Departamento de Recepción de Oficina de Lesiones Personales (SACRAMENTO)

RESUMEN DEL PUESTO El Director Asociado de Becas es responsable de liderar la planificación, administración y evaluación de todos los aspectos del programa de becas de la organización. Este puesto desempeña un papel fundamental en el apoyo a los estudiantes beneficiarios, la gestión de alianzas clave, la coordinación de eventos y la supervisión de los procesos de solicitud y otorgamiento de becas. El Director Asociado de Becas actúa como punto principal de contacto para los estudiantes beneficiarios y partes interesadas, asegurando que el programa se ejecute con excelencia y esté alineado con la misión y objetivos de la organización. ***SALARIO: $90,000-$110,000 POR AÑO*** ACERCA DE LA FUNCIÓN SOLA La Fundación SoLa, brazo filantrópico de SoLa Impact, es un faro de esperanza en el sur de Los Ángeles, que se esfuerza por romper el ciclo de pobreza intergeneracional mediante la educación, la movilidad económica y el desarrollo comunitario. Arraigada en la creencia de que la oportunidad debería ser accesible para todos, la Fundación SoLa proporciona un camino hacia el éxito para las comunidades negras e hispanas desatendidas. Al ofrecer becas, programas de tutoría y apoyo a escuelas locales y organizaciones sin fines de lucro, la Fundación SoLa cierra la brecha entre el potencial y la oportunidad para los jóvenes desfavorecidos. Llamamos a esto "Hacer el Bien Haciendo el Bien". Nuestro compromiso con la creación de cambios duraderos ha recibido amplio reconocimiento, incluyendo el premio Organización Sin Fines de Lucro del Año en California 2023 y la prestigiosa subvención de la Fundación Oprah. Unirse a nuestro equipo orientado por una misión ofrece la oportunidad de formar parte de algo más grande, un entorno dinámico donde la pasión encuentra su propósito, y cada contribución marca una diferencia tangible en la vida de otras personas. Requisitos GESTIÓN DEL PROGRAMA Desarrollar e implementar el plan estratégico anual para el programa de becas, incluyendo el establecimiento de metas, definición de métodos de evaluación e identificación de oportunidades para mejorar los procesos. Diseñar y ejecutar una estrategia anual de participación para garantizar que los estudiantes beneficiarios sigan apoyados y conectados durante todo el año, incluyendo un calendario de eventos virtuales y presenciales. Supervisar los resultados del programa y medir su impacto; producir evaluaciones informes anuales para la dirección interna, donantes y partes interesadas externas. Mantenerse actualizado sobre tendencias, mejores prácticas y cambios regulatorios en la administración de becas y el acceso a la educación superior. Actuar como punto principal de contacto para estudiantes beneficiarios, donantes, instituciones educativas y socios comunitarios. Gestionar todo el proceso de desembolso de becas, incluyendo la verificación de inscripción para más de 100 beneficiarios y el procesamiento de solicitudes de reembolso cuando corresponda. Supervisar y gestionar el presupuesto anual del programa, asegurando que los fondos se asignen responsablemente y que los informes financieros sean precisos. Preparar y distribuir acuerdos de becas y documentación relacionada a los beneficiarios de manera oportuna y profesional. Colaborar estrechamente con el equipo de Impacto Social para apoyar iniciativas de desarrollo de estudiantes beneficiarios, incluyendo pero no limitándose al Programa de Pasante de Verano y al Programa Inaugural de Embajadores de Becarios SoLa, asegurando la alineación con los objetivos de liderazgo y desarrollo profesional. RECAUDACIÓN DE FONDOS E IMPLICACIÓN DE DONANTES Crear y mantener una presentación atractiva para la recaudación de fondos para becas y materiales complementarios que apoyen el compromiso de los donantes. Colaborar con el equipo de recaudación de fondos para desarrollar e implementar estrategias para obtener apoyo financiero. Fomentar y mantener relaciones entre donantes y estudiantes beneficiarios para fomentar mentorías, oportunidades profesionales e implicación a largo plazo de los donantes. Apoyar el reclutamiento de mentores en coordinación con el Líder del Programa de Mentoría SoLa. Liderar todos los componentes relacionados con becas en la gala anual de recaudación de fondos, incluyendo participación estudiantil e iniciativas de narración de historias. MARKETING Y DIRECCIÓN CREATIVA Mantener y actualizar semestralmente la sección de becas del sitio web de la organización. Colaborar con el equipo de comunicaciones para producir contenido atractivo para redes sociales, boletines informativos e informes, incluyendo destacados de estudiantes beneficiarios y narraciones en video. Diseñar el programa creativo para la ceremonia anual de entrega de becas, mostrando historias de estudiantes beneficiarios e impacto del programa mediante actuaciones y oradores seleccionados cuidadosamente. Supervisar la producción de videos relacionados con iniciativas de becas, excluyendo la edición técnica. PROCESO DE SOLICITUD Y SELECCIÓN DE BECAS Administrar la plataforma de solicitud de becas (AwardSpring), incluyendo la configuración de la solicitud, seguimiento de revisiones y supervisión técnica. Actuar como contacto principal para los solicitantes, brindando soporte, actualizaciones y orientación durante todo el proceso de solicitud. Recopilar y gestionar materiales de solicitud, incluyendo transcripciones académicas, cartas de recomendación y documentos de verificación. Liderar los esfuerzos de reclutamiento de estudiantes beneficiarios, incluyendo la difusión a escuelas secundarias, ferias universitarias y eventos comunitarios. Coordinar el proceso de selección, incluyendo asignación de revisores, rúbricas de calificación y facilitación de entrevistas. Realizar actividades de alcance comunitario y liderar sesiones informativas para organizaciones asociadas y solicitantes potenciales. Asegurar que las directrices de solicitud y criterios de selección se revisen y actualicen regularmente para garantizar claridad y equidad. CUALIFICACIONES Y EXPERIENCIA Título universitario en educación, gestión de organizaciones sin fines de lucro, administración de empresas o campo relacionado requerido; título de maestría preferido. Mínimo de 5 años de experiencia relevante en administración de becas, servicios de apoyo estudiantil o programación educativa. Experiencia demostrada en la gestión de proyectos complejos con múltiples partes interesadas. Dominio de sistemas de gestión de datos y plataformas en línea; experiencia con AwardSpring o plataformas similares es preferible. Experiencia en recaudación de fondos, atención a donantes o comunicaciones en organizaciones sin fines de lucro es un plus. CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y CAPACIDADES Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo; capacidad para priorizar y gestionar múltiples tareas simultáneamente. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal; capacidad para comunicarse profesionalmente con estudiantes, padres, donantes y colegas. Habilidades analíticas con capacidad para evaluar datos del programa y preparar informes de impacto. Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en un entorno dinámico y orientado por una misión. Alto grado de profesionalismo, discreción y sensibilidad al trabajar con información confidencial. Mentalidad creativa y capacidad para contribuir a la narración de historias, planificación de eventos y desarrollo de contenido visual. Pasión por la equidad educativa y compromiso con el apoyo a comunidades desatendidas. Beneficios En SoLa Impact, creemos que el entorno de trabajo, la cultura y la oportunidad de aprender y crecer son elementos clave al considerar un nuevo empleo. Somos del tamaño adecuado para proporcionar los recursos y el apoyo que necesitas sin la burocracia de un entorno corporativo grande. Fomentamos un lugar de trabajo familiar, solidario, colaborativo y centrado en el empleado, con énfasis en calidad, integridad, confianza y responsabilidad. Estamos buscando incorporar a alguien lo antes posible. Ofrecemos un entorno gratificante y desafiante. Esperamos mucho, pero damos mucho a cambio. Preferimos fuertemente candidatos locales de Los Ángeles, ya que no se proporcionará ayuda para mudanza. Todos los candidatos calificados serán contactados directamente. SoLa Impact es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades. SoLa no discrimina por raza, religión, color, sexo, identidad de género, orientación sexual, edad, discapacidad física o mental no incapacitante, origen nacional, condición de veterano ni ninguna otra base protegida por la ley aplicable. Toda contratación se decide basándose en cualificaciones, mérito y necesidad empresarial.

Recepcionista de mostrador en Park Avenue LASEK DEBE TENER 1 AÑO DE EXPERIENCIA EN EL MOSTRADOR DE UNA CONSULTA MÉDICA SE PREFIERE QUE ESE MÉDICO REALICE CIRUGÍAS ELECTIVAS: cirujano plástico, dermatólogo, etc. (clientes de pago directo en efectivo, no basados en seguros), porque LASEK NO ESTÁ CUBIERTO POR SEGUROS, por lo que debe CONVENCER Y VENDER DEBE TENER EXPERIENCIA EN VENTAS Y SER CAPAZ DE "VENDER" (convencer a los clientes de elegirnos, de optar por LASEK en lugar de LASIK, y de venir para una consulta gratuita) SE PREFIERE FUERTEMENTE A ALGUIEN QUE USE ANTEOJOS/LENTES DE CONTACTO Y QUE QUIERA HACERSE LASEK, YA QUE ES MUCHO MÁS FÁCIL VENDER DESDE EL MOSTRADOR SI USTED MISMO SE HA SOMETIDO AL PROCEDIMIENTO USTED RECIBIRÁ GRATUITAMENTE UNA CORRECCIÓN VISUAL CON LÁSER HD LASEK VALORADA EN $7,000 COMO BENEFICIO REQUISITOS: Título universitario de 4 años (no título técnico o asociado) 1 año de experiencia como recepcionista en una consulta médica (preferiblemente en campo estético) alguna experiencia previa en ventas actitud positiva, amable, comunicativo, persona sociable BUEN COMUNICADOR ALTA ATENCIÓN NATURAL AL DETALLE personalidad meticulosa o perfeccionista SIN TENDENCIAS A TDAH, no fácilmente distraído atractivo, bien vestido, bien arreglado trabaja rápido, eficientemente, multitarea completa tareas, documentos, da retroalimentación asertivo, capaz de hacer que los pacientes hagan lo necesario acepta críticas de forma constructiva asume responsabilidades, no busca excusas sigue órdenes y protocolos, no "responde con desafío" experiencia en redes sociales y muchos seguidores es un plus FUNCIONES: registrar entrada y salida de pacientes, realizar citas gestionar seguros médicos, verificar deducibles responder llamadas telefónicas, convencer a los interesados de venir a programar una consulta gratuita (ser orientado a metas) EXTRAER LEADS (amigos, familiares y compañeros de trabajo) DE PACIENTES SATISFECHOS Y PROGRAMARLOS PARA CONSULTAS GRATUITAS lograr que pacientes satisfechos dejen reseñas de 5 estrellas hacer que publiquen en redes sociales y nos mencionen PUBLICAR CONTENIDO DE CALIDAD EN NUESTRAS REDES SOCIALES HORARIO: 9:30-18:30 de lunes a viernes con 1 hora de descanso no remunerado por día sin horarios de fin de semana ni nocturnos debe responder ocasionalmente mensajes de texto de pacientes FLEXIBLE: PUEDE TRABAJAR DE 3 A 4 DÍAS POR SEMANA Todos los días festivos principales libres SALARIO Y BENEFICIOS: $20-$30/hora según experiencia +$20 de bonificación por cada lead conseguido y citado para consulta +$20 cuando asistan a su cita +$60 si generamos ingresos en esa visita ——— ¡Por tanto, bonificación de +$100 por cada buen lead citado! puede pagarse en EFECTIVO si es necesario podemos patrocinar su visa si es necesario UN MES de tiempo no remunerado por enfermedad/vacaciones al año CORRECCIÓN GRATUITA DE LA VISIÓN CON LÁSER HD LASEK DE $7,000 PARA POSTULARSE, RESPONDA CON: 1. currículum 2. salario actual y expectativa salarial 3. por qué cree que será bueno vendiendo LASEK 4. por qué desea LASEK para usted mismo 5. perfil de Instagram

Las Oficinas Legales de Samer Habbas & Associates, PC buscan un Recepcionista a tiempo parcial (20-30 horas por semana) o a tiempo completo (40 horas por semana) para unirse a nuestro dinámico equipo. El candidato ideal para este puesto mejorará la eficacia del bufete al brindar un soporte sobresaliente en la recepción y tareas generales de oficina. Las responsabilidades incluirán, entre otras: Gestionar profesionalmente un sistema telefónico multilínea con serenidad, facilidad y confianza Ser amable y profesional al recibir a todos los empleados y visitantes (clientes, candidatos, proveedores, etc.) Mantener una apariencia limpia en el área de entrada, vestíbulo principal, escritorio de recepción, sala de descanso, etc. Ayudar con tareas de archivo como escanear y etiquetar documentos, etc. Validar boletos de estacionamiento para visitantes relacionados con negocios Mantener la confidencialidad de la información del cliente/abogado para proteger la confianza del cliente Brindar soporte general de oficina; asumir nuevos proyectos e iniciativas según sea necesario Requisitos 1-2 años de experiencia como recepcionista o en mostrador Excelente ética de comunicación (escucha, verbal y escrita), y abierto a retroalimentación y orientación Experiencia en manejo de teléfonos multilínea es un plus Fuertes capacidades interpersonales y de construcción de relaciones Capacidad para colaborar bien con otros mientras se mantiene motivado de forma independiente Enfocado en el cliente y dispuesto a hacer lo necesario para satisfacer las necesidades del negocio/clientes Accesible, amable, profesional y capaz de manejar diversas personalidades y situaciones con facilidad y confianza Dominio del paquete Microsoft Office, Google Workspace (y procedimientos de envío, un plus) Beneficios Compensación inicial de $20.00 - $23.00 dependiendo de la experiencia Seguro médico Plan de jubilación (401k) y participación en ganancias Tiempo libre remunerado (PTO) Días festivos Acceso gratuito al gimnasio Subsidio para teléfono celular Las Oficinas Legales de Samer Habbas & Associates, PC son un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los aspectos del empleo se basarán en mérito, competencia, rendimiento y necesidades empresariales. No discriminamos por raza, color, religión, estado civil, edad, origen nacional, ascendencia, discapacidad física o mental, condición médica, embarazo, información genética, género, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, condición de veterano, ni por ningún otro estatus protegido bajo leyes federales, estatales o locales. Se debe demostrar elegibilidad para trabajar en Estados Unidos. Actualmente no podemos patrocinar ni hacernos cargo del patrocinio de una visa de trabajo.

Efros Financial, una firma de contadores públicos certificados (CPA) impulsada por la tecnología especializada en servicios contables e impositivos, actualmente está buscando un Asistente Administrativo a tiempo parcial para trabajar en nuestra oficina ubicada en el 521 5th Ave en Midtown Manhattan. Este puesto es ideal para un estudiante ambicioso o recién graduado que busca adquirir experiencia práctica en un entorno de oficina moderno sin papel. Se prefiere experiencia previa, pero no es obligatoria; se proporcionará capacitación. Este es un puesto presencial (sin trabajo remoto). Empresa: Efros Financial Puesto: Asistente Administrativo Ubicación: 521 5th Ave, Suite 1747, Nueva York, NY 10175 Tipo: Tiempo Parcial (con posibilidad de convertirse en Tiempo Completo) Compensación: Desde $25+/hora Fecha de inicio: Flexible Principales Responsabilidades • Manejar correspondencia por correo electrónico y teléfono con clientes y prospectos • Mantener y organizar registros digitales de clientes • Ayudar con tareas de contabilidad/registro contable y preparación de impuestos (individuos, empresas, fideicomisos, etc.) • Realizar investigaciones relacionadas con temas fiscales y financieros • Apoyar las operaciones diarias en un entorno de oficina profesional Requisitos • Estudiante actual o graduado con título universitario o maestría (preferiblemente en Contabilidad, Impuestos, Negocios o Economía) • Dominio de Microsoft Excel y Adobe Acrobat Pro • Habilidades sólidas de análisis, organización y comunicación • Disposición para aprender y adaptarse en un entorno de oficina dinámico y sin papel • Capacidad para aprobar verificaciones de antecedentes, crédito y empleo ¿Por qué unirse a Efros Financial? • Mentoría directa de un Contador Público Certificado (CPA), Planificador Financiero Certificado (CFP®) y Agente Enrolado por el IRS (EA) con más de 15 años de experiencia en contabilidad, impuestos y planificación financiera • Experiencia práctica en una amplia variedad de trabajos fiscales y contables • Horarios flexibles con potencial de crecimiento • Entorno de trabajo colaborativo y orientado a la tecnología Cómo aplicar Los candidatos interesados deben enviar un currículum, carta de presentación y un correo electrónico con "EF" al principio de la línea de asunto para indicar que han leído este anuncio en su totalidad.

El Condado de Blair está buscando un Supervisor de Unidad para el Departamento de Relaciones Domésticas. El Supervisor de Unidad actuará como apoyo directo del director y subdirector, y como supervisor del personal asignado. Coordinará las actividades de todas las unidades dentro del Departamento para garantizar la coherencia y uniformidad. Supervisará al personal administrativo, supervisará LOCATE y desarrollará procedimientos para rastrear individuos. Esta posición supervisará la eficiencia general de la oficina y monitoreará/pedirá suministros de oficina según sea necesario. Algunas funciones esenciales del trabajo son: supervisar al personal administrativo de servicio al cliente y el programa LOCATE, asegurar que todas las operaciones sigan estrictamente y cumplan con las partes 45 CFR 302 y 303, supervisar la recaudación de pagos en efectivo, recepción y seguimiento; gestionar el flujo de correo entrante y saliente de la oficina, archivar Solicitudes de Servicio PACSES (PSR), y sustituir al director y subdirector en su ausencia para dirigir la oficina. Requisitos Para ser elegible para este puesto, los candidatos deben poseer un título de asociado en trabajo social, justicia criminal, psicología, sociología o un campo relacionado, junto con al menos un año de experiencia en una oficina de relaciones domésticas. Se prefiere fuertemente experiencia en supervisión. Son esenciales habilidades sólidas de organización, la capacidad de analizar e interpretar datos, y excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Los candidatos deben demostrar fuertes capacidades de liderazgo y un compromiso con el servicio público y mantener la confidencialidad en todos los aspectos del trabajo. Beneficios Paquete competitivo de beneficios que comienza el primer día del mes siguiente a 30 días calendario e incluye atención médica PPO pagada por el empleador en un 90% con componentes de visión y receta en tres niveles, plan de pensiones y plan de contribución definida, 14 días festivos pagados anuales y otras disposiciones de tiempo libre, cuenta de gastos flexibles, y seguro de discapacidad y de vida a término. La tarifa inicial por hora es de $19.35 x semana laboral de 35 horas. EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

Somos un mercado de alimentos y estamos contratando para puestos de gerente. Las funciones del trabajo incluyen: - actualizar precios e inventarios en el sistema. - programar citas con proveedores y hacer seguimiento con ellos. - desempeñar el puesto de cajero cuando sea necesario. - cualquier pregunta, contácteme al: (212) 518-6967.