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Especialista de Apoyo en Facturación

$20/hora

Amazing Care Pediatric Outpatient Therapy

Aurora, CO, USA

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Descripción

Sobre nosotros: En Amazing Care Pediatric Outpatient Therapy, brindamos atención y apoyo excepcional a niños con diversas necesidades de desarrollo y terapéuticas. Nuestro equipo de profesionales calificados está comprometido en crear un entorno enriquecedor donde cada niño pueda prosperar. Estamos buscando un Especialista de Apoyo en Facturación meticuloso y motivado para unirse a nuestro dinámico equipo y contribuir a la salud financiera de nuestra práctica. Descripción del puesto: El Especialista de Apoyo en Facturación desempeñará un papel fundamental en las operaciones financieras relacionadas con los servicios al paciente. Esta posición será responsable de garantizar el procesamiento preciso y oportuno de facturación, reclamaciones, pagos y cobros, realizando las responsabilidades clave que se enumeran a continuación. El candidato ideal tendrá conocimientos del ciclo de ingresos, excelentes habilidades analíticas, una atención excepcional al detalle y la capacidad de comunicarse eficazmente con pacientes, compañías de seguros y personal interno. Tipo de empleo: ·      Tiempo completo ·      Presencial *Debe residir en el área metropolitana de Denver Horario: ·      40 horas/semana ·      L-J 8:00-17:00, V 8:00-14:00 Salario: $20-22/hora Responsabilidades principales: ·      Utilizar portales de pago y realizar llamadas a las aseguradoras para verificar la cobertura y beneficios del seguro del paciente. Obtener la documentación necesaria para autorización. Obtener autorizaciones para pacientes nuevos y actuales. ·      Mantener registros precisos y actualizados de la cuenta de cada paciente relacionados con cobertura, beneficios y elegibilidad. ·      Comunicarse con los pacientes sobre sus cuentas, proporcionando explicaciones claras y concisas sobre beneficios, cargos esperados y otras preguntas relacionadas con reclamaciones. ·      Mantener conocimientos actualizados sobre políticas, procedimientos de seguros y cambios que afecten la práctica. ·      Revisar y resolver denegaciones de reclamaciones mediante la generación de recursos basados en evidencia para presentar a las aseguradoras. ·      Otras tareas asignadas por el supervisor. Requisitos: ·      Diploma de escuela secundaria o equivalente; experiencia universitaria deseable pero no obligatoria. ·      Experiencia en facturación médica, codificación o gestión del ciclo de ingresos, preferiblemente en un entorno pediátrico o terapéutico. ·      Conocimiento de políticas, procedimientos de seguros y códigos de facturación (CPT, CIE-10, etc.). ·      Dominio en el uso de historias clínicas electrónicas (EMR) y sistemas de facturación. ·      Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. ·      Gran atención al detalle y habilidades organizativas. ·      Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. ·      Habilidades para resolver problemas y capacidad para manejar situaciones difíciles con profesionalismo y empatía. Beneficios Paquete integral de beneficios que incluye tiempo libre remunerado (PTO), seguro médico, dental y de visión. Entorno de equipo colaborador y solidario. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Equilibrio entre trabajo y vida personal sin necesidad de documentación en casa. 401(k) Seguro dental Cuenta de gastos flexibles Seguro médico Cuenta de ahorro para salud (HSA) Seguro de vida Tiempo libre remunerado Licencia parental Seguro de visión ¡Si te apasiona marcar la diferencia y cumples con los requisitos mencionados anteriormente, nos encantaría saber de ti!

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Aurora, CO, USA
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Especialista de Facturación Nivel Inicial - Seattle, WA
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INGENIERO JEFE HOTEL RAMADA (DORCHESTER)
El Ingeniero Jefe tiene experiencia trabajando en un entorno hotelero. El Ingeniero Jefe supervisará el equipo de mantenimiento y será responsable del estado físico del hotel para garantizar los más altos estándares de satisfacción del cliente dentro del presupuesto asignado. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos. Este es un puesto de tiempo completo con responsabilidades de disponibilidad. Responsabilidades · Gestión práctica diaria y supervisión del Departamento de Mantenimiento, incluyendo programación, contratación, capacitación y coaching del personal. Supervisión de las operaciones y gastos de ingeniería. · Colaboración con el Gerente General en la elaboración de los presupuestos anuales. 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Requisitos: Mínimo tres años de experiencia en un cargo de liderazgo o supervisión, preferiblemente en una propiedad hotelera. · Excelentes habilidades escritas y orales de comunicación. Habilidades funcionales y productivas utilizando tecnología como computadoras personales, teléfonos inteligentes y software de Microsoft. · Conocimiento de sistemas de gestión de propiedades hoteleras, sistemas de órdenes de compra y adquisiciones, y capacidad para aprender nuevo software y aplicaciones relacionadas, incluyendo sistemas de órdenes de trabajo y productividad. · Supervisar y motivar al personal de mantenimiento, incluyendo actividades de contratación, despido, coaching, asesoramiento, evaluación y capacitación. Comunicarse verbalmente y por escrito con todos los niveles de empleados. Asistir a reuniones periódicas con el Gerente General y/o miembros del equipo. Requisitos físicos · Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este puesto. · Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado debe estar regularmente de pie; caminar; usar las manos para tocar, manipular o sentir; alcanzar con las manos y brazos; agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear; y hablar o escuchar. El empleado debe levantar y/o mover frecuentemente hasta 50 libras y ocasionalmente levantar y/o mover más de 100 libras. Este es un puesto salarial de 70K EEO
818 Morrissey Blvd, Boston, MA 02122, USA
$70,000/año
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