Gerente Senior de Propiedad (Worcester)

PK Management, LLC, una empresa líder en gestión de propiedades en la industria de viviendas múltiples, tiene una vacante para un Técnico de Mantenimiento a tiempo completo. Buscamos un individuo autosuficiente y orientado a la carrera profesional para unirse a nuestro equipo. Ambiente laboral profesional y amigable. ¡Excelentes beneficios! Empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Resumen del trabajo Aplicar habilidades de mantenimiento y servicio al cliente para garantizar el mantenimiento general de la propiedad, asegurando que todos los aspectos físicos cumplan con las leyes aplicables y con los estándares establecidos por la compañía. Diagnosticar y reparar todos los aspectos de la propiedad y sus unidades; fontanería, electricidad, calefacción/enfriamiento, carpintería, electrodomésticos, pintura y yeso. El trabajo puede realizarse de forma independiente o como parte del equipo de mantenimiento. Este puesto opera dentro y contribuye a un entorno con leyes de Vivienda Justa y Oportunidades de Empleo Igualitarias. Requisitos Educación: Diploma de escuela secundaria/GED (beneficioso) Experiencia laboral: Se requiere de 1 a 3 años de experiencia previa en mantenimiento. Licencias/Certificaciones: Se requiere certificación HVAC, licencia de conducir válida con seguro requerido. La licencia de conducir válida puede ser requerida por la propiedad. Herramientas mínimas requeridas Herramientas estándar: martillo, destornilladores, alicates, llaves inglesas, etc… Responsabilidades principales Diagnosticar diariamente órdenes de trabajo para residentes, priorizando las solicitudes de servicio y asegurando que se completen de manera oportuna. Preparar unidades vacías para nuevos residentes asegurando que la unidad cumpla con los estándares/lista de verificación de la compañía. Mantener los terrenos exteriores de la propiedad y realizar tareas según temporada, como remoción de nieve o mantenimiento de piscina. Realizar recorridos completos por toda la propiedad para asegurar que todo funcione correctamente; si no es así, tomar las medidas adecuadas para corregirlo. Prepararse para inspecciones. Programar contratistas externos para proyectos, si es necesario. Asistir a reuniones de personal según sea requerido o solicitado. Ayudar en otras propiedades según sea necesario dentro de un radio de 100 millas. Se requiere transporte confiable y licencia de conducir válida para cumplir con los requisitos esenciales del puesto. Estar de guardia para servicios de emergencia, rotando con otros miembros del personal. Otras responsabilidades asignadas por el Supervisor de Mantenimiento, Gerente de Mantenimiento o Administrador de Propiedad. Habilidades y capacidades esenciales Habilidades administrativas: capacidad para comprender las políticas y procedimientos de la empresa, rastrear materiales utilizados con fines de inventario, registrar entrada/salida de llaves de unidades. Habilidades analíticas: capacidad para sacar conclusiones y examinar alternativas al abordar una solicitud de mantenimiento, capacidad para leer planos, si es necesario, capacidad para considerar métodos/materiales alternativos si los necesarios no están disponibles. Habilidades de comunicación/idioma: capacidad para leer y comprender etiquetas de advertencia y solicitudes de servicio, capacidad para comunicarse eficazmente con residentes y otros empleados de la propiedad. Habilidades de coordinación: capacidad para priorizar múltiples tareas y la importancia de las solicitudes de servicio. Habilidades creativas: capacidad para encontrar la forma más eficiente de completar una tarea, buscar continuamente formas de retener residentes y mejorar la propiedad. Habilidades informáticas: Outlook. Habilidades de liderazgo: capacidad para mostrar confianza en el trabajo, motivar a otros y representar la propiedad en eventos de residentes. Habilidades manuales: limpieza, remoción de nieve, mantenimiento de terrenos. Habilidades de mantenimiento: fontanería, electricidad, calefacción/enfriamiento, carpintería, reparación de electrodomésticos, pintura, yeso. Reparación de electrodomésticos: diagnóstico y reparación de piezas, limpieza del filtro de pelusa en lavadora/secadora, bombas y transmisiones, diagnóstico, reparación y reemplazo de calentadores de agua. Carpintería: uso correcto del martillo.

Century 21 Northstar - Life of Luxury Real Estate está buscando un Asistente Inmobiliario con Licencia para unirse a nosotros en nuestra nueva oficina en West Salem. Responsabilidades principales: Redactar cartas profesionales y manejar dictados con precisión Mantener sistemas de archivos precisos Gestionar comunicaciones por teléfono y correo electrónico Participar en prospección Participar en reuniones con clientes y ventas, y presentaciones de nuevos negocios Participar en visitas y inspecciones de propiedades Convertir llamadas y contactos en citas Hacer redes y reunirse con otros profesionales inmobiliarios, incluyendo prestamistas, desarrolladores, administradores de propiedades, contratistas, etc. Requisitos: Licencia activa de corredor inmobiliario en Oregón, en buen standing Buenas habilidades informáticas, especialmente con el paquete Microsoft Office Excelentes habilidades organizativas y capacidad para realizar múltiples tareas Alto nivel de motivación y productividad Actitud amable, agradable y entusiasta Persona proactiva y motivada Salario inicial de $23 por hora, con oportunidades de ganar comisiones y tarifas por coordinación de transacciones.

Somos una empresa inmobiliaria y de gestión de propiedades bien establecida con 26 años de experiencia. Estamos buscando un candidato con experiencia administrativa para manejar llamadas telefónicas, programación de citas, habilidades informáticas, habilidades de comunicación, que sea confiable, dependiente y agradable para trabajar. Preferimos a una persona con licencia inmobiliaria para permitir comisiones por arrendamiento o, como mínimo, algún conocimiento alcanzable sobre bienes raíces y gestión de propiedades.

Empresa de gestión de propiedades en crecimiento busca un asistente administrativo dinámico para un puesto a tiempo completo con apertura inmediata. Las funciones del puesto incluyen todos los aspectos de la gestión de propiedades y actividades relacionadas con bienes raíces, con la posibilidad de aprender y capacitarse para un empleo estable y a largo plazo. El puesto puede ser estresante en un entorno exigente y acelerado: por favor, postúlese únicamente si busca un trabajo a largo plazo, capaz de manejar numerosas llamadas telefónicas y correos electrónicos, bien organizado, orientado al detalle y con capacidad de aprendizaje rápido. La remuneración inicial será de $18.00-$20.00 por hora, con aumentos generosos según el progreso en habilidades y desempeño. Buscamos una relación a largo plazo con una excelente compensación por hora y beneficios conforme vayan aumentando las habilidades y el rendimiento. Experiencia previa en administración y bienes raíces es un plus. *Se requiere hablar español* Responsabilidades Recibir y atender a los visitantes de manera amable y profesional, asegurando una primera impresión positiva. Gestionar sistemas telefónicos multilínea, derivando llamadas adecuadamente y respondiendo consultas en persona y por teléfono tanto en inglés como en español. Brindar un excelente servicio al cliente y soporte, atendiendo las necesidades de los clientes de forma rápida y eficiente. Resumen Como Recepcionista de Mostrador / Asistente Administrativo, usted será el primer punto de contacto de nuestros clientes en AZ Prime Property Management. Brindará un servicio al cliente excepcional y apoyo administrativo, convirtiéndolo en un activo fundamental para nuestro equipo. Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: 401(k) Seguro dental Seguro médico Tiempo libre remunerado Plan de jubilación Seguro de visión Turno de 8 horas De lunes a viernes Sábados rotativos según sea necesario Por favor adjunte una copia de su currículum y agregue información adicional sobre por qué cree que sería adecuado para el puesto. Gracias!

Cuidador en el lugar / Instalación de almacenamiento personal (prohibido fumar) Hogar remodelado de 2 habitaciones y 1 baño Las funciones incluyen monitorear cámaras desde casa y contactar a la gerencia ante cualquier problema, mover remolques/barcos/RV dentro y fuera de las unidades según sea necesario. (Nosotros entrenaremos) Debe ser cuidadoso. Se prefiere persona individual o pareja jubilada que busque una cantidad limitada de trabajo a tiempo parcial. Debe ser responsable, ordenado y tener buena actitud. Debe aprobar verificación de antecedentes y prueba de drogas. Por favor envíe un mensaje con su información de contacto (correo electrónico/teléfono) y currículum si está disponible. Nos pondremos en contacto con usted para programar la entrevista. Gracias, CP

ISM Management Company, LLC gestiona varias comunidades de apartamentos en todo Chico, incluyendo varias propiedades cerca de CSUC y la zona universitaria, y tiene vacantes inmediatas para un Consultor de Alquiler a tiempo completo en nuestras comunidades de apartamentos administradas profesionalmente en Chico, CA. Este puesto reportará al Gerente de Propiedad y Supervisor Regional. Este puesto a tiempo completo implica una variedad de tareas, incluyendo saludar a residentes y prospectos, contestar llamadas telefónicas, programar citas, realizar visitas guiadas a posibles residentes por apartamentos y casas, seguimiento de prospectos, procesamiento de solicitudes, ingreso de datos y retención de residentes. Se requiere transporte confiable, licencia de conductor válida y comprobante actualizado de seguro automotriz. Debe poder utilizar su propio vehículo para trasladarse a diferentes sitios de propiedades. Se requiere disponibilidad los fines de semana y horas extras durante los meses de verano. Los candidatos deben enfatizar el trabajo en equipo, la resolución de problemas y la atención al detalle, manteniendo siempre un alto nivel de servicio al cliente de calidad, profesionalismo y gestión del tiempo para asegurar la máxima productividad diaria. ISM Management Company, LLC es una empresa dinámica y profesional de administración de propiedades con oficinas regionales en California del Sur, California del Norte, Nevada y Tennessee. Con más de 70 comunidades de apartamentos y viviendas unifamiliares, ofrecemos diversas opciones de vivienda y ubicaciones para servir a nuestros residentes. Ofrecemos una experiencia de calidad a nuestros empleados mediante oportunidades de crecimiento profesional, así como un generoso paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental, de visión y de vida. También se ofrece seguro opcional. Los beneficios incluyen vacaciones, permiso por enfermedad, días festivos, día libre flotante y plan 401K. El salario depende de la experiencia. Visítenos en línea en www.ismrem.com Principales Funciones y Responsabilidades Incluyen lo siguiente, aunque no se limitan exclusivamente a lo indicado abajo. Otras funciones o tareas adicionales que puedan realizarse de forma segura podrían ser requeridas según lo determine el personal de supervisión. • Responsable de asegurarse de que los apartamentos objetivo estén listos para mostrarse; responsable de mantener las áreas de trabajo y la oficina limpias y ordenadas; debe tener conciencia sobre el "atractivo visual desde la calle" de la propiedad. • Completa formularios o acuerdos de arrendamiento y recoge depósitos de alquiler. • Responsable del mantenimiento adecuado de todos los archivos de residentes y de la propiedad. • Conocimiento completo de los términos del contrato de arrendamiento, especificaciones y todas las políticas de la propiedad. • Totalmente informado sobre las tarifas de alquiler actuales, tamaños, ubicaciones y todas las comodidades de la propiedad. • Conocimiento de las técnicas requeridas de telefonía y ventas. • Desarrollar un conocimiento completo de la información necesaria en las solicitudes, procesos de selección y políticas relacionadas con alquileres. • Mantener el programa continuo de retención de residentes bajo la dirección del gerente de la propiedad. • Alcanzar las metas de ocupación para cada propiedad utilizando diversos métodos y programas de mercadeo. • Responsable de mantener prácticas efectivas en las relaciones con inquilinos. • Responsable del conocimiento completo, implementación y cumplimiento de todas las políticas y procedimientos de ISM Management Company. • Responsable de programar órdenes de trabajo y coordinar con el Gerente de Propiedad y el personal de mantenimiento. • Responsable de la presentación eficiente y oportuna, mantenimiento y envío de todos los formularios administrativos, archivos e informes semanales. • Responsable de implementar y mantener un programa de retención de residentes bajo la dirección del Gerente de Propiedad. • Responsable de garantizar una apariencia y actitud profesional en todo momento tanto para uno mismo como para todos los empleados de la propiedad. • Responsable de informar cualquier circunstancia inusual o extraordinaria relacionada con los residentes o la propiedad. Se requiere informar inmediatamente a la alta gerencia sobre cualquier daño a la propiedad. • Responsable de seguir las políticas y procedimientos de la empresa. *Al desempeñar este trabajo, el empleado debe caminar frecuentemente y de forma regular, subir escaleras y estar expuesto a condiciones climáticas exteriores. El empleado debe levantar y/o mover ocasionalmente hasta 20 libras. El empleado debe ser capaz de teclear. *Todos los empleados pueden verse obligados a utilizar su vehículo particular para actividades laborales.