Higienista Dental

Resumen del trabajo: El Director Clínico Asistente desempeñará un papel fundamental en la supervisión de las operaciones clínicas de su clínica/área. Reportando al Director Clínico, este puesto es responsable de supervisar y orientar a BCBAs (Analistas Certificados en Conducta) y RBTs (Técnicos Registrados en Conducta), garantizar la calidad clínica y el cumplimiento normativo, y contribuir a las iniciativas de mejora continua dentro de la clínica. Principales responsabilidades: Supervisión clínica: Supervisar y brindar orientación a BCBAs y RBTs en la prestación de terapia ABA. Realizar evaluaciones periódicas del desempeño, proporcionar retroalimentación y apoyar el desarrollo profesional. Facilitar reuniones clínicas regulares para revisar casos, discutir desafíos y compartir mejores prácticas. Proporcionar supervisión a los alumnos que buscan horas de prácticas para la certificación y actuar como Supervisor Principal. Calidad y cumplimiento clínicos: Asegurar que todos los servicios clínicos se presten de acuerdo con los más altos estándares de práctica y cumplan con las directrices éticas. Revisar y monitorear planes de tratamiento, recolección de datos e informes de progreso para garantizar consistencia y eficacia. Implementar y supervisar procedimientos y protocolos de aseguramiento de calidad. Mantenerse actualizado con la investigación vigente y las mejores prácticas en terapia ABA para impulsar la excelencia clínica. Mejora y desarrollo clínicos: Identificar áreas de mejora clínica y colaborar con el Director Clínico para desarrollar e implementar estrategias que aborden estas áreas. Liderar iniciativas para la mejora continua de las prácticas clínicas, incluyendo el desarrollo y actualización de materiales y procedimientos de formación. Analizar datos y resultados clínicos para orientar la toma de decisiones y mejorar la prestación de servicios. Mantener una carga de casos personal reducida: Mantener una carga de casos personal reducida para permanecer activamente involucrado en la prestación directa de terapia ABA. Utilizar la carga de casos personal como herramienta para modelar las mejores prácticas, aplicar nuevas estrategias y ofrecer orientación práctica al personal clínico. Asegurar que la gestión de la carga de casos personal no reste importancia a las responsabilidades de supervisión y esté equilibrada para mantener una supervisión efectiva del equipo clínico. Colaboración y comunicación: Fomentar un entorno de trabajo colaborativo y positivo, promoviendo el trabajo en equipo y la comunicación abierta entre el personal clínico. Trabajar estrechamente con el Director Clínico y otros miembros del equipo directivo para alinear las prácticas clínicas con los objetivos organizacionales. Actuar como enlace entre las familias y la clínica, asegurando que las necesidades y preocupaciones de los clientes se atiendan de manera efectiva y oportuna. Funciones administrativas: Ayudar en la contratación, incorporación y formación del nuevo personal clínico. Mantener documentación precisa y actualizada relacionada con actividades de supervisión clínica y aseguramiento de calidad. Apoyar la programación y gestión de cargas de casos para garantizar jornadas equilibradas y una prestación óptima de servicios. Actuar como Coordinador de Requisitos para RBT, asegurando que se cumplan todos los requisitos de certificación y mantenimiento de RBT establecidos por el BACB. Requisitos Educación: Título de maestría en Análisis de la Conducta Aplicada, Psicología o campo relacionado. Se requiere certificación BCBA; se prefieren certificaciones adicionales o formación en terapia ABA. Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia posterior a la certificación en terapia ABA; se valora altamente experiencia en un rol de supervisión o liderazgo. Es un plus tener experiencia trabajando en un entorno clínico con una clientela diversa. Habilidades: Fuertes habilidades de liderazgo e interpersonales, con capacidad para motivar y guiar al personal clínico. Excelentes capacidades organizativas y de resolución de problemas. Competencia en análisis de datos y documentación clínica. Es deseable familiaridad con sistemas electrónicos de registros médicos. Características: Compromiso con el desarrollo profesional y el aprendizaje continuo. Capacidad para trabajar de forma colaborativa y eficaz en un entorno dinámico. Pasión por mejorar la vida de personas con autismo y trastornos relacionados. Requisitos físicos: Las capacidades físicas incluyen caminar, correr ocasionalmente, estar de pie, sentarse, arrodillarse, agacharse, ponerse en cuclillas, gatear, torcerse, alcanzar por encima de la cabeza, jalar, doblarse y levantar hasta 50 libras. Beneficios Salario competitivo acorde con la experiencia. Opciones de seguro médico, dental y de visión. Tiempo libre pagado y días festivos de la empresa. Plan de jubilación 401(k). Oportunidades continuas de desarrollo profesional. Entorno de trabajo solidario y colaborativo. Trabajo significativo que marca la diferencia en la vida de individuos y familias. Sobre nosotros: GBE Alliance está compuesta por una red de profesionales licenciados especializados en trastornos del espectro autista para personas con autismo y sus familias, allanando el camino hacia un futuro más brillante. Nos enorgullece ser un recurso integral que ofrece evaluaciones de autismo para diagnóstico clínico, tratamiento ABA, terapia del habla y terapia ocupacional. Expertos en el campo han formado una alianza para ayudar a familias de todo el mundo a acceder a los servicios que necesitan. Únete a nuestro equipo de profesionales apasionados y haz un impacto significativo en la vida de quienes servimos. Global Behavior Education Alliance, LLC (GBE Alliance) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos a solicitantes calificados basándonos en ningún estatus protegido, incluyendo pero no limitado a raza, color, credo, religión, género, origen nacional, ascendencia, edad, estado civil, condición militar o de veterano, orientación sexual, discapacidad física o mental o condición médica según lo definido por las leyes vigentes de igualdad de oportunidades.

Asistente de Terapeuta Ocupacional Pediátrico (COTA) - Clínica Ambulatoria Pediátrica - Longview, TX Contratación a tiempo completo Por qué esta oportunidad destaca: ¿Estás buscando un lugar de trabajo donde puedas crecer, prosperar y tener un impacto real? En H2 Health, estamos dirigidos por clínicos y centrados en el paciente, creando un entorno que te permite desarrollar tu carrera mientras brindas atención de alta calidad. Ya sea que estés comenzando o que traigas años de experiencia, aquí encontrarás un equipo solidario y colaborativo. Lo que harás: Como Asistente Certificado de Terapia Ocupacional (COTA) en H2 Health, desempeñarás un papel clave para mejorar la vida de pacientes pediátricos mediante: Asistir en la implementación de planes de tratamiento individualizados para mejorar habilidades motoras finas, procesamiento sensorial, coordinación y actividades diarias. Aplicar intervenciones terapéuticas dinámicas basadas en el juego bajo la supervisión de un Terapeuta Ocupacional (OT). Colaborar con familias y cuidadores para promover el progreso del paciente. Mantener documentación precisa y oportuna de las sesiones terapéuticas y el progreso del paciente. Trabajar en estrecha colaboración con un equipo multidisciplinario para asegurar los mejores resultados posibles para los pacientes jóvenes. Requisitos Lo que necesitas: Educación: Graduado de un programa acreditado de Asistente de Terapia Ocupacional. Licencia: Licencia estatal activa o elegible para ejercer como Asistente Certificado de Terapia Ocupacional (COTA). Experiencia: ¡Se aceptan recién graduados! La experiencia pediátrica es un plus, pero valoramos la pasión y el compromiso con la atención al paciente. Beneficios ¿Por qué unirte a H2 Health? Remuneración competitiva: Salario, tarifa por hora o por visita, más oportunidades de bonos basados en el rendimiento. Beneficios integrales: Médico, dental, visión, coincidencia de 401(k), PTO, días festivos pagados, seguro de vida pagado por la empresa. Crecimiento profesional: Educación continua a través de H2U y oportunidades de crecimiento. Dirigido por clínicos: Nuestro equipo está impulsado por clínicos que se empoderan mutuamente para crecer, innovar y brindar una atención excepcional al paciente. Equilibrio entre trabajo y vida personal: Horarios flexibles y una cultura de equipo de apoyo. Beneficios adicionales: Reembolso de préstamos educativos, licencia parental, recompensas, descuentos y programas de reconocimiento. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades H2 Health se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa. Las decisiones de contratación se basan en calificaciones, mérito y necesidades empresariales. Se requieren verificaciones de antecedentes y referencias para el empleo.

TURNO DE 8 HORAS | TIEMPO COMPLETO | MF 12:30 pm – 9 pm Tenemos una vacante para un Terapeuta Ambulatorio en nuestro departamento de IOP/PHP.   Rangos salariales: Registro BBS $30.00-$36.00 Licencia BBS $36.00-$43.00   Qué hacemos: Charter Oak Hospital ofrece tratamiento compasivo e individualizado para trastornos de salud mental y uso de sustancias. Creemos en un enfoque centrado en el paciente, donde cada plan de tratamiento se adapta para satisfacer las necesidades específicas de cada persona que entra por nuestras puertas. Qué harás tú: Nuestros terapeutas marcan la diferencia en la vida de nuestros pacientes. Nuestros profesionales dedicados trabajan incansablemente para crear un entorno que fomente la curación, el crecimiento y el bienestar a largo plazo. Las responsabilidades incluyen: ·          Proporcionar terapias individuales, grupales y familiares utilizando diversas modalidades profesionales de tratamiento. ·          Participar en la formulación de los planes de tratamiento, metas y objetivos del paciente. ·          Desarrollar y coordinar un plan de alta individualizado para el paciente utilizando la información del equipo de tratamiento y los registros escritos para determinar las necesidades de seguimiento del paciente. ·          Comunicarse por teléfono o por correspondencia escrita con recursos familiares o comunitarios, como hogares grupales o terapeutas privados de salud mental, para satisfacer las necesidades de seguimiento del paciente. Requisitos ·          Título de maestría en trabajo social, consejería, psicología o campo relacionado requerido ·          Registro BBS (LMFT, LCSW, LPC, AMFT, ASW o APCC) requerido ·          Tarjeta vigente de RCP básico para proveedores de atención médica al momento de la contratación [lenguaje añadido el 24/3/2025] ·          Capacitación en Therapeutic Options™ que debe obtenerse antes de brindar atención directa al paciente sin supervisión ·          Si actualmente tienes una licencia asociada, como ASW o APCC, ofrecemos supervisión clínica para el acumulado de horas BBS hacia la obtención de la licencia ¡Únete a nosotros para generar un impacto significativo en la vida de quienes atendemos! Aurora Charter Oak Hospital ha estado brindando servicios de tratamiento en salud conductual durante más de 83 años. Estamos ubicados en un terreno de 10 acres con hermosos jardines en Covina, California. Covina está aproximadamente a 22 millas al este del centro de Los Ángeles, en el Valle de San Gabriel, cerca de las autopistas 10, 60 y 210. Empleador EEOC. Aurora Charter Oak Hospital no discrimina contra ninguna persona por motivos de raza, color, origen nacional, orientación sexual, discapacidad o edad en la admisión, tratamiento o participación en sus programas, servicios y actividades, o en el empleo. Participamos en el programa E-Verify. Sigue el enlace para obtener información adicional. E-Verify: http://www.uscis.gov/e-verify Beneficios Beneficios: 401(k) Seguro dental Programa de asistencia al empleado Descuento para empleados Cuenta de gastos flexibles Seguro médico Cuenta de ahorro para la salud Seguro de vida Tiempo libre remunerado Seguro de visión

Preston House busca asistentes de enfermería certificados (CNA) que puedan brindar una atención excepcional y apoyo físico diario en el hogar de nuestros residentes. Un CNA proporcionará atención compasiva y ayuda con las actividades de la vida diaria. El candidato ideal tiene un gran corazón mientras brinda apoyo y responde a las necesidades emocionales y físicas de los residentes. ¡Esta es una oportunidad a tiempo parcial para trabajar con un equipo de miembros atentos y solidarios durante el turno nocturno! Preston House se ha asociado con Tapcheck, revolucionando la forma en que los miembros del equipo reciben su salario. ¡Únase a nuestro increíble equipo y forme parte de una innovadora aplicación móvil que permite a los miembros del equipo acceder instantáneamente a sus salarios ganados! Diga adiós a esperar el día de pago y al estrés por inestabilidad financiera. Con Tapcheck, creemos en empoderar a los miembros del equipo y darles mayor control sobre sus finanzas. Con nuestra tecnología innovadora y una interfaz fácil de usar, estamos transformando el mundo de la nómina. Responsabilidades Demuestra una relación laboral positiva con los residentes, sus familiares y el personal Mantiene la confidencialidad de la información de los residentes cumpliendo con las directrices de HIPAA Ayuda con las actividades diarias para asegurar que el paciente esté bien cuidado. Esto incluye voltear y ayudar a caminar a los pacientes, así como entregar alimentos y bebidas a lo largo del día Ayuda a los pacientes con su higiene personal, como proporcionar orinales y ayudarlos a bañarse Proporciona atención complementaria al paciente según sea necesario. Esto puede incluir entregar bolsas de hielo y vendajes para aliviar el dolor durante la terapia o baños calmantes después de finalizada la sesión Monitorea y registra cuidadosamente la ingesta de alimentos, así como la producción urinaria y fecal, para compartirla con el personal médico y de enfermería clave Procesa una amplia gama de información proveniente de otros profesionales y trabaja junto con médicos, cuidadores y enfermeras Se aplican precauciones y prácticas de control de infecciones en todas las actividades. Demuestra conocimiento de los procedimientos contra incendios y emergencias. Informa todas las violaciones de seguridad. Requisitos Pasión por la población de adultos mayores Diploma de escuela secundaria o GED Certificación estatal de Asistente de Enfermería Certificado Certificación vigente en RCP (Asociación Americana del Corazón), preferida Habilidades básicas en computación Capacidad para pensar y trabajar de forma independiente, siguiendo las indicaciones de un líder de equipo o gerente, manteniendo siempre una comunicación eficiente y constante Debe tener excelentes habilidades de comunicación oral al hablar con otros profesionales de la salud en presencia de los residentes (por ejemplo, “actitud profesional en la cama”) Capacidad para soportar situaciones de alta presión en un entorno acelerado y sensible al tiempo, manteniendo una actitud serena y profesional en todo momento Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k) PTO para puestos a tiempo completo Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida Oportunidades de avance profesional #RNW

Preston House está buscando Asistentes Certificados de Enfermería (CNA) que puedan brindar una atención excepcional y apoyo físico diariamente en el hogar de nuestros residentes. Un CNA proporcionará cuidado y asistencia compasivos con las actividades diarias de la vida. El candidato ideal tiene un gran corazón mientras brinda apoyo y responde a las necesidades emocionales y físicas de los residentes. ¡Esta es una oportunidad de medio tiempo para trabajar con un equipo de miembros atentos y solidarios en el segundo turno! Preston House se ha asociado con Tapcheck, revolucionando la forma en que los miembros del equipo reciben su salario. Únase a nuestro increíble equipo y forme parte de una innovadora aplicación móvil que permite a los miembros del equipo acceder instantáneamente a sus salarios ganados. Diga adiós a esperar el día de pago y al estrés por la inestabilidad financiera. Con Tapcheck, creemos en empoderar a los miembros del equipo y darles mayor control sobre sus finanzas. Con nuestra tecnología innovadora y una interfaz fácil de usar, ¡estamos transformando el mundo de la nómina! Responsabilidades Demuestra una relación laboral positiva con los residentes, familiares y personal Mantiene la confidencialidad de la información de los residentes cumpliendo con las directrices de HIPAA Ayuda con las actividades diarias para asegurarse de que el paciente reciba los cuidados necesarios. Esto incluye voltear y ayudar a caminar a los pacientes, y entregar alimentos y bebidas a los pacientes durante el día Ayuda a los pacientes con su higiene personal, como proporcionar orinales y ayudarlos a bañarse Brinda atención complementaria al paciente según sea necesario. Esto puede incluir entregar paquetes de hielo y vendajes para aliviar el dolor durante la terapia o baños calmantes después de finalizada la sesión Supervisa y registra cuidadosamente la ingesta de alimentos, así como la producción urinaria y fecal, para compartirla con el personal médico y de enfermería clave Procesa una amplia gama de información proveniente de otros profesionales y trabaja con médicos, cuidadores y enfermeras Se aplican precauciones y prácticas de control de infecciones en todas las actividades. Demuestra conocimiento de los procedimientos contra incendios y emergencias. Informa todas las violaciones de seguridad. Requisitos Pasión por la población mayor Diploma de escuela secundaria o GED Certificación estatal como Asistente de Enfermería Certificado Certificación vigente en RCP (Asociación Americana del Corazón), preferida Habilidades básicas en computación Capacidad para pensar y trabajar de forma independiente, siguiendo la dirección de un líder de equipo o gerente, manteniendo siempre una comunicación eficiente y constante También debe poseer excelentes habilidades de comunicación oral al hablar con otros profesionales de la salud en presencia de los residentes (por ejemplo, "actitud profesional frente al paciente") Debe ser capaz de soportar situaciones de alta presión en un entorno rápido y sensible al tiempo, manteniendo en todo momento una actitud tranquila y profesional Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k) PTO para puestos a tiempo completo Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida Oportunidades de avance profesional #RNW

Preston House busca Técnicos de Medicamentos Certificados para funciones relacionadas con la administración de medicamentos. Nuestros Técnicos de Medicamentos son responsables de brindar una administración de medicamentos de alta calidad y supervisar el cuidado de los residentes en una comunidad de atención especializada en memoria de vanguardia. ¡Tenemos oportunidades a tiempo parcial para que usted se una a nuestro equipo en el turno nocturno y apoye a nuestros residentes! Preston House se ha asociado con Tapcheck, revolucionando la forma en que los miembros del equipo reciben su salario. Únase a nuestro increíble equipo y forme parte de una innovadora aplicación móvil que permite a los empleados acceder inmediatamente a sus ingresos ganados. Diga adiós a esperar el día de pago y al estrés por inestabilidad financiera. Con Tapcheck, creemos en empoderar a los miembros del equipo y darles mayor control sobre sus finanzas. Con nuestra tecnología innovadora y una interfaz fácil de usar, ¡estamos transformando el mundo de la nómina! Responsabilidades Demuestra una relación laboral positiva con los residentes, sus familiares y el personal. Promueve y protege los derechos de los residentes y trata a los residentes con dignidad y respeto. Asiste a programas internos de capacitación y educación, y obtiene la formación continua requerida por las regulaciones estatales. Demuestra la capacidad de mantener la calma en condiciones de estrés. Mantiene la confidencialidad de la información de los residentes conforme a las directrices de HIPAA. Mantiene una apariencia profesional cumpliendo con el código de vestimenta de la comunidad. La documentación se completa de manera informativa y descriptiva. Todos los cambios en la condición de un residente se informan lo antes posible al supervisor. Los horarios de trabajo y tareas asignadas se completan de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos por la comunidad. Opera equipos de forma segura y solo utiliza aquellos equipos para los que haya recibido formación previa. Se aplican todas las precauciones y prácticas de control de infecciones en todas las actividades. Demuestra conocimiento de los procedimientos contra incendios y emergencias. Informa todas las violaciones de seguridad. Requisitos Diploma de escuela secundaria Debe tener al menos 18 años de edad. Debe haber aprobado la prueba de auxiliar de medicamentos de Carolina del Norte para hogares de cuidado adulto. Se requiere certificación como asistente de atención personal o enfermería certificada. Debe ser capaz de expresarse adecuadamente tanto por escrito como verbalmente, y comunicarse eficazmente en un entorno de atención interdisciplinario con residentes, familias y miembros del personal. Capacidad para trabajar en un entorno propicio para el cuidado de personas mayores sin representar una amenaza sustancial para la seguridad o salud propia ni de otros. Capacidad para trabajar bien con otras personas y fomentar un ambiente de equipo. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k) PTO para puestos a tiempo completo Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida Oportunidades de avance profesional #RNW