Especialista Vocacional PACT II

🐾 OPORTUNIDAD REMUNERADA DE ACOGIDA CANINA – SE NECESITA ACÓGIDA CON EXPERIENCIA PARA AXEL 🐾 ¿Quieres marcar una verdadera diferencia? ❤️ Acoger a un perro es una de las cosas más gratificantes que puedes hacer. En Ace of Hearts Dog Rescue, rescatamos perros de refugios de alto riesgo antes de que sean sacrificados, y los colocamos en hogares temporales amorosos mientras esperan a sus familias para siempre. En este momento, necesitamos urgentemente una persona experimentada para acoger a AXEL, un chico divertido, cariñoso y de alta energía que simplemente necesita a alguien comprometido y capaz que lo guíe. Por favor, indícanos si estás interesado en acoger a Axel cuando respondas. Incluye tu número de teléfono y correo electrónico para que podamos contactarte rápidamente. ❤️ Conoce a Axel: Macho de 4 años Cruce de Labrador / Pastor Australiano / Pastor Divertido, cariñoso y listo para aprender Alta energía, súper cariñoso, muy atlético Excelente con otros perros Adiestrado con correa y adiestrado para ir al baño Juguetón y mordedor cuando está sobreestimulado Presenta ansiedad por separación ¡NECESITA un acogedor con experiencia previa con perros! Necesitamos un acogedor que: Tenga experiencia con perros grandes y energéticos Pueda continuar trabajando en su entrenamiento (¡nosotros proporcionaremos apoyo!) Sea paciente, constante y entienda el comportamiento canino 🐶 ¿Por qué acoger? Somos un rescate completamente basado en acogidas; no tenemos instalaciones. Esto significa que no podemos salvar a más perros a menos que tengamos más personas dispuestas a acoger. Nosotros proporcionamos: Toda la comida, suministros y atención médica Tú proporcionas: Un hogar seguro y amoroso Un compromiso para ayudar a Axel a aprender, crecer y ser adoptado Esto NO es un trabajo, pero es una oportunidad remunerada para compensarte por tu tiempo, esfuerzo y compromiso. ✅ ✅ POR FAVOR LEE – REQUISITOS PARA SER ACÓGIDA ✅ ✅ Debes tener 21 años o más Debes contar ya con la aprobación completa del propietario, compañeros de casa, familia, etc. Debes poder asistir a eventos de adopción y recogida de suministros en Petco en West Hollywood cada dos sábados Debes poder transportar al perro hacia y desde las citas veterinarias Debes comprometerte a acoger al menos durante 4 semanas (También se necesitan acogidas a corto plazo: ¡incluso unos pocos días pueden salvar una vida!) Debes proporcionar: ✅ Nombre completo ✅ Número de teléfono ✅ Dirección de correo electrónico ✅ Un poco sobre ti y tu experiencia La acogida le da a perros como Axel una segunda oportunidad en la vida. Ayudarás a que gane confianza, se sienta seguro y finalmente se convierta en el perro increíble que sabemos que puede ser. 🐾 Si estás listo para abrirle tu corazón y tu hogar a Axel, y cumples con los requisitos anteriores, ¡contáctanos hoy! Ace of Hearts Dog Rescue 📍 Los Ángeles, CA 🌐 www.aceofheartsdogs.com Salvemos vidas juntos. ❤️🐕

Descripción de la empresa: En Wider Circle, conectamos vecinos para mejorar la salud. El innovador programa Connect For Life(R) de Wider Circle une a las comunidades y a la atención médica, presencialmente y en línea, mediante actividades de salud, bienestar y sociales que mejoran la salud mental y física. Creamos redes de círculos comunitarios empleando especialistas locales y culturalmente competentes cuyo enfoque práctico se basa en una sofisticada plataforma analítica. Estamos en una misión para hacer del mundo un lugar mejor para adultos mayores y comunidades desfavorecidas. Descripción del puesto: Wider Circle busca un Líder de Participación de Miembros apasionado y dedicado que desempeñe un papel fundamental en nuestro innovador programa, que conecta a vecinos para lograr mejores resultados de salud. El candidato seleccionado irradiará confianza y empatía, establecerá confianza con nuestros miembros y sabrá alternar hábilmente entre interacciones individuales y grupales. Utilizará incansablemente cualquier medio necesario para conectar e interactuar con los miembros, incluyendo eventos grupales presenciales o virtuales, visitas a domicilio y contacto telefónico. Como Líder de Participación de Miembros, será visto como mentor para otros en la organización, brindando apoyo y liderazgo a grupos de pares según sea necesario. Únase a nosotros en nuestra lucha contra la inequidad en la atención médica. Responsabilidades Crear relaciones con individuos y comunidades para promover la salud y el bienestar. Realizar actividades de alcance y educación comunitaria sobre servicios de atención médica, prevención de enfermedades y estilos de vida saludables. Abogar por las necesidades de los miembros y las comunidades dentro de los sistemas de salud y servicios sociales. Establecer alianzas con organizaciones comunitarias para ampliar la gama de servicios de apoyo disponibles para nuestros miembros. Proporcionar educación sanitaria culturalmente adecuada sobre temas como nutrición, manejo de enfermedades crónicas, salud mental y atención preventiva. Apoyar a las personas en la comprensión y navegación del sistema de atención médica. Organizar talleres y sesiones informativas sobre temas de atención médica. Ayudar a las personas a acceder a atención médica, programas de seguro y servicios sociales. Ayudar a los miembros a cerrar brechas de atención programando citas y recordatorios, ayudando con trámites y comprendiendo sus planes de tratamiento. Identificar barreras para el acceso a la atención médica (SDOH) y proporcionar recursos. Conectar a las personas con servicios sociales, tales como vivienda, asistencia alimentaria y apoyo laboral. Documentar las interacciones en los sistemas digitales de Wider Circle de manera oportuna. Apoyar al Gerente de Área ayudando a los Especialistas en su función, lo cual puede incluir capacitación, acompañamiento o brindar apoyo a asociados que lo necesiten. Capacidad para apoyar a los miembros y cumplir con los estándares requeridos con poca supervisión. Cuando sea necesario, realizar visitas a domicilio para reunirse con miembros a quienes no se pueda contactar, revisar sus necesidades, discutir su acceso a la atención médica y/o cerrar brechas de atención. Requisitos físicos Conducir de forma segura y constante a lugares públicos hasta 30 millas de distancia de su hogar. Transportar frecuentemente hasta 30 libras de suministros. Permanecer de pie y hablar en público cómodamente, proyectando la voz en espacios interiores y exteriores. Sentarse, estar de pie y caminar regularmente durante eventos para interactuar eficazmente con los miembros. Ser capaz de sentarse durante períodos prolongados mientras realiza contacto con miembros por teléfono. Ver y oír lo suficientemente bien como para interactuar con miembros en persona o por teléfono y responder a sus preguntas. Usar una computadora para ver, ingresar y actualizar información en diferentes sistemas. Comunicarse eficazmente con los miembros en persona o virtualmente. Requisitos Gran pasión por ayudar y servir a los demás. Personalidad extrovertida y actitud positiva inquebrantable, con capacidad para interactuar con otros en persona o por teléfono o videoconferencia. Interés genuino en trabajar con poblaciones de Medicare/DSNP/Medicaid y compromiso con la creación de relaciones sólidas y de apoyo. Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita para interactuar eficazmente con miembros de diversas comunidades. Enfoque proactivo en el alcance, con capacidad para liderar iniciativas de participación comunitaria. Adaptabilidad a un entorno de trabajo dinámico y disposición para aprender y crecer en el puesto. Experiencia trabajando en un entorno remoto y excelencia al trabajar de forma autónoma. Disponibilidad flexible (fuera del horario comercial) y transporte confiable cuando sea necesario. 3-5 años de experiencia relevante. Requisitos preferidos 3 o más años de experiencia relevante en actividades comunitarias, facilitación u otras experiencias de voluntariado. Experiencia en el sector de la salud. Experiencia en gestión de cuidados. Experiencia liderando y apoyando a compañeros según sea necesario. Título de asociado o licenciatura. Beneficios Compensación  Como empresa respaldada por capital de riesgo, Wider Circle ofrece una compensación competitiva que incluye: Bonificaciones basadas en el rendimiento Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa Cobertura integral de salud, incluyendo médico, dental y visión Plan 401(k) Tiempo libre pagado Programa de Asistencia al Empleado Cuenta de gastos flexibles para atención médica (FSA) Cuenta de gastos flexibles para cuidado de dependientes (FSA) Cuenta de ahorros para salud (HSA) Beneficios voluntarios de discapacidad Seguro básico de vida y AD&D Programa de ayuda para adopción Capacitación y desarrollo Salario inicial: $24.00-$25.00 Y lo más importante, ¡una oportunidad para AMAR, APRENDER y CRECER con nosotros! Wider Circle se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y que no tolera ningún tipo de discriminación o acoso. Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión respalda nuestra capacidad para formar equipos diversos y desarrollar entornos de trabajo inclusivos. Creemos en empoderar a las personas y valorar sus diferencias. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo sin considerar raza, color, religión, origen étnico, ciudadanía, actividad política o afiliación, estado civil, edad, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, sexo o género, o cualquier otra base protegida por la ley.

Personal de Instalaciones a Tiempo Completo (Sacristán) Primera Iglesia Congregacional de Greenwich PUESTO A TIEMPO COMPLETO (hasta $25/hora 40 horas por semana) RESUMEN: Personal de Instalaciones a Tiempo Completo (Sacristán) El Sacristán desempeña un papel fundamental en el mantenimiento de la limpieza y funcionalidad de la Iglesia y la Escuela Preescolar. Este puesto implica una variedad de tareas relacionadas con la limpieza, labores de conserjería y mantenimiento general ligero. El candidato ideal será responsable de garantizar que las instalaciones estén bien cuidadas y presentables, contribuyendo así a un entorno seguro y acogedor para la congregación, el personal y los visitantes. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: El Conserje a Tiempo Completo es responsable del funcionamiento diario, seguro y eficaz del edificio, incluyendo el exterior; mantenimiento de oficinas y espacios comunes; limpieza de baños; realización de labores regulares de conserjería como barrer, fregar y cuidado de pisos; reparaciones menores; trabajos de mantenimiento preventivo; y permanecer disponible para responder a situaciones de emergencia durante el horario laboral habitual. • Garantizar la seguridad, limpieza y una apariencia agradable mientras se cumplen las necesidades operativas y del programa • Atender cualquier limpieza o reparación necesaria. • Informar inmediatamente al Gerente de Instalaciones cuando sea necesario realizar reparaciones importantes • Otras responsabilidades según se asignen • El Conserje a Tiempo Completo reportará directamente al Gerente de Instalaciones y al Director de Administración. • El horario para este puesto es de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 5:00 p.m., con trabajo ocasional los fines de semana según las necesidades de la Iglesia. REQUISITOS: • Conocimientos básicos sobre tareas y responsabilidades de conserjería. • Disponibilidad flexible, incluyendo la capacidad de trabajar los fines de semana cuando/se requiera • Debe proyectar una imagen positiva y profesional ante los miembros, compañeros de trabajo y clérigos. • Conocimientos básicos de fontanería, electricidad, carpintería, HVAC y sistemas audiovisuales • Altamente organizado y hábil en la gestión del tiempo. • Capacidad para trabajar de forma independiente y también como parte de un equipo. • Ser un solucionador proactivo de problemas; jugador de equipo con actitud positiva y orientada al futuro • Gran atención al detalle y precisión • Familiaridad con la operación segura y uso de productos y equipos industriales de limpieza. • Debe poseer sólidas habilidades de comunicación, incluida la capacidad de leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento, y manuales de procedimientos; redactar informes rutinarios de mantenimiento DEMANDAS FÍSICAS Y ENTORNO DE TRABAJO: • Se requiere frecuentemente estar de pie • Se requiere frecuentemente caminar • Ocasionalmente se requiere sentarse • Se requiere frecuentemente utilizar destreza manual y de dedos • Se requiere frecuentemente trepar, balancearse, doblarse, agacharse, arrodillarse o gatear • Se requiere frecuentemente hablar o escuchar • El empleado debe ocasionalmente levantar y/o mover más de 50 libras

Grace Community Care of NJ está buscando contratar (1) Profesionales de Apoyo Directo (DSP) para un joven hombre de sus 20 años, turno diurno de 9:00 a.m. a 3:00 p.m. para apoyos basados en la comunidad durante 17 horas por semana. Esto requiere acompañar y transportar al cliente 1:1 a diversas actividades comunitarias. Debe tener experiencia trabajando con clientes que tienen discapacidades del desarrollo. Debe tener licencia de conducir y transporte confiable. Debe tener acceso a Wi-Fi/internet/tableta o computadora para comunicación y acceso a recursos. Competente en la redacción de notas y registro de tiempo. Mentalidad de trabajo en equipo, profesionalismo y puntualidad. Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente (título universitario en campo relacionado preferido). Experiencia en apoyo directo. Debe tener acceso a Wi-Fi/internet/tableta o computadora para comunicación y acceso a recursos. Competente en la redacción de notas y registro de tiempo. Mentalidad de trabajo en equipo, profesionalismo y puntualidad. Capacidad para aprobar verificaciones de empleo y antecedentes. Responsabilidades Proporcionar apoyo directo a personas con discapacidades del desarrollo en actividades diarias de vida, incluyendo cuidado personal y asistencia con las ADL, ya sea en la comunidad, como centros comunitarios, o en su hogar personal. Observar y documentar el comportamiento y progreso del paciente, asegurando su seguridad y bienestar. Administración de medicamentos. Colaborar con miembros del equipo y familias para implementar planes de atención. Utilizar habilidades de primeros auxilios según sea necesario y mantener una licencia de conducir válida para necesidades de transporte. Experiencia preferida en cuidado personal 1:1. No es un puesto en hogar grupal. Este es un turno 1:1. Tipos de empleo: Tiempo completo, medio tiempo, contrato Salario: Desde $21.00 por hora Horas esperadas: No más de 30 por semana Beneficios: 401(k) Tiempo libre remunerado

🐾 OPORTUNIDAD REMUNERADA PARA ACOGIDA CANINA – SE NECESITA ACOGIDA PARA BAER Y BAGUETTE 🐾 ¿Quieres marcar una verdadera diferencia? ❤️ Acoger a un perro es una de las cosas más gratificantes que puedes hacer. En Ace of Hearts Dog Rescue, rescatamos perros de refugios de alto riesgo antes de que sean sacrificados y los colocamos en hogares temporales amorosos mientras esperan a sus familias definitivas. Actualmente estamos buscando un hogar temporal para BAER y BAGUETTE, dos hermanos inseparables de raza Bulldog Inglés, tan dulces como perezosos. Estas adorables criaturas necesitan un lugar acogedor donde quedarse mientras esperan su hogar para siempre. Por favor incluye tu número de teléfono y correo electrónico cuando te contactes, y avísanos si estás especialmente interesado en Baer y Baguette. ❤️ Conoce a Baer y Baguette: - Machos de 2 años - Bulldogs Ingleses - Hermanos inseparables – deben ser acogidos juntos - Totalmente cariñosos con energía de grandes patatas de sofá 🛋️ - Se llevan bien con otros perros - Pueden ser un poco tercos (típico de los Bulldogs, ya sabes) - Ideales para alguien que entienda las peculiaridades del Bulldog y disfrute de días tranquilos en casa Necesitamos un tutor temporal que: - Pueda ofrecer un entorno tranquilo, paciente y amoroso - Esté dispuesto a continuar con el trabajo suave en caminatas y rutinas básicas de cuidado (¡no te preocupes, nosotros ayudaremos!) 🐶 ¿Por qué acoger? - Somos un rescate basado en acogidas — no tenemos instalaciones de refugio. Esto significa que solo podemos salvar perros como Baer y Baguette cuando aparecen personas dispuestas a acogerlos. Nosotros proporcionamos: - Toda la comida, suministros y atención médica Tú proporcionas: - Un hogar seguro y amoroso - Tu tiempo y cariño para ayudar a estos hermanos a sentirse seguros y relajados ESTO NO ES UN TRABAJO, pero sí es una oportunidad remunerada para recibir una asignación económica por tu tiempo, esfuerzo y compromiso con el cuidado de Baer y Baguette. ✅ ✅ POR FAVOR LEE – REQUISITOS PARA SER ACÓGIDO ✅ ✅ - Debes tener 21 años o más - Debes contar ya con la aprobación completa del propietario, compañeros de vivienda, familia, etc. - Debes poder asistir a eventos de adopción y recoger suministros en Petco en West Hollywood cada dos sábados - Debes poder transportar a los perros hacia y desde las citas veterinarias - Debes comprometerte a acoger al menos durante 4 semanas (También se necesitan acogidas a corto plazo – ¡incluso unos pocos días pueden marcar la diferencia!) Por favor incluye lo siguiente en tu mensaje: ✅ Nombre completo ✅ Número de teléfono ✅ Dirección de correo electrónico ✅ Un poco sobre ti y tu experiencia con perros La acogida salva vidas. Le darás a Baer y Baguette la estructura, comodidad y amor que necesitan mientras buscamos su hogar perfecto para siempre. 🐾 Si cumples con los requisitos anteriores y deseas ayudar a estos chicos a encontrar su final feliz, ¡contáctanos hoy! Ace of Hearts Dog Rescue 📍 Los Angeles, CA 🌐 www.aceofheartsdogs.com Salvemos vidas juntos. ❤️🐶

Los Becarios Trabajadores Sociales en The Equity Project (TEP) Charter School actúan como facilitadores de servicios de salud mental para estudiantes y familias de TEP, diseñan e implementan programas (proactivos y preventivos) que promueven la salud social y emocional, y responden a problemas diarios de los estudiantes y crisis inesperadas. Cada Becario Trabajador Social en The Equity Project (TEP) Charter School centra sus esfuerzos en los estudiantes, familias y maestros de un grupo específico, al tiempo que perfecciona sus habilidades y prioriza su propio crecimiento profesional. En este puesto, usted será el Becario Trabajador Social de un grupo de TEP (desde kindergarten hasta octavo grado), ¡y acompañará a este grupo de estudiantes durante todo su tiempo en TEP hasta que se gradúen! Esta es una oportunidad extraordinaria para un clínico experimentado y creativo que se desenvuelva bien en entornos autónomos, que tenga pasión por el trabajo con niños y familias, y que busque formar relaciones duraderas con estudiantes y familias mientras recorren el camino desde el kindergarten hasta la adolescencia. ¿Busca tener un impacto significativo mientras se desarrolla como Trabajador Social Clínico experto dentro de una comunidad de clínicos altamente calificados? Esta es la posición ideal para usted. Responsabilidades Servicios de Salud Mental y Consejería Clínica Brindar consejería regular a estudiantes y familias que necesiten apoyo social y emocional; esto incluye tanto consejería obligatoria para estudiantes con PIE (Planes Educativos Individualizados) como consejería individual y grupal para otros estudiantes que lo necesiten Coordinar la prestación de servicios de salud mental y familiares en organizaciones comunitarias para estudiantes y familias que requieran servicios externos Liderar mediaciones cuando sea necesario utilizando modelos basados en las relaciones, en línea con el compromiso de TEP con las Prácticas de Justicia Restaurativa Responder a desafíos diarios y crisis inesperadas de estudiantes en TEP durante la jornada escolar Diseñar e implementar intervenciones clínicas creativas para estudiantes que presenten repetidamente problemas similares Programación en Salud Mental Desarrollar y liderar programas para estudiantes y familias que promuevan la salud emocional, mental y psicosocial Crear programas de salud mental y emocional para el personal Requisitos Sobre usted Se requiere fluidez completa en español Alineación profunda con la misión de TEP de proporcionar servicios e intervenciones de salud mental de clase mundial a comunidades estudiantiles históricamente desatendidas Se prefiere una maestría en Trabajo Social; se considerarán candidatos con títulos en Orientación Escolar o Psicología Escolar Experiencia como Trabajador Social/ Terapeuta/ Psicólogo Escolar/ Orientador Escolar Mínimo 2 años de experiencia clínica trabajando con niños y familias (o experiencia relacionada) Conocimiento práctico de las necesidades académicas y sociales de estudiantes en riesgo y estudiantes con discapacidades Capacidad para diseñar e implementar programas escolares de prevención según las mejores prácticas actuales Capacidad para gestionar simultáneamente una agenda regular de consejería y atender crisis, priorizando múltiples tareas urgentes competidoras Beneficios Por qué TEP La oportunidad de unirse a un equipo experimentado, diverso y orientado por la misión, apasionado por la equidad educativa Compensación: Salario anual competitivo entre $75,000 y $85,000 Tiempo libre: Aproximadamente 10 semanas de vacaciones al año (todas las vacaciones escolares) Bienestar del empleado: Valoramos su bienestar a través de nuestro Programa de Alimentación para el Personal, Retiros del Personal y Programas de Bienestar Atención médica: Pólizas de seguro médico, dental, visual, de discapacidad temporal, de discapacidad prolongada y de vida de primer nivel Enfoque familiar: Licencia parental y cuenta para cuidado de dependientes para que pueda cuidar a sus seres queridos Plan de jubilación 403b: Nos importa su capacidad de ahorrar para su futuro Aprendizaje y desarrollo: Una cultura que fomenta y promueve el crecimiento y desarrollo profesional, incluyendo formación interna y reembolsos por estudios continuos/matriculación