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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Este puesto implica brindar atención de enfermería directa, implementar y monitorear los planes de atención al paciente, y coordinar la atención interdisciplinaria. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de brindar atención de enfermería directa y actualizar los planes de atención al paciente 2. Oportunidad de monitorear, documentar y comunicar las condiciones del paciente 3. Implica coordinar la atención interdisciplinaria y apoyar la planificación del alta Postular ahora Su futuro rol a primera vista  Ubicación: Milwaukee, WI Instalación: Hospital St. Joseph Departamento/Especialidad: Radiología Horario: Turno diurno | .9 Vida en Ascension: Donde el propósito se encuentra con la oportunidad Ascension es un importante sistema de salud católico sin fines de lucro, con una cultura y una experiencia asociada fundamentadas en el servicio, el crecimiento, la atención y la conexión. Empoderamos a nuestros más de 99 000 asociados para que aporten sus habilidades y experiencia todos los días con el fin de reinventar juntos la atención sanitaria. Reconocido como uno de los mejores lugares para trabajar en el sector de la salud (más de 150) y como empleador militarmente amigable con distinción dorada, encontrará un entorno inclusivo y solidario en el que sus contribuciones realmente importan. Beneficios que lo ayudan a prosperar Cobertura integral de salud: médico, dental, visual, cobertura de medicamentos recetados y opciones de HSA/FSA Seguridad financiera y jubilación: plan 403(b) con aporte del empleador, recursos para planificación y dificultades financieras, seguro por discapacidad y seguro de vida Tiempo para recargar energías: licencia pagada acumulada (PTO) y días festivos Crecimiento profesional: matrícula pagada por Ascension (Vocare), reembolso, desarrollo profesional continuo y aprendizaje en línea Bienestar emocional: Programa de Asistencia al Empleado, asesoramiento y apoyo entre pares, atención espiritual y recursos para la gestión del estrés Apoyo familiar: licencia parental, asistencia para adopción y beneficios familiares Otros beneficios: seguro legal y de mascotas opcional, ahorros en transporte y más Las opciones y la elegibilidad para los beneficios varían según el puesto, las horas programadas y la ubicación. Los beneficios están sujetos a cambios en cualquier momento. Su reclutador le proporcionará los detalles más actualizados durante el proceso de contratación. Cómo tendrá un impacto en este puesto Brindar atención de enfermería directa siguiendo las políticas organizacionales y los protocolos clínicos. Implementar, monitorear y actualizar los planes individuales de atención al paciente. Monitorear, documentar y comunicar las condiciones y los cambios en el estado del paciente. Coordinar la atención interdisciplinaria y apoyar las necesidades de planificación del alta. Requisitos mínimos que necesitará Licencia/Certificación/Registro: Proveedor de BLS obtenido dentro del plazo de 1 mes (30 días) posteriores a la fecha de contratación o traslado al puesto, requisito obligatorio. Se aceptan la Asociación Estadounidense del Corazón o la Cruz Roja Estadounidense. Enfermero(a) registrado(a) acreditado(a) por la Junta de Enfermería de Wisconsin, requisito obligatorio antes de la fecha de contratación o traslado al puesto. Licencia emitida por la Junta de Enfermería de Wisconsin O licencia vigente del estado de residencia si se considera un estado múltiple/estado compacto. Soporte vital avanzado preferible. Se aceptan la Asociación Estadounidense del Corazón o la Cruz Roja Estadounidense. Educación: Diploma de una escuela/colección de enfermería acreditada O licencia profesional requerida al momento de la contratación, requisito obligatorio. Preferencias adicionales que buscamos Turno diurno entre semana, rotación de guardias los fines de semana y días festivos; la cobertura de guardias se comparte entre EMH y SJH Empleador con igualdad de oportunidades de empleo Ascension brinda Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO) a todos sus asociados y solicitantes de empleo sin tener en cuenta raza, color, religión, sexo/género, orientación sexual, identidad o expresión de género, embarazo, parto y afecciones médicas relacionadas, lactancia, origen nacional, ciudadanía, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano, estado civil, ni ningún otro estatus o característica protegida por ley, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para obtener más información, consulte el cartel «EEO Conozca sus derechos (inglés)» o «EEO Conozca sus derechos (español)». Aviso de prevención de fraude Los candidatos potenciales deben estar atentos a ofertas fraudulentas de empleo y solicitudes falsas de entrevistas. Los estafadores pueden usar tácticas sofisticadas para hacerse pasar por empleados de Ascension. Para garantizar su seguridad, tenga en cuenta lo siguiente: Ascension nunca le pedirá dinero ni información bancaria o financiera como parte del proceso de solicitud de empleo o contratación. Nuestras comunicaciones por correo electrónico legítimas siempre provendrán de una dirección @ascension.org; no confíe en otros dominios, y una oferta oficial solo se extenderá a los candidatos que hayan completado una solicitud de empleo a través de nuestro sistema autorizado de seguimiento de candidatos. Declaración sobre E-Verify El empleador no participa en E-Verify y, por lo tanto, no puede emplear a candidatos con OPT en STEM. Postular ahora

Fuentea: craigslist
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