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Waterloo, IA, USA

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Título del puesto: Contador Ubicación: Waterloo, Iowa - SIN REUBICACIÓN Salario: Según experiencia (DOE) Resumen del puesto del Contador: El Contador ayudará con tareas financieras, incluyendo la elaboración de estados financieros, conciliación de cuentas y gestión de cuentas por pagar y por cobrar. También participará en el procesamiento de nóminas y otras funciones contables bajo la supervisión de un contador senior. Funciones y responsabilidades del Contador: Preparación de estados financieros: Ayudar en la creación de estados financieros, incluyendo balances generales, estados de resultados y estados de flujos de efectivo. Conciliaciones: Conciliar estados bancarios, libros mayores y otras cuentas para garantizar su precisión. Cuentas por pagar y por cobrar: Gestionar los procesos de cuentas por pagar y por cobrar, incluyendo el procesamiento de facturas, seguimiento de pagos pendientes y conciliación de cuentas. Procesamiento de nómina: Ayudar en el procesamiento de nóminas, incluyendo el cálculo de salarios, emisión de cheques y reporte de datos de nómina. Entrada de datos y mantenimiento de registros: Mantener registros financieros precisos y actualizados, incluyendo la entrada de datos, organización de archivos y conservación de documentación. Registro de asientos contables: Ayudar en la contabilización de asientos en el libro mayor. Reportes de cumplimiento: Preparar y presentar reportes locales de cumplimiento cuando sea necesario. Presupuestación: Ayudar en la preparación y análisis de presupuestos. Otras funciones: Realizar otras tareas asignadas por el supervisor. Requisitos Educación y experiencia del Contador: Se requiere título universitario en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado. La certificación CPA es un plus, pero no obligatoria. Conocimientos básicos de contabilidad: Comprensión de los principios contables, estados financieros y libro mayor. Dominio de software contable: Experiencia con software contable como QuickBooks o SAP. Habilidades analíticas y de resolución de problemas: Capacidad para analizar datos financieros, identificar discrepancias y resolver problemas. Atención al detalle: Precisión y meticulosidad en la entrada de datos financieros y el mantenimiento de registros. Habilidades de comunicación: Capacidad para comunicarse eficazmente con colegas, proveedores y otras partes interesadas. Habilidades de organización y gestión del tiempo: Capacidad para manejar múltiples tareas, cumplir plazos y priorizar el trabajo.

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Waterloo, IA, USA
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Growing Places
Coordinador de Subvenciones y Operaciones Financieras
Gardner, MA, USA
Sobre Growing Places Growing Places es una organización sin fines de lucro 501(c)(3) que desde 2001 fortalece la seguridad alimentaria y nutricional en las 27 comunidades del norte central de Massachusetts. Trabajamos para aprovechar los recursos agrícolas de la región y crear un sistema alimentario local resistente que beneficie a los agricultores, compradores de alimentos y a la comunidad en general. Durante los últimos cinco años, Growing Places y sus socios han estado sentando las bases para un Centro Alimentario Regional, una red que conecta a los productores locales de alimentos con la comunidad mediante servicios de agregación, procesamiento y distribución. Resumen del puesto El Coordinador de Subvenciones y Operaciones Financieras desempeña un papel fundamental para garantizar que todas las subvenciones federales, estatales, locales y privadas se administren cumpliendo plenamente con los requisitos de los financiadores, desde la recepción del otorgamiento hasta la presentación de informes y cierre. Este puesto también apoya las operaciones contables y financieras y tiene un papel clave en mantener la integridad financiera de la organización en colaboración con el equipo directivo. Principales responsabilidades Administración de subvenciones - Seguimiento y mantenimiento de toda la documentación y requisitos de cumplimiento relacionados con subvenciones - Colaboración con el equipo directivo y consultores de subvenciones en propuestas y presupuestos - Coordinación de actividades relacionadas con subvenciones entre el equipo gerencial, asegurando transiciones fluidas en cada etapa del ciclo de subvenciones y cumplimiento de entregables - Monitoreo de gastos de subvenciones y mantenimiento de calendarios de informes - Preparación y envío oportuno de facturas e informes a los financiadores - Apoyo en auditorías de subvenciones y aseguramiento del cumplimiento de requisitos regulatorios Operaciones financieras - Apoyo en conciliaciones mensuales y ayuda en la preparación de estados financieros - Asistencia en el procesamiento de nóminas, cuentas por pagar y cuentas por cobrar - Contribución a la preparación de auditorías anuales y documentación requerida - Mantenimiento de registros financieros precisos, seguros y organizados Entorno y cultura laboral Growing Places es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Ofrecemos un entorno de trabajo orientado a nuestra misión y centrado en la comunidad. El Coordinador de Subvenciones y Operaciones Financieras formará parte de un equipo apasionado que trabaja para hacer que los alimentos saludables y sostenibles sean más accesibles en el norte central de Massachusetts, junto con los agricultores que apoyamos. Requisitos Obligatorios - Título universitario en contabilidad, finanzas, gestión de organizaciones sin fines de lucro o campo relacionado (o experiencia equivalente) - Mínimo de 2 años de experiencia en administración de subvenciones y finanzas sin fines de lucro - Dominio de QuickBooks Online y Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) - Excelente atención al detalle y habilidades organizativas - Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal - Compromiso con la misión y valores de Growing Places - Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y colaborativo, interactuando con un equipo diverso Deseables - 8 a 10 años de experiencia en contabilidad o contabilidad de ciclo completo - Experiencia con principios contables generalmente aceptados (GAAP) y cumplimiento de subvenciones sin fines de lucro - Antecedentes en organizaciones sin fines de lucro, sistemas alimentarios o operaciones de cadena de suministro - Experiencia con software de seguimiento de tiempo, inventario y ventas al cliente Beneficios Compensación: $24–$27/hora (según experiencia) Horario: Tiempo completo o parcial, negociable Beneficios: Incluye subsidio para seguro médico y tiempo libre pagado
$24-27
Eventim See Tickets USA
Contador empleado
Los Angeles, CA, USA
El Contador Junior será responsable de ayudar en todos los aspectos de las operaciones financieras. Este puesto depende directamente del Gerente de Contabilidad. Las responsabilidades del Contador Junior incluyen la preparación y análisis precisa y oportuna de todos los aspectos de las operaciones financieras de la empresa, cumpliendo con los principios de contabilidad generalmente aceptados (GAAP/IFRS), incluyendo la elaboración de documentos mensuales y asientos contables, análisis de cuentas, conciliaciones de cuentas del balance general, cuentas por pagar/reembolsos a empleados y procesamiento de pagos con tarjeta de crédito, así como otras solicitudes puntuales. Funciones Esenciales Participar en el proceso de cierre mensual, incluyendo la preparación oportuna de documentos y asientos contables Preparar y analizar los informes mensuales de conciliación del balance general y elevar al Gerente de Contabilidad y/o al Vicepresidente Senior de Finanzas cualquier variación desconocida respecto a lo esperado Ayudar en la preparación del análisis mensual de variaciones y comentarios del balance general y la cuenta de resultados Procesar transacciones de tesorería y realizar conciliaciones bancarias Facturar, alertar a los responsables de departamentos sobre cuentas por cobrar vencidas y gestionar el cobro de montos pendientes de los clientes Procesar cuentas por pagar, reembolsos a empleados y transacciones con tarjeta de crédito en Ramp Mantener una comunicación abierta con miembros del equipo de Finanzas y de otros departamentos mediante el análisis e interpretación de datos, y responder de forma eficaz y oportuna a preguntas y solicitudes Realizar proyectos puntuales según sea necesario Colaborar en la preparación de auditorías compilando a tiempo los informes y análisis de cuentas solicitados Asistir en consultas regulatorias, comunicaciones e investigaciones según sea necesario Requisitos Expectativas Atención al detalle Pasión por las finanzas Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita, y capacidad para relacionarse con personas en todos los niveles de la organización El más alto estándar de comportamiento profesional Gestión de relaciones Iniciativa, creatividad y entusiasmo para encontrar soluciones a cualquier problema Altos estándares éticos y morales Confidencialidad Capacidad para trabajar de forma independiente, priorizar y ejecutar múltiples responsabilidades, y colaborar en un entorno de equipo Capacidad para realizar múltiples tareas y cumplir con los plazos Requisitos y Calificaciones Título universitario en Administración de Empresas con especialización en Contabilidad Conocimientos excepcionales en finanzas, contabilidad, contabilidad de costos departamentales y comprensión de los Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados (GAAP) y las Normas Internacionales de Información Financiera (IFRS) Experiencia mínima de 2 a 4 años en contabilidad Beneficios Beneficios Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico para un proveedor líder internacional de boletería y entretenimiento en vivo Plan de salud (médico, dental y visión) que incluye una opción con prima completamente pagada por el empleador Plan de jubilación (IPA; coincidencia 401(k) + participación en beneficios) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Política de PTO (tiempo libre) abierta Discapacidad a corto y largo plazo Subsidios mensuales para conectividad, salud y bienestar 13 días festivos pagados + día de cumpleaños libre Generosa política de licencia parental Rango Salarial: $70,000 - $75,000 Declaración de Igualdad de Oportunidades En Eventim USA, celebramos la diversidad y estamos comprometidos en crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Eventim ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los solicitantes y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por motivos de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, discapacidad física o mental, genética, embarazo, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Todas las contrataciones se realizan basándose en calificaciones, mérito y necesidades del negocio.
$70,000-75,000
RP Pro Services
Analista Financiero Senior
Washington, DC, USA
RP Pro Services es una empresa de consultoría tecnológica con sede en Virginia que está creciendo rápidamente. Somos una pequeña empresa propiedad de un veterano con discapacidad (SDVOSB) que atiende a clientes tanto federales como comerciales. En RP Pro Services, ayudamos a nuestros clientes a cumplir su misión desarrollando soluciones personalizadas orientadas al valor y ejecutadas por los mejores profesionales. Nuestra dedicación a nuestros empleados y clientes se basa en nuestra promesa de ofrecer Excelencia, Valor y Flexibilidad. "Personas, no solo recursos" es más que nuestro lema; ¡es la base sobre la que hemos sido construidos! RP Pro Services está buscando Analistas Financieros Senior. Funciones: Aplicar una amplia experiencia y juicio sólido con un profundo conocimiento y comprensión de los sistemas empresariales, elementos de buena gestión, organización y administración financiera, y el clima económico para pequeñas empresas, así como el potencial de ganancias en el mundo empresarial. Analizar solicitudes de préstamos complejas y documentos financieros relacionados, considerando factores como activos, pasivos, capital, proyecciones empresariales, flujo de ingresos, ganancias prospectivas, capacidad de pago, valores de garantía y posiciones de gravámenes para determinar el mérito de la solicitud de préstamo. Trabajar de forma independiente para determinar qué datos son necesarios con el fin de analizar y evaluar las solicitudes. Determinar la elegibilidad del solicitante, así como la elegibilidad del proyecto 504 y 7(a), el costo del proyecto y otros productos y proyectos de la SBA. Establecer los términos y condiciones del préstamo basándose en una evaluación del modelo de negocio del solicitante, su condición financiera y otros factores crediticios prudentes. Mantener registros oportunos en todos los sistemas aprobados por la Agencia que sean necesarios para garantizar la integridad de los datos. Requisitos: Más de 9 años de experiencia en concesión de créditos comerciales y análisis. Experiencia aplicando un profundo conocimiento de sistemas empresariales, organización financiera y elementos de buena gestión para analizar estados financieros y el potencial de ganancias en una amplia variedad de empresas. Experiencia analizando de forma independiente solicitudes de préstamos comerciales, incluyendo dominio de una amplia variedad de garantías, tipos de empresas, programas de préstamos y condiciones económicas generales en relación con la condición financiera actual y futura del deudor. Capacidad para aplicar conocimientos sobre los objetivos, regulaciones, políticas, procedimientos y prácticas de la Agencia que rigen los diversos programas de procesamiento de préstamos. Capacidad para aplicar conocimientos sobre factores financieros y crediticios relacionados con préstamos comerciales y empresariales, incluyendo prácticas comerciales y estructuras financieras. Capacidad para comunicarse de manera efectiva y diplomática con el personal y líderes de la SBA. Rango salarial: $115,000 - $125,000 El rango salarial para este puesto considera una amplia variedad de factores, entre ellos, pero sin limitarse a, habilidades, equidad, experiencia y formación, licencias y certificaciones, y otras necesidades comerciales y organizativas. No es habitual contratar a una persona en o cerca del tope del rango para su puesto, y las decisiones de compensación dependen de las circunstancias específicas de cada caso. Beneficios: Beneficios médicos: médico, visual y dental Hasta 4% de aporte para jubilación con 100% de vestidura Seguro de discapacidad a corto y largo plazo pagado por la empresa Seguro de vida básico pagado por la empresa Paquete competitivo de días libres pagados (PTO) RP Professional Services, LLC ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, traslados, licencias, compensación y capacitación.
$115,000-125,000
RP Pro Services
Analista Financiero Senior
Washington, DC, USA
RP Pro Services es una empresa de consultoría tecnológica de rápido crecimiento con sede en Virginia. Somos una pequeña empresa propiedad de un veterano con discapacidad (SDVOSB) que atiende a clientes tanto federales como comerciales. En RP Pro Services, ayudamos a nuestros clientes a cumplir sus objetivos mediante el desarrollo de soluciones personalizadas orientadas al valor, ejecutadas por los mejores profesionales. Nuestra dedicación a nuestros empleados y clientes se basa en nuestra promesa de ofrecer Excelencia, Valor y Flexibilidad. "Personas, no solo recursos" es más que un lema; ¡es la base sobre la cual hemos sido construidos! RP Pro Services está buscando Analistas Financieros Senior. Funciones: Aplicar una amplia experiencia y juicio sólido con un profundo conocimiento y comprensión de los sistemas empresariales, elementos de buena gestión, organización y administración financiera, y el clima económico para pequeñas empresas, así como el potencial de ganancias en el mundo empresarial Analizar solicitudes de préstamos complejas y documentos financieros relacionados, considerando factores como activos, pasivos, capital, proyecciones empresariales, flujo de ingresos, ganancias prospectivas, capacidad de reembolso, valores de garantía y posiciones de gravámenes para determinar el mérito de la solicitud de préstamo Trabajar de forma independiente para determinar qué datos son necesarios para analizar y evaluar las solicitudes Determinar la elegibilidad del solicitante, la elegibilidad del proyecto 504 y 7(a), el costo del proyecto, así como otros productos y proyectos de la SBA Establecer los términos y condiciones del préstamo basándose en una evaluación del modelo de negocio del solicitante, su condición financiera y otros factores de crédito prudentes Mantener registros oportunos en todos los sistemas aprobados por la Agencia correspondientes para garantizar la integridad de los datos Requisitos: Más de 9 años de experiencia en concesión de créditos comerciales/análisis. Experiencia en aplicar un amplio conocimiento de sistemas empresariales, organización financiera y elementos de buena gestión para el análisis de estados financieros y potencial de ganancias en una amplia variedad de empresas. Experiencia en analizar de forma independiente solicitudes de préstamos comerciales, incluyendo habilidades con una amplia variedad de garantías, tipos de empresas, programas de préstamos y condiciones económicas generales en relación con la condición financiera actual y futura del deudor. Capacidad para aplicar conocimientos sobre los objetivos, regulaciones, políticas, procedimientos y prácticas de la Agencia que rigen los diversos programas de procesamiento de préstamos. Capacidad para aplicar conocimientos sobre factores financieros y crediticios relacionados con préstamos comerciales y empresariales, incluyendo prácticas empresariales y estructuras financieras. Capacidad para comunicarse de manera efectiva y diplomática con el personal y líderes de la SBA. Rango salarial: $115,000 - $125,000 El rango salarial para este puesto considera una amplia variedad de factores, incluyendo, entre otros, habilidades, equidad, experiencia y formación, licencias y certificaciones, y otras necesidades comerciales y organizativas. No es común que una persona sea contratada en o cerca del tope del rango para su puesto, y las decisiones de compensación dependen de las circunstancias particulares de cada caso. Beneficios Beneficios de salud: médicos, visión, dentales Hasta 4% de aporte para jubilación con 100% de vesting Seguro de discapacidad a corto y largo plazo pagado por la empresa Seguro de vida básico pagado por la empresa Paquete competitivo de días libres pagados (PTO) RP Professional Services, LLC ofrece igualdad de empleo a todos sus empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por motivos de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, estatus de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, traslados, licencias, compensación y formación.
$115,000-125,000
Delaware Nation Industries
Analista IV de Gestión de Subvenciones-503625
Washington, DC, USA
Este es un pedido de trabajo de servicios no personales para proporcionar servicios de apoyo en gestión de programas y subvenciones que respaldarán a la Oficina de Coordinación de Asistencia de Asuntos del Cercano Oriente. El contratista proporcionará todo el personal, equipo, suministros, instalaciones, transporte, herramientas, materiales, supervisión y otros elementos y servicios no personales necesarios para realizar los servicios profesionales de apoyo en gestión de programas y subvenciones. Descripción del puesto: El contratista apoyará a los representantes del Gobierno de los Estados Unidos en todas las etapas del proceso de concesión para garantizar una comunicación eficiente y precisa con los beneficiarios/ejecutores. El contratista deberá tener la capacidad técnica para realizar actividades de comunicación con el beneficiario durante la fase previa a la concesión en nombre del Oficial de Subvenciones (GO) y del Oficial del Proyecto (PO), organizar reuniones entre los PO, GO y los beneficiarios, brindar asistencia técnica durante la ejecución de la subvención, ayudar en el cierre de la concesión, participar en actividades de cumplimiento de subvenciones, colaborar en revisiones de subvenciones y responder formalmente a consultas sobre subvenciones y NOFO de proveedores actuales y potenciales. Durante la fase previa a la concesión, NEA publicita solicitudes de propuestas o Avisos de Oportunidades de Financiamiento (NOFO) y recibe múltiples solicitudes, cada una de las cuales debe registrarse y organizarse para su distribución a los evaluadores. Una vez registradas las solicitudes, se forman paneles de evaluación, en cuyo proceso el contrato será responsable de organizar y supervisar los aspectos relacionados. El Sistema de Gestión de Subvenciones (GMS) será responsable de hacer seguimiento a las presentaciones, organizar los paneles de revisión, compilar preguntas y trabajar con los Oficiales de Subvenciones y Programas para recopilar y consolidar respuestas, así como compilar comunicaciones internas adicionales. Cada panel requerirá apoyo logístico que puede incluir la organización de viajes y horarios, investigación y recomendación de espacios para reuniones, asegurar que los suministros estén disponibles para los participantes, comunicarse con todos los miembros del panel, así como con candidatos y seleccionados beneficiarios durante todo el proceso del panel y después de la concesión. Requisitos ·       Conocimiento de las regulaciones y políticas de subvenciones del Gobierno de los Estados Unidos y calificaciones relevantes demostradas. ·       Habilidades sólidas en toma de decisiones y marcadas habilidades organizativas. ·       Educación: Título universitario con 3-5 años de experiencia o 7-8 años de experiencia laboral relevante. ·       Debe poder obtener una autorización de seguridad de nivel Top Secret. ·       Se requieren fuertes habilidades comunicativas y organizativas (orales y escritas). ·       Dominio nativo del inglés. Se prefiere, aunque no es obligatorio, la capacidad de leer y conversar en árabe y/o francés. ·       Se requiere capacidad para realizar múltiples tareas y atención al detalle. ·       Se requiere capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas con una variedad de interesados de diferentes orígenes. ·       Se requiere capacidad para ejercer un buen criterio en un entorno políticamente sensible. ·       Se requiere capacidad para trabajar bien con otras personas y de forma productiva bajo presión. ·       Se prefiere experiencia en diseño de proyectos programáticos, desarrollo de indicadores de desempeño, y monitoreo y evaluación.
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