Científico de edición genética

RESUMEN DEL PUESTO: El Ingeniero Civil Senior utilizará métodos de Gerente de Construcción/Contratista General (CM/GC) en la gestión de proyectos de construcción de carreteras, topografía y ingeniería estructural para apoyar proyectos de infraestructura civil en tierras tribales. Este puesto trabaja estrechamente con el equipo del Proyecto West Susitna en la planificación, coordinación del diseño, obtención de permisos y actividades de construcción, especialmente aquellos que involucran contratos CM/GC, estructuras de puentes y sistemas de contención dentro del estado de Alaska. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: El candidato seleccionado deberá: • Brindar liderazgo técnico y supervisión en proyectos de infraestructura ejecutados mediante el método CM/GC u otros métodos. • Asistir en la planificación, revisión de diseños y gestión de la construcción de proyectos de transporte y obras civiles, y otros según sea necesario. • Brindar experiencia en análisis de límites de terrenos, coordinación de derecho de paso (ROW), adquisición de terrenos y levantamientos topográficos en contextos jurisdiccionales tribales y estatales. • Revisar y apoyar el diseño de estructuras de contención, alcantarillas, puentes de corto tramo y puentes modulares, incluyendo interfaces sísmicos y geotécnicos. • Monitorear el proceso del proyecto e identificar riesgos o problemas que puedan afectar los plazos o entregas. • Coordinar con agencias tribales, estatales, federales y municipales. • Asistir a reuniones presenciales regulares en Anchorage, AK, y reuniones virtuales mediante Microsoft Teams. ESPECIFICACIONES DEL PUESTO: • Dominio de AutoCAD/Civil 3D y software común para la ejecución de proyectos. • Conocimiento de la coordinación con SHPO/NEPA, trámites de permisos ambientales y procesos de adquisición de derecho de paso en Alaska. • Sólida comprensión de los principios y metodologías de gestión de proyectos. • Capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneas con alto grado de precisión. • Conocimientos de ingeniería estructural aplicada al diseño de puentes y estructuras de contención. • Experiencia en topografía, incluyendo elaboración de descripciones legales, planos y evaluación topográfica. • Excelentes habilidades de comunicación, relaciones interpersonales y redacción técnica. • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. • Capacidad para trabajar al aire libre en condiciones climáticas adversas y terrenos difíciles en zonas remotas de campo. • Cumplir con todas las políticas de seguridad en el trabajo de DOT & PF y OSHA, incluyendo el uso del equipo de protección personal (PPE) requerido. REQUISITOS MÍNIMOS: • Título universitario en Ingeniería Civil o campo relacionado, con licencia de Ingeniero Civil Profesional registrado en Alaska (PE) requerida. • Licencia de Topógrafo Profesional en Alaska (PLS) deseable, con experiencia en proyectos financiados por Tierras Federales, BIA, NSFLTP o Transporte Tribal (TTP). • Quince (15) años de experiencia en ingeniería civil, incluyendo al menos cinco (5) años en gestión de proyectos y ejecución de construcción mediante CM/GC. • Licencia de Ingeniero Estructural (SE) o experiencia equivalente documentada en trabajos de puentes y estructuras. • Residencia en Alaska. • Tener licencia de conducir vigente y buen historial de conducción. • Antecedentes penales limpios a nivel estatal y federal. CONDICIONES DE EMPLEO: • Conocimiento y experiencia en el área de servicio de la Tribu Knik y en los programas de la Tribu Knik. • Conocimiento adecuado de todas las aplicaciones de Microsoft Office. • Capacidad para realizar mantenimiento básico de equipos de oficina general y sistemas telefónicos multilínea. • Debe aprobar una verificación de antecedentes penales y no tener delitos que impidan el empleo. • Historial de conducción limpio. • Conocimiento y aplicación de la conducta profesional y ética según lo establecido en la Sección 8.1 del Manual de Personal del Consejo Tribal Knik. INFORMACIÓN ADICIONAL: DECLARACIÓN DE PREFERENCIA NATIVA: Conforme a la Ley de Autodeterminación y Asistencia Educativa para Indígenas de 1975 (PL 93-638) y según lo establecido en la Política de Preferencia Nativa 6.120 de la Tribu Knik, esta tribu otorga preferencia en todas las fases de contratación a personas de origen nativo de Alaska, indígenas americanos (AN/AI) y nativos de Hawái, incluyendo descendientes directos y niños acogidos o adoptados tradicionalmente. También se incluyen miembros no nativos que sean jefes de hogar de familias nativas, lo cual incluye niños nativos acogidos o adoptados tradicionalmente. Requisitos de la propuesta: • Carta de presentación describiendo interés y disponibilidad. • Currículum o perfil de empresa que incluya las calificaciones del personal clave. • Documentación de licencias profesionales. • Resumen breve (1-2 páginas) de al menos tres (3) proyectos relevantes realizados en Alaska. • Lista de referencias (mínimo dos (2) clientes tribales o con base en Alaska). • Tarifa por hora o estructura de honorarios propuesta. Enviar los requisitos a: Recursos Humanos en hr@kniktribe.org Para obtener más información o descargar la descripción del puesto, visite www.kniktribe.org/careers

RESUMEN DEL PUESTO: El arqueólogo desempeña un papel clave de liderazgo en el apoyo a los trabajos de campo arqueológico, el cumplimiento de la Sección 106 y la documentación de recursos culturales para el desarrollo a largo plazo del proyecto de la carretera de acceso West Susitna. Este puesto trabaja estrechamente con el arqueólogo principal de Knik, el gerente del proyecto y el supervisor de campo para evaluar y documentar sitios culturales, al tiempo que colabora en mejoras de levantamientos impulsadas por tecnología. Con un enfoque en la colaboración y el crecimiento profesional, el arqueólogo perfeccionará metodologías, mejorará flujos de trabajo digitales y garantizará la eficiencia en campo en la documentación de sitios culturales. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: El candidato seleccionado: • Liderará levantamientos arqueológicos de campo, documentación y análisis de sitios culturales. • Supervisará los esfuerzos de cumplimiento de la Sección 106 mediante coordinación detallada e informes. • Evaluará ubicaciones potenciales de sitios basadas en los hallazgos del levantamiento para priorizar áreas clave de interés. • Desarrollará estrategias de mapeo SIG y gestión de geobases de datos para la documentación de sitios culturales. • Coordinará con el arqueólogo principal para perfeccionar metodologías e integrar técnicas modernas de levantamiento. • Garantizará que las operaciones de levantamiento se mantengan dentro de las servidumbres designadas, identificando marcadores culturales clave como fosas de viviendas, sitios funerarios, restos humanos, sitios de aldeas, depósitos de concheros, artefactos culturales y árboles modificados.   o Tendrá autoridad para detener temporalmente las actividades de campo si se descubren artefactos culturales. • Supervisará los levantamientos de campo y la recolección de datos durante las actividades de inventario de recursos culturales y revisión ambiental en 2025. • Supervisará las operaciones diarias junto con el arqueólogo principal y los equipos de campo. • Brindará orientación a los supervisores de campo y a los equipos de desbroce de vegetación para evaluar los impactos ambientales en los sitios culturales. • Asistirá a reuniones quincenales del equipo Knik West Su como recurso experto en la gestión de sitios arqueológicos. • Coordinará con agencias estatales, el DOT y las partes interesadas del proyecto para alinear los hallazgos arqueológicos con los objetivos de desarrollo. • Elaborará informes técnicos para la dirección interna del proyecto y agencias reguladoras, con posibles responsabilidades futuras de informes ante el Consejo Tribal. • Mejorará los métodos de levantamiento mediante el uso de herramientas digitales de mapeo, GPS y bases de datos geoespaciales. • Apoiará los esfuerzos de preservación cultural tribal mediante el mantenimiento de registros precisos y archivos de investigación. • Garantizará que el conocimiento tradicional se registre y considere en las evaluaciones de impacto en sitios culturales. ESPECIFICACIONES DEL PUESTO: • Se requiere experiencia de nivel superior para cumplir con las calificaciones del Secretario del Interior para Investigador Principal (PI) en proyectos de la Sección 106. • Experiencia en trabajos de campo arqueológico, mapeo SIG y cumplimiento de la Sección 106. • Conocimiento de la preservación cultural tribal, estándares de levantamiento del DOT y regulaciones de servidumbre. • Capacidad para apoyar al arqueólogo principal de Knik, al gerente del proyecto y al supervisor de campo en la coordinación de levantamientos. • Excelentes habilidades de documentación, liderazgo y comunicación. • Familiaridad con los impactos del desbroce de vegetación y estrategias de protección de sitios. • Experiencia en el avance de metodologías de levantamiento y flujos de trabajo digitales. • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. • Capacidad para trabajar al aire libre en condiciones climáticas adversas y terrenos difíciles en zonas remotas de campo. • Cumplimiento de todas las políticas de seguridad en el trabajo del DOT, PF y OSHA, incluido el uso del equipo de protección personal (EPP) requerido. REQUISITOS MÍNIMOS: • Título de maestría en Arqueología, Antropología o campo relacionado. • Cinco (5) o más años de experiencia en trabajos de campo arqueológico. • Finalización de una escuela de campo de arqueología. • Registrado como Arqueólogo Profesional (RPA) preferido. • Familiaridad con software de levantamiento arqueológico, bases de datos geoespaciales y tecnologías GPS. • Certificaciones del Instituto Nacional de Preservación preferidas: (las certificaciones del instituto se consideran educación continua (CE) y no sustituyen las calificaciones requeridas)   o Ejemplos:      Certificación en SIG o análisis geoespacial      Capacitación en cumplimiento de la Sección 106      Capacitación en teledetección y mapeo digital • Tener licencia de conducir válida y buen historial de conducción. • Antecedentes penales limpios a nivel estatal y federal. CONDICIONES DE CONTRATACIÓN: • Conocimiento y experiencia en el área de servicios de la Tribu Knik y en los programas de la Tribu Knik. • Comprensión adecuada de todas las aplicaciones de Microsoft Office. • Capacidad para realizar mantenimiento básico de equipos de oficina general y sistemas telefónicos multilínea. • Debe aprobar una verificación de antecedentes penales y no tener antecedentes que constituyan barreras. • Historial de conducción limpio. • Conocimiento y aplicación de la conducta profesional y ética según lo establecido en la Sección 8.1 del Manual de Personal del Consejo Tribal Knik. INFORMACIÓN ADICIONAL: DECLARACIÓN DE PREFERENCIA NATIVA: De conformidad con la Ley de Autodeterminación e Independencia Educativa Indígena de 1975 (PL 93-638) y según lo establecido en la Política de Preferencia Nativa 6.120 de la Tribu Knik, la Tribu Knik mantiene preferencia en todas las fases de contratación para personas nativas de Alaska, indígenas americanos (AN/AI) y nativos hawaianos, incluidos descendientes directos y niños adoptados tradicionalmente o por crianza. También se incluyen miembros no nativos del hogar principal de familias nativas, que incluyan niños nativos adoptados tradicionalmente o por crianza. DETALLES DE CONTRATACIÓN: • Ubicación: 1800 N Laurel Dr, Palmer, AK 99645 y sitio del proyecto • Supervisor: Director de Recursos Naturales • Horario: Lunes a viernes. De 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Tiempo completo (40 horas/semana), puesto de tres años. • Salario: 38,46 USD por hora. Más beneficios completos: seguro médico federal para empleados (FEHB), dental, visual, seguro de vida, permisos pagados y días festivos, y plan de jubilación con aportes coincidentes. Para postularse: Envíe el currículum a: Recursos Humanos en hr@kniktribe.org Para obtener más información o descargar la descripción del puesto visite www.kniktribe.org/careers

Estamos buscando candidatos motivados para unirse a nuestro equipo en Sanctuary Medicinals. Postúlate a continuación. ¡Crea el futuro del cannabis, únete a nuestro equipo de fabricación en Sanctuary! Sanctuary Medicinals en Littleton, MA, busca un asistente de propagación para unirse a nuestro sólido equipo. Nuestro candidato ideal es una persona proactiva, motivada y confiable. Horario: Horario rotativo de 7:00 a.m. a 5:30 p.m., que incluye cada dos fines de semana y algunos días festivos. Responsabilidades Los asistentes de propagación trabajan junto con los líderes de propagación y ayudan en las tareas diarias con las plantas, incluyendo informes de observación y asegurarse de que las plantas madre y los clones sean regados según las indicaciones. Sanctuary se enorgullece de sus productos, y un factor clave para cultivar un excelente producto comienza en la Propagación. Funciones: - Informes de observación sobre la salud y estado de las plantas - Poda de plantas madre y clones (trasplante, despunte, aplicación foliar, poda, deshoje, tutorado, espaciado, etc.) - Ayudar en sesiones semanales de clonación - Asistir en el riego de plantas madre y clones - Mantener un entorno limpio - Reparar/mejorar equipos según sea necesario Requisitos Debe ser capaz de realizar trabajos físicos y levantar 50 libras, sentirse cómodo trabajando a alturas de hasta 20 pies o más, trabajar en ambientes cálidos/húmedos, trabajar bajo luces intensas y en áreas oscuras con luces verdes suplementarias, y tener más de 21 años. Debe poder trabajar en un entorno donde haya kief en el aire. Sanctuary es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Haz clic para postularte!

Una excelente oportunidad para una persona con experiencia científica preclínica. Las responsabilidades incluyen, entre otras: • Asesorar sobre software diseñado para la recopilación y análisis de datos durante estudios de farmacología/preclínicos. • Ayudar al equipo a comprender los procedimientos científicos y el análisis en entornos de laboratorio. • Asistir en presentaciones a clientes potenciales y responder preguntas de carácter científico. La empresa: compañía de software con más de 40 años de antigüedad que vende productos a nivel mundial a empresas farmacéuticas, biotecnológicas y centros universitarios. Experiencia en entornos de laboratorio preclínico, especialmente con estudios de xenoinjertos, es un gran aporte. La remuneración se basa en la experiencia. El puesto es 100 % remoto.

Estamos buscando candidatos motivados para unirse a nuestro equipo en Sanctuary Medicinals. Por favor, postúlese a continuación. RESUMEN DEL PUESTO: Habilitar al equipo de Cultivo de Sanctuary Medicinals para cultivar cosechas de calidad con mínima presencia de plagas o enfermedades, colaborando con el supervisor de manejo integrado de plagas (IPM) y los gerentes de cultivo para alcanzar las metas establecidas. Dar ejemplo a seguir para motivar a los empleados de manera que se logre un alto nivel de funcionamiento entre los miembros del equipo e impulsar las mejores prácticas de IPM en toda la instalación. Tras la capacitación adecuada, desempeñar de forma independiente todas las responsabilidades descritas en la descripción del puesto de Asistente de Manejo Integrado de Plagas, así como cualquier meta o tarea asignada. Apoyar la declaración de misión de Sanctuary Medicinals en todas las funciones relacionadas con el trabajo. FUNCIONES ESENCIALES: 1. Completar los proyectos asignados con precisión y dentro del plazo establecido, comunicándose de inmediato con el coordinador de IPM cuando no sea posible hacerlo. 2. Participar en programas educativos del departamento de IPM en Four Star Greenhouse para formar una fuerza laboral capacitada que pueda identificar con precisión plagas y enfermedades. 3. Inspeccionar las salas de cultivo y propagación en busca de presión de plagas e insectos. Comunicar esta información con precisión al supervisor de IPM y ayudar a difundirla a los cultivadores responsables correspondientes. 4. Asegurar que las aplicaciones o pulverizaciones semanales se completen a tiempo y con precisión, cumpliendo todos los protocolos de Sanctuary Medicinals. 5. Asegurar que los organismos de control biológico (BIOS) se coloquen y apliquen correctamente en los cultivos. 6. Tomar lecturas precisas y oportunas de trampas adhesivas y registrar los hallazgos en la base de datos. 7. Participar en proyectos que beneficien al departamento de IPM. 8. Asegurarse de que las nuevas llegadas o entregas de cultivos sean inspeccionadas antes de su introducción en el invernadero, de manera que se minimice la interrupción a otros departamentos y se evite la entrada de plagas o enfermedades a la instalación o salas de cultivo. Asistir en el mantenimiento del control de plagas en la instalación. HÁBITOS LABORALES ESENCIALES: 1. Ajustar el horario según la temporada según sea necesario. Es decir, estar dispuesto a trabajar más o menos horas según las necesidades del departamento. Trabajar fines de semana y feriados según sea necesario. 2. Presentarse al trabajo según el horario establecido, manteniendo un nivel de ausencias que no cause interrupciones significativas al departamento ni cargas injustas para otros empleados. 3. Comunicarse eficazmente con todos los compañeros de trabajo, formando asociaciones colaborativas con los distintos departamentos para abordar proactivamente los conflictos que puedan surgir en las operaciones diarias y reportando de inmediato cuando no sea posible hacerlo. Comunicar toda la información relevante relacionada con el trabajo al supervisor de IPM y a los gerentes de línea de productos según sea necesario. Anticipar y reportar sin demora problemas o dificultades con los cultivos. Proponer soluciones a los desafíos con los cultivos. 4. Mantener una actitud positiva y cooperativa con todos los compañeros de trabajo y con todos los departamentos. Fomentar una moral positiva trabajando eficazmente en equipo entre departamentos. Actuar como embajador de nuestro departamento en todas las interacciones con miembros de otros departamentos, ejemplificando los valores de cooperación, colaboración y trabajo en equipo. 5. Registrar y reportar de inmediato brotes de plagas o enfermedades al coordinador de IPM. Comunicar los hallazgos sobre plagas y enfermedades a los cultivadores de sección y a los gerentes de línea de productos según sea necesario y asignado. 6. Establecer metas y estándares junto con el equipo de IPM y personalmente. Compartir estas metas de forma oportuna y regular con el supervisor de IPM. Implementar y compartir los resultados de experimentos que beneficien al individuo, al equipo o a la empresa. 7. Aprovechar las oportunidades de capacitación y autoeducarse para convertirse en un experto en cada equipo del invernadero y en técnicas de manejo integrado de plagas. 8. Aprender rápidamente y adaptarse a nuevos sistemas, técnicas, equipos y otras nuevas directrices de la empresa o del departamento. HABILIDADES ESENCIALES: 1. Inspeccionar y detectar con precisión problemas de insectos y enfermedades en los cultivos. 2. Demostrar conocimientos más que básicos en computadoras y aplicaciones, incluida la suite de MS Office, y demostrar la capacidad de aprender nuestros programas específicos del sector, así como nuevos software según sea necesario. 3. Asegurar que las pulverizaciones pequeñas y dirigidas logren los resultados deseados. 4. Mantenerse actualizado con todos los protocolos operativos, de mantenimiento y de seguridad para cada equipo o proceso utilizado en el invernadero. 5. Educar a los compañeros de trabajo sobre la presión de plagas y enfermedades utilizando términos que comprendan, con el objetivo final de formar una fuerza laboral capacitada en plagas y enfermedades de plantas. 6. Demostrar sólidas habilidades analíticas y visión de futuro al identificar áreas que necesiten mejora y al desarrollar soluciones innovadoras. CALIFICACIONES: 1. Se prefiere un mínimo de 1 año de experiencia relacionada. ASPECTOS FÍSICOS: 1. La mayor parte del trabajo se realiza de pie o caminando, agachándose hasta el suelo y alcanzando por encima de la cabeza, moviendo carros con ruedas de más de 50 libras. 2. Levantar un mínimo de 25 libras. 3. Debe aprobar la prueba de ajuste ("fit test") del respirador. 4. Debe aprobar la evaluación del respirador para ser elegible para aplicaciones de pulverización. 5. El empleado estará expuesto al sol y/o a luces de alta intensidad. 6. El empleado trabajará en un ambiente húmedo donde la ropa y el calzado pueden saturarse. 7. El empleado puede estar expuesto a temperaturas que estén a 10-20 grados por encima de la temperatura exterior. 8. Enrollar, desenrollar y usar mangueras de riego y mangueras de alta presión. 9. Aplicar fungicidas utilizando pulverizadores manuales tirados a mano. 10. Demostrar un alto nivel de comodidad al interactuar directamente con insectos. 11. Usar lupas manuales para contar insectos pequeños. 12. Debe ser capaz de trabajar en un ambiente con kief en el aire. Información sobre alérgenos: Tenga en cuenta que este puesto opera en una instalación que procesa alimentos y otros productos que pueden contener alérgenos comunes, incluyendo, entre otros, frutos secos, semillas, productos lácteos, gluten y otros alérgenos potenciales. Las personas con alergias graves deben considerar cuidadosamente esta información al postularse. Se siguen protocolos adecuados de seguridad y saneamiento, pero puede existir riesgo de contaminación cruzada. Sanctuary Medicinals es un empleador orgulloso que brinda igualdad de oportunidades. ¡Haga clic para postularse!

Estamos buscando candidatos motivados para unirse a nuestro equipo en Sanctuary Medicinals. Postúlate a continuación. ¡Crea el futuro del cannabis, únete a nuestro equipo de fabricación en Sanctuary! Sanctuary Medicinals en Littleton, MA, busca un asistente de propagación para unirse a nuestro sólido equipo. Nuestro candidato ideal es una persona proactiva, motivada y confiable. Horario: Horario rotativo de 7:00 a 17:30 que incluye cada dos fines de semana y algunos días festivos. Responsabilidades: Los asistentes de propagación trabajan junto con los responsables de propagación y ayudan en las tareas diarias con las plantas, incluyendo informes de observación y asegurarse de que las plantas madre y los clones sean regados según las indicaciones. Sanctuary se enorgullece de sus productos, y un factor clave para cultivar un producto excelente comienza en la Propagación. Funciones: - Informes de observación sobre la salud y estado de las plantas - Poda de plantas madre y clones (trasplante, despunte, aplicación foliar, poda, deshoje, tutorado, espaciado, etc.) - Asistencia en sesiones semanales de clonación - Ayuda en el riego de plantas madre y clones - Mantenimiento de un entorno limpio - Reparación/mejora de equipos según sea necesario Requisitos: Debe ser capaz de realizar trabajos físicos y levantar 50 libras, sentirse cómodo trabajando a alturas de hasta 20 pies o más, trabajar en ambientes cálidos y húmedos, bajo luces intensas y en áreas oscuras con luces verdes suplementarias, y tener más de 21 años. Debe poder trabajar en un entorno con kief en el aire. Sanctuary es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Haz clic para postularte!