ANALISTA DE COMPORTAMIENTO CERTIFICADO POR LA JUNTA (BCBA) - Programa Diurno para Adultos - Discapacidad del Desarrollo Intelectual (Culver City)

11202 Ryandale Dr, Culver City, CA 90230, USA
RESPONSABLE A:
Director del Programa
RESUMEN DEL PUESTO:
El Analista de Conducta Certificado por la Junta (BCBA) desarrollará, implementará y supervisará servicios de apoyo conductual para adultos con discapacidades intelectuales y del desarrollo dentro del programa de formación vocacional de WCP. El BCBA realizará evaluaciones conductuales, planes de intervención y capacitación al personal para ayudar a los clientes a alcanzar el éxito vocacional y la integración comunitaria, en línea con la misión del Programa de Creación de Trabajo.
CUALIFICACIONES MÍNIMAS:
Título de maestría en Análisis de la Conducta Aplicada, Educación Especial, Psicología o campo relacionado con servicios humanos
Certificación vigente de BCBA, en buen standing, otorgada por el Behavior Analyst Certification Board (BACB)
Licencia de conducir de California válida con un historial de conducción aceptable
Mínimo 2 años de experiencia trabajando con adultos con discapacidades intelectuales y del desarrollo
Se prefiere experiencia en entornos vocacionales y/o programas de apoyo al empleo
Conocimiento de las regulaciones de California relacionadas con servicios para personas con discapacidad intelectual y del desarrollo (IDD) y programas vocacionales
Amplio conocimiento de las evaluaciones funcionales de la conducta y estrategias de apoyo conductual positivo
Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
Dominio de sistemas de recolección de datos, aplicaciones de Microsoft Office y software de gestión de casos
Capacidad para trabajar de forma colaborativa con equipos interdisciplinarios
Certificación en RCP y primeros auxilios (o capacidad de obtenerla dentro de los 30 días posteriores a la contratación)
Finalización exitosa de verificación de antecedentes y todos los exámenes previos al empleo requeridos
RESPONSABILIDADES:
Evaluación y Apoyo Conductual
Realizar evaluaciones funcionales completas de la conducta para identificar barreras que afecten la participación vocacional exitosa
Desarrollar planes individuales de intervención conductual que apoyen la adquisición de habilidades vocacionales y la integración comunitaria
Diseñar e implementar sistemas de recolección de datos para hacer seguimiento al progreso del cliente en metas conductuales y vocacionales
Analizar regularmente los datos conductuales y modificar las intervenciones según sea necesario para garantizar su eficacia
Colaborar con instructores vocacionales para integrar apoyos conductuales dentro del desarrollo de habilidades vocacionales
Capacitación y Supervisión del Personal
Capacitar a los profesionales de apoyo directo y a los instructores vocacionales en los principios del Análisis de la Conducta Aplicada y en la implementación de planes de apoyo conductual
Brindar supervisión continua, orientación y retroalimentación sobre el desempeño al personal que implementa intervenciones conductuales
Realizar demostraciones de enseñanza modelo y ofrecer orientación práctica en entornos laborales reales
Supervisar a técnicos de conducta y proporcionar las horas de supervisión requeridas para el personal que busca la certificación BCBA
Dirigir reuniones regulares del equipo para revisar el progreso del cliente y abordar desafíos conductuales
Desarrollo del Programa
Ayudar en el desarrollo de herramientas de evaluación vocacional que identifiquen fortalezas y necesidades conductuales
Colaborar en la creación de entornos de trabajo estructurados que minimicen los desafíos conductuales
Recomendar modificaciones y adaptaciones ambientales que apoyen el éxito del cliente
Desarrollar programas de adquisición de habilidades enfocados en habilidades sociales y comportamientos laborales
Contribuir a la evaluación del programa y a iniciativas de mejora continua de la calidad
Documentación y Cumplimiento
Mantener documentación precisa y oportuna de todas las evaluaciones, intervenciones y progreso del cliente
Asegurar que todos los servicios conductuales cumplan con las regulaciones de California y los requisitos de financiamiento aplicables
Completar todas las notas de caso y reportes requeridos dentro de los plazos establecidos
Participar en reuniones de planificación centradas en la persona y contribuir a los planes individuales de servicios
Cumplir con las pautas éticas establecidas por el Behavior Analyst Certification Board
Colaboración y Defensa de Intereses
Trabajar de forma colaborativa con miembros del equipo interdisciplinario para garantizar una prestación integrada de servicios
Mantener una comunicación regular con los clientes, sus familias y otras partes interesadas
Participar en reuniones del personal, conferencias de casos y actividades de desarrollo profesional
Fomentar relaciones positivas con empleadores comunitarios y socios vocacionales
Abogar por apoyos conductuales efectivos en entornos vocacionales y comunitarios
HORARIO DE TRABAJO:
Puesto de tiempo completo (40 horas/semana)
Disponibilidad durante el horario del programa (8:00 am - 5:00 pm, lunes a viernes)
REQUISITOS FÍSICOS Y ENTORNO DE TRABAJO:
Capacidad para desplazarse por diversos entornos de trabajo, incluidos oficinas, aulas y lugares comunitarios de formación vocacional
Capacidad para demostrar tareas vocacionales y técnicas conductuales según sea necesario
Puede requerir estar de pie durante largos períodos al brindar capacitación
Capacidad para responder a emergencias conductuales e implementar procedimientos de intervención en crisis cuando sea necesario
Se requiere viajar a diversos lugares del programa y ubicaciones comunitarias
COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS:
Salario competitivo acorde con la experiencia y las calificaciones
Paquete completo de beneficios que incluye seguro médico, tiempo libre pagado y plan de jubilación
Oportunidades de desarrollo profesional y apoyo para requisitos de educación continua
Entorno de trabajo positivo y colaborativo, enfocado en marcar una diferencia en la vida de los clientes
Work Creation Program, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de raza, color, religión, género, expresión de género, edad, origen nacional, discapacidad, estado civil, orientación sexual o condición militar en ninguna de sus actividades u operaciones.
$75,000-75,000