Consejero de ADL, Vivienda Asistida (Medford, NY)

Concern Housing ofrece un generoso paquete de beneficios que incluye: seguro médico (la agencia paga el 80% de la prima), seguro dental y de visión voluntario asequible, cuentas de gastos flexibles, plan de jubilación patrocinado por la agencia, plan de jubilación 403(b) patrocinado por el empleado, cobertura de seguro de vida patrocinado por la agencia y un excelente paquete de tiempo libre pagado. Concern fomenta el crecimiento del empleado, ofreciendo programas de ayuda educativa y becas, reembolso de licencias y posible supervisión de pasantías/clínica. ¡También hay bonificaciones por referidos! Concern Housing busca un Consejero de ADL responsable de proporcionar servicios de capacitación en habilidades para la vida directamente a los clientes y que se considere un recurso ya que debe estar familiarizado con las habilidades y tareas necesarias para ayudar a los consumidores a aprender habilidades de autosuficiencia. La tarea principal es brindar asistencia práctica a los clientes para ayudarlos a desarrollar las habilidades necesarias para mantener la independencia en el programa de vivienda asistida. Puesto: Consejero de ADL, Vivienda Asistida Horario: Lunes a viernes; 9:00 a.m. - 5:00 p.m. Ubicación: Medford, NY Salario: $45,000/año. Funciones y responsabilidades: - Cumplimiento de todas las políticas establecidas en el manual de personal de Concern. - Brindar educación y asistencia para el desarrollo de habilidades en múltiples actividades de la vida diaria, incluyendo pero no limitado a mantener la higiene personal, mantenimiento del entorno habitacional, lavado de ropa, entrenamiento en desplazamiento, manejo de dinero, preparación de alimentos, nutrición, compras, habilidades básicas de autoprotección, habilidades de comunicación, integración comunitaria y autogestión del bienestar. - Brindar servicios de consejería y apoyo individual relacionados con el desarrollo de habilidades para la vida. - Trabajar como parte integral del equipo de gestión de casos. Mantener una comunicación abierta con el trabajador de casos respecto a las actividades de evaluación de habilidades y planificación de metas. - Desarrollar herramientas y técnicas de capacitación en coordinación con el trabajador de casos para abordar las necesidades identificadas de los clientes. - Mantener toda la documentación relacionada con visitas y actividades de acuerdo con la política de la agencia. - Realizar visitas al sitio según sea necesario y según lo indique el supervisor. - Asistencia a supervisión semanal y reuniones de personal. - Mantenerse actualizado con todos los documentos y capacitaciones obligatorios requeridos por la agencia. - Otras funciones asignadas. Requisitos: Tres años de experiencia trabajando en un entorno similar y/o trabajando con personas con enfermedades mentales. Se prefiere título universitario en Psicología, Rehabilitación, Trabajo Social u otra disciplina relacionada con la salud mental. La persona en este puesto debe tener buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, así como la capacidad de tomar decisiones sólidas respecto al cuidado del cliente. Haga clic aquí para postularse: https://www.appone.com/MainInfoReq.asp?R_ID=6960395 Palabras clave: gestión de casos, salud mental, trabajo social, servicios humanos, consejero de atención directa