Yesero en Santa Clarita

¡Estamos buscando remodeladores experimentados de cocinas y baños que deseen unirse a nuestro equipo en crecimiento! Trabajarás en diversos proyectos de remodelación para baños de clientes en toda el área de Sacramento. ¡Ofrecemos entre $30 y $40 por hora para empezar, dependiendo de tu experiencia! La mayoría de nuestro trabajo se concentra en la región metropolitana de Sacramento, con proyectos ocasionales a una distancia de 60-90 millas de la ciudad. También realizamos ocasionalmente proyectos en Fresno. Requisitos 5+ años de experiencia en remodelación de baños o cocinas Capacidad para realizar reparaciones e instalaciones completas de fontanería (colocar una bañera o base de ducha, soldar válvulas de ducha) Habilidades básicas con herramientas manuales y eléctricas Licencia de conducir válida y tu propia camioneta (capaz de remolcar un remolque si es necesario) Disposición para pasar una verificación de antecedentes Beneficios Beneficios médicos Aportes para jubilación Tiempo libre pagado Reembolso de gasolina por uso de vehículo personal

¡Contratando ahora! Fontaneros experimentados Buscamos fontaneros con experiencia mínima de 2 a 5 años en la profesión de fontanería, trabajo de instalación básica, terminación y acabado, con sus propias herramientas y licencia de conducir de Arizona (AZ) válida para postularse. $16.00 - $20.00 por hora Fontanero experimentado con al menos 10 años de experiencia en la profesión de fontanería, instalación básica, terminación y acabado. Debe tener sus propias herramientas manuales y una buena licencia de conducir de Arizona (AZ) para postularse. El salario por hora se determinará según la experiencia. $26.00 - $29.00 por hora Realizamos nuevas construcciones, remodelaciones y trabajos de servicio (sin comisiones) >>>Al responder, por favor sea detallado sobre su experiencia en fontanería<<<<<<< NO pagamos comisiones. DÍAS FESTIVOS PAGADOS

Instalador de ventanas Desde 1955, Joyce ha estado proporcionando soluciones de remodelación de alta calidad para propietarios de viviendas en las áreas de Charlotte, Cleveland y Pittsburgh. Nuestra empresa familiar ha crecido durante tres generaciones y hemos completado más de 20.000 proyectos en el camino. Hoy en día, contamos con más de 150 miembros profesionales listos para atender todas sus necesidades de mejoras para el hogar. A medida que Joyce sigue creciendo, aumenta la necesidad de empleados destacados que puedan ofrecer calidad y poner al cliente en primer lugar. Ayúdenos a ayudar a otros. Ubicación: · Mercado de Pittsburgh · Mercado de Cleveland Responsabilidades: Responsable de los requisitos del código regulatorio, procedimientos y técnicas de seguridad Revisar la orden de trabajo y todas las instrucciones/dibujos antes de salir a las asignaciones para identificar cualquier problema o materiales incorrectos Responsable de la instalación de ventanas, puertas, molduras exteriores e interiores y aplicar una línea limpia de calafateo; se completa un trabajo de CALIDAD de manera segura y oportuna Interactuar con los clientes de manera profesional y conocedora, para brindar la mejor experiencia de instalación a nuestros clientes Asegurarse de que el vehículo que se conduce esté completamente equipado con todas las piezas, productos, herramientas y recursos necesarios para completar los proyectos asignados Doblado de aluminio/uso de una plegadora Ayudar en la descarga de camiones de entrega Requisitos: Se considerará experiencia previa de 1-2 años en la instalación de ventanas y puertas, con la actitud adecuada y la capacidad de aprender y crecer Se prefiere tener sólidos 5 años de experiencia o más, pero no es obligatorio Se requiere diploma de escuela secundaria o GED; se prefiere título asociado o experiencia en escuela técnica en construcción o campo relacionado Experiencia en el uso de una plegadora y otras herramientas manuales como un cuchillo utilitario, martillo, herramientas de desengrase, etc. Buen historial de conducción Conocimientos básicos de matemáticas, incluyendo el uso de una cinta métrica, conversión de medidas a fracciones, cálculo de porcentajes y ángulos Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita Historial y pasión por un trabajo de alta calidad Capacidad para aprobar con éxito una verificación de antecedentes penales. Pago / Incentivos: · El instalador recibirá pago estándar más incentivos y bonificaciones · Las bonificaciones e incentivos se basan en el trabajo individual y la calidad del trabajo · El salario oscila entre $70,000 y $100,000 Tipo de trabajo: Tiempo completo

¡Haz clic aquí para ver un video de vista previa del trabajo! https://www.youtube.com/watch?v=W_wBB9FACJc ¡Haz clic aquí para postularte! https://valet.wd1.myworkdayjobs.com/Career_Site/job/PhoenixAZ/Part-Time-Service-Valet---Trash-Pickup---Evening-Shift_R0027851

¡Gana más con Refloor y lleva tus ingresos al siguiente nivel! $3,000-$6,000 por semana en promedio ($156,000 - $312,000 por año). Estamos buscando instaladores calificados de pisos LVP que se enorgullezcan de su trabajo y quieran crecer en su negocio e incrementar sus ingresos. ¿Quiénes somos en Refloor? Somos la empresa de pisos de más rápido crecimiento en Estados Unidos, garantizados por Google, con una calificación de 4.9 estrellas. Nos preocupamos genuinamente por ti para que tú puedas preocuparte por nuestros clientes. Ofrecemos trabajo constante y el mejor apoyo en la industria. ¿Qué ofrece Refloor? ¡Estamos OCUPADOS! ¡Horario de trabajo garantizado de 5 a 6 días! ¡Los mejores salarios en la industria! ¡Solo instalación de LVP! ¡NADA DE ALFOMBRAS! ¡Trabajo disponible INMEDIATAMENTE! Hacemos que sea fácil: Sin complicaciones. Refloor se encarga de la programación y pedido de materiales por ti. Recolección sencilla de materiales y suministros. Lo preparamos todo para cargas rápidas. Flujo de trabajo estable. Todos los trabajos están programados para ti cada semana. Pago semanal. Sin retenciones. Oficina de servicio completo. Personal de apoyo comprometido con tu éxito todos los días. Sin ventas. Todos los trabajos ya están vendidos; solo necesitan una excelente instalación. Requisitos Equipo mínimo de 2 personas. Una camioneta o furgoneta. Al menos 1 año de experiencia en instalación de pisos LVP. De lunes a viernes, con disponibilidad los sábados preferiblemente. ¡Escucha lo que dicen nuestros instaladores! "El apoyo que he recibido es increíble. Finalmente he apostado por el caballo correcto. Estoy construyendo un futuro mejor para mi familia" – Jacob "Me siento afortunado de trabajar con personas positivas y talentosas. ¡Espero con ansias ir a trabajar todos los días!" – Jordan ¿Listo para instalar con nosotros? ¡Postúlate en línea ahora! ¿Preguntas? Llama al 844-REFLOOR Sitio web de la empresa: www.refloor.com Facebook: https://www.facebook.com/reflooramerica LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/refloor

Universidad Estatal de Arizona Ayudante de Oficios Campus: Tempe JR113020 Fecha de finalización: 3 de octubre de 2025 Postúlese antes de las 11:59 PM hora de Arizona del día anterior a la Fecha de finalización publicada. Requisitos mínimos: Diploma de escuela secundaria; O cualquier combinación equivalente de experiencia y/o capacitación con la que se hayan adquirido conocimientos, habilidades y capacidades comparables. Descripción del trabajo: La Gestión de Instalaciones del campus de Tempe busca un Ayudante de Oficios para asistir a los empleados de oficios en sus actividades diarias en los trabajos asignados. Funciones esenciales: Asistir a los empleados de oficios en sus actividades diarias en los trabajos asignados. Limpiar y/o realizar reparaciones menores en equipos. Recoger y entregar materiales y equipos necesarios en el lugar de trabajo. Realizar actividades de limpieza al completarse los trabajos. Comunicarse frecuentemente con los ocupantes y miembros del equipo sobre las actividades y cronogramas de trabajo. Interactuar eficazmente con clientes y estudiantes de diversos orígenes. Comunicarse claramente de forma verbal, leer, escribir, ver y oír para desempeñar funciones esenciales. DÍAS Y HORARIO: Lunes a viernes, 6:30 AM - 3:00 PM Salario por hora: $20.05 por hora. ASU ofrece un paquete integral de beneficios con el estado de Arizona. Este puesto está basado en el campus Tempe de ASU y puede requerir trabajar en otros campus según las necesidades operativas. Calificaciones deseadas: Experiencia en: uso de equipos (por ejemplo, herramientas manuales, lavadoras a presión, llaves inglesas, sopletes, medidores, indicadores, etc.) instalación de accesorios (por ejemplo, grifos, inodoros, urinarios, termostatos, etc.) trabajos de techado (por ejemplo, instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de techos) trabajos de concreto (por ejemplo, instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de concreto) reparación y pintura de paredes secas/yeso cambio de filtros limpieza de lugares de trabajo (por ejemplo, aspirar, barrer, limpiar superficies, etc.) servicio al cliente Conocimientos sobre: mantenimiento general comercial y/u industrial oficios de instalaciones incluyendo techado, concreto, fontanería, electricidad, carpintería y HVAC aplicaciones básicas de computadora (por ejemplo, Microsoft Word, correo electrónico Outlook) Evidencia de habilidades efectivas de comunicación escrita y verbal. Entorno de trabajo: Se requiere estar de pie durante períodos variables y caminar distancias al aire libre para realizar el trabajo. Frecuente agacharse, agachón, arrodillarse, estirarse, levantar, empujar y jalar hasta 80 libras. Trabajar al aire libre en temperaturas extremas y en un entorno sucio. Utilizar herramientas manuales y equipos específicos relacionados con las funciones esenciales. Trabajar en escaleras, andamios, elevadores individuales hasta 40 pies. Usar equipo de protección personal (gafas de seguridad, guantes). Trabajar con miembros del equipo, priorizar tareas y trabajar dentro de las directrices. Conducir vehículos/carritos universitarios. Declaración del departamento: ¿Busca un empleador que le ofrezca sólidas oportunidades de crecimiento, así como equilibrio entre trabajo y vida personal? ASU ofrece los siguientes beneficios para empleados con el fin de mejorar la compensación total de su personal: Horarios de trabajo flexibles 22 días de vacaciones pagadas, 12 días de licencia por enfermedad y 10 días festivos pagados anualmente para todo el personal Oportunidades educativas de clase mundial con tarifas muy reducidas para empleados y familiares elegibles a través de su programa de reducción de matrícula para empleados. Para más información visite https://cfo.asu.edu/reduced-tuition. 12 semanas de licencia parental remunerada tras el nacimiento o adopción de un hijo Paquete integral y muy asequible de beneficios que incluye seguros dentales, de visión y de vida. Más información disponible en https://cfo.asu.edu/reduced-tuition. Programa de jubilación diseñado para promover el ahorro a largo plazo y proporcionar ingresos al jubilarse, que incluye el Sistema de Jubilación del Estado de Arizona (ASRS) Tiempo pagado para voluntariado y desarrollo profesional Programa de bienestar para educación preventiva y exámenes de salud Programa de discapacidad y licencias para protección de ingresos Servicios gratuitos y confidenciales de Asistencia al Empleado, ayudando a manejar dificultades personales o retos de la vida Descuentos de ASU para deportes/eventos junto con descuentos con socios de ASU El Desarrollo y Gestión de Instalaciones de ASU (FDM) mantiene y da servicio a todas las propiedades propiedad de la universidad, y desarrolla y construye instalaciones innovadoras y sostenibles. La visión de FDM es contribuir y garantizar el éxito de la misión de la universidad mediante la creación y el cuidado del campus y entorno de ASU. Brindamos servicio al cliente de calidad, gestionamos eficazmente nuestros recursos y satisfacemos las necesidades de la universidad mediante esfuerzos creativos y colaborativos. El empleo en Desarrollo y Gestión de Instalaciones de ASU requiere elegibilidad actual para trabajar legalmente en Estados Unidos. Desarrollo y Gestión de Instalaciones no será patrocinador para este puesto. Este puesto está basado en el campus Tempe de ASU y puede requerir trabajar en otros campus según las necesidades operativas. Debe poseer una licencia de conducir válida de Arizona (mínimo Clase D) al momento de la contratación y mantenerla durante todo el período de empleo. Después de la oferta de empleo, el candidato seleccionado debe tener un historial de conducción aceptable, que sea de 5 puntos o menos en los últimos 39 meses a partir de la fecha de contratación. Debe aprobar el examen físico previo a la contratación después de la oferta de empleo. Requisito de conducción: Este puesto puede requerir conducir. El empleado debe poseer una licencia de conducir estadounidense válida de la clase adecuada y con las autorizaciones requeridas durante todo el período de empleo. Ubicación: Campus: Tempe Financiamiento: Sin financiamiento federal Instrucciones para postularse: Los empleados y estudiantes actuales deben postularse directamente dentro de Workday utilizando el Centro de Trabajos. Use este enlace e inicie sesión usando SSO: https://www.myworkday.com/asu/d/inst/1$9925/9925$13188.htmld Para ser considerado, su solicitud debe incluir todos los siguientes documentos adjuntos: Carta de presentación Currículum vitae Nota: Se pueden enviar varios documentos en el cuadro de adjuntos. Alternativamente, combine todos los documentos en un solo PDF para su envío. Por favor incluya toda la información laboral en formato mes/año (por ejemplo, 6/88 a 8/94), cargo, funciones del puesto y nombre del empleador para cada posición. El currículum debe ilustrar claramente cómo los conocimientos y experiencias previos cumplen con los requisitos mínimos y deseados de este puesto. NOTA: Los puestos de GA e Internos se cuentan como 0.5 para experiencia laboral (es decir, 1 año equivale a 6 meses de experiencia). Solo se aceptan solicitudes electrónicas para este puesto. ¿Necesita ayuda para encontrar el trabajo adecuado? ¡Podemos recomendarle trabajos especialmente para usted! Cree una Alerta de Trabajo personalizada seleccionando criterios que se ajusten a sus intereses profesionales. Declaración de ASU: La Universidad Estatal de Arizona es un nuevo modelo para la educación superior estadounidense, una combinación sin precedentes de excelencia académica, energía empresarial y amplio acceso. Esta Nueva Universidad Americana es una institución única y unificada compuesta por cuatro campus diferenciados que impactan positivamente la salud económica, social, cultural y ambiental de las comunidades a las que sirve. Su investigación se inspira en aplicaciones del mundo real que difuminan las fronteras que tradicionalmente separan las disciplinas académicas. ASU atiende a más de 100,000 estudiantes en el área metropolitana de Phoenix, Arizona, la quinta ciudad más grande del país. ASU defiende la excelencia inclusiva y da la bienvenida a estudiantes de los cincuenta estados y de más de cien naciones alrededor del mundo. ASU es una universidad libre de tabaco. Para más detalles visite https://wellness.asu.edu/explore-wellness/body/alcohol-and-drugs/tobacco Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, estatus de veterano protegido, o cualquier otra base protegida por la ley. Aviso sobre la disponibilidad del Informe Anual de Seguridad y Seguridad Contra Incendios de ASU: En cumplimiento con la ley federal, ASU prepara un informe anual sobre programas y recursos de seguridad en el campus y seguridad contra incendios. El Informe Anual de Seguridad y Seguridad Contra Incendios de ASU está disponible en línea en https://www.asu.edu/police/PDFs/ASU-Clery-Report.pdf. Puede solicitar una copia impresa del informe contactando al Departamento de Policía de ASU al 480-965-3456. Asistencia para reubicación – Para información sobre escuelas, vivienda, recursos para niños, vecindarios, hospitales, eventos comunitarios e impuestos, visite https://cfo.asu.edu/az-resources. Declaración de verificación de empleo: ASU realiza verificaciones previas al empleo que pueden incluir verificación del historial laboral, credenciales académicas, licencias y certificaciones. Declaración sobre verificación de antecedentes: ASU realiza verificaciones previas al empleo para todos los puestos, que incluyen una verificación de antecedentes penales, verificación del historial laboral, credenciales académicas, licencias y certificaciones. El empleo está condicionado al resultado satisfactorio de la verificación de antecedentes. Declaración sobre verificación de huellas dactilares: No se requiere verificación de huellas dactilares para este puesto. Sobre la Universidad Estatal de Arizona Reconocida por U.S. News & World Report como la escuela más innovadora del país, la Universidad Estatal de Arizona es donde estudiantes y profesores trabajan con la NASA para desarrollar, avanzar y liderar innovaciones en la exploración espacial. Para ver la descripción completa o postularse haga clic en este enlace: https://asu.wd1.myworkdayjobs.com/en-US/ASUStaffCareers/details/Trades-Helper_JR113020?q=JR113020