¡The Stetson Social está contratando cocineros!

El Sake Bar de Sushi Oku está contratando un camarero para unirse a nuestro equipo. Tenga en cuenta: somos un bar de sake, vino y cerveza, sin licores. Buscamos a alguien con verdadera pasión por el sake y la cultura japonesa. Requisitos: - Disponibilidad de 3 a 4 noches por semana (debe estar disponible viernes y sábado) - Se valora especialmente experiencia con cocina japonesa y sake - Capacidad para trabajar solo, nuestro bar es pequeño - Persona confiable, profesional y verdaderamente colaboradora Para postularse, envíe su currículum junto con una breve presentación y unas líneas sobre su experiencia con el sake. No se considerarán solicitudes que no incluyan esto. Solo se aceptan solicitudes en línea, por favor no entregue documentos personalmente. ¡Esperamos tener noticias suyas!

Estamos buscando un Representante de Éxito del Cliente con una trayectoria demostrada en RegTech y IDV para unirse a nuestro creciente equipo en Programmers Force. En este puesto, apoyarás a los clientes después de la venta, asegurando una incorporación fluida, adopción y satisfacción con nuestras soluciones. Principales responsabilidades: Ser la primera línea de apoyo para consultas e incidencias de los clientes. Ayudar en la incorporación y formación de nuevos clientes. Monitorear las puntuaciones de salud del cliente y escalar riesgos según sea necesario. Colaborar con el Líder de Éxito del Cliente para impulsar la adopción y retención. Documentar los comentarios de los clientes para informar mejoras del producto. Requisitos Mínimo 2 años de experiencia en atención al cliente en SaaS/FinTech. Conocimientos en soluciones AML/KYC/IDV deseables. Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. Capacidad para gestionar múltiples clientes en un entorno dinámico. Mentalidad orientada al cliente con atención al detalle.

El puesto de camarero en Baba's Pierogies es un trabajo integral; como nuevo miembro del equipo de Baba's, debes estar listo no solo para ofrecer un excelente servicio al cliente, sino también para tener una actitud proactiva, buena presentación y limpieza. Nuestros camareros llevan su propia comida y mantienen sus mesas ordenadas y limpias. Necesitamos a alguien que pueda hacerse cargo del salón de forma independiente, pero que también pueda trabajar bien junto con otros miembros del equipo. Nuestros turnos son individuales: recepción, servicio, entrega de alimentos y limpieza de mesas. Todos los platos en Baba's se preparan frescos según el pedido; una vez que conozcas nuestro menú, se espera que pruebes nuestra comida y la promociones a los clientes. Tenemos confianza en nuestros alimentos y nuestros camareros también deben tenerla; debes estar listo para armar órdenes y vender platos. Las responsabilidades del camarero también incluyen la elaboración de las salsas de Baba's; esperamos que nuestros camareros tengan la determinación y habilidad necesarias para seguir nuestras recetas exactamente y preparar estas salsas durante el turno regular. Si eres alguien a quien le gusta estar siempre activo y completar tareas, este es el trabajo ideal para ti. ¡Por favor envía tu currículum para que podamos programar una entrevista lo antes posible! Responsabilidades generales: • tomar pedidos de manera amable y paciente • comodidad realizando pequeñas tareas de preparación de alimentos • capacidad para mantener un área de trabajo limpia y organizada • capacidad para cubrir un turno tanto individualmente como con un compañero • experiencia en limpiar mesas, recibir clientes, atender y entregar comida • flexibilidad para cubrir turnos cuando sea necesario • interés en formar parte de una empresa en crecimiento con altas expectativas en servicio de alimentos • Licencia de Manipulador de Alimentos de la ciudad de Nueva York

¿Eres una persona de alto rendimiento? ¿Te consideras un "experto en contratos"? ¿Tienes sólidos conocimientos en derecho contractual, bienes raíces, seguros y principios generales del derecho empresarial? ¿Te gustaría trabajar para una empresa regional privada con 113 años de antigüedad que presume de una marca fuerte y un crecimiento constante año tras año? Miller Transportation Group busca una persona que se una a la organización como Asesor Corporativo para ayudar en la evaluación, preparación y negociación de una amplia gama de transacciones comerciales, incluyendo pero no limitándose a contratos, bienes raíces, seguros, cobros, así como participar en otras actividades relacionadas para apoyar al negocio. Requisitos Las funciones y responsabilidades esenciales incluyen las siguientes (pueden asignarse otras tareas): Redactar, revisar, negociar y preparar contratos comerciales, incluyendo acuerdos de suministro, acuerdos de venta, contratos inmobiliarios y acuerdos con proveedores (incluyendo contratos de tecnología de información) y brindar asesoría a los equipos comerciales sobre estos temas. Asistir con cobros y otros asuntos legales relacionados con incumplimientos de clientes. Asistir y gestionar accidentes, litigios y otros temas relacionados con las operaciones diarias del negocio. Asistir y orientar al departamento de Recursos Humanos en sus actividades y necesidades. Gestionar todas las demás actividades legales de la empresa y decidir qué trabajo deberá subcontratarse y cuál podrá manejarse internamente. Brindar asesoría legal sobre temas comerciales generales. Realizar capacitaciones internas y ofrecer orientación jurídica sobre cuestiones de cumplimiento cuando sea necesario. Gestionar abogados externos según sea necesario. Asistir en la compra de seguros y ayudar a gestionar los programas de seguros de la empresa. Asistir en transacciones inmobiliarias, incluyendo todos los pasos necesarios para comprar y arrendar instalaciones. Responsable de propiedades, arrendamientos existentes, mantenimiento, etc. Brindar otro soporte legal cuando sea necesario. Experiencia, competencias y educación: Se requiere título universitario en Derecho (Juris Doctor) de una institución acreditada. Se requiere estar admitido en buen standing al colegio de abogados de Nueva Jersey. Mínimo de 8 a 10 años de experiencia en áreas de responsabilidad específica adquirida ya sea en un despacho de abogados o en entorno interno, aunque se considerarán candidatos con considerablemente más experiencia. Experiencia y habilidades relacionadas con la industria del transporte son un plus. Experiencia trabajando en o estrechamente con una empresa mediana privada, y conocimiento práctico de los problemas industriales que enfrenta nuestra empresa, es un plus. Debe tener excelentes habilidades escritas y verbales, así como sobresalientes capacidades organizativas. Debe ser un jugador de equipo, tener fuertes habilidades interpersonales y la capacidad de interactuar eficazmente y establecer relaciones con empleados a todos los niveles de la empresa. Debe ser capaz de trabajar de forma independiente, ser autónomo, auto-motivado, disciplinado y orientado a resultados, con capacidad para gestionar prioridades y un flujo sustancial de trabajo en un entorno dinámico con objetivos comerciales y legales cambiantes constantemente. Debe estar dispuesto a adaptarse al cambio y promoverlo. Debe poseer un sólido criterio empresarial y la capacidad de comprender y responder a problemas y necesidades comerciales. Debe tener un fuerte compromiso con la excelencia y altos estándares de integridad, profesionalismo, lealtad, honestidad, respeto, mentalidad abierta y ética empresarial. Ubicación: Este puesto estará basado en Lumberton, NJ. Es un puesto presencial que probablemente implique una pequeña cantidad de viajes a otras instalaciones de Miller y para gestionar bienes raíces. Se prefiere fuertemente a candidatos locales, aunque puede ofrecerse ayuda por reubicación al candidato adecuado. Idiomas y habilidades informáticas: Debe tener un dominio sólido del idioma inglés tanto en comunicación verbal como escrita. Se valora la competencia en Microsoft Word, Excel, Outlook, PowerPoint y Adobe. Requisitos de formación: Completar toda la formación necesaria según lo requiera el departamento y el puesto asignado. Participar en y seguir todas las iniciativas de la empresa. Diversos: Se aplican condiciones normales de entorno de oficina. Debe poder sentarse y trabajar en un teclado de computadora durante largos períodos de tiempo. Puede requerirse el uso de equipo de protección personal cuando se encuentre en un taller de Miller. Todos los empleados deben aplicar principios ergonómicos a todas las tareas del trabajo. En nuestros talleres de camiones, los empleados pueden estar expuestos a ruido, polvo particulado fino, temperaturas ambientales y luz industrial. Beneficios Ofrecemos: Compensación competitiva: Rango de $150,000 a $200,000 (todo incluido) Vacaciones pagadas y días festivos Seguro médico, visual y dental integral con opciones HRA, HSA y FSA Plan 401(k) con coincidencia proporcionada por la empresa Seguro de vida pagado por la empresa Descuentos para empleados y un Programa de Asistencia al Empleado Esta descripción del puesto tiene como finalidad describir la naturaleza general, complejidad y nivel de trabajo que realizarán los empleados asignados a este puesto, y no debe interpretarse como una lista exhaustiva de responsabilidades, deberes y/o habilidades requeridas. No prescribe ni restringe el trabajo que pueda asignarse. Además, esto no establece un contrato laboral y está sujeto a cambios a discreción de la empresa. #Miller2

¡Patrizia’s of Maspeth está buscando un Cajero confiable y amable para unirse a nuestro equipo! Este es un puesto a tiempo parcial con horarios flexibles, ideal para alguien que disfruta trabajar en un entorno de restaurante dinámico. Las responsabilidades incluyen: • Responder llamadas telefónicas y tomar reservas • Gestionar pedidos de entrega y catering • Administrar pedidos provenientes de aplicaciones de entrega (UberEats, DoorDash, Grubhub, etc.) • Ayudar a los clientes con pedidos para llevar • Brindar un excelente servicio al cliente en el mostrador Requisitos: • Buenas habilidades de comunicación y organización • Sentirse cómodo usando teléfonos, tabletas y plataformas de aplicaciones de entrega • Actitud positiva y capacidad para realizar varias tareas simultáneamente • Experiencia previa en restaurantes o servicio al cliente es deseable, pero no obligatoria Si eres una persona colaboradora, te gusta trabajar con gente y quieres formar parte de un restaurante divertido y energético, ¡nos encantaría saber de ti! 📩 Por favor responde a este anuncio con tu nombre, número de teléfono, disponibilidad y una breve descripción de tu experiencia.

Como Genealogista en Lauth Investigations International Inc, desempeñará un papel esencial al descubrir y documentar historias familiares y linajes para nuestros clientes. Este puesto implica investigación exhaustiva, análisis de datos y estrategias de investigación para rastrear ancestros y establecer conexiones familiares. Utilizará diversos recursos, tecnologías y metodologías para recopilar y verificar información, proporcionando a los clientes informes genealógicos precisos y detallados. Principales responsabilidades: Realizar investigaciones genealógicas profundas utilizando diversos recursos, incluyendo registros públicos, bases de datos y materiales archivísticos. Analizar documentos históricos y datos para construir árboles familiares y cuadros de linaje. Verificar, contrastar y validar información histórica para mantener la precisión en los registros genealógicos. Preparar informes genealógicos completos que resuman los hallazgos y ofrezcan a los clientes conclusiones accionables. Utilizar herramientas tecnológicas y software genealógico para la organización y presentación de datos. Comunicarse eficazmente con los clientes para comprender sus objetivos genealógicos y mantenerlos actualizados sobre el progreso. Colaborar con otros miembros del equipo y departamentos para mejorar las estrategias de investigación y compartir buenas prácticas. Mantenerse actualizado sobre estándares, metodologías y mejores prácticas en genealogía para mejorar los resultados de la investigación. Participar en talleres, conferencias y capacitaciones relevantes para ampliar conocimientos y habilidades profesionales. Ocasionalmente ayudar en la formación de genealogistas junior o pasantes. Requisitos Habilidades sólidas de investigación y análisis con atención al detalle Dominio de herramientas y metodologías genealógicas Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Experiencia con bases de datos genealógicas e investigación archivística Capacidad para interpretar eficazmente documentos y datos históricos Experiencia previa en genealogía, historia o campo relacionado (preferible) Familiaridad con software de gestión y presentación de datos Beneficios Este es un puesto temporal con posibilidad de contratación fija. Es remoto, con capacitación presencial al inicio.