Profesional de Apoyo Directo que trabaja con adultos discapacitados (vallejo / benicia)

SOBRE SCBC: La Coalición de Bicicletas del Condado de Sonoma es una organización sin fines de lucro basada en membresías que actúa como voz de los ciclistas de transporte y recreación en el condado de Sonoma. Trabajamos para educar a la comunidad sobre la seguridad en bicicleta y los beneficios del ciclismo, incluyendo la buena salud y la protección del medio ambiente. Trabajamos con funcionarios electos y agencias gubernamentales para asegurarnos de que todos los nuevos proyectos viales o rediseños consideren las necesidades de los ciclistas. Queremos que los ciclistas de todas las edades tengan formas seguras y eficientes de desplazarse en bicicleta. Obtenga más información en www.bikesonoma.org. La Coalición de Bicicletas del Condado de Sonoma (SCBC) busca un Coordinador de Desarrollo para ayudar y apoyar a la Junta Directiva y al personal en la implementación del plan de recaudación de fondos de SCBC. El Coordinador de Desarrollo se relacionará con donantes actuales y potenciales, y por tanto formará la impresión de muchas personas sobre la organización. Para ser efectivo, el candidato debe ser amable, profesional y diplomático. El Coordinador de Desarrollo reporta al Director Ejecutivo. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO: • Comunicarse y establecer relaciones con donantes potenciales y actuales mediante correo electrónico, teléfono, correo postal y reuniones presenciales • Comunicarse con donantes para expresar gratitud y mantenerlos informados sobre cómo se utilizan sus donaciones • Registrar estas comunicaciones utilizando nuestro sistema de gestión de relaciones con clientes, Neon CRM • Organizar eventos para donantes • Otras funciones según sea necesario Habilidades y Aptitudes Clave Para tener éxito en este puesto, se debe tener: • Capacidad para trabajar tanto en equipo como de forma autónoma • Excelentes habilidades de gestión del tiempo y de priorización • Apariencia y comportamiento profesional al reunirse con interesados • Capacidad y motivación para aprender cosas nuevas y resolver problemas nuevos • Experiencia y comodidad con el uso de la bicicleta como medio de transporte y creencia en nuestra misión • Capacidad para comunicarse eficazmente con personas de todas las edades, habilidades, grupos culturales, estatus económicos u orientaciones sexuales • Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal • Ser organizado y prestar atención al detalle • Habilidades informáticas: dominio de Microsoft Office, sistemas de bases de datos y gestión de relaciones con clientes, plataformas web y redes sociales habituales • Capacidad para desplazarse por todo el condado para reunirse con posibles donantes y donantes (vehículo, bicicleta, transporte público) Experiencia deseada • Dos a tres años de experiencia en recaudación de fondos, marketing, comunicaciones o funciones relacionadas • Es muy deseable experiencia con organizaciones sin fines de lucro Nota: La experiencia incluye experiencia personal, conocimientos tradicionales, experiencia como voluntario, estudios o cursos, así como experiencia laboral. Si considera que sería un buen candidato para el puesto pero no cumple con todos los requisitos, ¡igual postúlese! Detalles del puesto • Horas: Tiempo parcial (20-30 horas/semana), no exento • Se requieren algunas noches y fines de semana • Se requiere licencia de conducir vigente y sin infracciones graves • Los beneficios incluyen pago proporcional por días festivos y tiempo libre remunerado (PTO) • Salario: 20-24 USD/hora, según experiencia CÓMO POSTULARSE Envíe los siguientes documentos electrónicamente (como un solo archivo PDF) a jobs@bikesonoma.org. No envíe solicitudes en papel ni por fax. Las solicitudes deben incluir una carta de presentación, currículum, muestra de escritura y tres referencias profesionales con números de teléfono y direcciones de correo electrónico, todo en un único documento PDF; de lo contrario, la solicitud no será considerada ni confirmada. No se aceptan consultas por teléfono. Se confirmará por correo electrónico la recepción de todas las solicitudes completas. SCBC no discrimina por motivos de raza, color, religión, origen nacional, estado civil, afiliación política, orientación sexual o identidad de género, discapacidad, sexo, edad ni ninguna otra clasificación protegida.

Navegante de Desarrollo Personal para Fin de Semana Servicios Comunitarios Integrados 30 de julio de 2025 SOBRE TI ¿Eres una persona curiosa, buena oyente y con gran capacidad de juicio? Es posible que provengas de un ámbito profesional o educativo muy diferente a este campo, pero si te apasiona conectar con una amplia diversidad de personas de forma dinámica y creativa, ¡prosperarás en ICS! Te proporcionaremos capacitación en el trabajo en cada paso del camino. SOBRE EL PUESTO Los Navegantes de Desarrollo Personal brindan orientación individual a personas con discapacidades mientras trabajan para alcanzar sus objetivos personales y su independencia general. Las actividades pueden incluir desde enseñar habilidades culinarias a un joven adulto que vive con sus padres, hasta facilitar la resolución de conflictos entre compañeros de casa, o motivar a una persona a alcanzar sus metas de ejercicio acompañándola en caminatas. Este trabajo es a tiempo parcial, con un salario de $20-25/hora dependiendo de la experiencia y la carga de casos. Los turnos varían entre las 9 a.m. y las 7 p.m. durante el fin de semana en diversas ubicaciones de Marin. BENEFICIOS PARA EMPLEADOS A tiempo parcial: - Subsidio para transporte de hasta $53/mes, dependiendo de la distancia del trayecto - Reembolso de $25/mes por teléfono celular - Tiempo libre remunerado cada año: - Días festivos: hasta 10 días según las horas habituales de trabajo programadas, más 1 día que puedes usar en cualquier momento - Tiempo por enfermedad: 40 horas - Licencia por duelo y pérdida reproductiva: hasta 3 días para cada caso - Posibilidad de inscripción en plan 401k - Programa de Asistencia al Empleado disponible - Reembolso por millaje para desplazamientos a los lugares de trabajo FUNCIONES - Colaborar con los clientes mientras trabajan en sus objetivos, como transporte, habilidades domésticas, socialización, habilidades financieras, salud personal e higiene - Llevar registros detallados de progreso tras cada sesión y actualizar el expediente del cliente en la computadora - Completar y presentar todos los formularios a tiempo - Asistir a conferencias de casos con los clientes, sus familias y otras agencias - Asistir a reuniones del personal para discutir casos actuales y buscar soluciones creativas a los desafíos REQUISITOS - Conocimientos básicos de informática, específicamente con Gmail y Microsoft Office - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita - Identificación válida, como Real ID, licencia de conducir o pasaporte. Se realizará una verificación de antecedentes. CÓMO POSTULARSE Por favor envía tu nombre, número de teléfono, currículum y carta de presentación al correo electrónico dirigido a la Directora de Programas de Vida Independiente Apoyada, Kathy Roshan Moreno

Título del puesto: Investigador de Trato Humano Estado según la FLSA: No exento/No sindicalizado/Tiempo completo Salario: Desde $25.00 a $30.00 por hora (según experiencia) Excelente paquete de beneficios disponible ¿Quiénes somos?: La Sociedad Protectora de Animales y SPCA de la Península (PHS/SPCA) es una organización benéfica local, privada y sin fines de lucro dedicada al bienestar animal. Nuestra misión consiste en fomentar relaciones saludables entre las personas y los animales. PHS/SPCA es realmente un refugio de admisión abierta, que no solo acepta muchos animales domésticos que podrían ser rechazados en otros refugios, sino que también cuida animales silvestres heridos y huérfanos desde San Francisco hasta los condados de San Mateo y Santa Clara. Nuestro trabajo permite salvar 5.000 vidas cada año. Para obtener más información sobre nosotros, visite www.phs-spca.org. ¿Quién eres tú?: Un defensor del trato humano y amable hacia los animales. Respondes a investigar denuncias o reportes de crueldad animal y tienes una gran atención al detalle al preparar informes y expedientes para la Fiscalía. Estás familiarizado con el condado de San Mateo y sus vecindarios. Eres un Oficial de Control Animal con experiencia y buscas el siguiente paso en tu carrera dentro del bienestar animal. Las funciones y responsabilidades esenciales incluyen las siguientes. Otras tareas podrían asignarse. • Recibir, evaluar y responder a denuncias de crueldad o negligencia animal recibidas por teléfono, correo electrónico, en persona o por otros medios. • Ingresar información del caso, incluyendo acciones de seguimiento, en Chameleon. • Mantener un informe diario de actividades. • Incautar, ayudar con la incautación o decomisar animales según sea necesario. • Recolectar y almacenar adecuadamente evidencia, y entregarla para pruebas a agencias externas o proveedores según se requiera. • Fotografiar y documentar completamente escenas potenciales de delito. • Fotografiar y ayudar en exámenes veterinarios y necropsias. • Realizar entrevistas a sospechoso(s) y testigo(s). • Preparar informes y expedientes de calidad de manera oportuna para la Oficina del Fiscal, la Policía/Alguacil o cualquier otra agencia solicitante, en apoyo de casos de crueldad. • Testificar en la corte o en audiencias de incautación por casos de crueldad o negligencia. • Preparar y ejecutar órdenes de registro y órdenes de arresto. Emitir multas, notificaciones de cumplimiento y/o avisos de tratamiento veterinario o aseo. Educar al público sobre el cuidado y trato adecuado de los animales. • Ayudar al público a obtener información sobre cómo reportar situaciones que no constituyan crueldad o negligencia ante las agencias correspondientes, por ejemplo, quejas por ladridos o exceso de animales. • Capacitar al personal del departamento sobre aspectos de situaciones de crueldad/negligencia que puedan encontrar al realizar sus labores. Establecer procesos y expectativas para que el personal del departamento reporte posibles casos de crueldad/negligencia a los investigadores. • Ayudar al Departamento de Rescate y Control Animal según sea necesario. • Asistir a agencias de aplicación de la ley cuando sea necesario. • Brindar trato humano a todos los animales bajo el cuidado de la organización. • Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos de PHS/SPCA según se requiera. Ayudar en la clasificación, vacunación y/o alojamiento de animales en caso de una incautación a gran escala. • Registrar y actualizar adecuadamente el estado de los casos en el informe semanal. • Preparar datos estadísticos relacionados con investigaciones de crueldad animal. Requisitos: Para desempeñar este trabajo con éxito, la persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de manera satisfactoria. Los requisitos que se indican a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales. • Debe poder pasar una verificación de antecedentes penales al momento de la contratación. • La persona debe poseer también la capacidad de manejar el aspecto emocional de los servicios de final de vida y la eutanasia humana, y apoyar al personal en situaciones de alta carga emocional. Certificación en eutanasia y capacitación en decapitaciones. • Diploma de escuela secundaria o título equivalente y dos (2) años de experiencia como Oficial de Control Animal/Oficial de Trato Humano (O) combinación equivalente de educación y experiencia igual a cuatro (4) años como Oficial de Control Animal. • Haber completado cursos similares a los descritos en el código corporativo 14502, incluyendo PC832. Se prefiere haber completado la Academia de Trato Humano o una formación similar. • Conocimiento del software de base de datos Chameleon o capacidad de volverse competente dentro de los primeros seis meses desde la fecha de contratación. Conocimientos básicos, o capacidad de volverse competente, en el paquete Microsoft Office y habilidades de mecanografía (entrada de datos). • Licencia de conducir de California vigente y un historial limpio para ser asegurado bajo la póliza de PHS. • Capacidad para leer y comprender instrucciones sencillas, correspondencia breve y memorandos. Capacidad para redactar correspondencia simple. Capacidad para presentar información de forma efectiva en situaciones individuales o de grupos pequeños ante clientes, voluntarios y otros empleados de la organización. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. • Debe estar disponible para trabajar horarios irregulares, turnos, fines de semana, días festivos y guardias. • Debe demostrar madurez y buen juicio; desempeñar el trabajo de manera profesional y trabajar eficazmente bajo presión. • Capacidad para trabajar de forma eficaz sin supervisión directa. • Debe ser capaz de levantar y/o mover hasta 50 libras. Excelente paquete de beneficios disponible • Médico, dental, visual, seguro de vida y cuenta de gastos flexibles • Pago por enfermedad, vacaciones y días festivos • Programa de asistencia al empleado • Plan de jubilación con aporte equivalente del empleador Disponible para todos los empleados con mascotas: • Vacunas gratuitas, esterilización/castración, microchip y dos adopciones de mascotas • Servicios de eutanasia/cremación, análisis de sangre, análisis de orina, alimentos recetados con descuento, así como descuentos en nuestras tiendas minoristas. Para obtener más información sobre las oportunidades laborales disponibles y cómo postularse, visite nuestro sitio web en www.phs-spca.org/careers La Sociedad Protectora de Animales y SPCA de la Península es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Consideramos a los solicitantes para todos los puestos sin importar raza, color, religión, credo, género, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil o militar, orientación sexual o cualquier otro estatus protegido por ley. EOE/M/F/D/V/SO

En Berkeley Humane, nuestro equipo veterinario es fundamental para la salud y el bienestar de cada animal bajo nuestro cuidado, así como para la comunidad a la que servimos. Como asistente veterinario, trabajarás codo a codo con nuestro veterinario y personal de apoyo para brindar atención médica de alta calidad y compasiva a los animales del refugio y a los pacientes de la clínica pública. Aquí está la descripción completa del puesto y cómo postularse: https://berkeleyhumane.org/about/careers/

¿Tiene un dormitorio adicional y un corazón dispuesto a ayudar a los demás? ¿Le gustaría ser cuidador en su propio hogar? Enriching Lives busca personas solidarias de todos los niveles de habilidad y procedencias para convertirse en Proveedores de Hogar Familiar para adultos con discapacidades del desarrollo en su propio hogar. Le animamos a conocer más sobre nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace: https://vimeo.com/364419685 Como Proveedor de Hogar Familiar, recibirá una asignación mensual exenta de impuestos de entre 1400 y 5400 dólares o más por persona, y puede atender hasta un máximo de 2 personas en su hogar, aumentando así su potencial de ingresos hasta 2800-10 800 dólares o más por mes. El monto de la asignación depende de las necesidades de apoyo de cada persona y de la cantidad de cuidados que requiera. Cuanto mayor sea el apoyo necesario, mayor será la asignación mensual. La mayoría de las personas se encuentran en el rango medio de esta tarifa. La cualidad más importante de un Proveedor de Hogar Familiar es el compromiso con el bienestar y el crecimiento personal de las personas a su cargo. Buscamos cuidadores que compartan nuestra misión y valores. Enriching Lives se compromete a ofrecer a cada persona que atendemos un entorno familiar solidario en el que reciban el apoyo necesario para alcanzar sus metas y desarrollarse como mejores versiones de sí mismos. Los Proveedores de Hogar Familiar pueden provenir de diferentes orígenes étnicos, niveles de habilidad, educación, entornos vecinales y estructuras familiares. La experiencia en servicios sociales, como cuidador, trabajador de salud mental, técnico psiquiátrico, auxiliar de enfermería (CNA) o enfermero registrado (RN), es un plus, pero no es obligatoria. Enriching Lives ofrece clases gratuitas a posibles Proveedores de Hogar Familiar para prepararlos como cuidadores en sus propios hogares. Los Proveedores de Hogar Familiar son responsables de brindar cuidado y supervisión a 1 o 2 adultos con discapacidades del desarrollo, como discapacidad intelectual, parálisis cerebral, epilepsia, autismo o lesión cerebral traumática. En nuestro sitio web puede encontrar más información sobre las discapacidades del desarrollo. Las personas también pueden tener necesidades adicionales de apoyo físico o de salud mental. Las edades de las personas oscilan entre los 18 y 65 años, y sus necesidades varían desde personas altamente funcionales y bastante independientes hasta aquellas que requieren cuidados físicos totales o apoyo conductual. La mayoría de las personas participan en un programa escolar o diurno durante el día, aunque los Proveedores de Hogar Familiar deben estar disponibles durante el día si se necesita. Recibirá apoyo de Enriching Lives para ayudarle a ofrecer servicios en su propio hogar, como educación inicial y continua, el respaldo de un equipo multidisciplinario, asistencia profesional las 24 horas y apoyo para sustituciones nocturnas. El personal de Enriching Lives lo visitará a usted y a la persona regularmente para brindarle apoyo y asegurarse de que se estén cumpliendo las metas de la persona. Como mínimo, debe tener 1 o 2 dormitorios disponibles, un entorno de vida seguro y agradable, transporte confiable, diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED), y un Proveedor de Hogar Familiar suplente designado. Todos los miembros adultos del hogar y los visitantes frecuentes deben tener antecedentes penales limpios y un historial del DMV sin violaciones graves. Enriching Lives está profundamente comprometido a realizar emparejamientos y colocaciones exitosas en los hogares de las personas que se convierten en Proveedores de Hogar Familiar con nuestra agencia. Aunque nunca se pueden garantizar colocaciones, nuestra tasa de éxito es extremadamente alta. Evaluamos sinceramente su perfil y solo avanzamos en su certificación si tenemos confianza en que encontrará un emparejamiento y tendrá éxito en nuestro programa. Nuestro objetivo es crear una relación a largo plazo y mutuamente beneficiosa con nuestros Proveedores de Hogar Familiar. Las zonas donde se necesitan Proveedores de Hogar Familiar incluyen: los condados de Napa, Solano y Sonoma. Actualmente tenemos varios clientes esperando hogares y podemos certificarlo como Proveedor de Hogar Familiar en tan solo 6 a 8 semanas, por lo que si está interesado, por favor agende una cita para una sesión informativa. Para obtener más información o inscribirse en una sesión informativa, llame a Mey en nuestra oficina de lunes a viernes de 9 a 17 horas al (707) 266-7565 o visite nuestro sitio web en www.enrichinglives.net. Nuestra oficina en Fairfield está ubicada en Mangles Blvd, Fairfield, CA, 94534. ¡Esperamos tener noticias suyas! El equipo de Enriching Lives www.enrichinglives.net

¿Tiene una habitación adicional y un corazón dispuesto a ayudar a los demás? ¿Le gustaría ser cuidador en su propio hogar? Enriching Lives está buscando personas solidarias de todos los niveles de habilidad y orígenes para convertirse en Proveedores de Hogar Familiar para adultos con discapacidades del desarrollo en su propio hogar. Le animamos a conocer más sobre nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace: https://vimeo.com/364419685 Estamos especialmente interesados en Proveedores que hablen vietnamita, cantonés y/o lenguaje de señas americano. Como Proveedor de Hogar Familiar, recibirá una asignación mensual exenta de impuestos de entre 1700 y 5000 dólares o más por persona, y puede atender hasta 2 personas en su hogar, aumentando así su potencial de ingresos a entre 3400 y 10.000 dólares o más por mes. El monto de la asignación depende de las necesidades de apoyo de cada persona y de la cantidad de cuidados que requieran. Cuanto más apoyo necesiten, mayor será la asignación mensual. La mayoría de las personas se encuentran en el rango medio de tarifas. La cualidad más importante de un Proveedor de Hogar Familiar es el compromiso con el bienestar y el crecimiento personal de las personas a su cargo. Buscamos cuidadores que estén alineados con nuestra misión y valores. Enriching Lives se compromete a brindar a cada persona que atendemos un entorno familiar solidario donde reciban el apoyo necesario para alcanzar sus metas y desarrollarse como la mejor versión de sí mismos. Los Proveedores de Hogar Familiar pueden provenir de diversos orígenes étnicos, niveles de habilidad, educación, entornos vecinales y estructuras familiares. La experiencia en servicios sociales, como cuidador, trabajador de salud mental, técnico psiquiátrico, asistente de enfermería certificado (CNA) o enfermero registrado (RN) es un plus, pero no es obligatoria. Enriching Lives ofrece clases sin costo a posibles Proveedores de Hogar Familiar para prepararlos como cuidadores en su propio hogar. Los Proveedores de Hogar Familiar son responsables de brindar cuidado y supervisión a 1 o 2 adultos con discapacidades del desarrollo, como discapacidad intelectual, parálisis cerebral, epilepsia, autismo o lesión cerebral traumática. Hay más información sobre discapacidades del desarrollo disponible en nuestro sitio web. Las personas también pueden tener necesidades adicionales de apoyo físico o de salud mental. Las edades de las personas oscilan entre 18 y 65 años, y sus necesidades varían desde personas altamente funcionales y bastante independientes hasta aquellas que requieren cuidados físicos totales o apoyo conductual. La mayoría de las personas participan en un programa escolar o diurno durante el día, aunque los Proveedores de Hogar Familiar deben estar disponibles durante el día si es necesario. Recibirá apoyo de Enriching Lives para ayudarle a brindar servicios en su hogar, como educación inicial y continua, el apoyo de un equipo multidisciplinario, asistencia profesional las 24 horas y apoyo para reposo nocturno. El personal de Enriching Lives lo visitará a usted y a la persona regularmente para brindar apoyo y asegurar que se estén cumpliendo las metas de la persona. Como mínimo, debe tener 1 o 2 habitaciones adicionales, un entorno de vida seguro y agradable, transporte confiable, diploma de escuela secundaria o GED, y un Proveedor de Hogar Familiar sustituto designado. Todos los miembros adultos del hogar y los visitantes frecuentes deben tener antecedentes penales limpios y un historial del DMV sin violaciones graves. Enriching Lives está profundamente comprometido con lograr emparejamientos y colocaciones exitosas en los hogares de las personas que se convierten en Proveedores de Hogar Familiar con nuestra agencia. Aunque nunca se pueden garantizar las colocaciones, nuestra tasa de éxito es extremadamente alta. Evaluamos sinceramente su perfil y solo avanzamos en su certificación si tenemos confianza en que encontrará un emparejamiento y tendrá éxito en nuestro programa. Nuestro objetivo es crear una relación a largo plazo y mutuamente beneficiosa con nuestros Proveedores de Hogar Familiar. Las áreas donde se necesitan Proveedores de Hogar Familiar incluyen: los condados de Contra Costa y Alameda. Actualmente tenemos varios clientes esperando hogares y podemos certificarlo como Proveedor de Hogar Familiar en tan solo 6 a 8 semanas, por lo que si está interesado, por favor programe una cita para una sesión informativa en nuestra oficina. Para obtener más información o inscribirse en una sesión informativa, llame a Mykayla en nuestra oficina de lunes a viernes de 9 a 5 al (925) 344-4565 o visite nuestro sitio web en www.enrichinglives.net. Nuestra oficina en Concord está ubicada en 2151 Salvio Street, Suite 272, Concord, CA 94520. ¡Esperamos tener noticias suyas! El equipo de Enriching Lives www.enrichinglives.net