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Resumen: Lidera el diseño, desarrollo y mantenimiento de la infraestructura tecnológica digital para aplicaciones y servicios de tecnología de la información, centrándose en soluciones de bases de datos y liderazgo técnico. Aspectos destacados: 1. Liderar la ingeniería de bases de datos, la estrategia y el desarrollo de la hoja de ruta. 2. Diseñar y desarrollar soluciones de software de alta calidad y sistemas complejos de bases de datos. 3. Mentorizar a desarrolladores e impulsar iniciativas de mejora continua. Postular ahora Cargill se compromete a proporcionar soluciones alimentarias y agrícolas para nutrir al mundo de forma segura, responsable y sostenible. Situados en el corazón de la cadena de suministro, colaboramos con agricultores y clientes para adquirir, producir y entregar productos esenciales para la vida. Nuestros 155 000 miembros del equipo innovan con propósito, brindando a los clientes lo esencial para la vida, lo que permite que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien. Con más de 160 años de experiencia como empresa familiar, miramos hacia el futuro sin dejar de ser fieles a nuestros valores. Ponemos a las personas primero. Aspiramos a mayores logros. Hacemos lo correcto: hoy y por generaciones venideras. Propósito y impacto del puesto El puesto de Principal en Ingeniería de Plataforma - Bases de Datos lidera el diseño, desarrollo y mantenimiento de la infraestructura tecnológica digital para apoyar aplicaciones y servicios de tecnología de la información. Como autoridad reconocida en materia de ingeniería de plataformas, este puesto lidera y asesora equipos multifuncionales para definir, diseñar e implementar nuevas funciones que satisfagan las necesidades de los usuarios y los objetivos comerciales, además de actualizar plataformas existentes para mejorar su rendimiento y funcionalidad mediante la escritura de código limpio, eficiente y escalable, así como la resolución y depuración de problemas altamente complejos. Este puesto también lidera revisiones de código para mantener una alta calidad del mismo y potenciar las capacidades de los equipos de ingeniería de plataformas. Responsabilidades clave DESARROLLO DE SOFTWARE: Lidera el diseño y desarrollo de soluciones de software de alta calidad escribiendo código limpio, mantenible y eficiente. AUTOMATIZACIÓN: Asesora sobre la mejora de la aplicación de la plataforma interna de despliegue de software, las canalizaciones de integración continua o entrega continua y la metodología de desarrollo de doce factores para automatizar el proceso de despliegue, garantizando lanzamientos fluidos y fiables. COLABORACIÓN: Lidera un equipo multifuncional compuesto por gestores de producto, diseñadores y otros ingenieros para recopilar requisitos y entregar soluciones que satisfagan las necesidades comerciales. PRUEBAS Y DEPURACIÓN: Escribe y mantiene pruebas unitarias e integrales altamente complejas y realiza depuración para mantener la calidad y el rendimiento del software, aplicando, según sea necesario, el desarrollo guiado por pruebas. MEJORA CONTINUA: Propone iniciativas de mejora continua para los procesos de desarrollo y despliegue de software y lidera la implementación de estándares aprobados para mejorar la eficiencia y la fiabilidad. DOCUMENTACIÓN: Lidera el establecimiento y mantenimiento de documentación exhaustiva para aplicaciones de software, procesos de despliegue y configuraciones del sistema. SOPORTE TÉCNICO: Lidera y mentoriza el soporte técnico y la resolución de problemas altamente complejos relacionados con aplicaciones desplegadas, garantizando un tiempo de inactividad mínimo y una resolución rápida. Requisitos Experiencia laboral relevante mínima de 6 años. Normalmente refleja 10 años o más de experiencia relevante. Experiencia deseada: Liderazgo técnico y estrategia: Definir estándares para las operaciones de bases de datos, la hoja de ruta de las tecnologías actuales y la evaluación de tecnologías nuevas, establecer estrategias a largo plazo y mentorizar a desarrolladores. Diseño y modelado de bases de datos: Crear modelos de datos conceptuales, lógicos y físicos y diseñar estructuras de bases de datos para sistemas empresariales. Arquitectura de soluciones y estándares: Diseñar, implementar y gestionar sistemas complejos de bases de datos relacionales para garantizar alto rendimiento, seguridad y escalabilidad. Mantener la documentación y establecer buenas prácticas. Competencia técnica: Conocimientos expertos de Oracle DB y SQL. Comprensión profunda de los principios de diseño de bases de datos relacionales. Capacidad para diseñar, mantener y actualizar arquitecturas integrales de bases de datos. La empresa no patrocinará solicitudes de visados de trabajo para este puesto. #LI-NS7 #Standard Empleador que ofrece igualdad de oportunidades, incluidas personas con discapacidad y veteranos. Postular ahora
