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Se necesita personal para el mostrador frontal para mantener las operaciones diarias de un taller mecánico ocupado. Las funciones incluyen: saludar a los clientes, contestar teléfonos, facturar a los clientes al finalizar, mantener limpia el área de espera del frente, los pisos y el baño, entre otras diversas tareas. Debe ser capaz de levantar 23 kilos. Las horas de este puesto son de 9:00 a.m. a 5:30 p.m. con un descanso para el almuerzo de media hora. Por favor llame a Wendy al 518-265-5830 entre las 9 a.m. y las 2 p.m. para programar una entrevista.

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Buscando jóvenes que quieran trabajar en un campo de golf. Preparar la flota de carritos de golf con altos estándares. Es necesario poder levantar 50 libras.

SOLICITA AQUÍ: https://jobs.augusta.care/apply/seniors-helping-seniors-tri-valley-ca?channel_source=Craigslist Mi nombre es Jeffrey Macapinlac. Nací y me crié en el norte de California y ahora vivo en el área de Tri-Valley para criar a nuestra familia en crecimiento con tres hijos. Después de 17 años en el mundo corporativo, decidí dar el salto y utilicé los ahorros familiares para fundar Seniors Helping Seniors® Tri-Valley (http://www.trivalleyshs.com/). Estamos autorizados por el Departamento de Servicios Sociales de California (HCO# 014700237) y estamos formando nuestro equipo en Tri-Valley y Fremont. Buscamos a mayores activos con ideas afines que deseen unirse a nosotros, compartir sus experiencias de vida con personas mayores, ayudarles a mantener su independencia el mayor tiempo posible y recibir bendiciones en el proceso. ¿Eres un adulto mayor dinámico (aproximadamente entre 50 y 70 años) que desea ayudar a una persona mayor a permanecer en el hogar que ama tanto tiempo como sea posible? Tal vez entiendas las dificultades que enfrenta un cuidador familiar y desees ofrecer un respiro. O quizás hayas estado buscando un empleo parcial significativo y flexible sin encontrarlo. Tienes una experiencia de vida única que compartir. Yo ofrezco una manera de lograrlo. Muchos de nuestros cuidadores dicen que están "devolviendo lo recibido". ¿Te identificas con alguna de estas ideas? Ofrecemos capacitación remunerada y te ayudaremos en el proceso para que seas incluido en el Registro de Ayudantes de Cuidado en el Hogar del Departamento de Servicios Sociales de California, así como para completar las verificaciones de antecedentes requeridas. Los horarios de trabajo serán flexibles, según tu disponibilidad. Te emparejaremos con una persona mayor compatible que necesite tu compañía y asistencia. Las tareas serán no médicas e incluirán limpieza ligera o trabajos en el jardín, preparación de comidas, recordatorios para tomar medicamentos, traslados a citas médicas y, en algunos casos, ayuda con las actividades diarias. Es muy probable que ya hayas tenido la oportunidad de ayudar a un ser querido mayor de una o más de estas maneras. Buscamos a alguien como tú, con ganas de aportar basado en tu experiencia de vida, con excelentes habilidades de servicio al cliente, un gran corazón y el deseo de tener un impacto positivo en la vida de los adultos mayores. ¡Queremos que formes parte de nuestro equipo! Tu vida se enriquecerá enormemente a través de tu servicio a los demás. La necesidad es muy grande y aumenta cada día. No podemos esperar para hablar contigo y ver si eres la persona ideal para asociarte con nosotros y llevar bendiciones a las vidas de los adultos mayores en las comunidades de Tri-Valley y Fremont. SOLICITA AQUÍ: https://jobs.augusta.care/apply/seniors-helping-seniors-tri-valley-ca?channel_source=Craigslist

¿Tiene 40 años o más, o 50 años o más, y busca un trabajo a tiempo parcial flexible y gratificante que realmente importe? En Seniors Helping Seniors® East Bay, estamos buscando adultos mayores activos para apoyar a otros adultos mayores en sus hogares. Si se ha jubilado recientemente, está semi-jubilado o simplemente tiene vocación de servicio, esta podría ser la oportunidad significativa que ha estado buscando. Emparejamos a adultos maduros y compasivos con personas mayores que necesitan compañía y ayuda en tareas cotidianas. Es un cuidado no médico que fomenta una conexión humana real y permite que los adultos mayores envejezcan con dignidad en sus hogares. Muchos de nuestros miembros del equipo dicen que están "devolviendo el favor", brindando el tipo de cuidado que esperan recibir algún día. Si esto le parece familiar, nos encantaría saber de usted. Puede postularse en www.shseastbay.com Por qué este puesto es ideal para usted • Es un adulto mayor activo o una persona madura (40+) que sigue siendo activo, capaz y busca un propósito. • Busca flexibilidad. Trabaje a tiempo parcial según su propio horario. • Quiere devolver a la comunidad. Comprende el valor de actuar con compasión y constancia. • Recibirá apoyo. Ofrecemos capacitación remunerada y ayuda con el registro requerido. Como cuidador, ayudará con labores domésticas ligeras, preparación de comidas, compañía y tareas de cuidado personal como bañar, vestir y apoyar en la movilidad. Si es compasivo, confiable y busca un trabajo flexible y gratificante, nos encantaría saber de usted. Responsabilidades del puesto • Desplazarse a las casas de los clientes y brindar cuidado según el horario asignado y el plan de atención. • Ayudar con actividades de la vida diaria, incluido el cuidado personal (baño, vestimenta, aseo y apoyo en la movilidad). • Brindar compañía y apoyo emocional para mejorar el bienestar de los clientes. • Ayudar en la preparación de comidas, alimentación y recordatorios de medicamentos. • Realizar labores domésticas ligeras y lavandería para mantener un entorno seguro. • Monitorear e informar cualquier cambio en el estado físico, cognitivo o emocional de los clientes. • Transportar a los clientes a citas médicas, compras o eventos comunitarios según sea necesario. • Garantizar un entorno seguro y cómodo en el hogar de cada cliente. • Comunicarse eficazmente con los clientes, sus familias y el personal de la agencia para garantizar una atención de calidad. • Mantener la confidencialidad y respetar la dignidad de todos los clientes. • Documentar las visitas, incluyendo los servicios prestados y las horas de entrada y salida, según la política del HCA. • Informar al supervisor de la agencia sobre preocupaciones ambientales o problemas de seguridad. Postúlese aquí Formación y experiencia • Se requiere diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED). Habilidades y capacidades • Capacidad para realizar varias tareas y priorizarlas de forma independiente. • Buenas habilidades verbales y escritas en inglés. • Comodidad al trabajar con poblaciones diversas y mantener la confidencialidad. • Aptitud física para: o Levantar, jalar, empujar y cargar hasta 25 libras. o Inclinarse, alcanzar, agacharse, arrodillarse y girar al ayudar a los clientes. o Permanecer de pie, caminar y conducir con frecuencia. • Dominio del uso de computadoras y dispositivos móviles para documentación y comunicación. Requisitos de empleo y autorizaciones • Debe estar autorizado legalmente para trabajar en Estados Unidos. • Aprobar una verificación de antecedentes con el Departamento de Servicios Sociales (DSS) mediante Live Scan. • Registrarse como asistente de cuidado domiciliario ante el Departamento de Servicios Sociales de California (CDSS). - Si no está registrado, se requieren cinco horas de cursos para convertirse en asistente de cuidado domiciliario. • Presentar un examen de tuberculosis negativo con fecha no anterior a los últimos 90 días. • Mantener un historial de conducción limpio y una licencia de conducir de California vigente. • Se requiere transporte confiable y seguro de automóvil vigente. Los detalles descritos en esta descripción de trabajo tienen como finalidad ofrecer una visión general de las principales responsabilidades del puesto. Sin embargo, no incluyen todas las tareas que puedan ser necesarias. Se podrán asignar otras funciones según sea necesario, incluyendo responsabilidades en otras áreas de la organización para apoyar las operaciones generales. Postúlese aquí Seniors Helping Seniors es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Más información

Holiday Inn Express and Suites Santa Cruz es un hotel reconocido que ofrece experiencias excepcionales de hospitalidad en el corazón de Santa Cruz. Nos enorgullece ofrecer servicios de atención al cliente inigualables y crear un ambiente acogedor para todos nuestros huéspedes. Estamos buscando agentes de recepción dedicados y dinámicos, a tiempo completo y parcial, para unirse a nuestro equipo y contribuir a nuestro continuo éxito. Resumen del puesto: Como agente de recepción, será el primer punto de contacto para nuestros huéspedes, ofreciendo una cálida bienvenida y garantizando una experiencia fluida durante el registro y salida. Su función es esencial para mantener altos niveles de satisfacción de los huéspedes y fomentar una imagen positiva del hotel. Principales responsabilidades: - Recibir y dar la bienvenida a los huéspedes con una actitud amable y profesional. - Gestionar de manera eficiente el proceso de registro y salida. - Atender consultas, solicitudes y quejas de los huéspedes de forma oportuna y cortés. - Responder llamadas telefónicas y derivarlas a los departamentos correspondientes. - Mantener el área de recepción organizada y limpia. - Procesar pagos y proporcionar información precisa sobre facturación a los huéspedes. - Coordinar con los equipos de limpieza y mantenimiento para atender solicitudes de los huéspedes. - Cumplir con las políticas y procedimientos del hotel, incluyendo protocolos de seguridad. - Ayudar en la gestión de reservas y asignación de habitaciones. - Proporcionar información sobre atracciones locales, servicios y comodidades. - Realizar cualquier otra tarea asignada por el gerente general. Requisitos: - Diploma de escuela secundaria o equivalente; estudios adicionales en hostelería son un plus. - Experiencia previa en recepción de hotel o servicio al cliente es preferible. - Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. - Dominio de Microsoft Office y software de gestión hotelera (por ejemplo, Opera). - Capacidad para realizar múltiples tareas y manejar situaciones bajo presión con profesionalismo. - Buenas habilidades para resolver problemas y atención al detalle. - Disponibilidad para trabajar diferentes turnos, incluyendo noches, fines de semana y festivos. - Actitud positiva y pasión por ofrecer experiencias excepcionales a los huéspedes. Cómo aplicar: Los candidatos interesados deben enviar su currículum y una breve carta de presentación en la que detallen su experiencia relevante y el motivo de su interés en unirse a Holiday Inn Express Santa Cruz. Holiday Inn Express and Suites Santa Cruz es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.