The Progress está contratando meseros (ampliación occidental)

(*) English version. A bar crawl business is looking for friendly, clever, and attentive individuals to work as tour guides and manage groups. 1) Requirements: 21+ years old and authentic ID that prove that. Proficiency in English and Spanish. Other languages will be a plus. 2) Must-have skills: We are looking for individuals who can confidently manage groups, coordinate with staff at bars, clubs, and entertainment venues, and create a friendly, fun experience for our customers. This position will initially be on-call, with a maximum of part-time hours. Payment and other important job details will be discussed during the first meeting. (*) Version en Español. Un negocio de bar crawl está buscando personas amigables, inteligentes y atentas para trabajar como guías turísticos y gestionar grupos. Requisitos: Tener 21 años o más con una identificación válida como prueba Dominio del inglés y el español (otros idiomas son un plus) Habilidades necesarias: Buscamos personas que puedan gestionar grupos con confianza, coordinar con el personal de bares, clubes y lugares de entretenimiento, y crear una experiencia amigable y divertida para nuestros clientes. Esta posición será inicialmente cuando se necesite, con un máximo de horas a tiempo parcial. El pago y otros detalles importantes del trabajo se discutirán en la primera reunión. Rafael Garcia / Raul Ibert 305-717-8547 (*) Whatssap Only/Solo Whatssap. Rafael@pub-crawl.miami

OysterLink es el sitio de empleo más nuevo y de más rápido crecimiento para restaurantes y hostelería en Miami. Estamos buscando contratar a un promotor de marca bien hablado, entusiasta y extrovertido para representar a OysterLink en restaurantes y establecimientos de hostelería en Miami. Cobramos solo $50 por publicación de empleo y nuestro servicio al cliente garantiza que los restaurantes reciban candidatos. Somos la plataforma de empleo más asequible y rentable del mercado. Este es un puesto a tiempo parcial que ofrece salario base más bonificación mensual. La principal responsabilidad de este puesto es visitar al menos 30 restaurantes y establecimientos de hostelería en Miami diariamente. Su objetivo es reunirse con el gerente de contratación o el propietario, entregarles nuestros materiales promocionales, crear conciencia sobre la marca OysterLink y lograr que publiquen sus ofertas de empleo. El objetivo de este puesto es visitar al menos 120 restaurantes por semana y generar más de 40 publicaciones de empleo por mes. Normalmente cobramos $50 por publicación de empleo, pero sus materiales promocionales incluyen un código de cupón con descuento que pueden utilizar. Además, nos gustaría que nuestros promotores de marca ayudaran a generar publicaciones en redes sociales creando videos promocionales del sitio web. Responsabilidades Generales § Visitar diariamente restaurantes, bares y establecimientos de hostelería para presentar OysterLink. § Promocionar la plataforma de manera profesional, amigable y segura. § Educar a gerentes y propietarios sobre los beneficios de OysterLink y cómo les ayuda a contratar más rápido y más barato. § Si es necesario, ayudar a los empleadores a crear su primera oferta de empleo en la plataforma. § Distribuir tarjetas de presentación, folletos, códigos QR y otros materiales para obtener registros. § Recopilar comentarios de los gerentes de restaurantes y reportar observaciones al equipo. § Representar los valores de la marca OysterLink con energía, profesionalismo e integridad. § Acercarse al personal y obtener sus comentarios sobre sus carreras e historias. § Crear material en video para usar en redes sociales. Requisitos § Personalidad extrovertida, segura y profesional. § Buenas habilidades de comunicación e interpersonales. § Sentirse cómodo acercándose e interactuando con dueños o gerentes de negocios. § Capacidad para explicar claramente el valor de OysterLink en términos sencillos. § Ser organizado y capaz de registrar visitas, conversaciones y conversiones. § Experiencia en promociones, ventas o hostelería es un plus, pero no es obligatoria. § Debe estar disponible para trabajar en horarios flexibles, incluyendo noches y fines de semana cuando los restaurantes están abiertos. § Capacidad para entablar conversaciones informales con el personal y capturar sus historias profesionales. § Confianza al grabar entrevistas o contenido breve con un teléfono o cámara. Lo que ofrecemos en OysterLink: · Una cultura laboral enfocada en el éxito mutuo y el crecimiento continuo · Salario competitivo y bonificaciones basadas en el desempeño. · Proyectos desafiantes y oportunidad de trabajar con excelentes miembros del equipo · Oportunidad de horarios de trabajo flexibles Estamos buscando realizar contrataciones INMEDIATAS. Por favor envíe su currículum Y su perfil de LinkedIn o su usuario de Instagram

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