Especialista en redes sociales - Puestos a tiempo completo y parcial

Descripción ***Esta es una posición completamente remota.**** El Toro Interactive es una agencia de marketing digital que forma parte de un ecosistema de comercio electrónico de servicio completo, especializada en moda y belleza. Buscamos contar con los mejores talentos en Estados Unidos, por lo que la ubicación física no es un problema. *****Esta es una posición remota***** El Director de SEO liderará un equipo de SEO de al menos 3 miembros. Este puesto será responsable de guiar la oferta de servicios de SEO de la agencia, definir y gestionar los procesos y entregables del equipo, y administrar la cuenta de ganancias y pérdidas (P&L) del equipo. Además, representará al equipo de SEO y a la oferta de servicios en llamadas de ventas, y hará recomendaciones para nuevos clientes. Este puesto reporta al Director Senior de El Toro Interactive. Requisitos Experto en SEO Actuar como experto en SEO para la agencia. Ser responsable de mantenerse actualizado sobre todas las novedades, tendencias y mejores prácticas de la industria del SEO, e implementarlas en los procesos y estrategias del equipo. Crear y gestionar la hoja de ruta del equipo de SEO. Liderazgo del equipo Documentación de procesos y capacitación. Crear y gestionar plantillas para los entregables del equipo de SEO. Crear y gestionar procesos para los entregables, con las horas recomendadas asociadas por entregable. Asegurar que el equipo esté capacitado y pueda ejecutar los entregables. Implementar Jira e impulsar la adopción del nuevo proceso por parte del equipo. Gestionar el ritmo de horas para todos los clientes. Revisar regularmente el tiempo del equipo en Harvest para asegurar un registro correcto del tiempo, especialmente en lo que respecta a clientes facturables. Ser responsable de elevar las necesidades del equipo para garantizar su éxito. La gestión del equipo incluye: Reuniones individuales periódicas con los miembros del equipo. Reuniones y capacitaciones del equipo. Ser responsable de comunicar al equipo general las actualizaciones del equipo de SEO y de la industria durante las reuniones internas completas. Gestionar la cuenta de ganancias y pérdidas (P&L) del equipo. Apoyo a ventas Auditorías y presentaciones de ventas. Definición del alcance de proyectos. Beneficios El Toro Interactive ofrece beneficios de primera clase, promoviendo el equilibrio entre trabajo y vida personal y un ambiente laboral positivo. Algunos beneficios destacados incluyen: Atención médica integral, plan 401k, discapacidad a corto y largo plazo, seguro de vida, dental y de visión. Beneficios para transporte y estacionamiento. Iniciativas para el equilibrio entre trabajo y vida personal, como tomarse el día del cumpleaños libre y los viernes flexibles. Código de vestimenta informal y relajado. Cenas y horas felices virtuales. Asumimos con entusiasmo el trabajo remoto, y tu ubicación física no es un obstáculo para unirte a nuestro equipo. El rango salarial para este puesto es de $90,000 a $100,000; sin embargo, El Toro considera varios factores durante el proceso de contratación, entre ellos, pero sin limitarse a, responsabilidades del puesto, experiencia, educación, formación y habilidades clave. El Toro se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y acción afirmativa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, condición de veterano protegido, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

GLOBAL PACIFIC SUPPORT busca un consultor de marketing digital experimentado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. En este puesto, trabajarás estrechamente con clientes para comprender sus desafíos únicos de marketing y desarrollar soluciones personalizadas de marketing digital que mejoren su presencia en línea y impulsen el crecimiento del negocio. Proporcionarás asesoramiento experto sobre las mejores prácticas en diversos canales digitales, incluyendo SEO, SEM, redes sociales, email marketing y estrategias de contenido. Tu análisis perspicaz y tus recomendaciones ayudarán a los clientes a alcanzar sus objetivos de marketing de manera efectiva. Como consultor de marketing digital, dirigirás talleres, crearás planes detallados de marketing y medirás el éxito de las estrategias implementadas. Si te apasiona el marketing digital y cuentas con un historial comprobado de éxitos, ¡te invitamos a postularte! Requisitos Experiencia comprobada como consultor de marketing digital o en un puesto similar Sólido conocimiento de los principios y mejores prácticas del marketing digital Experiencia en SEO, SEM, marketing en redes sociales, marketing de contenidos y análisis de datos Excelentes habilidades analíticas, con capacidad para interpretar datos y generar conclusiones accionables Buenas habilidades de comunicación e interpersonales para interactuar eficazmente con los clientes Historial demostrado en el desarrollo de estrategias de marketing digital exitosas Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo Título universitario en marketing, negocios o campo relacionado; certificaciones relevantes son un plus Beneficios Trabajo 100 % remoto desde la comodidad de tu hogar Entorno laboral sin toxicidad Potencial de crecimiento Comisiones disponibles

¿Quiénes Somos? Frida es más que una marca creada para apoyar a los padres. Entendemos a los padres. Conocemos las realidades muchas veces increíbles de la paternidad, porque nosotros también hemos estado en la trinchera. Durante los últimos 9 años, nos hemos dedicado a desarrollar herramientas (y a veces también consejos) que ayudan a simplificar la crianza, y todo comenzó con el moco. Desde el lanzamiento de nuestro producto favorito de culto, NoseFrida, The SnotSucker, hemos innovado y lanzado más de 100 productos que ofrecen soluciones rápidas y sencillas a problemas de crianza que existen desde hace mucho tiempo. También lanzamos Frida Mom en 2019, con productos para ayudar a las mujeres durante la transición del cuarto trimestre hacia la maternidad. Hoy en día, Frida posee más del 70 % de participación en su categoría principal, y nuestros productos se encuentran en más de 50 países y en más de 40.000 tiendas en Estados Unidos, en todos los canales minoristas, desde grandes almacenes, supermercados, cadenas de farmacias y tiendas especializadas. Durante 9 años, hemos estado apoyando a los padres mientras navegan por las partes de la paternidad que normalmente no se ven en Instagram, con mensajes honestos y directos que brindan respuestas a preguntas que ni siquiera sabían que tenían. Y esto apenas comienza. Cómo Harás un Impacto Frida busca un Gerente de Marketing de Rendimiento con enfoque en Afiliados e Influencers para liderar y impulsar el crecimiento en estos canales clave de desempeño. Este puesto práctico es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias para escalar nuestros programas de Afiliados e Influencers, además de liderar los informes y análisis en nuestros esfuerzos más amplios de marketing digital. Se trata de un puesto de alto impacto con responsabilidad directa sobre los factores de crecimiento, visibilidad ante tomadores de decisiones de alto nivel y la oportunidad de moldear cómo Frida escala el marketing de rendimiento a través de canales de afiliados e influencers. Las responsabilidades incluyen: Impulsar la estrategia, el crecimiento y el rendimiento de los programas de marketing de afiliados e influencers, con enfoque en la adquisición de clientes y el crecimiento de ingresos Construir y gestionar relaciones sólidas con afiliados, buscando proactivamente nuevos socios y fortaleciendo relaciones existentes Desarrollar una rutina semanal y mensual de rendimiento por canal, incluida la elaboración de informes y análisis, para presentarlos a los equipos de marketing y marca Formar parte del equipo digital, en el que desempeñarás un papel clave en el crecimiento de los ingresos de Frida Baby, Frida Mom y Frida Fertility Identificar posibles socios afiliados, cultivar relaciones y definir estrategias para lograr un crecimiento adicional Supervisar la ejecución de campañas, la asignación de presupuestos y las proyecciones, asegurando la alineación con los objetivos comerciales y comunicándolos de forma transversal Qué Necesitarás 3 a 5 años de experiencia en marketing de rendimiento o crecimiento Título universitario en administración de empresas, marketing o campo relacionado (preferido) Experiencia trabajando con Amazon Ads, Google Ads y Meta Ads Excelentes habilidades analíticas, de interpretación de datos y de comunicación Capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico y acelerado Espíritu emprendedor Con Quién Trabajarás Frida es una organización que valora la colaboración y la comunidad. Como Gerente de Marketing de Rendimiento, Afiliados e Influencers, trabajarás estrechamente con partes interesadas internas y externas, incluidos los equipos de comercio electrónico, marca y marketing. Nuestra Forma de Trabajar La sede central de Frida está ubicada en Miami, Florida, y los puestos aprobados tienen la opción flexible de trabajar de forma remota los lunes y viernes, con el beneficio de conectarse en persona los martes, miércoles y jueves. Por Qué Te Encantará Trabajar en Frida Amplios beneficios de salud que incluyen: Planes integrales de medicina, visión y odontología Seguro de vida pagado por el empleador Opciones de seguros suplementarios, incluyendo seguro contra accidentes, discapacidad a corto y largo plazo FSA y HSA Cobertura de hasta el 4 % en el plan 401k con vesting inmediato Generoso programa de tiempo libre remunerado que incluye días electivos de PTO, días festivos federales, días de enfermedad/bienestar y un día libre por cumpleaños Licencia remunerada flexible por embarazo y maternidad/paternidad Programas semanales de bienestar diseñados para maximizar el tiempo personal y minimizar el tiempo invertido en cuidados personales fuera del horario laboral. Esto incluye una variedad de servicios como manicuras y pedicuras en la oficina, peinados, masajes y servicio de lavado de autos Oficina amigable con mascotas: ¡siéntete libre de traer a tu mejor amigo al trabajo! Oportunidades de aprendizaje y desarrollo para crecimiento profesional y personal Eventos y salidas para toda la empresa. La conexión del equipo está en el centro de nuestra cultura. Esto va desde actividades pequeñas de fomento de equipos específicos del departamento o salidas informales hasta nuestro carnaval anual Fam Jam, que celebra a las personas que te apoyan para dar lo mejor de ti cada día en el trabajo. También organizamos un Día Anual de Servicio para apoyar a nuestra comunidad local en Miami, y ofrecemos diversas oportunidades de voluntariado durante el año que respaldan nuestra misión de servir a padres y niños Descuentos exclusivos para empleados en productos EEO Frida proporciona oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes, y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por motivos de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Política de Privacidad Al postularte para este puesto, reconoces y comprendes que tu información será utilizada tal como se describe en la Política de Privacidad para Solicitantes de Empleo de Frida: https://frida.com/pages/fridababy-job-applicant-privacy-policy Envíos de Agencias y Terceros Tenga en cuenta que esta es una búsqueda directa liderada por Frida. No se aceptarán solicitudes de agencias u otros terceros, ni se pagarán honorarios por currículums no solicitados. Descargo de Responsabilidad sobre Fraudes Fridababy LLC nunca solicitará información personal (por ejemplo, número de Seguro Social, cuenta bancaria o pago de ningún tipo) durante el proceso de solicitud o reclutamiento. Fridababy LLC solo se comunicará contigo a través de métodos verificados, no mediante plataformas no oficiales como WhatsApp, Telegram o correos electrónicos personales. Toda comunicación legítima provendrá de una dirección de correo oficial @frida.com o @fridababy.com o a través de nuestros socios de reclutamiento verificados. Si recibes algún contacto sospechoso que afirme representar a Fridababy LLC, por favor repórtalo a frida.hr@frida.com o cyber@frida.com. Tu seguridad y privacidad son nuestra prioridad.

Responsabilidades del trabajo Gestionar activamente de 5 a 7 cuentas de redes sociales pagadas para marcas relacionadas con el comercio electrónico. Analizar los KPI del canal (por ejemplo, CPA, CTR, CPM, ROAS, LTV) y proporcionar informes periódicos al liderazgo del equipo. Buscar proactivamente nuevas oportunidades y hacer recomendaciones para impulsar iniciativas en redes sociales mediante relaciones con representantes de plataformas y proveedores, entre otros. Comprender, contextualizar y ejecutar estrategias de redes sociales pagadas, incluyendo, entre otras, campañas de rendimiento, contenido patrocinado/anuncios de colaboración, creación de informes en GA4 e identificadores de publicaciones. Implementar la planificación táctica y la compra de medios pagados en todas las plataformas, como Facebook, Meta, Pinterest y TikTok. Proporcionar y desarrollar estrategias creativas para clientes según se solicite. Crear y presentar informes MBR y QBR a partes interesadas internas y también a clientes cuando se solicite. Trabajar proactivamente con equipos multifuncionales para elaborar y entregar informes para clientes. Mantenerse actualizado sobre los últimos avances en el marketing de redes sociales pagadas y el entorno competitivo, y garantizar buenas prácticas e innovación en todas las actividades de redes sociales pagadas. Tener interés en gestionar un equipo y ser capaz de supervisar y mentorizar a compradores de medios principiantes. Requisitos Experiencia de 4 o más años en redes sociales pagadas para comercio electrónico. Dominio en la planificación, creación y ejecución de campañas de redes sociales pagadas en múltiples plataformas. Experiencia en Meta, TikTok y Pinterest. Excelentes habilidades de presentación con clientes. Experiencia trabajando con empresas de tamaño medio a grande (es decir, presupuestos de $100,000 a $250,000 mensuales o más). Excepcionales habilidades de organización y comunicación. Alta motivación y un fuerte deseo de cumplir o superar las expectativas. Disfrutar trabajar en un entorno dinámico y colaborativo. Experiencia en estrategia creativa para identificar, iterar y generar conceptos publicitarios en colaboración con nuestros equipos creativos. Beneficios Beneficios de salud líderes en su clase. Plan 401k. Discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida, dental y de visión. Beneficios para transporte y estacionamiento. Equilibrio entre trabajo y vida personal. Viernes flexibles. ¡Tómate tu cumpleaños libre! Disfruta de los viernes de verano. Código de vestimenta informal y relajado. ¿Nunca quieres ir a la oficina? Perfecto, nunca te lo pediremos. ¡Trabaja duro, diviértete mucho! Horas felices. Acadaca se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y acción afirmativa. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, género (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, condición de veterano protegido, condición de persona con discapacidad u otras características protegidas por la ley. Aceptamos el trabajo remoto, y tu ubicación física no es una barrera para unirte a nuestro equipo. El rango salarial para este puesto es de $70,000 a $85,000; sin embargo, Acadaca considera varios factores durante el proceso de contratación, incluyendo, entre otros, responsabilidades del puesto, experiencia, educación, formación y habilidades clave.

Descripción del trabajo: Nuestro cliente busca un Especialista en Automatización de Marketing con orientación a datos y enfoque en la ejecución para crear y gestionar flujos de trabajo de marketing multicanal en su creciente cartera de startups. Configurará campañas de nutrición de leads, optimizará el rendimiento del embudo y mantendrá plataformas de CRM y automatización para apoyar a los equipos de lanzamiento al mercado (GTM) en etapas iniciales. Este puesto requiere sólidas habilidades técnicas en marketing, atención al detalle y la capacidad de trabajar en diferentes empresas con necesidades y audiencias variadas. Modalidad de trabajo: Presencial de lunes a jueves; trabajo remoto los viernes. Principales responsabilidades: Automatización de marketing y flujos de trabajo: Diseñar y gestionar secuencias de automatización de marketing (correo electrónico, SMS, dentro de la aplicación, etc.) utilizando plataformas como HubSpot, ActiveCampaign o similares. Ejecución de campañas: Configurar, verificar y lanzar campañas de alto impacto para nutrir leads y marketing del ciclo de vida. Gestión de datos: Mantener bases de datos limpias y segmentadas para una segmentación precisa y generación de informes. Asegurar el seguimiento adecuado del atributo de campaña. Informes y optimización: Crear paneles de control, realizar pruebas A/B y proporcionar análisis de rendimiento que impulsen iteraciones y mejoras. Apoyo interfuncional: Colaborar con los equipos de ventas, contenido y producto para alinear las operaciones de marketing con los objetivos de generación de oportunidades y compromiso. Ejecución en múltiples empresas: Gestionar la infraestructura de automatización en varias startups, personalizando flujos de trabajo mientras se mantienen los estándares operativos. Requisitos Requisitos mínimos: De 3 a 5 años de experiencia práctica en operaciones de marketing o automatización en entornos B2B o SaaS. Dominio de herramientas como HubSpot, Salesforce, ActiveCampaign, Zapier, Segment o plataformas similares. Sólido conocimiento del marketing del ciclo de vida, buenas prácticas de entrega de correos electrónicos y segmentación de clientes. Mentalidad orientada a datos, con experiencia en la creación de informes y paneles de control. Excelente atención al detalle, gestión del tiempo y habilidades de comunicación. Requisitos preferidos: Experiencia apoyando entornos de inicio o startups donde los sistemas se construyen desde cero. Conocimientos de HTML/CSS para edición de correos electrónicos y formatos adaptables. Conocimiento de integraciones API, eventos personalizados o implementaciones más avanzadas de tecnología de marketing. Experiencia en empresas o productos basados en IA es un plus. Beneficios ¿Por qué unirse a nuestro cliente? Trabajar en tecnologías avanzadas de IA y B2B: Estamos a la vanguardia de la innovación en IA y B2B. Nuestros empleados tienen la oportunidad de trabajar con las últimas tecnologías y de generar un impacto real en el mundo. Ayudar a construir y hacer crecer startups exitosas: Estamos comprometidos a ayudar a nuestras empresas a tener éxito. Nuestros empleados desempeñan un papel fundamental en la creación y expansión de estas compañías. Trabajar con algunas de las mejores mentes de la industria: Será parte de un equipo altamente motivado y talentoso, apasionado por marcar la diferencia. Tendrá la oportunidad de aprender de los mejores profesionales del sector. Entorno de trabajo colaborativo y de apoyo: Creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo donde nuestros empleados puedan prosperar. Paquete salarial y beneficios competitivos: Ofrecemos un salario base anual de entre 85.000 y 110.000 dólares, con bonificaciones adicionales basadas en el desempeño vinculadas al impacto medible del marketing. Nuestro paquete completo de beneficios incluye: Días festivos pagados y vacaciones Seguro médico, dental y de visión Plan de jubilación 401(k)

Sobre Nosotros El café es una "tecnología para despertar" que no ha mejorado significativamente en 1.500 años. Estamos cambiando eso. El 50 % de los estadounidenses tiene una variante genética que dificulta el metabolismo de la cafeína, lo que provoca nerviosismo, hinchazón y problemas estomacales. La mayoría de las personas se encogen de hombros y dicen: “Bueno, así es el café”. En lugar de encogernos de hombros, hemos desarrollado una mezcla especial de café, setas funcionales, proteína de colágeno y nootrópicos para mejorar el enfoque, la energía, la inmunidad y la salud intestinal. Sin bajones. Sin tonterías. Hemos atendido a 300.000 clientes en los últimos 3 años. Quedan 150.000.000 de consumidores de café. Apenas hemos completado menos del 1 %. Únete a nosotros para lograr el 99 % restante. Descripción del Puesto El Estratega de Redes Sociales supervisará las campañas de redes sociales de nuestra marca, desde la conceptualización hasta la ejecución. Este puesto requiere una persona capaz de desarrollar estrategias que conecten con nuestra audiencia y reflejen el espíritu de nuestra marca. Como colaborador altamente comprometido, trabajarás con equipos creativos internos y con influencers externos para co-crear contenido pensado especialmente para redes sociales en plataformas como Instagram, TikTok, YouTube y Pinterest. Tendrás un papel activo, participando en la planificación, producción, interacción con la comunidad y elaboración de informes de campañas. Este puesto es ideal para alguien creativo, detallista, hábil comunicador, con capacidad de gestión de proyectos, que se desenvuelva bien en entornos dinámicos y que tenga pasión por el bienestar, la creación de contenidos y la narración de historias. Principales Responsabilidades Desarrollo y Ejecución de Estrategias Sociales: Diseñar y ejecutar estrategias de redes sociales multiplataforma alineadas con lanzamientos de productos, momentos estacionales y narrativas de marca. Colaborar con los equipos creativo, de estrategia de marca y de operaciones de marketing para planificar y obtener contenido social centrado en la marca. Liderar sesiones internas de lluvia de ideas para desarrollar conceptos orientados a redes sociales y extensiones innovadoras del contenido de las campañas de marca. Planificar la colocación estratégica de activos en canales sociales, con un profundo conocimiento del rol de cada plataforma. Creación de Contenido y Colaboración: Trabajar con influencers, creadores y equipos internos para producir contenido para Instagram Reels, TikTok, YouTube Shorts y más. Escribir textos reflexivos y acordes a la marca, adaptados a plataformas y campañas específicas. Colaborar en la gestión de calendarios editoriales, asegurando que todas las publicaciones estén alineadas con los objetivos generales de marketing y programadas de forma eficaz. Ejecución y Análisis de Campañas: Ejecutar campañas orgánicas y de pago en redes sociales con atención al detalle y a las tendencias de cada plataforma. Realizar escucha social para comprender las tendencias dentro de la comunidad y de otras marcas. Utilizar herramientas de escucha social para identificar tendencias, contenido generado por usuarios y oportunidades de interacción en tiempo real. Presentar informes periódicos sobre el rendimiento en redes sociales, aportando análisis y recomendaciones para optimizar la estrategia. Identificación de Tendencias y Experimentación: Mantenerse a la vanguardia de las nuevas funciones, tendencias y mejores prácticas de las plataformas para orientar conceptos creativos. Liderar esfuerzos experimentales con nuevos formatos y enfoques de contenido para conectar con nuestra audiencia. Requisitos 3 a 5 años de experiencia en estrategia de redes sociales, creación de contenido o marketing, preferiblemente en una marca de bienes de consumo masivo (CPG), bienestar o estilo de vida. Experiencia práctica en Instagram, TikTok, YouTube y otras plataformas emergentes. Demostrada capacidad para colaborar con equipos internos y socios externos en la creación de contenido atractivo. Excelentes habilidades de redacción, con capacidad para crear textos atractivos y adaptados a cada plataforma. Mentalidad analítica, con experiencia en el uso de herramientas de análisis (Google Analytics, Sprout Social, etc.) para medir el rendimiento y obtener conclusiones. Capacidad para equilibrar creatividad con pensamiento basado en datos y cumplir plazos en un entorno dinámico. Pasión por el bienestar, las tendencias de redes sociales y la narración de historias. Beneficios Salario competitivo con bonificaciones basadas en el rendimiento Seguro médico y dental completo Subsidio para bienestar y desarrollo profesional Flexibilidad para trabajar de forma remota o híbrida Oportunidad de dar forma a la voz social de una marca innovadora de rápido crecimiento