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Operadores experimentados de corte de concreto $75,000+ ANUALES (Fort Lauderdale)

$75,000/año

2600 NW 19th St, Fort Lauderdale, FL 33311, USA

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Descripción

¡Si eres uno de los mejores, ven a trabajar con los mejores! Speedy Concrete Cutting: los mejores camiones, el mejor equipo, la mejor gente y el mejor lugar de trabajo en la industria. Speedy Concrete Cutting Inc. es la empresa líder en corte y perforación de concreto en el sureste de EE. UU., y actualmente estamos contratando operadores experimentados para unirse a nuestro equipo de profesionales punteros en el sector. Los operadores de corte de concreto trabajarán un promedio de 50-55 horas por semana y pueden ganar más de $75,000 en el primer año. REQUISITOS: Mínimo 2 años de experiencia como operador profesional de sierras y perforadoras Licencia de conducir válida Orientado a la seguridad BENEFICIOS: Excelentes beneficios médicos que incluyen seguro dental, de visión y de vida Plan de jubilación con aporte coincidente 401K Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Bonificaciones por seguridad y festividades Estabilidad laboral y jornada completa ¡La mejor cultura empresarial del sector! Habilidades y herramientas relacionadas: Sierra de hilo, perforadora de núcleo, sierra de losa, sierra de pared, sierra manual, robot de demolición Brokk, escaneo GPR, rompedor de concreto POSTÚLATE EN LÍNEA: https://www.speedycon.com/careers, haz clic en la pestaña “APLICA AHORA”, selecciona “OPERADOR EXPERIMENTADO DE SIERRAS Y PERFORADORAS” e incluye los detalles de tu experiencia cuando se soliciten. DESPUÉS DE POSTULARTE EN LÍNEA, llama a nuestra oficina al (954) 730 - 7200 opción 1 para hablar sobre tu solicitud. Somos un entorno de trabajo libre de drogas. Obtén más información en www.speedycon.com

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Ubicación
2600 NW 19th St, Fort Lauderdale, FL 33311, USA
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Responsabilidades: Actúa como enlace entre ejecutivos y el personal de campo Supervisar: Mantenimiento de flota Compra de herramientas/materiales Seguimiento de inventario Operaciones del taller Monitorear el progreso del proyecto mediante hojas de Google compartidas Aprobar/corregir tarjetas de tiempo digitales Registrar/reportar el kilometraje del equipo Realizar visitas al sitio para verificar ritmo y calidad Gestionar entregas recurrentes de consumibles Enviar: Informes para seguros Informes de daños causados por inquilinos Documentación de cumplimiento legal Realizar entrevistas de contratación y de salida Inspeccionar cambios y crear listas de pendientes (punchlists) Gestionar órdenes de trabajo en AppFolio Despachar personal, programar proveedores, interacción con inquilinos Registrar/programar: Inspecciones Jardinería y mantenimiento recurrente Priorizar inspecciones sobre reparaciones Asegurar subida de fotos y disponibilidad de llaves/herramientas Realizar pedidos al final del día y compartir códigos de recogida Reemplazar al Capataz de Campo cuando sea necesario Nivel 3 – Capataz de Campo (Supervisor Operativo) (Pago: $29–$34/hora) Lidera proyectos y realiza reparaciones complejas. Funciones: Realizar: Reinstalación de tuberías de drenaje Instalación de manifolds PEX Adiciones de circuitos Reemplazo de hornos y calentadores de agua (HWT) Carpintería (porches/escaleras) Instalación de gabinetes/encimeras Capacitar niveles inferiores, liderar reuniones de seguridad Redactar listas de materiales y cortes Enviar órdenes de compra (PO) hasta $1,000 Ajustar horarios del equipo, coordinar inspecciones Reemplazar al Coordinador o Líder de Campo cuando sea necesario Nivel 2 – Líder de Campo (Pago: $23–$28/hora) Supervisa equipos mientras sigue trabajando con herramientas. 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Requisitos: Licencia de conducir válida, vehículo confiable, teléfono inteligente Viajar de forma independiente a los sitios (kilometraje reembolsado) Funciones: Trabajo manual: Levantar, transportar, demolición, viajes al vertedero Limpieza profunda (eliminación de olores/manchas) Reemplazo de baterías (detectores de humo/CO) Preparación del sitio, colocación de herramientas Jardinería: cortar césped, recortar, limpiar con sopladora Ayudar en excavaciones, zanjas, mezcla de concreto Seguir instrucciones, apoyar a otros niveles 💳 Tabla de Bonificación por Credenciales Credencial Válida o ≤5 años Caducada 5–10 años EPA 608 (Tipo I/II Solo Horno) +$1.25/hora +$0.75/hora Electricista Jornalero (Ciudad de Pittsburgh) +$1.50/hora +$0.75/hora Caldera / Ingeniero Estacionario +$1.25/hora +$0.75/hora Los bonos se acumulan Reembolso de licencias después de 2 años si se obtiene durante el empleo 🧰 Kit de Herramientas Requerido (Nivel 1 y Superiores) Todo el personal del Nivel 1 en adelante debe poseer y traer al menos el 75% de los artículos en cada categoría. 🔩 Herramientas Manuales Martillo Destornilladores (Plano + Phillips) Juego de puntas (estándar + seguridad) Cinta métrica Cuchillo utility Alicates (de punta fina + estándar) Llave ajustable Juego de sockets (estándar + métrico) Llaves Allen (estándar + métrico) Regla recta, Escuadra de albañil Nivel T + nivel de 24" o más Tijeras para chapa Probador de voltaje / multímetro Guantes de trabajo, linterna/luz frontal Botas de punta de acero ⚙️ Herramientas Eléctricas Destornillador de impacto, taladro inalámbrico Sierra circular, sierra de vaivén Herramienta multifunción oscilante Esmeril angular o herramienta de corte Sierra de inglete, sierra de mesa Router de inmersión, cepillo eléctrico Lijadora orbital o de banda Taladro percutor ⚠️ Notas Adicionales Todos los empleados comienzan con un período de prueba de 90 días Se espera que todos los niveles realicen funciones superiores o inferiores a su nivel según sea necesario $300 de bonificación tras completar el período de prueba de 90 días.
112 Clara St, Pittsburgh, PA 15209, USA
$65,000-85,000/año
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