Estratega de Marketing en IA, puesto a tiempo completo (northridge)

El puesto Estamos buscando un Coordinador de Ventas Internas y Marketing organizado y proactivo para apoyar a nuestro equipo de ventas y ayudar a impulsar iniciativas de marketing. Este puesto es ideal para alguien que disfrute trabajar con clientes, mantener las operaciones funcionando sin problemas y utilizar herramientas creativas para desarrollar materiales de marketing. Principales responsabilidades • Asistir al equipo de ventas con cotizaciones, propuestas y seguimiento de pedidos. • Gestionar consultas de clientes por teléfono y correo electrónico. • Registrar leads, actividades de ventas y oportunidades en el software CRM. • Crear y editar materiales de marketing (folletos, presentaciones, publicaciones en redes sociales, campañas de correo electrónico). • Ayudar a coordinar eventos, promociones o campañas para impulsar las ventas. • Mantener informes precisos de ventas y marketing. Lo que buscamos • Experiencia en soporte de ventas internas, servicio al cliente o administración de ventas. • Interés y/o experiencia en marketing. • Manejo cómodo de herramientas de diseño/marketing. • Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. • Comunicación escrita y verbal excelente. • Dominio de Microsoft Office/Google Workspace; experiencia con CRM es un plus. Por qué unirse a nosotros • Oportunidad de combinar soporte de ventas con proyectos creativos de marketing. • Equipo colaborativo orientado al crecimiento. • Salario competitivo y beneficios. Nos encantaría saber por qué este puesto es ideal para ti.

Somos músicos, atletas, entrenadores y profesores que realmente creen en nuestra misión de ayudar a las personas a alcanzar su mejor versión. Nuestras plataformas de software conectan a intérpretes, instructores y creadores, permitiéndoles publicar, enseñar y entrenar utilizando los principios de la práctica deliberada. Es posible que nos conozca como TrainingPeaks, MakeMusic, TrainHeroic y Alfred Music. Todas estas marcas están bajo el paraguas de Peaksware. TrainingPeaks desarrolla software para que entrenadores y atletas rastreen, analicen y planifiquen entrenamientos de resistencia. TrainHeroic desarrolla soluciones de software para las necesidades de fuerza y acondicionamiento físico de entrenadores y atletas. MakeMusic desarrolla software para transformar la forma en que se compone, enseña, aprende y ejecuta la música. Alfred Music crea y publica música educativa para ayudar a profesores, estudiantes, profesionales y aficionados a experimentar la alegría de hacer música.  ¡Nos encantaría que se uniera a nuestro equipo en constante crecimiento! Todos los solicitantes recibirán consideración igualitaria para el empleo sin importar género, raza, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad física, religión o duración del tiempo desempleado. Resumen General Como Coordinador de Marketing, será responsable de la organización y logística de eventos para Marcas de Música (Alfred Music y MakeMusic), que pueden incluir conferencias, eventos digitales y sesiones de lectura, entre otros tipos de eventos. Desarrollará y mantendrá relaciones de trabajo positivas con clínicos, distribuidores y organizadores de eventos. El candidato ideal es alguien que tenga una excelente atención al detalle, habilidades organizativas, gran capacidad de adaptación al cambio, capacidad para resolver problemas rápidamente y que se sienta cómodo estableciendo relaciones de trabajo positivas y multifuncionales. Usted es un aprendiz continuo con hambre de conocimiento. Afronta los desafíos como oportunidades de mejora. Valora la contribución de los miembros del equipo de todos los niveles y busca activamente formas de apoyar a sus colegas. Trabajará directamente con el equipo de Marketing y reportará al Gerente de Eventos. Funciones Principales:  Coordinar la logística de eventos con aportes de las partes interesadas clave sobre segmentación, enfoque del producto y equipos clínicos. Solicitar y reservar todos los eventos dentro de los plazos especificados. Dirigir toda la logística del producto, equipo e informes posteriores al evento. Liderar eventos independientes con organizaciones, incluyendo facilitar solicitudes de ayuda financiera, asegurar la participación del distribuidor local, materiales del evento, pedidos e informes posteriores al evento. Coordinar detalles de marketing para eventos, incluyendo contenido para redes sociales y correos electrónicos. Capacidad para realizar análisis e informes posteriores al evento, junto con el Especialista de Marketing de Eventos y el Gerente de Eventos. Interacción profesional regular con colegas, proveedores, socios y clientes. Las características laborales descritas aquí son representativas de las que un empleado encuentra al realizar las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.   Requisitos Cualificaciones requeridas:  Título universitario en Marketing, Negocios, Comunicaciones o campo relacionado.  1-3 años de experiencia en Marketing o Coordinación de Eventos. Formación en Educación Musical.  Capacidad para gestionar múltiples prioridades con experiencia previa en entornos dinámicos. Experiencia en coordinación de eventos digitales y presenciales. Excepcionales habilidades organizativas, de procesos, proyectos y coordinación de eventos. Habilidades analíticas y relacionadas con la investigación. Orientación al servicio al cliente y actitud positiva. Capacidad para priorizar proactivamente, gestionar y completar múltiples proyectos simultáneamente dentro de límites de tiempo. Capacidad para levantar y mover cajas de más de 50 libras. Capacidad para trabajar horas extras y viajar según sea necesario, incluyendo fines de semana. Orientación al servicio al cliente y actitud positiva.  Interacción profesional regular con colegas, proveedores, socios y clientes.  Cualificaciones deseadas:  Conocimiento de la coordinación de eventos presenciales y digitales. Conocimiento de los fundamentos de la música. Comprensión de los requisitos de desarrollo profesional implicados en la educación.  Experiencia usando la suite de productos de Marcas de Música (MakeMusic Cloud, Finale, contenido de Alfred).  Antecedentes en gestión de campañas. ¿No cumple con cada uno de los requisitos? No se preocupe. Aún queremos escuchar de usted y lo animamos a postularse. Beneficios Compensación: Estamos comprometidos con prácticas de compensación justas y equitativas. El rango de compensación por hora para este puesto en Colorado es de $18.27-$30.45. La compensación final para este puesto se determinará mediante diversos factores como la experiencia laboral relevante del candidato, habilidades, certificaciones y ubicación geográfica. Este puesto es elegible para compensación variable, incluyendo bonificación. Beneficios y Ventajas: Salud Ofrecemos beneficios integrales de salud que incluyen seguro médico, dental y de visión; cuentas de ahorro de salud y cuentas flexibles de gastos médicos; licencia remunerada para padres; y un programa de asistencia al empleado. Opciones adicionales de cobertura, incluyendo seguros por accidente y enfermedad crítica, así como indemnización hospitalaria, también están disponibles. Discapacidad y Vida Ofrecemos varias opciones pagadas por la empresa, incluyendo Discapacidad a Corto Plazo, Discapacidad a Largo Plazo, así como Seguro Básico de Vida y AD&D. Opciones adicionales de cobertura, incluyendo Seguro Suplementario de Vida pagado por el empleado para Empleado, Cónyuge y/o Hijo, también están disponibles. Adicional Ofrecemos un plan 401(K) con coincidencia de la empresa. Observamos 12 días festivos pagados anualmente y proporcionamos tiempo libre flexible discrecional. Los empleados también reciben acceso gratuito a nuestros productos, descuentos corporativos y recursos de desarrollo profesional. Acceso al Centro de Rendimiento y Recuperación (PARC), nuestra instalación deportiva en las instalaciones, así como acceso exclusivo para empleados a vestuarios y duchas en las instalaciones.  Acceso exclusivo para empleados a almacenamiento seguro de bicicletas en interiores y acceso a bicicletas eléctricas exclusivamente para empleados de Peaksware. Acceso a nuestro estudio musical y de podcasts en las instalaciones. Comuníquese con careers@peaksware.com si necesita una adaptación razonable para revisar nuestro sitio web o postularse en línea. Peaksware se adhiere al umbral de exención de la FLSA para el salario mínimo en todos los estados. Entorno de Trabajo Este trabajo se realiza en un entorno de oficina profesional bien iluminado, calefaccionado y/o climatizado con ventilación adecuada y un nivel de ruido generalmente moderado. Este puesto utiliza rutinariamente equipos de oficina estándar como computadoras, teléfonos, fotocopiadoras y archivadores. Todos los empleados deben cumplir con todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. Informe todas las actividades inseguras a su gerente y/o Recursos Humanos. Demandas Físicas Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado debe sentarse y moverse regularmente por las instalaciones; usar las manos para manipular o tocar; hablar expresando ideas mediante palabras habladas; y oír percibiendo la naturaleza de los sonidos. El empleado ocasionalmente debe estar de pie, caminar y extender las manos y brazos. El empleado debe levantar y/o mover ocasionalmente hasta 10 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. Requisitos de Viaje En este puesto, asistirá a ferias comerciales y eventos de la industria (alrededor del 15% de viaje) para representar nuestra marca y conectar con nuestra comunidad. Para ver la Política de Privacidad de Peaksware, haga clic aquí. Al enviar una solicitud, usted reconoce y acepta la Política de Privacidad de Peaksware.

Resumen del trabajo Estamos buscando un Representante de Marketing dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de marketing que mejoren el reconocimiento de la marca, impulsen el compromiso del cliente y aumenten las ventas. Este puesto requiere una combinación de creatividad y habilidades analíticas, así como un sólido conocimiento de las tendencias y herramientas del marketing digital. Responsabilidades Desarrollar e implementar campañas de marketing multicanal efectivas en diversas plataformas, incluyendo redes sociales, correo electrónico y publicidad impresa. Realizar investigaciones de mercado exhaustivas para identificar nuevas oportunidades de crecimiento y mejoras en las estrategias de marketing. Utilizar técnicas de SEO para optimizar el contenido para motores de búsqueda y mejorar la visibilidad del sitio web. Crear contenido atractivo para diversos canales, incluyendo blogs, publicaciones en redes sociales y boletines informativos por correo electrónico, asegurando la coherencia con la mensajería de la marca. Gestionar iniciativas de ventas publicitarias y colaborar con el equipo de ventas para impulsar esfuerzos de marketing B2B. Utilizar Google Analytics para rastrear el rendimiento de las campañas y tomar decisiones basadas en datos para estrategias futuras. Supervisar iniciativas de comercio electrónico, garantizando una experiencia de usuario óptima en plataformas digitales. Aprovechar Adobe Creative Suite para diseñar materiales promocionales que capten la atención del público. Implementar herramientas de automatización de marketing para agilizar procesos y mejorar la eficiencia en la gestión de campañas. Monitorear métricas de marketing de rendimiento para evaluar la efectividad de las campañas y ajustar estrategias según sea necesario. Requisitos Experiencia comprobada en marketing digital, con un sólido conocimiento de SEO, marketing de contenidos y marketing en redes sociales. Es fundamental tener familiaridad con Google AdWords, publicidad en Facebook y otras plataformas de publicidad en línea. Dominio en el uso de WordPress para la gestión de sitios web; conocimientos de HTML son un plus. Fuertes habilidades de redacción con capacidad para crear contenido convincente que conecte con los públicos objetivo. Excelentes habilidades analíticas con experiencia en el uso de herramientas de análisis como Google Analytics para medir el éxito de las campañas. Se prefiere experiencia en gestión de productos y presupuestos. Fuertes habilidades de investigación para mantenerse actualizado sobre tendencias del sector y actividades de la competencia. Capacidad para trabajar de forma colaborativa dentro de un entorno de equipo, al mismo tiempo que ser autónomo y motivado para alcanzar metas individuales. ¡Únete a nosotros para dar forma al futuro de nuestra marca mediante estrategias de marketing innovadoras! Experiencia en ventas, marketing o gestión de cuentas (se prefiere experiencia en la industria de servicios de construcción/restauración/propiedades) Historial comprobado de cumplir o superar objetivos de ventas; fuertes habilidades de negociación y cierre Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Independiente, autónomo y organizado, con sólidas habilidades de gestión del tiempo Capacidad para establecer relaciones profesionales a largo plazo Familiaridad con plataformas CRM y herramientas de marketing digital Licencia de conducir válida y récord de conducción limpio Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: Seguro dental Seguro médico Asistencia para mudanza Capacidad para desplazarse: Appleton, WI 54914 (Requerido) Capacidad para reubicarse: Appleton, WI 54914: Reubicarse antes de comenzar a trabajar (Requerido) Ubicación del trabajo: Presencial

¿Listo para hacerse cargo de diversos proyectos de marketing y llevarlos desde el concepto hasta una ejecución impecable? Necesitamos un Especialista en Marketing que sea un ejecutor, un creador y un responsable: alguien que se desenvuelva bien con la variedad y logre las cosas con precisión. Cómo contribuirás significativamente a la misión de Phillips: Ejecución de proyectos: Asumir la responsabilidad total de las campañas de marketing, incluyendo la reconstrucción de sitios web, lanzamientos de nuevos productos e implementación de automatización de marketing. Generación de contenido y leads: Crear contenido atractivo (publicaciones en redes sociales, boletines informativos, historias de clientes) y distribuirlo a través de plataformas para generar prospectos. Datos y análisis: Mantener registros en el CRM, preparar informes y actualizar los paneles para garantizar la precisión de los datos. Coordinación de eventos: Coordinar la logística y seguimiento de eventos, asegurando que sean profesionales y generen prospectos. Desarrollo de habilidades: Convertirse en un recurso confiable y con dominio tecnológico para el equipo mediante el dominio de herramientas y plataformas digitales. Qué te hace adecuado para Phillips: Eres un experto en multitareas que sobresale en la priorización con mínima supervisión. Eres hábil con la tecnología, detallista y tienes una comunicación clara. Además, eres creativo, curioso y apasionado por la industria manufacturera. Experiencia de 1 a 3 años en un entorno de marketing, preferiblemente en la industria manufacturera. Dominio de MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams) Experiencia en publicidad pagada en plataformas como LinkedIn, Facebook, Instagram, YouTube, etc. Excelentes habilidades de comunicación y presentación. Habilidades de redacción, edición y corrección de textos. El rango salarial esperado para una persona calificada en este puesto está entre $40,000.00 y $60,000.00 al año. Si tienes otra sugerencia, por favor menciónala en tu solicitud. Phillips Corporation es un proveedor global de productos y servicios de tecnología para la fabricación, enfocados principalmente en máquinas-herramienta (mecanizado de metales). Llevamos más de 60 años en el negocio y hemos crecido de 2 personas a más de 800 a nivel mundial; ¡ven y crece con nosotros! Phillips Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar sexo, identidad de género, orientación sexual, raza, color, religión, origen nacional, discapacidad, estatus de veterano protegido, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Phillips Corporation participa en el programa E-Verify.

GTE Agency busca una Mascota y un Manejador para representar a una marca de alto perfil como un personaje icónico. ¡Puedes postularte solo o como equipo! Recopilaremos respuestas en los próximos días y responderemos pronto. Por favor, ten paciencia durante todo el proceso. NOTA: Siéntete libre de compartirlo con cualquier persona que creas que pueda estar interesada. Agradecemos tu ayuda 😊 ¡Contáctanos si tienes preguntas! Los miembros del equipo trabajarán directamente con el personal del lugar para realizar encuentros y saludos con los asistentes al evento, posiblemente participando en actividades especiales/ceremonias de premiación/presentaciones, mientras reparten pegatinas, cupones, etc. El equipo debe ser capaz de seguir las pautas proporcionadas mientras trabaja en un entorno acelerado. A todos les encanta conocer a estos personajes, ¡así que el entusiasmo y la positividad son clave! FECHA/HORA/UBICACIÓN – Viernes 26 de septiembre @ 8:00 am - 1:00 pm Walmart - 470 N Airport Rd. Willows, CA 95988 **$25 de viaje por persona** PUESTOS: MASCOTA - $30/hora La mascota encarnará al personaje icónico. Debe: - MEDIR ENTRE 1,70 m Y 1,83 m PARA PODER USAR EL TRAJE. - Ser capaz de usar el traje completo durante todo el turno (con pausas suficientes). - Tener una personalidad extrovertida, con capacidad para expresarse mediante gestos y actuaciones no verbales. - Tomar fotos con los asistentes al evento según se solicite. - Seguir todas las reglas y pautas proporcionadas relacionadas con la interpretación de un personaje conocido. Sin hablar, nunca dejarse ver sin el traje completo, usar únicamente poses y gestos manuales autorizados, etc. - Mantener comunicación constante con tu ejecutivo de cuenta antes y después del evento. MANEJADOR - $23/hora El Manejador es los ojos y oídos de la Mascota. Debe: - Tener una personalidad extrovertida: excelentes habilidades verbales e interpersonales, con capacidad para ser asertivo y atractivo. - Interactuar con los asistentes al evento manteniendo una actitud positiva. Hacer que la gente se emocione con el personaje y la marca. - Poseer un teléfono inteligente con acceso confiable a internet/servicio y almacenamiento de datos, capacidad de captura de pantalla y GPS. - Tomar más de 20 fotos del evento y poder almacenarlas en tu dispositivo durante 10 días. - Enviar por correo electrónico o mensaje de texto todas las fotos del evento y las fotos de resumen a tu ejecutivo de cuenta dentro de las 24 horas posteriores al evento. - Ayudar en la devolución exitosa del traje; dejar el traje (correctamente reempacado) en la tienda y anotar en el informe dónde se dejó para su recogida (no se ofrece pago adicional por esta opción, ya que se hará justo antes de salir de la tienda) O entregar un paquete UPS al final del turno por un bono de $. - Mantener comunicación constante con tu ejecutivo de cuenta, incluyendo fotos de ubicación geolocalizadas y actualizaciones continuas. Como representantes del personaje y la marca, ambos miembros del equipo deben actuar de acuerdo con las pautas del cliente proporcionadas al momento de la reserva: prepárate para manejar estos personajes icónicos con cuidado y respeto 😊 Ambos miembros del equipo deben ser capaces de estar de pie durante todo el turno, y deben ser capaces de levantar 11 kg, ya que el trabajo puede requerir mover paquetes de suministros. La fiabilidad es crucial; no se tolerarán ausencias, cancelaciones de último minuto ni comportamientos inapropiados antes/durante los eventos. *Se anima a los equipos a llevar la caja del traje directamente a UPS después del evento para obtener un bono único de $15. Esto puede hacerlo la Mascota o el Manejador* PARA POSTULARSE - por favor responde lo antes posible a Cole@GTEagency.com con TODA la siguiente información: - Nombre completo (y el de tu compañero de equipo si van en pareja). - Número(s) de teléfono móvil. - 2-3 fotos tuyas. Las mascotas deben mostrarse de cuerpo completo. - Confirma que tienes transporte confiable y estima tu tiempo de traslado. - Confirma que puedes trabajar en este evento completo en las fechas/horas indicadas. Aclara QUÉ evento(s). Puedes referirte a ellos por su fecha/ciudad o por su letra anterior. - Confirma por cuál puesto estás solicitando: - Si eres Mascota, incluye tu altura – y enumera toda tu experiencia relacionada con mascotas. ¿Estás dispuesto a ser una mascota suplente? ¿Estás dispuesto a ser Manejador en su lugar? - Si eres Manejador, confirma que cumples con todos los requisitos anteriores para tomar las fotos y hacer el informe, y que puedes guiar responsablemente a la mascota para protegerla. Enumera cualquier experiencia previa con mascotas o eventos. **Realizamos cheques o depósitos directos según nuestro calendario de pagos, el 3/10/2025. Se requiere W4. Podemos pagar mediante Zelle al día hábil siguiente si se solicita.** Por favor contáctanos si tienes preguntas: ¡esto será muy divertido!

Estamos buscando un Gerente de Cuentas de Agencia Digital proactivo y estratégico para supervisar una cartera dedicada de clientes. En este puesto, desempeñará un papel fundamental en el fortalecimiento de las relaciones con los clientes, facilitando una comunicación clara entre los equipos e identificando oportunidades estratégicas para optimizar el retorno de la inversión en campañas. Aunque nuestros equipos especializados gestionan la creación, cumplimiento y ejecución de las campañas, su experiencia será crucial para analizar el rendimiento de las cuentas y desarrollar estrategias innovadoras que permitan a los clientes alcanzar la dominancia en el mercado. Este puesto es ideal para una persona orientada a resultados y comprometida con entregar resultados excepcionales para los clientes. Responsabilidades Desarrollar y ejecutar estrategias efectivas de marketing digital para nuestros clientes en todos los canales digitales Dirigir la comunicación con el cliente y actuar como punto principal de contacto entre el cliente y nuestro equipo Comunicarse de forma constante, oportuna y proactiva con los contactos del cliente Analizar datos de campañas y proporcionar al cliente información sobre el rendimiento Compartir nuevos servicios y recomendaciones con los clientes en su mejor interés Monitorear continuamente el rendimiento de las campañas y optimizarlas según sea necesario Colaborar con miembros internos del equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos del cliente Crear informes mensuales para los clientes resumiendo el rendimiento de las campañas y los próximos pasos Mantenerse actualizado sobre tendencias, cambios y acciones de la competencia que puedan afectar a nuestros clientes, y destacar nuestra experiencia para generar confianza y posibles impactos positivos en las campañas de los clientes Gestionar eficazmente prioridades y múltiples proyectos dentro de su cartera de clientes y para los equipos internos Requisitos 2-3 años de experiencia en un cargo de Gestión de Cuentas en una agencia de marketing digital Trayectoria comprobada en la gestión de campañas omnicanal exitosas para clientes Experiencia trabajando con herramientas de diagnóstico de campañas: Ahrefs, SEMrush, GSC, GA4 Conocimientos prácticos de varios canales principales de marketing: SEO, PPC, Anuncios de Servicios Locales, Redes Sociales Pagadas, Redes Sociales Orgánicas, Diseño y Desarrollo Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Fuertes capacidades analíticas y de resolución de problemas Capacidad para gestionar múltiples clientes y campañas simultáneamente Beneficios Salario inicial de $70 000 Comisiones sin límite Trabajar desde casa de forma remota PTO ilimitado + 1 día de bienestar por mes Plan SIMPLE IRA con coincidencia del 3 % Seguro médico al 100 % (cobertura completamente financiada por el empleador)