Asistente de enfermería (CNA/NAC) - turnos a tiempo parcial (Lynden)

Como asistente de enfermería en CHCC, será un miembro importante de un equipo de atención médica que brinda atención centrada en la misión y en el paciente. Trabajará en un centro de enfermería especializada limpio, progresista y bien considerado. ¡Únase a nosotros! "Lo que más me gusta de trabajar aquí es saber que estoy trabajando en una de las mejores instalaciones del condado de Whatcom. El equipo trabaja junta para brindar a nuestros residentes la calidad y la mejor atención posible." Chenney, CNA Chenney ha sido un miembro valioso del equipo en CHCC desde 2019. Mire cómo describe su experiencia al ser parte de nuestro equipo de atención en este video: https://chcclynden.org/nursing-assistant-jobs/. Horario de trabajo a tiempo parcial: Tres días por semana, se requiere disponibilidad los fines de semana y días festivos. • Turno diurno: de 6:00 a.m. a 2:30 p.m. • Turno vespertino: de 2:15 p.m. a 10:45 p.m. • Turno nocturno: de 10:30 p.m. a 7:00 a.m. • Asistente de enfermería con licencia (CNA): $24 a $26.90 por hora, según experiencia. Asistente de enfermería registrado (NAR): $20 por hora. • Diferencial adicional de $1.50 por hora para turnos vespertinos. Diferencial de $3 por hora para turnos nocturnos. Responsabilidades: • Asegurar que se lleve a cabo el plan de cuidados de cada residente, incluyendo actividades de la vida diaria (AVD), movilidad, alimentación, aseo, rango de movimiento, baño, aseo personal, posicionamiento y cuidado básico de la piel. • Garantizar la seguridad del residente. • Transportar a usuarios de sillas de ruedas a actividades y comidas. • Aplicar y monitorear dispositivos de seguridad para residentes. • Practicar medidas de control de infecciones. • Mantener las habitaciones de los residentes ordenadas y limpias. • Asistir a capacitaciones internas según se soliciten y requieran. • Consulte la descripción del puesto para obtener funciones adicionales: https://chcclynden.org/wp-content/uploads/2022/09/Nursing-Assistant.pdf Requisitos: • Apoyar la misión de CHCC. • Edad mínima de 16 años. • Se requiere tener una licencia vigente de asistente de enfermería del estado de Washington (CNA/NAC) o asistente de enfermería registrado (NAR). Si no es un CNA, NAC o NAR con licencia, considere inscribirse en este programa de capacitación de 5 semanas: https://lyndenhealthed.org/. • Se valora y aprecia la experiencia en atención a largo plazo, o CHCC proporcionará capacitación en el trabajo. • Debe poder levantar y/o trasladar ocasionalmente hasta 50 libras al transportar equipo, al trasladar a un residente o al ayudar a uno en el baño o al vestirse. Habilidades: • Orientado al trabajo en equipo, capaz de colaborar con residentes, familiares y compañeros de trabajo. • Excelente asistencia. • Excelentes habilidades de comunicación (verbal y escrita) y capacidad para trabajar con poblaciones diversas. • Detallista y capaz de completar tareas asignadas. • Capaz de proporcionar un ambiente agradable, positivo y tranquilo para los residentes. Beneficios laborales: • Acumulación de tiempo por enfermedad • Pago doble en días festivos si está programado para trabajar en festividades importantes • Reembolso de matrícula para empleados calificados • Acumulación de vacaciones (para empleados a tiempo parcial que trabajan entre 20 y 29 horas por semana) • Tiempo pagado para capacitaciones internas y clases gratuitas de educación continua • Consulte la lista completa de beneficios en https://chcclynden.org/part-time-benefits/ Cómo postularse: Descargue la descripción del puesto y postúlese en línea en (http://chcclynden.org/careers/). Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a los solicitantes por motivos de raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, orientación sexual, estado civil, discapacidad o cualquier otra clasificación protegida por ley.