Cajero y Repositor Ramirez Liquor Pico // Los Ángeles (Pico Rivera)

Buscamos cajeros a tiempo completo o parcial y personal para inventario... debe tener 21 años o más, ser una persona amigable y tener horario flexible... desde $11 la hora Debe tener licencia de empleado para licores

Tiempo completo o parcial | Presencial | Contratación en varias ubicaciones en el área de Dayton | Bilingüe en inglés y español ¡Únete a 2020 Mobile Corp, un minorista Platinum de Boost Mobile! ¿Te apasiona la tecnología móvil, disfrutas conectarte con las personas y aprender nuevas habilidades? Si la respuesta es SÍ, te animamos a postularte para el puesto de Asociado de Ventas Móviles Minoristas! ¡Proporcionamos capacitación completa y apoyo en el trabajo desde el primer día! ••• Formas fáciles de postularte! - Postúlate en línea en 2020mobilecorp.com/careers - Responde a este correo electrónico adjuntando tu currículum. - Entrega tu currículum en una de nuestras ubicaciones. ••• Acerca de tu rol: Nuestros asociados de ventas móviles tienen la tarea de brindar experiencias excepcionales al cliente aquí en 2020 Mobile Corp, satisfaciendo las necesidades de nuestros clientes de Boost Mobile mediante la presentación y provisión de soluciones a sus necesidades de telecomunicaciones. El asociado de ventas móviles participará en actividades externas que promocionen las marcas y productos de Boost Mobile para atraer nuevos clientes, además de mantener relaciones con los clientes existentes. Nuestros miembros del equipo de ventas reciben capacitación inicial y continua, para estar preparados para responder preguntas y ofrecer un servicio al cliente excepcional. Qué nos hará realmente encantarnos contigo: • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. • Actitud profesional, energética y positiva. • Capacidad para realizar múltiples tareas, orientación al detalle y resolución de problemas. • Experiencia previa trabajando en la industria minorista inalámbrica. Lo que harás: • Abordar todos los encuentros con invitados, personal y empleados de manera amigable y orientada al servicio. Una función principal de un asociado móvil es cultivar relaciones positivas con clientes valiosos. • Cumplir con los estándares y regulaciones de la empresa. • Mantener siempre una actitud amable y cálida. • Contestar todas las llamadas que lleguen al sistema telefónico. • Atender solicitudes y preguntas sobre servicios y productos. • Mantener altos estándares de apariencia personal y aseo. • Establecer y mantener una buena comunicación con compañeros de trabajo y líderes de equipo. • Conocer todos los precios, productos y promociones especiales, y vender productos adicionales cuando sea posible. • Operar todos los aspectos relevantes de los sistemas de ventas. • Cumplir con los objetivos de ventas frente a metas presentados por la gerencia. • Asegurar el cumplimiento y finalización de metas diarias, semanales y mensuales de ventas y listas de verificación. • Participar en eventos especiales y otros eventos de mercadeo representando a Boost Mobile. • Esforzarse por optimizar el tiempo durante el turno independientemente del flujo de clientes: aprender más, asegurarse de que la tienda esté limpia y presentable. Comunicarse con el gerente de distrito solicitando tareas adicionales – ampliar tu potencial. • Ayudar en otras tareas, deberes o proyectos según sean asignados por la gerencia. Lo que necesitarás: • Debes tener al menos 18 años de edad. • 6 meses o más de experiencia laboral en servicio al cliente o ventas en un entorno minorista. • Conocimientos básicos o experiencia usando computadoras y teléfonos móviles. • Capacidad para mantener la confidencialidad y manejar información sensible. • Autorizado legalmente para trabajar en Estados Unidos. • Se prefiere bilingüe en español en algunas áreas. • Diploma de escuela secundaria/GED. • Requisitos físicos: Debe poder permanecer de pie durante largos periodos de tiempo en la zona de ventas. Debe poder moverse y/o levantar hasta 15 libras. Se requiere regularmente que los empleados minoristas hablen y escuchen; con frecuencia deben estar de pie, caminar y usar sus manos y dedos para manipular objetos, tacto y operar una computadora. Ocasionalmente deben alcanzar con las manos y brazos, trepar o balancearse, cargar, agacharse, arrodillarse o agacharse, y realizar movimientos repetitivos, incluyendo alcanzar por encima de la cabeza y escribir en un teclado. Compensación: $11.00-$12.00 por hora según experiencia. El salario base no incluye un programa de comisiones agresivo cuando se alcanzan las metas y objetivos. La compensación ofrecida a un candidato exitoso dependerá de las habilidades, calificaciones y experiencia del candidato. • Beneficios médicos: La empresa ofrece programas de seguro médico, dental, de visión y de vida para empleados de tiempo completo. • Descuentos para empleados: Dispositivos telefónicos y accesorios Más sobre nuestra empresa: 2020 Mobile Corp es uno de los socios de marca Platinum más grandes para Boost Mobile, con más de 200 ubicaciones a nivel nacional y en crecimiento. 2020 Mobile Corp fue fundada con un espíritu revolucionario y un cariño poco común por la industria minorista inalámbrica. Nuestra meta es sencilla: ofrecer a nuestros clientes un servicio excepcional asegurando que nuestros empleados trabajen en una carrera y para una empresa que les encante. Creemos que cuando nuestros empleados están contentos con lo que hacen, el apoyo y la satisfacción que reciben se transmiten a nuestros clientes. Obtén más información y consulta las políticas de privacidad en www.2020mobilecorp.com. 2020 Mobile Corp es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a proporcionar oportunidades de empleo iguales (EEO) a todos los candidatos, sin discriminación por raza, religión, orientación sexual, identidad de género o expresión, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado civil, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales, incluyendo el Título VII de la Ley de Derechos Civiles de 1964 y la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA). De conformidad con la Ley de Reforma y Control de Inmigración de 1986, todos los nuevos empleados deben verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en Estados Unidos. Nota: Este anuncio/oferta de trabajo no pretende ser completamente exhaustivo. Los empleados pueden desempeñar otras funciones relacionadas según sea necesario para satisfacer las necesidades continuas de la organización.

¡POSTÚLATE HOY, COMIENZA MAÑANA!!! Casey's está ENTUSIASMADO de anunciar que estamos CRECIENDO y AHORA CONTRATANDO para puestos de liderazgo en tiendas y miembros del equipo en nuestra tienda de Carrington, ND. Entrevístate a tu propio horario, desde cualquier lugar, seleccionando la opción de entrevista grabada. Una vez contratado, recibe tu pago según tu propio horario con Pago Diario ¿Qué hay para ti? • Diferencial salarial de $2.00/hora por turnos nocturnos • Pago Diario – recibe tu pago según TU horario • Plan 401(k) con aporte equivalente de la empresa • Seguro médico, dental y de visión • Licencia remunerada por fidelización • Tiempo libre remunerado • Seguro de vida / Plan de compra de acciones • Programa de beneficios para miembros del equipo • Descuento en alimentos preparados y bebidas gaseosas GRATIS • Trayectoria profesional personalizable Casey's está contratando para los siguientes puestos: Miembro del Equipo de Tienda – En este puesto, eres la cara amable que cada cliente ve al visitar nuestras tiendas. Tu misión será asegurarte de que la tienda esté abastecida y limpia, operar la caja registradora y manejar equipos de cocina para preparar alimentos como nuestras increíbles donas. También aprenderás múltiples responsabilidades mediante entrenamiento cruzado en todas las funciones de la tienda. ¡Cuanto más sepas, más creceremos! Gestión de Tienda – Los puestos incluyen Gerente de Cocina, Líder de Turno, Subgerente de Tienda y Gerente de Tienda. Como líder, juegas un papel fundamental para crear un ambiente divertido y servicial en la tienda que demuestre que a Casey's le importan sus clientes, comunidades y empleados. Estos puestos ayudan en todos los aspectos del funcionamiento exitoso de una tienda Casey's, incluyendo gestión de equipo, servicio al cliente, merchandising y preparación de alimentos. Ofrecemos una trayectoria profesional personalizable para ayudarte a seguir creciendo como gerente y líder. Lo que buscamos: La buena noticia es que te enseñaremos todo lo que necesitas saber para tener éxito en el trabajo. La experiencia previa en servicio al cliente o como cajero es un plus, pero si tienes voluntad, nosotros te enseñaremos las habilidades. Lo que buscamos es: • Tienes al menos 16 años de edad. • Tratas a las personas como quieren ser tratadas. • Trabajas duro para ser el mejor y lo pasas bien haciéndolo. Haz clic en el enlace para postularte ahora: https://www.caseys.com/careers/store-positions. Una vez tengamos tu solicitud, nos pondremos en contacto contigo para darte los próximos pasos del proceso. En Casey’s, estamos aquí para mejorar la vida de las comunidades y clientes todos los días, y eso comienza con un gran equipo. Nuestros Miembros del Equipo son la cara de Casey’s, ofreciendo un servicio al cliente de clase mundial y alimentos hechos desde cero, como nuestra galardonada pizza. Todos los puestos te brindan la oportunidad de recibir entrenamiento cruzado y desarrollo, para que puedas construir un futuro mejor para ti mismo y para Casey’s. Ya sea que busques tu primer trabajo siendo adolescente, una carrera a tiempo completo, trabajo nocturno o flexibilidad a tiempo parcial, en Casey’s hay una oportunidad que se adapta a ti.

Postúlese en línea en https://recruiting.paylocity.com/Recruiting/Jobs/Details/3562719 ✨ Asociado de Experiencia para Huéspedes Temporada – Gainesville Glows ✨ Ubicación: Atlanta Botanical Garden – Gainesville, GA Tarifa de pago: $15/hora Horario: Noches, fines de semana y días festivos (noviembre–enero) ¡Ilumine sus vacaciones con una oportunidad temporal que es tan mágica como significativa! Atlanta Botanical Garden – Gainesville está contratando Asociados de Experiencia para Huéspedes Temporada para unirse a nuestro equipo durante Gainesville Glows, el espectáculo anual de luces navideñas del jardín. Como Asociado de Experiencia para Huéspedes, ayudará a brindar alegría y asombro a miles de visitantes mientras trabaja en uno de los entornos más hermosos del norte de Georgia. Si es amable, confiable y le encanta difundir buen ánimo, ¡nos encantaría contar con usted en nuestro equipo! 🌟 Qué hará usted Dar la bienvenida a los huéspedes con una sonrisa cálida y una actitud positiva Escaneo de entradas y respuesta a preguntas sobre el evento, membresías e instalaciones Brindar indicaciones hacia exhibiciones de luces, áreas de comida y baños Mantener un ambiente seguro, limpio y acogedor en todo el jardín Apoyar a su equipo y ayudar a garantizar que cada huésped tenga una experiencia mágica 🌿 Lo que estamos buscando Personalidad extrovertida y amigable Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo Capacidad para permanecer de pie o caminar durante largos períodos y trabajar al aire libre en clima frío Actitud confiable y profesional Debe tener 18 años o más y estar disponible para trabajar por las noches, fines de semana y días festivos durante la temporada del evento 💫 Por qué le encantará trabajar aquí Vivir cada noche la belleza y emoción de Gainesville Glows Ser parte de un equipo divertido y solidario en un entorno al aire libre impresionante Obtener experiencia práctica en hospitalidad y operaciones de eventos Disfrutar de admisión gratuita al jardín durante la temporada ✨ ¡Ayúdenos a hacer que las fiestas brillen en el Atlanta Botanical Garden – Gainesville! Postúlese hoy y forme parte de una tradición que trae luz, risas y alegría a nuestra comunidad.

¡Únete a nuestro equipo! Orchard Nutrition Center está buscando cajeros amables y orientados al cliente para ayudar a crear una experiencia de compra acogedora y ofrecer un servicio excepcional. Si tienes experiencia manejando efectivo, puedes seguir los procedimientos de seguridad alimentaria, brindas un excelente servicio al cliente y disfrutas trabajar en equipo, ¡nos encantaría saber de ti! Este puesto de tiempo completo (40 horas por semana) incluye un excelente paquete de beneficios, además de días libres para Pascua, Acción de Gracias y Navidad. Se valora la disponibilidad completa para turnos minoristas. Postúlate en línea en www.orchardnutritioncenter.com o recoge una solicitud en las cajas de nuestra tienda. ¡Esperamos conocerte!

AADCO Medical, Inc. está buscando trabajadores diligentes para unirse a nuestro nuevo equipo de Técnicos de Manufactura. ¡Empresa de dispositivos médicos en busca de nuevos miembros del equipo que deseen formar parte de nuestra operación en rápido crecimiento! Estamos dispuestos a capacitar candidatos para este puesto a nivel inicial. BONO DE CONTRATACIÓN: Los nuevos reclutas en este momento son elegibles para un bono de contratación de $1,000 tras completar satisfactoriamente el período de prueba de 90 días de la empresa para nuevos empleados. Los candidatos deben ser confiables y orientados al detalle. Estos son puestos de nivel inicial, ¡y con gusto capacitaremos al candidato adecuado para el trabajo! TÉCNICOS DE MANUFACTURA Estas personas fabrican prendas de protección contra la radiación para personal hospitalario y pacientes utilizando maquinaria industrial de costura y equipos de bordado. Las prendas de AADCO son las más reconocidas en la industria médica por su artesanía y calidad. AADCO ha sido una empresa familiar fabricante de dispositivos médicos desde 1985. Esta pequeña empresa ha crecido constantemente durante más de 30 años, tiene una base de clientes global y es líder nacional en el mercado de Protección Médica contra la Radiación. Estamos buscando personal motivado y a largo plazo. Nuestro personal está compuesto por muchos individuos dedicados que llevan con nosotros 10, 15 o más de 20 años. El programa de beneficios de la empresa incluye seguro médico, dental, de discapacidad, de vida y plan 401(k) con participación discrecional en ganancias, así como vacaciones pagadas, tiempo personal y días festivos. AADCO está contratando y capacitando todos estos puestos a nivel inicial, con un salario inicial competitivo y beneficios. Si usted es una persona con discapacidad y requiere una adaptación razonable para completar cualquier parte del proceso de solicitud, o tiene limitaciones o no puede acceder o utilizar este proceso de solicitud en línea y necesita un método alternativo para postularse, puede contactar la oficina principal de AADCO para obtener asistencia. POLÍTICA DE OPORTUNIDAD LABORAL IGUALITARIA Es política de AADCO Medical, Inc. no discriminar a ningún empleado ni solicitante de empleo por motivos de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, estado civil, información genética, discapacidad o por ser veterano protegido. También es política de AADCO Medical, Inc. tomar medidas afirmativas para contratar y promover en el empleo a todas las personas sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, estado civil, información genética, discapacidad o condición de veterano protegido, y basar todas las decisiones laborales únicamente en requisitos legítimos del puesto. Esta política se aplicará a todas las acciones relacionadas con el empleo, incluyendo pero no limitándose a reclutamiento, contratación, ascensos, promociones, transferencias, descensos, suspensiones, recontrataciones, terminaciones, tasas de pago u otras formas de compensación y selección para capacitación, incluyendo aprendizaje, a todos los niveles de empleo. Los empleados y solicitantes de AADCO Medical, Inc. no estarán sujetos a acoso por motivos de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, estado civil, información genética, discapacidad o por ser veterano protegido. Además, queda prohibida la represalia, incluyendo intimidación, amenazas o coerción, porque un empleado o solicitante haya objetado a la discriminación, presentado o pueda presentar una queja, ayudado en una revisión, investigación o audiencia, o haya intentado de otro modo ejercer sus derechos legales bajo cualquier ley federal, estatal o local de igualdad de oportunidades laborales. http://www1.eeoc.gov/employers/upload/eeoc_self_print_poster.pdf Los solicitantes y empleados de esta empresa están protegidos bajo la ley federal contra la discriminación por diversas causas. Siga el enlace anterior para obtener más información.