Categorías
···
Entrar / Registro
Resumen: El Coordinador de Permisos garantiza el cumplimiento de las normas municipales y locales de permisos, gestiona los trabajos previos a la instalación y durante la instalación, y programa las inspecciones con una atención meticulosa al detalle y a la organización. Aspectos destacados: 1. Garantiza el cumplimiento de las normas municipales y locales de permisos 2. Gestiona los trabajos previos a la instalación y durante la instalación según las normas municipales 3. Coordina y programa las inspecciones municipales Solicitar ahora Nuestra visión: El nombre de mayor confianza en la mejora del hogar, ofreciendo a cada propietario un recorrido sin complicaciones hacia un hogar que ame. Nuestra misión: Crear valor para nuestros grupos de interés elevando constantemente las expectativas de los clientes en todo nuestro sector y ofreciendo de forma consistente servicios de mejora del hogar de primera categoría. Logramos esto mediante innovaciones habilitadas por la tecnología, talento líder en la industria y un compromiso corporativo con experiencias de cliente sin complicaciones. Nuestros valores: En Renuity nos esforzamos por inculcar y mantener nuestros valores fundamentales, siendo: ♦ Colaborativos: Avanzamos más lejos, juntos. Nos enorgullecemos de contar con las personas más talentosas de nuestro sector y ampliamos lo posible mediante un trabajo en equipo cohesivo. ♦ Innovadores: Cuestionamos las normas del sector y asumimos riesgos inteligentes para descubrir mejores formas de servir a nuestros clientes. ♦ Principiados: Hacemos lo correcto, sin importar las circunstancias. Nos esforzamos al máximo para garantizar que nuestros clientes, empleados y socios tengan una experiencia de clase mundial y sean tratados con equidad. ♦ Entusiastas: Amamos lo que hacemos y los vínculos que creamos con las personas que nos rodean. Nuestra pasión influye positivamente en nuestros clientes, colegas y socios. ♦ Orientados al valor: Tenemos un enfoque incansable en la creación de valor para nuestros grupos de interés. Reconocemos el desempeño que incrementa el valor de nuestra empresa y vivimos en una cultura en la que todos piensan y actúan como propietarios. Lo más importante es que, juntos, adoptamos un espíritu colaborativo para impulsar a todas las divisiones de Renuity hacia un crecimiento más rápido, una mayor rentabilidad y convertirnos EN EL nombre de mayor confianza en la mejora del hogar. Resumen del puesto: El Coordinador de Permisos desempeña un papel fundamental para garantizar que cumplimos con los estándares municipales y locales aplicables a los permisos. Es responsable de asegurar que los trabajos previos a la instalación y durante la instalación se ajusten a los estándares específicos de cada municipio. El puesto exige atención al detalle, organización, seguimiento, programación de inspecciones y resolución de incidencias que puedan surgir en el lugar de trabajo relacionadas con los permisos. Asimismo, brinda apoyo temporal a otras funciones administrativas de producción, según sea necesario. Funciones esenciales/Requisitos físicos del puesto: · Mantener un conocimiento exhaustivo de los procedimientos y requisitos de la empresa en materia de permisos. · Colaborar con el (los) gerente(s) de producción y los fontaneros para garantizar que se sigan los procedimientos de permisos. · Solicitar los permisos de construcción/fontanería y coordinar con las asociaciones de propietarios (HOA) o juntas de condominios, cuando corresponda. · Completar las solicitudes de permiso de construcción para las ciudades correspondientes una semana después de la fecha del pedido. · Coordinar y programar las inspecciones municipales requeridas para garantizar el cumplimiento de los plazos del proyecto. · Programar a los oficios especializados para los trabajos asignados, asegurando la documentación adecuada y la ejecución oportuna del proyecto. · Asistir en las preinspecciones y apoyar a los fontaneros en trabajos complejos, según sea necesario. · Asegurar que los fontaneros contratistas independientes (1099) o empleados (W2) cuenten con toda la información necesaria para los trabajos asignados. · Utilizar la cuadrícula de hitos para seguir el estado de los trabajos y garantizar que no se omitan los permisos. · Llamar a los municipios/inspectores para programar las inspecciones preliminares y finales. · Registrar los recibos de los permisos y cargarlos periódicamente en el Banco de la Tarjeta Corporativa. · Procesar las facturas de los contratistas independientes (1099). Cualificaciones: · Diploma de escuela secundaria o equivalente (GED) obligatorio. · Experiencia mínima de 3 años en atención al cliente. · Excelente atención al detalle y capacidad para desempeñarse con éxito en un entorno acelerado. · Capacidad para recopilar, revisar y analizar datos con precisión. · Trabajador en equipo colaborativo, con mentalidad positiva y orientada a soluciones. · Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. · Fuertes habilidades organizativas, con capacidad para realizar múltiples tareas y priorizar para cumplir con los plazos. Operaciones informáticas: Para desempeñar este puesto con éxito, la persona debe tener sólidos conocimientos de la Suite Microsoft Office 365 y la capacidad de aprender y utilizar eficazmente las aplicaciones informáticas empleadas en el desempeño de sus funciones. Requisitos físicos: Los requisitos físicos de este puesto pueden variar según las funciones específicas y el entorno laboral. Estos pueden incluir, entre otros: · Permanecer en una posición estacionaria (por ejemplo, sentado o de pie) durante períodos prolongados · Movimiento frecuente, incluyendo caminar, agacharse, alcanzar objetos o subir escaleras · Uso de manos y dedos para operar computadoras, herramientas o equipos · Elevación y/o traslado ocasionales de objetos de hasta 25 libras, según el puesto · Trabajo en interiores y/o exteriores bajo diversas condiciones ambientales Las exigencias físicas aquí descritas son representativas de las que podrían requerirse para desempeñar con éxito las funciones esenciales del puesto. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidad realicen dichas funciones. Clasificación del puesto: El puesto es no exento y califica para el pago de horas extras por las horas trabajadas superiores a 40 horas por semana laboral, conforme a la Ley Federal de Normas Laborales Justas y a las políticas de la empresa. Los salarios y beneficios se pagarán conforme a la política de salarios y beneficios de Renuity, LLC. Entorno laboral: El entorno laboral para este puesto variará según la naturaleza del rol y las funciones asignadas. Puede incluir uno o más de los siguientes entornos: · Entorno de oficina: Entorno profesional con equipos de oficina estándar, como computadoras, teléfonos e impresoras. Los niveles de ruido suelen ser bajos a moderados. · Entorno minorista o comercial: Entorno dinámico con interacciones frecuentes con los clientes. Puede implicar permanecer de pie durante largos períodos y levantar o trasladar ocasionalmente mercancías. · Entorno de almacén: Entorno industrial con exposición a temperaturas variables, ruido y equipos en movimiento. Puede requerir estar de pie, caminar y manipular materiales o maquinaria. · Entorno de centro de llamadas: Espacio compartido con uso frecuente del teléfono y la computadora. El nivel de ruido puede ser moderado debido a múltiples conversaciones simultáneas. · Entorno basado en campo o puerta a puerta: Trabajo al aire libre bajo diversas condiciones climáticas. Requiere caminar, estar de pie e interactuar con el público. Puede requerirse viajar entre distintos lugares. Otras funciones: Tenga en cuenta que esta descripción de puesto no está diseñada para cubrir ni contener una lista exhaustiva de actividades, funciones o responsabilidades requeridas del empleado para este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento, con o sin previo aviso. Renuity y sus afiliadas están comprometidas con la igualdad de oportunidades. Valoramos y promovemos la diversidad y la inclusión de todos los miembros del equipo. Si usted tiene una discapacidad conforme a la Ley Estadounidense de Discapacidades (ADA) o una ley similar y necesita una adaptación durante el proceso de solicitud o para desempeñar estas funciones, o si necesita una adaptación religiosa, comuníquese con Humanresources@renuityhome.com. Si tiene alguna pregunta sobre su solicitud, comuníquese con TA@renuityhome.com Para acceder a la Política de Privacidad de Renuity, haga clic aquí: Política de Privacidad Solicitar ahora
