Los requisitos físicos de este puesto incluyen: caminar, estar de pie, agacharse, estirarse, utilizar equipo y suministros de mantenimiento; levantar hasta 35 libras. Beneficios City Wide Staffing Solutions ofrece un paquete integral de beneficios que incluye seguro médico, dental, de visión y plan 401k (solo a tiempo completo).

Los puestos de nivel inicial ganan $22.22 por hora Nosotros entrenamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportaciones pagadas por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que deciden construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en los Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros modernos aserraderos y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, taller de fabricación, molduras, chapa, cogeneración, transporte de camiones, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, tenemos puestos de nivel inicial con excelentes oportunidades de ascenso en nuestro Taller de Fabricación ubicado en Shelton, Washington. Acerca del puesto Puesto de nivel inicial con oportunidad de aprender y destacar en diversos cargos dentro del taller de fabricación, como maquinista CNC, fabricante soldador, mesa de plasma, eléctrico, electrónica, CNC y programación PLC Responsable de la limpieza general del taller y mantenimiento Ayudar a los fabricantes en la preparación de materiales, lijado, uso de taladro de banco y corte de metal usando sierra de cinta El trabajo es rápido y, en ocasiones, puede ser exigente Levantamiento repetitivo y trabajo en entornos tanto calurosos como fríos El horario de trabajo es en turno diurno y puede incluir horas extras y trabajo los fines de semana durante épocas de alta producción Calificaciones Buscamos solicitantes con experiencia laboral reciente y relacionada, así como referencias verificables Todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visual) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo aplicar Si usted está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor postúlese en persona jueves o viernes de 9 a.m. a 4 p.m. ¡Hablemos! Sierra Pacific Industries 421 South Front Street Shelton, WA 98584 (360) 427-8206 Por favor traiga 2 referencias, así como toda la información de empleos anteriores con usted al momento de la solicitud. ¿Interesado en SPI, pero no en esta oportunidad? Vea todas las oportunidades en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidades y veteranos. Acerca de nuestra empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6,500 trabajadores. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde sus empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son administrados de manera sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo y refleja nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurar que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones futuras. Sierra Pacific utiliza eficazmente casi el 100% de cada trozo de madera que llega a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para jardinería, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas de energía alimentadas con biomasa. Estamos orgullosos de que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de detección de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

Ubicación de la oficina: 601 First Street NW, Grand Rapids, MI 49504 (los desplazamientos se limitan al centro de Grand Rapids, MI) Clasificación del puesto: Tiempo completo regular Acerca de esta oportunidad Como Técnico de Mantenimiento, asumirá la responsabilidad de preservar el buen estado y funcionalidad de las propiedades comerciales y residenciales de Rockford. Un técnico es un profesional minucioso, con mentalidad práctica y atención al detalle. El candidato ideal será capaz de trabajar de forma autónoma y responsable, cumpliendo en todo momento con todas las normas de salud y seguridad, y completando las tareas de manera oportuna y eficiente. El objetivo es mantener los edificios y áreas comunes en la mejor condición posible. Este puesto depende directamente del Gerente de Mantenimiento. Si tiene experiencia en mantenimiento de instalaciones, habilidades efectivas de comunicación y atención al detalle, ¡postúlese hoy y forme parte de nuestro dinámico equipo! Requisitos Un mínimo de 2 años de experiencia en un puesto de mantenimiento de instalaciones o similar. Se prefiere experiencia en gestión de propiedades residenciales y comerciales. Diploma de escuela secundaria como mínimo. Licencia de conducir vigente y medio de transporte confiable. Los desplazamientos se limitan al centro de Grand Rapids, Michigan. Capacidad para participar en un horario rotativo de guardia. Experiencia en inspecciones generales de propiedades/edificios y mantenimiento de registros de inspección para sistemas de inspección contra incendios, tratamientos de torres de enfriamiento, inspecciones de generadores, y mantenimiento de registros conforme a todas las regulaciones federales, estatales y municipales. Limpieza de terrenos, como eliminación de basura, retirada de nieve y dispersión de sal en aceras. Conocimiento de los conceptos, prácticas y procedimientos comúnmente utilizados en el campo del mantenimiento de instalaciones. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales para coordinar y supervisar proveedores (fontaneros, electricistas, etc.). Habilidades excepcionales de organización y resolución de problemas, así como manejo de múltiples tareas simultáneamente. Conocimientos intermedios del paquete Microsoft Office (Word, Excel y Outlook) 365. Habilidades y experiencias adicionales: Experiencia con órdenes de trabajo web y/o Yardi. Certificaciones como HVAC, Tecnología de Mantenimiento de Edificios, Primeros Auxilios y RCP. Beneficios Rockford ofrece compensación competitiva, plan 401(k) con coincidencia de la empresa, planes integrales de salud, generoso tiempo libre remunerado, oportunidades de aprendizaje y formación continuos, actividades de salud y bienestar en el lugar de trabajo, reembolso de matrícula, horarios de trabajo flexibles y acceso a tecnología líder en la industria. A los miembros del equipo también se les brindan oportunidades para ayudar a moldear su comunidad para las futuras generaciones mediante tiempo libre para voluntariado y oportunidades de participación con organizaciones locales. Quiénes somos En Rockford, no solo estamos en el negocio de construir edificios; estamos creando vecindarios, empresas y comunidades, y buscamos personas dispuestas a marcar una diferencia. Rockford es un proveedor nacionalmente reconocido de construcción, desarrollo y gestión de propiedades, clasificado por Engineering News-Record como uno de los 200 principales contratistas del país. Con oficinas regionales en el Medio Oeste y el Sureste, hemos construido proyectos por más de 5 mil millones de dólares en diverso alcance y tamaño, atendiendo a clientes en los sectores educativo, sanitario, hotelero, multifamiliar, mixto, viviendas para adultos mayores, manufacturero e industrial. Estamos ofreciendo ideas innovadoras con un enfoque basado en la seguridad, el trabajo en equipo y el compromiso con la calidad. Rockford respeta y valora las características, talentos y perspectivas que hacen única a cada persona. Creemos que, al reunir a individuos diversos de manera inclusiva, podemos colaborar, innovar y resolver más eficazmente los problemas que enfrenta nuestro mundo. Estamos comprometidos a crear y fomentar un equipo, socios y estrategias que reflejen este propósito. Factores ambientales El entorno de trabajo para este puesto combina un entorno de oficina típico con visitas a propiedades. Las visitas a propiedades pueden implicar desplazamientos. Los requisitos físicos pueden exigir levantar frecuentemente cargas de hasta 50 libras, agacharse, inclinarse, arrodillarse y trepar. La persona también puede estar expuesta a riesgos comúnmente asociados con la construcción, como temperaturas altas, humedad, bajas temperaturas, y subir escaleras y escaleras de mano. Otros ejemplos de peligros físicos incluyen ruido, proximidad a vehículos en movimiento, condiciones atmosféricas, espacios reducidos, superficies irregulares y superficies elevadas. La persona también puede estar expuesta a condiciones ambientales exteriores (clima) donde no haya protección disponible. El uso de equipos móviles y herramientas eléctricas será frecuente. El equipo de protección personal (EPP), incluyendo calzado adecuado, casco, gafas de seguridad, protección auditiva, chaleco de alta visibilidad y/u otra ropa especial, deberá usarse cuando sea necesario. Rockford es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y que apoya y suscribe una política de no discriminación en todos los aspectos del empleo. Rockford no discriminará por motivos de religión, raza, color, origen nacional, edad, sexo (incluyendo embarazo y condiciones relacionadas, identidad de género y orientación sexual), altura, peso, estado civil, servicio militar, consideraciones partidistas, discapacidad, información genética, o cualquier otro motivo prohibido por las leyes federales y estatales aplicables.

El trabajo de un pintor jefe consiste en liderar y supervisar a un equipo de pintores, además de realizar tareas especializadas de pintura, como la preparación de superficies y la aplicación de diversos acabados. Las responsabilidades principales incluyen capacitar a pintores novatos, coordinar los flujos de trabajo, gestionar y pedir suministros, garantizar el cumplimiento de los protocolos de seguridad, mantener el equipo y realizar inspecciones finales de calidad para cumplir con los estándares del proyecto.

Únete a Wendover como Técnico de Mantenimiento – Sé la Diferencia Detrás de Escena  En Wendover Management, creemos que nuestras comunidades prosperan cuando lo hacen nuestras personas. Estamos buscando un Técnico de Mantenimiento práctico y orientado al servicio para que se una a nuestro equipo y aporte su experiencia a una vibrante comunidad familiar en un puesto que combina liderazgo, habilidad técnica y propósito.  Este puesto es para alguien que se enorgullece del trabajo de calidad, genera confianza mediante acciones y ve cada solicitud de servicio como una oportunidad para mejorar el día de alguien. Si te motiva el trabajo significativo, la colaboración en equipo y crear hogares seguros y hermosos, nos encantaría conocerte.    Lo Que Harás  Como Técnico de Servicio en Wendover, desempeñarás un papel fundamental para crear y mantener la experiencia de vida de alta calidad de la que nuestros residentes dependen. Con un enfoque en seguridad, servicio y atractivo visual, apoyarás el mantenimiento diario de la comunidad mientras demuestras cuidado, precisión y orgullo en cada tarea. Trabajando estrechamente con el Gerente de Servicio y el Gerente de la Comunidad, aportarás tanto habilidades prácticas como vocación de servicio en cada interacción.  Principales Responsabilidades  Mantener la limpieza general y funcionalidad de las áreas verdes, comodidades, exteriores de edificios, oficina de arrendamiento y espacios compartidos  Asegurar la eliminación regular de basura de las áreas de oficina, periferia de la comunidad y conductos/prensas de basura  Preparar unidades para nuevos residentes apoyando tareas de acondicionamiento, incluyendo eliminación de basura y reparaciones menores  Limpiar y preparar apartamentos disponibles y modelos según nuestro estándar de excelencia  Diagnosticar y reparar una variedad de problemas de mantenimiento, incluyendo mecánicos, eléctricos, HVAC, fontanería y carpintería  Ayudar con necesidades de mantenimiento en toda la comunidad y elevar los asuntos mayores al Gerente de Servicio o al Gerente de la Comunidad  Mantener el atractivo visual mediante inspecciones visuales diarias y mantenimiento proactivo  Apoyar los esfuerzos de respuesta a emergencias, incluyendo clima peligroso, inundaciones o incendios  Mantener el taller de mantenimiento limpio, organizado y abastecido  Colaborar con el personal de oficina en proyectos comunitarios o necesidades de residentes según se solicite  Aceptar nuestra cultura de responsabilidad compartida, donde cada miembro del equipo tiene un papel en la seguridad, el servicio y el éxito  Requisitos Lo Que Aportas  • Diploma de escuela secundaria o equivalente requerido; experiencia previa en mantenimiento de propiedades es un plus  • Conocimientos prácticos de carpintería ligera, reparación y texturizado de drywall, y pintura  • Experiencia en solución de problemas de HVAC, eléctricos y mecánicos (certificación deseable)  • Gran atención al detalle y mentalidad proactiva hacia la seguridad y presentación  • Enfoque en servicio al cliente con actitud positiva y orientada al equipo  • Capacidad para manejar múltiples tareas y cambiar prioridades en un entorno dinámico centrado en las personas  • Conocimientos básicos de computación útiles, pero no obligatorios; la disposición para aprender es clave  • Sentido de orgullo, responsabilidad y dedicación en todo lo que haces  • Licencia de conducir y vehículo requeridos según las necesidades de la comunidad  • Promover una cultura colaborativa basada en respeto, responsabilidad y rendición de cuentas  "Avanzamos juntos" no es solo algo que decimos, es así como trabajamos. En Wendover, empoderamos a nuestros miembros del equipo para crecer, liderar y marcar una diferencia duradera.    Condiciones y Expectativas de Trabajo  Este es un puesto de tiempo completo que requiere flexibilidad, incluyendo turnos de guardia, trabajo ocasional los fines de semana y horas extras ocasionales. Este puesto es activo y práctico, requiere resistencia física, agilidad y atención al detalle para garantizar una comunidad segura y bien mantenida.  • Caminar, estar de pie, doblarse, arrodillarse y trepar frecuentemente durante el día  • Capacidad para levantar y transportar hasta 50 libras sin ayuda  • Uso de escaleras, herramientas eléctricas y otros equipos de mantenimiento según sea necesario  • Comodidad trabajando en diversas condiciones interiores y exteriores, incluyendo calor, frío, lluvia y humedad  • Destreza manual para manipular piezas pequeñas, herramientas y realizar reparaciones  • Trabajo ocasional en alturas o espacios confinados  • Capacidad para responder rápidamente en situaciones de emergencia o con límites de tiempo  • Movilidad confiable por toda la propiedad para completar tareas en edificios, unidades y áreas comunes  La compensación incluye salario base competitivo más bonificaciones basadas en el desempeño. Si estás listo para aportar energía, integridad y dedicación a un equipo que está construyendo algo significativo, nos encantaría saber de ti.  Beneficios Sobre Wendover.   Quiénes Somos. Wendover Management, LLC es la rama de gestión de propiedades de Wendover Housing Partners, especializada en el desarrollo, financiamiento y administración de comunidades multifamiliares para estudiantes, familias y adultos mayores. Como proveedor líder de viviendas asequibles y para trabajadores en el sureste, nuestro diverso y creciente portafolio refleja nuestro compromiso de crear oportunidades de vivienda de alta calidad e inclusivas en comunidades de todos los orígenes. Con un rápido crecimiento en marcha, estamos buscando individuos apasionados y talentosos para que se unan a nuestro equipo y nos ayuden a seguir construyendo comunidades que marquen la diferencia. Trabaja Con Nosotros. En Wendover, nuestra Propuesta de Valor para Empleados refleja un profundo compromiso con carreras con propósito, crecimiento personal e impacto significativo. Vamos más allá de un salario competitivo para ofrecer un entorno de apoyo basado en valores donde los empleados prosperan. Propósito en Cada Rol – Nuestro trabajo fortalece comunidades y cambia vidas. Cada tarea contribuye a una misión mayor, ofreciendo un fuerte sentido de significado y realización. Crecimiento Profesional Real – Wendover es más que un lugar de trabajo, es un lugar para construir una carrera. Con oportunidades de liderazgo, desarrollo y ascenso, apoyamos tu éxito a largo plazo. Integridad en la que Puedes Confiar – Lideramos con confianza, consistencia y responsabilidad. Nuestra cultura crea seguridad psicológica y fomenta relaciones sólidas y auténticas. Cultura Enfocada y Resiliente – Los desafíos alimentan nuestra innovación. Mantenemos el impulso mediante trabajo en equipo, apoyo y perseverancia, permitiendo que los empleados crezcan y triunfen. Un Lugar al que Pertenecer – Priorizamos la inclusividad, conexión y respeto. Todos son valorados por quiénes son y lo que aportan al equipo. En Wendover, no solo te unes a una empresa, te unes a una misión. Descubre la diferencia de trabajar en un lugar donde tus contribuciones realmente importan. Wendover Life+ | Recompensas Totales Diseñadas para Ti En Wendover, creemos en apoyar al individuo completo: profesionalmente, personalmente y con propósito. Por eso ofrecemos Wendover Life+, nuestro paquete integral de recompensas diseñado para ayudarte a prosperar en el trabajo y en la vida. Además de un salario competitivo y un entorno laboral de apoyo, nuestros empleados disfrutan de una amplia selección de beneficios que promueven el bienestar, la seguridad y el crecimiento. Los Beneficios de Wendover Life+ Incluyen: Salud y Bienestar ·         Seguro Médico ·         Seguro Dental y de Visión ·         Cuenta de Ahorros para Salud (HSA) para planes HDHP ·         Cuentas de Gastos Flexibles (FSA) ·         Discapacidad a Largo Plazo ·        Seguro de Vida ·        Programa de Asistencia al Empleado (EAP) para bienestar mental y emocional Tiempo para Recargarte ·         Tiempo Libre Pagado (PTO) generoso ·         Días Feriados Pagados ·         Tiempo adicional libre para participación comunitaria o desarrollo personal Ventajas Financieras y de Estilo de Vida ·         Plan de Jubilación 401(k) con coincidencia total de la empresa hasta el 3% de tu salario ·         Descuentos en Alquiler en comunidades seleccionadas de Wendover ·         Aprendizaje Continuo y Reembolso de Matrículas ·         Oportunidades de Avance Profesional y Crecimiento en Liderazgo Wendover Life+ es más que un programa de beneficios, es nuestro compromiso de ayudarte a florecer dentro y fuera del trabajo. 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