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Ingeniero Senior de Big Data

Salario negociable

Qode

North Carolina, USA

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Descripción del puesto: Ingeniero Senior de Big Data – Scala/Spark Ubicación: [Charlotte NC/NY/NJ o Presencial/Híbrido] Tipo: [Tiempo completo] Nivel de experiencia: Solo nivel senior Descripción general del puesto Estamos buscando un Ingeniero Senior de Big Data altamente calificado con amplia experiencia en Scala y Apache Spark para apoyar a nuestro equipo de ingeniería de datos. El candidato ideal debe ser capaz de leer y refactorizar código existente en Scala Spark, desarrollar mejoras, crear pruebas unitarias robustas y ayudar a migrar el código a un entorno moderno nativo en la nube. Principales responsabilidades: Analizar y refactorizar código existente en Scala Spark para apoyar la migración a nuevos entornos. Escribir y mejorar código en Scala Spark con enfoque en rendimiento y mantenibilidad. Desarrollar pruebas unitarias exhaustivas para garantizar la calidad y estabilidad del código. Trabajar con datos almacenados en Amazon S3 (formatos CSV y Parquet). Integrar y manipular datos desde MongoDB. Configurar de forma independiente entornos para validar y probar cambios en el código. Ejecutar procedimientos de pruebas manuales y automatizadas. Colaborar dentro de un equipo ágil y contribuir a la planificación de sprints, revisión de historias y evaluaciones. Mantener una comunicación clara y proactiva con los miembros del equipo, gerentes de proyecto y partes interesadas. Habilidades técnicas y calificaciones: Dominio de Scala y Apache Spark para el procesamiento de datos a gran escala. Conocimientos prácticos de Python para scripting y transformación de datos. Experiencia práctica con Amazon Web Services (AWS), incluyendo: S3 AWS Glue Step Functions Experiencia trabajando con MongoDB y datos estructurados/no estructurados. Familiaridad con SQL y frameworks BDD. Experiencia con Terraform para infraestructura como código es un plus. Sólida comprensión del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC), desde el desarrollo hasta el despliegue en producción. Experiencia usando herramientas como Git, Azure DevOps/TFS y JIRA. Capacidad para trabajar en entornos ágiles/Scrum. Tecnologías principales: Scala Spark AWS Glue AWS Step Functions Maven Terraform Habilidades blandas: Fuertes capacidades de resolución de problemas y atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo ágil colaborativo. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.

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North Carolina, USA
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Desarrollador Senior Full Stack Java React JS
California, USA
Descripción del puesto Como Senior - Full Stack – Java, React JS en Incedo, será responsable de desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Java y ReactJS. Se espera que tenga un sólido conocimiento de Java, sus frameworks relacionados y ReactJS. También debe tener experiencia en el desarrollo y mantenimiento de bases de datos utilizando tecnologías SQL y NoSQL. Funciones y responsabilidades: • Escribir código de alta calidad, participar en revisiones de código, diseñar sistemas de diferente complejidad y alcance, y crear documentos de alta calidad que respalden la arquitectura. • Trabajar con clientes, comprender sus requisitos técnicos, planificar y coordinar con otros miembros del equipo para desarrollar el diseño técnico y el enfoque para entregar soluciones de extremo a extremo. • Capacitar y guiar a miembros junior del equipo, revisar su código, establecer puntos de control de calidad, construir e implementar código mediante canalizaciones CI/CD, aplicar prácticas de codificación segura, adoptar frameworks de pruebas unitarias, garantizar una mejor cobertura, etc. • Ser responsable del crecimiento del equipo. • Fomentar un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo, promoviendo la comunicación abierta y el trabajo en equipo. • Demostrar sólidas habilidades de liderazgo, con capacidad para inspirar y motivar a los miembros del equipo a desempeñarse al máximo nivel. Requisitos de habilidades: • Dominio del lenguaje de programación Java y de React.js. • Experiencia con Spring Framework, Hibernate y otros frameworks basados en Java. • Conocimientos avanzados en desarrollo front-end utilizando HTML, CSS y frameworks de JavaScript. • Conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) y metodologías ágiles. • Liderar y gestionar un equipo de profesionales para alcanzar los objetivos organizacionales. • Brindar orientación, apoyo y mentoría para ayudar a los empleados a crecer y desarrollarse profesionalmente, centrándose en la gestión de carrera. Requisitos académicos: • 8-10 años de experiencia laboral en el campo correspondiente. • Título de B.Tech/B.E/M.Tech o MCA de una universidad reconocida. Se prefiere formación en ciencias de la computación.
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Con sede en Estados Unidos, TP-Link Systems Inc. es un proveedor global de dispositivos de red confiables y productos para el hogar inteligente, clasificado constantemente como el principal proveedor mundial de dispositivos Wi-Fi. La empresa se compromete a ofrecer productos innovadores que mejoren la vida de las personas mediante una conectividad más rápida y confiable. Con un compromiso con la excelencia, TP-Link atiende a clientes en más de 170 países y continúa expandiendo su presencia global. Creemos que la tecnología cambia el mundo para mejor. En TP-Link Systems Inc., estamos comprometidos a crear productos fiables y de alto rendimiento que conecten a usuarios de todo el mundo con las maravillas de la tecnología. Abrazando profesionalismo, innovación, excelencia y simplicidad, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a lograr un rendimiento global sobresaliente y permitir a los consumidores disfrutar de un estilo de vida fluido y sin esfuerzo. Responsabilidades: Diseñar y desarrollar la arquitectura del servicio en la nube para la plataforma unificada de gestión de equipos de operadores de telecomunicaciones. Diseñar y desarrollar sistemas de cuentas, usuarios, pagos y análisis para la plataforma de gestión de operadores. Participar en procesos de desarrollo de software, incluyendo análisis de requisitos, diseño de arquitectura, codificación y pruebas. Contribuir al exitoso lanzamiento de proyectos pequeños y medianos. Realizar investigaciones sobre tecnologías avanzadas en la nube y explorar nuevos escenarios comerciales. Requisitos: Formación académica Título universitario o superior en Informática, Ingeniería de Software o campo relacionado; se prefiere una maestría. Experiencia laboral Al menos 2 años de experiencia en el diseño de arquitecturas distribuidas altamente disponibles, de alta concurrencia y alto rendimiento. Amplia experiencia en el diseño e implementación de arquitecturas para plataformas de internet a gran escala o sistemas empresariales. Habilidades profesionales Sólidos conocimientos en Java, con un profundo entendimiento de los componentes internos de JVM. Experiencia práctica con tecnologías middleware comunes como Redis, Kafka y gRPC. Dominio de frameworks y tecnologías como SpringMVC, Netty, Spring Cloud y Service Mesh. Conocimiento de diseño y desarrollo de principales bases de datos relacionales y NoSQL como MySQL, Cassandra y MongoDB. Experiencia en patrones de diseño, con fuertes prácticas de codificación y habilidades en documentación. Habilidades adicionales (deseables, pero no obligatorias): Experiencia en el diseño e implementación de arquitecturas en plataformas de nube pública (por ejemplo, AWS, Azure o GCP). Experiencia en procesamiento de datos a gran escala. Beneficios: Rango salarial: 100.000 - 140.000 dólares Snacks y bebidas gratuitos, y almuerzo proporcionado los viernes Seguro médico, dental y de visión completamente pagado (cobertura parcial para los dependientes) Aportes a fondos 401k Evaluaciones semestrales y aumentos salariales anuales Beneficios para la salud y el bienestar, incluyendo membresía gratuita en gimnasios Eventos trimestrales de formación de equipos En TP-Link Systems Inc., estamos constantemente en busca de personas ambiciosas apasionadas por su trabajo. Creemos que la diversidad impulsa la innovación, la colaboración y nuestro espíritu emprendedor. Como empresa global, valoramos profundamente las diferentes perspectivas y estamos comprometidos a fomentar un entorno en el que todas las voces sean escuchadas, respetadas y valoradas. Nos dedicamos a ofrecer oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes, y prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Más allá del cumplimiento normativo, nos esforzamos por crear un entorno de trabajo solidario y orientado al crecimiento para todos. Si compartes nuestra pasión y conexión con esta misión, te invitamos a postularte y unirte a nosotros para construir un equipo dinámico e inclusivo en TP-Link Systems Inc. Por favor, abstenerse consultas de agencias de terceros, y en este momento no podemos ofrecer patrocinio de visa.
$100,000-140,000
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Rol: Líder Técnico Desarrollador Java Ubicación: Irving, TX – Presencial Tipo de puesto: Contrato con posibilidad de contratación definitiva (CTH) Competencia técnica/funcional: • El candidato ideal tendrá un mínimo de 8 años de experiencia en desarrollo de software con enfoque en el desarrollo de API/servicios. Se requiere experiencia en una o más de las siguientes tecnologías: Spring Boot, microservicios, OpenShift, AWS, Kubernetes. • Experiencia en API Gateway, como Apigee. • Experiencia en JSON, XML, YAML, XSD, XSLT y XPATH. • Se valora experiencia en capas de mensajería como Kafka, IBM MQ, JMS. • Capacidad para gestionar múltiples tareas en varios proyectos simultáneamente. • Experiencia en el sector financiero es un plus. • Nivel de experiencia: 8+ años. Requisitos: El candidato ideal tendrá un mínimo de 8 años de experiencia en desarrollo de software con enfoque en el desarrollo de API/servicios. Se requiere experiencia en una o más de las siguientes tecnologías: Spring Boot, microservicios, OpenShift, AWS, Kubernetes. • Experiencia en API Gateway, como Apigee. • Experiencia en JSON, XML, YAML, XSD, XSLT y XPATH. • Se valora experiencia en capas de mensajería como Kafka, IBM MQ, JMS. • Capacidad para gestionar múltiples tareas en varios proyectos simultáneamente. • Experiencia en el sector financiero es un plus. • Nivel de experiencia: 8+ años.
Salario negociable
DMV IT Service
Experto en secuencias de comandos sin cabeza de Browzwear
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Título del trabajo: Especialista en Scripting sin cabeza Ubicación: Seattle, WA Tipo de empleo: Contrato Sobre nosotros: DMV IT Service LLC es una empresa de consultoría de TI de confianza, fundada en 2020. Nos especializamos en la optimización de infraestructuras de TI y en ofrecer servicios tecnológicos expertos. Nuestras ofertas incluyen ciberseguridad, gestión de sistemas, redes, desarrollo de la fuerza laboral y soluciones de personal altamente calificado. Con un enfoque sólido en las necesidades del cliente, también ofrecemos programas de capacitación y colocación laboral para construir un éxito duradero en TI tanto para individuos como para organizaciones. Propósito del trabajo: Estamos contratando a un Especialista en Scripting sin cabeza con experiencia en la plataforma Headless API de Browzwear. Este puesto se centra en la automatización y la integración de funciones de modelos 3D, como renderizado y almacenamiento externo. El candidato ideal tendrá sólidas habilidades de scripting y conocimientos de API para apoyar flujos de trabajo de moda digital y visualización de productos mediante Headless, no la herramienta de diseño 3D en sí, sino la API del backend. Requisitos Responsabilidades clave: Desarrollar scripts utilizando la API Headless para automatizar tareas como renderizado y guardado externo de modelos 3D. Crear integraciones entre Headless y sistemas externos de almacenamiento o gestión de activos. Diseñar flujos de trabajo que agilicen la producción y entrega de contenido 3D. Trabajar con desarrolladores y diseñadores internos para alinear las soluciones con las necesidades de producción. Probar y validar scripts de automatización para garantizar su fiabilidad y rendimiento. Escribir documentación clara sobre los procesos y APIs utilizadas. Solucionar problemas relacionados con el uso de la API, fallos en el renderizado o flujos de datos. Optimizar el rendimiento y el uso de recursos durante el renderizado automatizado. Mantenerse actualizado sobre mejoras en Browzwear y en la API Headless, aplicando mejoras cuando sea pertinente. Colaborar con otros equipos para ofrecer soluciones consistentes y escalables. Habilidades y experiencia requeridas: Experiencia sólida en scripting con la API Headless (no solo el uso de la herramienta 3D de Browzwear). Dominio de lenguajes de scripting como JavaScript, Python o similares. Experiencia en la automatización de flujos de trabajo de renderizado y en el guardado de resultados en la nube o almacenamiento externo. Comprensión sólida de APIs RESTful y formatos de intercambio de datos (JSON, XML). Conocimientos en moda digital, diseño 3D de prendas o flujos de trabajo de visualización de productos. Capacidad para trabajar con sistemas de control de versiones como Git. Excelentes habilidades para resolver problemas y atención al detalle. Comunicación verbal y escrita clara para colaboración y documentación. Capacidad para gestionar múltiples tareas y cumplir plazos de proyectos de forma independiente.
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