Conductor/Operador de Laboratorio Móvil

Intérprete Presencial (Contratista Independiente) Cumplir con todas las políticas de Baystate Interpreters, Inc. relacionadas con la seguridad de la información y la confidencialidad, incluyendo pero no limitado a HIPAA, FERPA, GLBA, y otros requisitos regulatorios aplicables. Proporcionar interpretación presencial precisa entre inglés e idiomas de destino designados. Seguir los protocolos y procedimientos del intérprete según lo requieran Baystate Interpreters, Inc. y sus respectivos clientes. Cumplir con todos los estándares éticos para intérpretes, incluyendo los establecidos por la IMIA (Asociación Internacional de Intérpretes Médicos), el Consejo Nacional sobre Interpretación en Atención Médica (NCIHC), la Asociación Americana de Traductores (ATA), la Asociación Nacional de Intérpretes Judiciales y Traductores (NAJIT) y la Organización Internacional de Normalización (ISO). Defender los principios de confidencialidad, precisión, imparcialidad, profesionalismo y competencia cultural en cada asignación. Establecer y mantener interacciones profesionales positivas con pacientes, clientes, proveedores de atención médica y personal clínico. Mejorar continuamente el vocabulario especializado y el conocimiento temático (por ejemplo, médico, legal, servicios sociales) para satisfacer las necesidades de los clientes. Demostrar profesionalismo, neutralidad y confidencialidad durante todo el proceso de interpretación. Ofrecer interpretación de alta calidad, asegurando que no haya omisiones ni adiciones, al tiempo que se cumplen los estándares industriales establecidos. Mostrar sólidas habilidades interpersonales y servicio al cliente mientras se asiste a los clientes durante interacciones sensibles. Gestionar eficazmente las asignaciones, demostrando puntualidad, preparación y adaptabilidad para satisfacer diversas necesidades y entornos de los clientes. Responsabilidades clave: Cumplir con todas las políticas de Baystate Interpreters, Inc. relacionadas con la seguridad de la información y la confidencialidad, incluyendo pero no limitado a HIPAA, FERPA, GLBA, y otros requisitos regulatorios aplicables. Proporcionar interpretación presencial precisa entre inglés e idiomas de destino designados. Seguir los protocolos y procedimientos del intérprete según lo requieran Baystate Interpreters, Inc. y sus respectivos clientes. Cumplir con todos los estándares éticos para intérpretes, incluyendo los establecidos por la IMIA (Asociación Internacional de Intérpretes Médicos), el Consejo Nacional sobre Interpretación en Atención Médica (NCIHC), la Asociación Americana de Traductores (ATA), la Asociación Nacional de Intérpretes Judiciales y Traductores (NAJIT) y la Organización Internacional de Normalización (ISO). Defender los principios de confidencialidad, precisión, imparcialidad, profesionalismo y competencia cultural en cada asignación. Establecer y mantener interacciones profesionales positivas con pacientes, clientes, proveedores de atención médica y personal clínico. Mejorar continuamente el vocabulario especializado y el conocimiento temático (por ejemplo, médico, legal, servicios sociales) para satisfacer las necesidades de los clientes. Demostrar profesionalismo, neutralidad y confidencialidad durante todo el proceso de interpretación. Ofrecer interpretación de alta calidad, asegurando que no haya omisiones ni adiciones, al tiempo que se cumplen los estándares industriales establecidos. Mostrar sólidas habilidades interpersonales y servicio al cliente mientras se asiste a los clientes durante interacciones sensibles. Gestionar eficazmente las asignaciones, demostrando puntualidad, preparación y adaptabilidad para satisfacer diversas necesidades y entornos de los clientes. Requisitos Calificaciones: Debe estar legalmente autorizado para trabajar en EE. UU. Dominio del inglés y al menos un idioma adicional. Habilidades sólidas de comunicación y una actitud serena en situaciones difíciles. Flexibilidad y fiabilidad para cumplir con las demandas de asignaciones por día. Excelentes habilidades de escucha, retención y toma de notas para una interpretación precisa. Conocimiento de las regulaciones HIPAA y de confidencialidad. Preferible: Haber completado un curso de capacitación de 60 horas para intérpretes médicos ofrecido por una institución reconocida. Alta demanda de español, ¡pero se necesitan y consideran todos los idiomas! Beneficios Compensación y beneficios Remuneración competitiva: Desde $25.00 por hora (con posibilidad de tarifas más altas según experiencia y especialización). Horarios flexibles: Acepte asignaciones que se ajusten a su disponibilidad. Crecimiento profesional: Oportunidades para adquirir experiencia en interpretación médica, legal y comunitaria. Si es bilingüe, profesional y apasionado por ayudar a otros mediante la interpretación, le animamos a postularse y formar parte de nuestro equipo. 📌 Postúlese hoy para unirse a Baystate Interpreters, Inc. y contribuir a eliminar barreras lingüísticas en su comunidad.

Los técnicos de esterilización ayudan en la atención al paciente. Aprenda a esterilizar instrumentos, preparar y desmontar equipos, acomodar a los pacientes... ¡inicie su carrera dental! Los ayudantes estériles pueden convertirse en asistentes dentales (RDAs) con 15 meses de capacitación en la oficina. Sin fines de semana. Envíe un currículum para programar una entrevista. Debe completar un curso de control de infecciones de 8 horas según la Junta Dental de California.

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Técnico de Comportamiento en Queensbury, NY Haga la diferencia con nosotros en Patterns Behavioral Services, Inc. ¡Únase a nuestro increíble equipo de profesionales ABA! ¡Conviértase en un Técnico de Comportamiento Registrado! Actualmente estamos contratando personas motivadas, entusiastas y compasivas para que se unan a nuestro equipo. En Patterns, encontrará un entorno de trabajo profesional, ético, solidario y divertido donde podrá marcar la diferencia en la vida de un niño y alcanzar sus objetivos profesionales. Trabajando en conjunto con un BCBA certificado, el técnico de comportamiento será responsable de atender una carga de casos familiar (en promedio de 1 a 4) y trabajar individualmente con niños/jóvenes (de 2 a 21 años) con discapacidades conductuales en sus hogares, comunidades, escuelas y/o entornos clínicos (las asignaciones se personalizan según cada caso). Responsabilidades Implementar técnicas de Análisis Aplicado del Comportamiento (ABA) directo 1:1 en el hogar y/o en la comunidad Recopilar datos precisos y continuos sobre los programas del cliente Comunicación clara con todos los miembros del equipo y padres/clientes Cumplimiento de todas las políticas y procedimientos relacionados con la empresa Asistencia a reuniones y capacitaciones del personal Requisitos Debe tener transporte propio confiable y seguro de automóvil con cobertura completa (100/330K). Debe tener un teléfono inteligente. Debe poseer fuertes habilidades orales y escritas, ser organizado y puntual, mantener límites profesionales con las familias y tener la capacidad de realizar múltiples tareas y trabajar de forma independiente en un entorno acelerado Diploma de escuela secundaria Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes penales Pasión por trabajar con niños y familias Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Seguro de vida (básico, voluntario y por desastres) Plan de jubilación (401k) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Capacitación y desarrollo Programa de referidos

Front Range Staffing está buscando Especialistas de Apoyo al Cliente en Salud Mental con experiencia de 1 año o más. El pago comienza desde: $19 a $20.50 por hora. Los turnos son típicamente los siguientes. Primer turno 6:00 AM – 5:00 PM | Tres días libres por semana Segundo turno | 10:00 AM – 9:00 PM | Tres días libres por semana Un candidato ideal para esta empresa debería poseer las siguientes habilidades y experiencia: • Responsable de completar las admisiones y altas de nuevos clientes, asegurando que se complete la documentación adecuada y educando a los clientes sobre reglas, políticas y procedimientos. • Documentación de alto volumen, incluyendo reporte de violaciones del cliente, incidentes médicos y críticos, reconocimientos positivos y verificación de actividades fuera del sitio. • Facilitar la comunicación y coordinación entre el manejo de casos, departamentos de guardia y clientes. • Monitorear la ingesta de medicamentos por parte de los clientes y verificar el inventario de medicamentos en el lugar. • Supervisar las operaciones de la instalación con un enfoque no intervencionista, utilizando experiencia en desescalar y resolver conflictos mediante métodos y tácticas aprobados por la empresa. • Estilo de comunicación empático y profesional. • Experiencia trabajando con personas que tienen condiciones de salud mental graves a crónicas. • Buenas habilidades en ingreso de datos, con familiaridad en facturación Medicaid y registros electrónicos de salud. • Conocimiento en la creación de informes de incidentes y seguimiento de fases de tratamiento. • Capacidad para supervisar y ayudar a los clientes durante citas, actividades y salidas. • Adherencia estricta a una política de no intervención y respeto por la dignidad del cliente. • Mentalidad orientada al trabajo en equipo, trabajando siempre junto con personal capacitado. • Disposición para completar la certificación QMAP dentro de los 90 días y obtener entrenamiento en RCP y primeros auxilios. Front Range Staffing ofrece excelentes beneficios, que incluyen: • Seguro médico, dental y de visión • Seguro de vida • Discapacidad a largo plazo/corto plazo • Pago por enfermedad • 401K • Pago por duelo Si está interesado en este puesto, envíe su currículum a jobs@frontrangestaffing.com y luego llame al (719) 323-6632 para consideración inmediata. Front Range Staffing Tel: (719) 323-6632 www.frontrangestaffing.com

Responsabilidades del trabajo: 1. Completar diversas tareas de prueba en el centro de I+D y recopilar datos de prueba; 2. Realizar pruebas de muestras de materias primas de la empresa y compararlas con los requisitos de datos calificados de la empresa; 3. Cooperar con los superiores para analizar los resultados de las pruebas y proporcionar sugerencias de referencia; 4. Participar en el desarrollo, validación y ejecución de métodos de prueba para productos relacionados; 5. Ayudar a preservar todos los registros de pruebas, informes y otros documentos técnicos de proceso, etc.; 6. Participar en la formulación y ejecución de planes experimentales relacionados con el proyecto, y completar las tareas experimentales a tiempo; 7. Realizar el mantenimiento y la conservación de los instrumentos y equipos bajo su responsabilidad; 8. Realizar la limpieza e higiene diaria del área asignada, y cumplir con los requisitos de gestión de la administración 5S; 9. Cumplir con las leyes y regulaciones nacionales y de la empresa sobre seguridad en la producción, e implementar diligentemente diversos requisitos de gestión; 10. Completar otras tareas laborales asignadas por el líder. Requisitos del trabajo: 1. Título de licenciatura o superior, especialidad en química o ingeniería química; 2. Proactivo en el trabajo, buen comunicador, sentido de responsabilidad fuerte; 3. Dominio de idiomas como chino e inglés Lugar de trabajo: 7150 SW Hampton St Suite C112, Tigard, OR 97223 Correo electrónico: ada.mu@sixinchem.com WeChat/WhatsApp: +8615151845120