Custodio industrial

Estamos buscando un Técnico de Baja Tensión con experiencia en tender, pasar por conductos y empalmar cables Ethernet. El candidato ideal también debe tener habilidad para reemplazar equipos de red empresarial, como puntos de acceso y switches. El candidato debe poseer herramientas esenciales como una computadora portátil, taladro, equipos Ethernet y equipos de prueba Ethernet para cumplir satisfactoriamente con sus funciones. Si eres una persona detallista, apasionada por la tecnología y con un sólido conocimiento de sistemas de baja tensión, queremos saber de ti. Principales Responsabilidades: 1. Instalar, mantener y reparar sistemas de baja tensión, incluyendo cableado, enrutadores, switches, puntos de acceso y otros equipos de red. 2. Tirar y pasar cables Ethernet para garantizar una instalación adecuada y una correcta organización del cableado que optimice el rendimiento. 3. Empalmar cables Ethernet siguiendo estándares industriales para sistemas de cableado estructurado. 4. Reemplazar equipos de red empresarial, como puntos de acceso y switches, según sea necesario, asegurando una interrupción mínima en las operaciones de red. 5. Realizar pruebas y solución de problemas en conexiones Wi-Fi y Ethernet utilizando equipos especializados para identificar y resolver problemas de forma rápida. 6. Colaborar con otros miembros del equipo para garantizar la integración perfecta de los sistemas de baja tensión con la infraestructura general de red. 7. Llevar registros precisos del trabajo realizado, equipos instalados y cambios de configuración efectuados, para facilitar el seguimiento y mantenimiento. 8. Brindar soporte técnico y asistencia a usuarios finales para resolver problemas relacionados con la red de manera oportuna y eficiente. 9. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector, mejores prácticas y tecnologías emergentes para mejorar la experiencia y contribuir a iniciativas de mejora continua. Requisitos y Habilidades: 1. Experiencia demostrada como Técnico de Baja Tensión o en un puesto similar, con enfoque en tender, pasar por conductos y empalmar cables Ethernet. 2. Experiencia práctica en el reemplazo de equipos de red empresarial, como puntos de acceso y switches. 3. Competencia en el uso de herramientas como computadora portátil, taladro, equipos Ethernet y equipos de prueba Ethernet para desempeñar eficazmente las funciones del trabajo. 4. Conocimientos sólidos de sistemas de baja tensión, cableado estructurado, infraestructura de red y certificación de cableado. 5. Conocimiento de las normas y regulaciones del sector que rigen las instalaciones de baja tensión y la realización de estudios de cobertura Wi-Fi. 6. Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para diagnosticar fallas en la red de manera eficiente. 7. Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo. 8. Enfoque detallista en el trabajo, con énfasis en la precisión y calidad en todas las tareas realizadas. 9. Flexibilidad para adaptarse a cambios en las prioridades y horarios de trabajo en un entorno dinámico. Educación y Certificaciones: 1. Diploma de escuela secundaria o equivalente es obligatorio. 2. Se prefiere certificación en sistemas de baja tensión, cableado estructurado o campo relacionado. 3. Certificaciones adicionales en instalación y mantenimiento de equipos de red son un valor añadido. Condiciones de Trabajo: 1. Este puesto puede requerir trabajar en diversos entornos interiores y exteriores, incluyendo obras de construcción, centros de datos, edificios de oficinas e instalaciones de clientes. 2. Puede implicar levantar objetos, doblarse y estar de pie durante largos períodos, así como usar herramientas y equipos para realizar las funciones del trabajo. 3. Puede ser necesario flexibilidad en los horarios para adaptarse a plazos de proyectos y requisitos de los clientes.

Ubicación: En el extranjero, Camp Bondsteel Pristina, Kosovo Beneficios: Bono por finalización del primer año Bono de incorporación Continuity Global Solutions CGS - Kosovo, LLC (CGS - Kosovo) está anunciando en su comunidad una excelente oportunidad para trabajar en el extranjero en un contrato del gobierno de los Estados Unidos en el país de Europa del Este, Kosovo, en la ciudad de Pristina. Ya sea que simplemente esté buscando un empleo en un lugar emocionante con oportunidades de crecimiento o que desee comenzar a trabajar en contrataciones gubernamentales, ¡esta oportunidad es ideal para usted! Resumen: El Guardia de Seguridad Armado proporciona seguridad, control de acceso a la instalación, patrullas móviles, vigilancia, monitoreo y protección general de la instalación y sus inquilinos. Esta es una instalación del Ejército de los Estados Unidos, que incluye acceso a gimnasio y centro de ejercicios, así como una tienda PX, un Burger King y servicios MWR. Requisitos: - Ser ciudadano de los Estados Unidos - Si se incluye experiencia militar estadounidense como experiencia referenciada, el candidato debe tener un DD214 emitido en los últimos 10 años como verificación - Puede requerirse una autorización de seguridad secreta de EE. UU. (CGS-Kosovo puede patrocinar nuevas autorizaciones) - Tener dos (2) años de experiencia en seguridad armada, aplicación de la ley armada, o haber realizado operaciones dentro de las Fuerzas Armadas, la policía civil o la seguridad comercial con armamento en los últimos 10 años - Haber completado una academia de seguridad civil o de aplicación de la ley reconocida por el Estado, o haber completado un programa de formación en seguridad o aplicación de la ley de las Fuerzas Armadas. (Debe proporcionarse verificación de la formación, como certificados de capacitación o el DD214 con baja honorable) - Tener un pasaporte vigente de los Estados Unidos - Estar dispuesto a someterse a una verificación de antecedentes penales NCIC/FBI que incluya huellas dactilares. Debe tener un historial penal limpio, sin condenas ni infracciones graves de tránsito - Tener experiencia y conocimientos en operaciones de seguridad - Tener experiencia en protección básica de fuerza - Poseer excelentes habilidades de comunicación escrita y oral - Estar en condiciones médicas aptas y someterse a pruebas médicas - Aprobar una prueba de aptitud física (incluye correr 1.5 millas en 17 minutos y 30 segundos, y realizar 21 flexiones en dos minutos). Esto se aplica estrictamente, y no se permitirán excepciones ni exenciones - Estar dispuesto a someterse a pruebas de drogas aleatorias cuando se soliciten - Las horas de trabajo regulares son de 48 horas por semana. Debido a la naturaleza del empleo propuesto, el empleado puede trabajar en diferentes horarios en distintos días de la semana según lo asigne un supervisor, y también puede requerirse que trabaje horas adicionales más allá del tiempo programado Requisitos físicos/entorno de trabajo: El candidato debe mantener la condición física necesaria para garantizar el cumplimiento de las misiones asignadas. Esto incluye deberes de guardia bajo condiciones climáticas y terrenos locales. El candidato debe cumplir con todos los requisitos físicos y médicos establecidos por el contrato del cliente del gobierno de los Estados Unidos.

¡OYE TÚ! Nosotros te desafiamos a dejar tu trabajo aburrido. Tenemos el puesto perfecto para ti. ¡Hablemos! Ahora es el momento de dar el paso. ¿QUIÉNES SOMOS? Investment Property Group posee y opera 151 propiedades en 13 estados. Nuestra cartera actual supera las 111 ubicaciones de casas móviles con más de 19.000 espacios y 40 comunidades de apartamentos multifamiliares, ¡casi 7.300 unidades! IPG tiene ocho valores fundamentales: Integridad, Persistencia, Diversión, Cambio Continuo, Sentido de Propiedad, Trabajo en Equipo, Servicio al Cliente y Diversidad. ¿Te parece familiar? Aquí encajarás perfectamente. ¿Qué hay para ti? Salario base: $35,00 - $39,00 por hora, dependiendo de tus cualificaciones, educación y experiencia previa Horario: Lunes a viernes + disponibilidad para participar en turnos de guardia fuera del horario habitual ¡Increíble cultura empresarial! Resumen de la descripción del trabajo Buscamos un Supervisor de Mantenimiento comprometido para unirse a nuestro equipo en Hangar 128 Apartments, una comunidad de apartamentos convencionales de 223 unidades en Everett, WA. Este puesto se encarga de supervisar las operaciones diarias de mantenimiento de una comunidad de apartamentos, asegurando que todas las unidades, áreas comunes y comodidades estén bien mantenidas, seguras y funcionales. Esta función incluye supervisar al personal de mantenimiento, coordinar reparaciones, gestionar el mantenimiento preventivo y responder rápidamente a las solicitudes de servicio de los residentes. El Supervisor de Mantenimiento también garantiza el cumplimiento de las normas de seguridad y las políticas de gestión de propiedades, manteniendo altos estándares de conservación de la propiedad y satisfacción del residente. Principales responsabilidades: Completa las órdenes de trabajo asignadas y el mantenimiento preventivo en la propiedad diagnosticando el origen del defecto o problema y realizando reparaciones de acuerdo con las políticas, procedimientos, normas de seguridad y requisitos de código establecidos Realiza el proceso de "preparación" para dejar listas las viviendas vacías para nuevos inquilinos, programando proveedores y contratistas según sea necesario, obteniendo los suministros y materiales necesarios, completando todas las tareas de mantenimiento e inspeccionando el trabajo finalizado Sigue los procedimientos para acceder y obtener materiales, suministros, equipos, herramientas y otros artículos del departamento de mantenimiento de la propiedad, registrando el inventario utilizado, devolviendo los artículos no utilizados al lugar establecido y notificando al supervisor de mantenimiento sobre necesidades de reposición Programa el personal de mantenimiento y coordina con el gerente de la comunidad Capacita y supervisa prácticas de trabajo seguras, brinda orientación al personal y programa capacitaciones según sea necesario Ayuda a inspeccionar la propiedad y todas las áreas comunes diariamente para detectar problemas de mantenimiento que requieran atención Sigue un calendario de mantenimiento preventivo Realiza reparaciones y mantenimiento en apartamentos vacíos para garantizar las condiciones operativas y la apariencia de la propiedad al momento del ingreso Mantiene un alto nivel de profesionalismo, integridad y respeto al interactuar con residentes, miembros del equipo, proveedores y partes interesadas de la comunidad Cumple regularmente con los informes requeridos utilizando software de gestión de propiedades Requisitos Cualificaciones y requisitos: 1 año o más de experiencia previa como Supervisor de Mantenimiento en una comunidad de apartamentos multifamiliares de 100+ unidades Excelentes habilidades interpersonales con capacidad para fomentar relaciones positivas con los residentes y colaborar eficazmente con los miembros del equipo Excepcionales habilidades de gestión del tiempo y resolución de problemas Debe poder responder a emergencias fuera del horario cuando sea necesario y participar en turnos de guardia Experiencia y conocimientos en fontanería, HVAC y reparación de electrodomésticos Excepcional servicio al cliente, atención al detalle y habilidades de gestión del tiempo. Persona proactiva y dinámica que disfruta trabajar con otros y sobresale en entornos rápidos y orientados al trabajo en equipo Los empleados deben proporcionar sus propias herramientas manuales y poseer conocimientos y habilidades en el uso y mantenimiento seguro de herramientas manuales, herramientas eléctricas, equipos mecánicos y dispositivos de medición Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar bien en equipo Actitud positiva Debe poseer licencia de conducir válida ¿Qué te hará destacar? Se prefiere bilingüe en español e inglés, aunque no es obligatorio Somos una empresa de gestión de propiedades en crecimiento con nuevas oportunidades que surgen cada día. Explora nuestras plazas disponibles para encontrar tu próxima oportunidad. ¿No encuentras hoy la oferta adecuada? Vuelve pronto: tu trabajo soñado podría publicarse mañana. ESTAMOS ORGULLOSOS DE SER UN EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Investment Property Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados serán considerados sin importar raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, estado civil, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, discapacidad física o mental o condición médica según lo definen las leyes aplicables de igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno donde todos los empleados sean respetados, tratados con equidad y tengan iguales oportunidades para prosperar. Beneficios Paquete completo de beneficios que incluye seguros médico, dental y de visión, seguro de vida, cuenta de ahorro para la salud (HSA), programa de asistencia al empleado y más Plan 401k con aporte equivalente de la empresa 4 semanas acumuladas de tiempo libre pagado (PTO) Programa de referidos de empleados

Estamos buscando un Técnico de Baja Tensión con experiencia en tendido, instalación y terminación de cables Ethernet. El candidato ideal también debe tener habilidad para reemplazar equipos de red empresarial, como puntos de acceso y switches. El candidato debe poseer herramientas esenciales como una computadora portátil, taladro, equipos Ethernet y equipos de pruebas Ethernet para ejecutar sus funciones con éxito. Si eres una persona detallista, apasionado por la tecnología y con un sólido conocimiento de sistemas de baja tensión, queremos saber de ti. Responsabilidades principales: 1. Instalar, mantener y reparar sistemas de baja tensión, incluyendo cableado, enrutadores, switches, puntos de acceso y otros equipos de red. 2. Tirar e instalar cables Ethernet para garantizar una instalación adecuada y una correcta gestión del cableado, optimizando el rendimiento. 3. Terminar cables Ethernet siguiendo las normas industriales para sistemas de cableado estructurado. 4. Reemplazar equipos de red empresarial, como puntos de acceso y switches, según sea necesario, asegurando una interrupción mínima en las operaciones de red. 5. Realizar pruebas y solución de problemas en conexiones Wi-Fi y Ethernet utilizando equipos especializados para identificar y resolver problemas de forma rápida. 6. Colaborar con otros miembros del equipo para garantizar la integración perfecta de los sistemas de baja tensión con la infraestructura general de red. 7. Mantener registros precisos del trabajo realizado, equipos instalados y cambios de configuración efectuados, facilitando el seguimiento y mantenimiento. 8. Brindar soporte técnico y asistencia a usuarios finales para resolver problemas relacionados con la red de manera oportuna y eficiente. 9. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector, mejores prácticas y tecnologías emergentes para mejorar su experiencia y contribuir a iniciativas de mejora continua. Requisitos y habilidades: 1. Experiencia demostrada como Técnico de Baja Tensión o en un puesto similar, con enfoque en tendido, instalación y terminación de cables Ethernet. 2. Experiencia práctica en el reemplazo de equipos de red empresarial, como puntos de acceso y switches. 3. Competencia en el uso de herramientas como computadora portátil, taladro, equipos Ethernet y equipos de pruebas Ethernet para desempeñar eficazmente las funciones del trabajo. 4. Conocimientos sólidos de sistemas de baja tensión, cableado estructurado, infraestructura de red y certificación de cableado. 5. Conocimiento de las normas y regulaciones del sector que rigen las instalaciones de baja tensión y la realización de estudios de cobertura Wi-Fi. 6. Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para diagnosticar fallos en redes de manera eficiente. 7. Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo. 8. Enfoque detallista en el trabajo, con énfasis en la precisión y calidad en todas las tareas realizadas. 9. Flexibilidad para adaptarse a prioridades cambiantes y horarios de trabajo en un entorno dinámico. Formación y certificaciones: 1. Diploma de escuela secundaria o equivalente, obligatorio. 2. Certificación en sistemas de baja tensión, cableado estructurado o campo relacionado, preferible. 3. Certificaciones adicionales en instalación y mantenimiento de equipos de red son un plus. Condiciones de trabajo: 1. Este puesto puede requerir trabajar en diversos entornos interiores y exteriores, incluyendo obras de construcción, centros de datos, edificios de oficinas y instalaciones de clientes. 2. Puede implicar levantar objetos, agacharse y permanecer de pie durante largos períodos, así como el uso de herramientas y equipos para realizar las funciones del trabajo. 3. Puede ser necesario flexibilidad en los horarios para adaptarse a plazos de proyectos y requisitos de los clientes.

La empresa Royal Electric Company quiere que aportes tus habilidades y experiencia como Superintendente Eléctrico y te unas a nuestro equipo!!! ¡Ya sea que tengas experiencia en viviendas multifamiliares, comerciales, servicios, o en todo lo anterior, tenemos trabajo para ti! ¡Únete al equipo Royal! ¿Por qué Royal? En Royal Electric Company ofrecemos diseño, construcción y servicios eléctricos de calidad a constructores, contratistas y propietarios de instalaciones que valoran las relaciones, la confianza, la experiencia y el compromiso mutuo para lograr resultados excepcionales. Creemos en transformar la cultura de la construcción, creando un espacio donde todos se sientan incluidos. Estamos orgullosos de apoyar iniciativas como "Breaking Barriers", que destacan las increíbles contribuciones de las mujeres en nuestra industria. Breaking Barriers: Women At Work Episodio 1 Mantenemos esto posible gracias a nuestros valores fundamentales de experiencia, colaboración, integridad, pasión y lealtad. Estos valores respaldan nuestro propósito principal: construir grandes relaciones, ¡proyecto a proyecto! Creemos en cuidar a nuestro equipo. Desde programas integrales de bienestar hasta oportunidades continuas de aprendizaje, invertimos en tu crecimiento y bienestar. Una historia breve sobre la cultura Royal Tenemos una vacante actual para Superintendente Eléctrico para trabajar en Sacramento y áreas aledañas. El éxito en este puesto se logra mediante las siguientes funciones y responsabilidades: El Capataz trabajará coordinadamente con el contratista general, subcontratistas(s) y cliente(s) en la gestión del proyecto, el cronograma del proyecto y los empleados asignados al mismo. El Capataz actuará como líder manteniendo la productividad, la seguridad, el control de calidad, la programación y múltiples factores que contribuyen a la finalización exitosa del proyecto. Quién eres tú: Orientado a la seguridad: estás comprometido con mantener un entorno de trabajo seguro, asegurándote de que tanto tú como tu equipo cumplan con los protocolos de seguridad en el sitio de trabajo. Enfocado: para ti los pequeños detalles importan. Prestas mucha atención a los aspectos específicos. Constructor de relaciones: trabajas para generar confianza y relaciones en todos los niveles, fomentando la colaboración, el éxito compartido y el respeto mutuo. Pensador crítico: estás dispuesto a ser innovador, desafiarte a ti mismo y probar cosas nuevas. Orientado a plazos: estás dispuesto a hacer un esfuerzo adicional cuando sea necesario para cumplir con los plazos clave en esta industria. Requisitos: Debes tener una certificación vigente de Electricista Jornalero en el estado de California. Incluye tu número de certificación al postularte. Debes tener conocimientos eléctricos, incluyendo, entre otros: lectura de planos, trazado, doblado e instalación de diferentes tipos de tubos conduit, instalación de cajas de derivación y jalado de cables, y capacidad para seguir instrucciones. Debes tener experiencia como Capataz o desempeñándote en un puesto de liderazgo supervisando y dirigiendo cuadrillas. Debes dominar el uso de herramientas manuales y eléctricas. Debes tener transporte confiable y tus propias herramientas manuales. Rango salarial: $70 - $85/hora Nota: Esta es una tarifa base privada. Este puesto puede estar sujeto a salario predominante (Prevailing Wage) o elegible bajo Davis Bacon, dependiendo de la asignación del proyecto. Beneficios adicionales pueden variar según la determinación salarial del proyecto. Ofrecemos salarios competitivos, beneficios y plan 401(k). Royal se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Las personas que buscan empleo en Royal son consideradas sin importar edad, ascendencia, color, raza, género (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), identidad u orientación de género, orientación sexual, información genética, estado civil, condición médica, discapacidad mental o física, origen nacional, estatus protegido por licencia familiar o médica, religión, condición militar o de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Utilizamos E-Verify para confirmar la autorización de trabajo con la Administración del Seguro Social y el Departamento de Seguridad Nacional. Enlace de E-Verify: http://www.uscis.gov/e-verify/employees Empleador que promueve la igualdad de oportunidades y la acción afirmativa: se anima a veteranos, mujeres y minorías a postularse. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en Estados Unidos. Royal Electric no puede patrocinar ni hacerse cargo del patrocinio de visas laborales en este momento. Promovemos un entorno de trabajo libre de drogas. Beneficios: Plan de atención médica (3 tipos de planes médicos, servicios dentales y ortodóncicos con descuento para adultos y niños, plan de visión premium) Plan de jubilación (401k tradicional, 401k Roth) Seguro de vida de $50,000 (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre remunerado (vacaciones, licencia por enfermedad y días festivos pagados) Licencia familiar (FMLA) (maternidad y paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Seguro para mascotas Cuentas de gastos flexibles: atención médica, cuidado de dependientes (guarderías para niños y adultos mayores – relacionado con el trabajo) y transporte Descuentos en farmacias Tarjeta Kisx (Programa de cirugía e imágenes médicas) Oportunidad de reembolso por matrícula Recursos de bienestar Telemedicina gratuita Aplicación Health Joy Apoyo gratuito de coach entre pares (salud mental, manejo del estrés, uso de sustancias e ideación suicida) CancerCARE: consultoría y apoyo personalizado con equipo médico experto Apoyo de asistencia al empleado Plan de descuento para audífonos Plan de descuento para cirugía láser de visión Aprendizaje y desarrollo Capacitación en seguridad: Llevando a Todos a Casa de Forma Segura Capacitación profesional y de liderazgo Capacitación en desarrollo de habilidades Programa de mentoría Capacitación en el trabajo y en aulas Programa de referidos de empleados: ¡Valoramos las referencias de nuestros empleados! Si conoces a alguien que sería ideal para este puesto, por favor refiérelo a través del programa de referidos de nuestra empresa. ¡Las referencias exitosas pueden darte una recompensa!

Elegido como uno de los mejores lugares para trabajar en St. Louis en 2016, 2018, 2020, 2021, 2022 y 2023. Durante más de 40 años, Hoffmann Brothers ha sido el principal contratista de servicios e instalaciones de HVAC, fontanería, electricidad y reparación de electrodomésticos en el área de St. Louis. En los últimos 10 años, Hoffmann ha crecido desde una pequeña empresa familiar de 50 empleados hasta una organización multifacética de más de 600 miembros, con grandes aspiraciones de crecimiento futuro. Reconocemos que la calidad de nuestro personal es lo que permite este crecimiento, y ahora tienes la oportunidad de unirte a nuestro equipo. Como electricista en St. Louis, MO, trabajarás estrechamente con nuestro Electricista Jefe para instalar, mantener y reparar cableado eléctrico, equipos y accesorios. Todo el trabajo debe completarse a tiempo, dentro del presupuesto, según las especificaciones, códigos y estándares de la industria. Este puesto también trabajará estrechamente con otros técnicos, personal de ventas y oficina. Requisitos - Aprendiz de electricista certificado por el Departamento de Trabajo con un mínimo de 2 años de experiencia en entornos residenciales. - Capacidad demostrada para supervisar, evaluar y desarrollar aprendices. - Instalaciones eléctricas de calidad demostrada, con énfasis en seguridad, productividad y capacidad para trabajar solo o en equipo según las tareas asignadas. - Debe tener al menos 5 años de experiencia en la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas eléctricos en entornos industriales, comerciales y residenciales. - Experiencia como capataz eléctrico es un plus. - Debe ser puntual de forma constante. - Licencia de conducir válida y registro de conducción limpio. - Capacidad para comunicarse con los clientes de manera clara y segura durante todo el servicio, para que estén informados sobre lo que ocurre en sus hogares o negocios. - Capacidad para adaptar la comunicación para ofrecer la mejor experiencia al cliente posible. - Capacidad para crear notas detalladas del trabajo en la cuenta del cliente para referencia futura. - Capacidad para enseñar y aprender compartiendo ideas y experiencias con compañeros de trabajo en reuniones y en interacciones individuales. - Disposición para probar nuevas ideas y recomendar mejoras de procesos a tu supervisor con el objetivo de mejorar la eficiencia y efectividad. - Comunicación frecuente con los despachadores para que conozcan el estado de cada trabajo con fines de programación. - Capacidad para mantener un espacio de trabajo limpio y organizado tanto en la propiedad del cliente como en el vehículo de la empresa. - Capacidad para trabajar de forma segura y motivación para ayudar a garantizar que quienes trabajan contigo también lo hagan de manera segura. Beneficios - Compensación por hora competitiva - Camioneta o furgoneta proporcionada por la empresa - Herramientas eléctricas proporcionadas por la empresa - Coinversión del 8 % en plan 401k - Seguro médico, dental y de visión gratuito para el empleado, sus dependientes y cónyuge (si el empleador actual no ofrece seguro) - Vacaciones pagadas generosas - 9 días festivos pagados - Programas de bonificación - Amplias oportunidades de horas extras (siempre voluntarias, nunca obligatorias) - Capacitación pagada - Reembolso del teléfono celular - Trabajo todo el año - Política de reemplazo de herramientas - Eventos de la empresa Seguridad: Debe considerar la seguridad como su principal responsabilidad laboral, tanto para beneficio personal, de los compañeros de trabajo como del público, y debe tener conocimientos generales sobre prácticas de trabajo seguro y los requisitos de MO-OSHA. Hoffmann Brothers es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.