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TIFLIS TRANSPORTATION INC ahora contrata conductores COMPANY Class A CDL para OTR 53' Dryvan Los conductores deben tener 2 años de experiencia en OTR. Camiones nuevos (modelos 2023 / 2024 / 2026): - KW T680 - FL Cascadia Todos los remolques: 53 pies 2024-2025 Utility $$$ Los conductores ganan entre $2,300 - $3,000 cada semana Soporte 24/7 Equipo de gestión sólido/honesto y respetuoso $$$ Usted recibirá pago por: $ Kilometraje $ Detención $ Pernocta $ Cada semana $ Seguro OAC proporcionado Todos los camiones completamente equipados: - APU / AC - Calefacción en litera - Protector contra ciervos - Refrigerador - Microondas - Inversor - Tablet - Cama cómoda Queremos que nuestros conductores tengan todas las comodidades del hogar. Requisitos obligatorios: - Tener licencia CDL Class A por 2 años - Capacidad de conducir 3,500 millas por semana - Poder permanecer fuera durante 3 semanas ? Para más información detallada llame al 331-244-8628 TIFLIS TRANSPORTATION INCClick here to Apply Online

Gerente Corporativo de Mejora Continua (Cinturón Negro) Maryland Heights, MO ¡Spartech ofrece un salario competitivo, incentivos y programas de beneficios! Spartech, LLC, con sede en Maryland Heights, Missouri, tiene más de una docena de ubicaciones en todo Estados Unidos. Contamos con una amplia base de clientes y ofrecemos extensos productos y tecnologías. Muchos de nuestros materiales se utilizan en productos que podrías ver todos los días; por ejemplo, si comienzas tu mañana con un yogur individual, el recipiente del que comiste podría estar hecho con uno de los productos de Spartech o el refrigerador donde se guardó el yogur podría tener productos de Spartech en sus características internas. Usos más únicos de nuestros productos pueden verse en aplicaciones militares o de seguridad, por ejemplo en cúpulas de aviones de combate o ventanas resistentes a balas. Desde aplicaciones cotidianas hasta aplicaciones que salvan vidas: hacemos la diferencia. Nuestro amplio alcance de productos y servicios mantiene nuestro entorno interesante y desafiante, con una cultura centrada en el éxito. Si deseas marcar la diferencia en un entorno dinámico con una empresa lo suficientemente grande como para ofrecerte espacio para crecer, pero no tan grande que te conviertas en "solo un número", Spartech podría ser la empresa ideal para ti. Resumen General y Funciones Esenciales y Responsabilidades: Este puesto entregará mejoras operativas medibles y sostenibles mientras ejecuta la Visión/Misión/Estrategia de la organización para la Excelencia Operacional. Además de una actitud de "puedo hacerlo", este rol requiere habilidades de liderazgo y gestión del cambio, resolución de problemas, experiencia tecnológica, gestión de proyectos y disciplina personal, así como amplia experiencia y competencia demostrada en excelencia operacional y mejora de procesos. Este puesto liderará, entrenará, asesorará, inspirará y mentorará a individuos en todas las plantas de Spartech utilizando metodologías Lean Six Sigma y destreza personal en liderazgo. Este puesto utilizará JDI / Kaizen / DMAIC para entregar anualmente entre 4 y 6 proyectos prioritarios que impacten materialmente en las ganancias y pérdidas de la empresa. Adicionalmente, este puesto apoyará las oleadas de formación Lean Six Sigma Green Belt (LSSGB) según sea necesario en toda la estructura de Spartech. Requisitos Principales Responsabilidades: Actuar como agente de cambio para establecer una cultura empresarial de Mejora Continua en toda la organización Ayudar a los empleados a crear valor y entregar excelencia en procesos Asesorar a las plantas para incorporar correctamente la Configuración Diaria de Dirección mediante reuniones por niveles y gestión visual Facilitar / asesorar revisiones de gobernanza de proyectos clave de mejora para plantas y corporativos Liderar personalmente entre 4 y 6 proyectos formales anualmente que impacten materialmente en las ganancias y pérdidas de la empresa Trabajar con contactos de planta y corporativos y personal organizacional para identificar, priorizar, gestionar y ejecutar proyectos de CI utilizando metodologías estándar Trabajar con Finanzas Operativas y Control para asegurar que los esfuerzos de mejora sean adecuadamente rastreados y que los resultados cumplan con los ahorros previstos Asegurar que se desarrollen y utilicen planes de control adecuados para mantener las mejoras y cumplir con los objetivos comerciales Crear mapas de cadena de valor y/o mapas de procesos para identificar oportunidades de mejora y estandarizar flujos de trabajo Apoyar en el programa Spartech LSSGB impartiendo capacitación presencial, asesoramiento en etapas intermedias (Stage Gate) y entrega de proyectos de candidatos Cuando sea necesario, facilitar Kaizens multifuncionales para crear y entregar valor a la empresa y al cliente Impulsar mejoras culturales y sistémicas que impacten la OEE / MUV de las plantas (eficiencia de materiales, tiempo de actividad de máquinas, tasas de línea, optimización de lista de materiales) Ayudar a las plantas en sus esfuerzos por optimizar costos de conversión Trabajar con liderazgo corporativo de EHS, Calidad, Comercial y Ejecutivo para mejorar el desempeño de seguridad de la empresa y nuestro valor demostrado para clientes y mercados Otras funciones asignadas Requisitos de Educación y Experiencia: Título universitario en alguna disciplina de Ingeniería (preferiblemente Mecánica, Industrial o Química) Certificación Lean Six Sigma Cinturón Negro Mínimo 5 años o más de experiencia en mejora de procesos con responsabilidades progresivas en un entorno de manufactura, incluido el uso extensivo de Principios y Herramientas Lean Conocimientos, Habilidades y Capacidades: Conocimiento en producción o transformación de polímeros, incluidos termoplásticos como acrílicos, poliestireno, poliéster y PVC Resultados demostrados en la mejora de métricas operacionales Competencia en identificación y eliminación de desperdicios, mapeo de procesos y uso de herramientas estadísticas y de reporte (por ejemplo, Visio, Minitab, QI Macros, Excel, Power BI, etc.) Trayectoria probada en el desarrollo, entrenamiento y asesoramiento de equipos Capacidad para filtrar información, a veces limitada o ambigua, y desarrollar preguntas y acciones efectivas Capacidad para comunicarse con una audiencia amplia en todos los niveles de la organización Capacidad para interactuar con clientes y proveedores según sea necesario Capacidad para liderar eventos Kaizen multifuncionales Fuertes habilidades de coaching, orientación y relaciones interpersonales Excelentes habilidades orales y escritas en idioma inglés Experiencia previa en gestión de planta u operativa preferida Viajes hasta un 75% Beneficios Ofrecemos salario competitivo, incentivos y programas de beneficios. – ¡La mayoría de los beneficios comienzan desde el PRIMER DÍA! Los beneficios incluyen: Médico, Dental y Visión. Cuentas de Gastos Flexibles. Programas de vida y discapacidad a largo plazo/corto plazo pagados por la empresa. Plan 401(k) con fuerte coincidencia de la empresa. 120 horas de Tiempo Libre Pagado (prorrateado según fecha de contratación). 11 días festivos pagados. Spartech, LLC brinda igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes calificados sin importar raza, color, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, información genética o condición de veterano, u otra clasificación protegida legalmente en el estado donde una persona busca empleo. Spartech utilizará E-Verify para garantizar la elegibilidad laboral de nuevos empleados cuando sea requerido.

Descripción del trabajo Oportunidades inmediatas: Conductores de camión Clase A CDL locales a tiempo completo • Promedio de $75335 anualmente • Trabajo local, regreso a casa diariamente Lo que harás: • Realizar entregas múltiples de piezas y suministros a concesionarios de automóviles • Descargar el remolque utilizando transpaletas manuales, carretillas de mano y jaulas rodantes • Usar un escáner para escanear los productos mientras se descargan y entregan • 20 paradas por semana Horario: • Las salidas oscilan entre las 8 p.m. y las 9 p.m. • Horario de 5 días, de lunes a viernes • Promedio de 40 horas por semana • Regreso a casa diariamente Conducirás: • Camiones modernos mantenidos por Penske • Especificaciones de primera clase diseñadas para comodidad y seguridad • Equipados con cámaras dentro y fuera de la cabina para ayudar a garantizar la seguridad de todos Paquete integral de beneficios incluye: • Vacaciones pagadas y días festivos desde el día 1 • Generosos beneficios de jubilación • Excelente cobertura médica, dental y de visión • Discapacidad a corto y largo plazo; seguro de vida y de desastres • Uniformes y calzado de seguridad proporcionados por la empresa • Programa de beneficios con descuentos para empleados • Programa de bonificación por recomendación de conductores hasta $5000 por recomendación • Programa de incentivos de seguridad • Programa Premier de Reconocimiento al Conductor Nuestro excelente plan de beneficios mantiene felices, saludables y seguros a los empleados y sus familias. Para obtener más información visita https://penske.jobs/benefits/ ¿Por qué Penske? ¿Listo para acelerar tu carrera como conductor de camión? Haz el cambio y impulsa tu carrera como conductor de camión Clase A CDL para Penske. Al unirte a Penske, formas parte de un equipo de conductores profesionales comprometidos con entregar productos de forma segura y puntual. Y estamos orgullosos de transportar carga para algunas de las marcas líderes del mundo. (Sí, somos más que solo camiones amarillos.) Pero va más allá. Se trata de un servicio al cliente excepcional y de construir relaciones con tus clientes. Cuando conduces para Penske, representas a Penske, pero también representas a tus clientes. De hecho, probablemente estarás conduciendo sus camiones con su marca y usando su uniforme. Estarás en movimiento con Penske, y también lo estará tu carrera. Tenemos muchas oportunidades de formación para ti. Y con ubicaciones en todo el país, también puedes mudarte a una nueva ciudad. Lo mejor de todo es que estarás en una empresa estable y nacional conocida por tener el mejor equipo, una gran gestión, comunicación clara y un fantástico historial de seguridad. Pagamos cada viernes, y para la mayoría de nuestros puestos de conducción, regresas a casa todos los días. Sí, todos los días. ¿Estás listo para llevarlo al siguiente nivel? Únete a Penske. Requisitos Requisitos: • Se requiere licencia de conducir comercial Clase A • Debe poseer actualmente, o tener la capacidad de obtener, una tarjeta médica no exceptuada de DOT interestatal • Se requiere 1 año de experiencia documentada con tractocamión en los últimos 3 años, o 2 años de experiencia documentada con tractocamión en los últimos 5 años • Registro de 3 años del DMV/MVR con dos o menos infracciones por movimientos o accidentes • Para cumplir con la ley federal (49 C.F.R. 391.11(b)(2)), este puesto requiere dominio del idioma inglés • Cumplir con el horario requerido, trabajar en la ubicación específica requerida, completar la solicitud de empleo de Penske, someterse a una investigación de antecedentes (incluyendo empleos anteriores, educación e historial criminal) y prueba de drogas • Este puesto está regulado por el Departamento de Transporte o designado como sensible a la seguridad por la empresa, y se requiere la capacidad de trabajar en un estado constante de alerta y de manera segura. Los empleados deben tener la capacidad de asumir responsabilidad por su propia seguridad, así como por la seguridad de los demás. Requisitos físicos: • Las demandas físicas y mentales descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para realizar exitosamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. • El empleado debe poder ver y oír. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque. • Mientras realiza las funciones de este trabajo, el empleado deberá moverse frecuentemente, estar de pie, caminar y sentarse. Con frecuencia se requiere que use las manos para tocar, manipular y sentir objetos, y que alcance con las manos y brazos. El empleado debe poder levantar y/o mover hasta 50 lbs/23 kg y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 100 lbs/45 kg. • El empleado debe poder operar legalmente un vehículo motorizado y entrar/salir con seguridad y frecuencia del vehículo, así como del área trasera de carga. Penske es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Sobre nosotros Acerca de Penske Logistics Penske Logistics diseña soluciones avanzadas de transporte, almacenamiento y gestión de carga que ofrecen resultados empresariales potentes para empresas líderes del mercado. Con operaciones en Norteamérica, Sudamérica, Europa y Asia, Penske y sus empleados ayudan a las empresas a avanzar aumentando la visibilidad y reduciendo los costos de la cadena de suministro. Visita Penske Logistics para obtener más información. Si estás interesado, postúlate en línea en https://ad.doubleclick.net/ddm/clk/614237252;421650374;z?https://track.talentbrew.com?jobmediaid=693767&typeid=1

Ingeniero Corporativo de Proyectos de Capital Maryland Heights, MO ¡Spartech ofrece un salario competitivo, incentivos y programas de beneficios! Spartech, LLC, con sede en Maryland Heights, Missouri, tiene más de una docena de ubicaciones en todo Estados Unidos. Contamos con una amplia base de clientes y ofrecemos extensos productos y tecnologías. Muchos de nuestros materiales se utilizan en productos que quizás vea todos los días; por ejemplo, si comienza su día con un yogur individual, el recipiente del cual comió podría estar hecho con uno de los productos de Spartech o el refrigerador donde se almacenó el yogur podría tener productos de Spartech en sus características internas. Usos más singulares de nuestros productos pueden verse en aplicaciones militares o de seguridad, por ejemplo en cúpulas de aviones de combate o ventanas resistentes a balas. Desde aplicaciones cotidianas hasta aplicaciones que salvan vidas, hacemos una diferencia. Nuestra amplia gama de productos y servicios mantiene nuestro entorno interesante y desafiante, con una cultura centrada en el éxito. Si desea marcar la diferencia en un entorno dinámico con una empresa lo suficientemente grande como para ofrecerle espacio para crecer, pero no tan grande que usted se convierta en “solo un número”, Spartech podría ser la empresa ideal para usted. Resumen General y Funciones Esenciales y Responsabilidades: El Ingeniero Corporativo de Proyectos de Capital es responsable de gestionar y ejecutar proyectos de capital tanto grandes como pequeños desde la concepción hasta la finalización. Esto incluye supervisar todos los aspectos técnicos y operativos para garantizar que los proyectos se entreguen de forma segura, a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo todas las regulaciones y estándares de calidad pertinentes. El candidato ideal combinará una sólida experiencia en ingeniería con excepcionales habilidades en gestión de proyectos. Requisitos Responsabilidades Clave: Dirigir todo el ciclo de vida del proyecto, desde el desarrollo del alcance inicial, presupuestos y cronogramas hasta la supervisión de la ejecución y cierre del proyecto. Brindar apoyo de ingeniería y orientación técnica durante todo el proyecto. Esto incluye desarrollar planes detallados del proyecto, revisar especificaciones de diseño, interpretar planos y resolver desafíos técnicos. Preparar paquetes de licitación, evaluar propuestas de contratistas y proveedores, y gestionar contratos y acuerdos de servicio. Gestionar las finanzas del proyecto, hacer seguimiento de costos e informar sobre el estado del presupuesto para asegurar que todos los proyectos cumplan con las metas financieras. Asegurar que todas las actividades del proyecto cumplan con los estándares internos de la empresa, regulaciones federales y estatales, y ordenanzas locales. Promover y hacer cumplir las normas de seguridad en todos los sitios del proyecto. Coordinar con diversas partes interesadas, incluidos equipos internos de operaciones, mantenimiento y técnicos, así como consultores externos, contratistas y agencias. Comunicar el estado del proyecto, actualizaciones y dificultades a la alta dirección y otras partes interesadas. Mantener documentación completa del proyecto para seguimiento y revisión. Identificar y evaluar posibles riesgos del proyecto, desarrollando e implementando estrategias de mitigación para garantizar resultados exitosos del proyecto. Requisitos de Educación y Experiencia: Título universitario en Ingeniería (Civil, Mecánica, Química o campo relacionado) Mínimo de 5 años o más de experiencia gestionando instalaciones de equipos de procesamiento de plásticos Licencia de Ingeniero Profesional (PE) (preferible, no obligatorio) Certificación de Project Management Professional (PMP) (preferible, no obligatorio) Conocimientos, Habilidades y Capacidades: Competencia demostrada en software CAD (Solidworks preferido) Sólidas habilidades informáticas, incluida experiencia usando sistemas ERP y dominio de Microsoft Word, Excel, Outlook y PowerPoint Conocimientos en gestión de seguridad de procesos Conocimientos y experiencia con transporte de resinas, transporte de líquidos, secado, mezcla, fundición, extrusión, bobinado, laminado, calendado, termoformado y mecanizado Conocimientos y experiencia con infraestructura industrial y servicios públicos tales como compresores, enfriadores, torres de enfriamiento y calderas Revisión y negociación de contratos Sólido entendimiento de los principios de ingeniería, diseño y prácticas de construcción Excelentes habilidades organizativas, de comunicación y relaciones interpersonales Capacidad para leer e interpretar planes complejos, especificaciones y documentos técnicos Demostrada capacidad para resolver problemas y un enfoque proactivo ante los desafíos Capacidad para viajar, si es necesario, aproximadamente entre un 50% y 60% Beneficios Ofrecemos salario competitivo, incentivos y programas de beneficios. ¡La mayoría de los beneficios comienzan desde el PRIMER DÍA! Los beneficios incluyen: Médico, dental y visión. Cuentas de gastos flexibles. Programas de seguro de vida y discapacidad a largo y corto plazo pagados por la empresa. Plan 401(k) con fuerte coincidencia de la empresa. 120 horas de tiempo libre remunerado (prorrateado según la fecha de contratación). 11 días festivos pagados. Spartech, LLC proporciona igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes calificados sin importar raza, color, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, información genética o condición de veterano, u otra clasificación protegida legalmente en el estado en el que una persona busca empleo. Spartech utilizará E-Verify para verificar la elegibilidad laboral de nuevos empleados cuando sea requerido.

Empresa local ocupada busca un conductor de camión Clase A calificado, confiable, eficiente y capaz de colaborar cuando sea necesario. Se requiere licencia de conducir Clase A por al menos 2 años, historial de conducción limpio y tarjeta médica vigente. Se necesita conocimiento sobre carga y descarga de maquinaria pesada. El trabajo consiste en transportes locales. Requisitos: • Licencia válida de conductor de camión Clase A • Buenas referencias • Historial de conducción limpio • Experiencia previa en transporte de tierra, escombros y equipos pesados. Requisitos preferidos: • Operador de equipo (minicargadora, miniexcavadora, retroexcavadora, etc.) • Experiencia en instalación de servicios públicos subterráneos. Responsabilidades: • Cargar/descargar equipos en remolques. • Transportar equipos a sus destinos previstos • Inspeccionar rutinariamente el vehículo • Mantener el vehículo (lavar/limpiar el interior y exterior del vehículo)

Supervisor de Calidad Cape Girardeau, MO ¿Cómo puedes marcar la diferencia en tu trabajo y tener la oportunidad de crecer? ¡Únete al equipo de Spartech en Cape Girardeau! Resumen del puesto Este puesto es presencial y tiene como función liderar y coordinar el Sistema de Gestión de Calidad de la planta, asegurando el cumplimiento continuo de la planta con todas las certificaciones de calidad. La responsabilidad principal del Supervisor de Calidad es garantizar el cumplimiento con los estándares ISO 9001 para el negocio y que todos los problemas de calidad de los materiales se resuelvan de manera oportuna y eficiente. Determinación del análisis de causa raíz junto con un registro financiero preciso tanto para Spartech como para el cliente. Requisitos Funciones y responsabilidades esenciales: CALIDAD Gestionar el sistema de gestión de calidad Mantener el Manual de Calidad, preparar actualizaciones y comunicarlas adecuadamente dentro de la empresa Asegurar el cumplimiento de la empresa con los estándares ISO 9001 Participar en todos los aspectos de las auditorías de clientes en sitio y facilitar solicitudes de auditorías a proveedores. Realizar mejoras y resúmenes de seguimiento para revisión por parte del equipo directivo Apoyar que el SGQ cumpla con ISO 9001:2015 - hacer recomendaciones a la gerencia sobre posibles mejoras y oportunidades de capacitación Resolución de problemas de calidad de materiales Responsable de garantizar la resolución oportuna de todas las quejas de calidad de los clientes mediante investigación y colaboración con los Gerentes de Producto, Servicios Técnicos, Proveedores y Ventas Iniciar problemas relacionados con la calidad en el sistema de quejas y en SAP Análisis exhaustivo de causas raíz y documentación durante todo el ciclo de vida de la queja Responsable de la aprobación y liberación de todos los créditos de material dentro del sistema SAP Responsable de la presentación y resolución de todas las reclamaciones de proveedores de materiales y acciones correctivas, asegurando que el impacto financiero para Spartech sea mínimo Asegura que las condiciones del proceso sean monitoreadas y controladas para mantener la consistencia del producto y según las condiciones especificadas. Asegura que todas las pruebas de laboratorio se realicen de forma precisa y oportuna. Precisión de certificados y resultados de pruebas. Coordina la investigación y acción correctiva de todas las quejas de clientes relacionadas con la planta. Evalúa necesidades de capacitación y proporciona formación a los empleados de producción. Responsable de dirigir los requisitos de embalaje y envío a tiempo. Otros proyectos/tareas asignadas. ENVÍO Formación y experiencia requeridas: Diploma de escuela secundaria o GED Experiencia mínima de 5 a 7 años en supervisión de calidad en un entorno de fabricación Experiencia trabajando con equipos multifuncionales Experiencia en supervisar procedimientos de EHS Buenas habilidades informáticas con Microsoft, experiencia en SAP es un plus Buenas habilidades para resolver problemas Beneficios Ofrecemos programas competitivos de salario, incentivos y beneficios. ¡La mayoría de los beneficios comienzan desde el primer día! Los beneficios incluyen: Médico, dental y visión. Programas de seguro de vida, discapacidad a largo plazo y discapacidad a corto plazo pagados por la empresa. Cuentas de gastos flexibles. Plan 401(k) con un programa de coincidencia sólido. 120 horas de tiempo libre remunerado (prorrateado según la fecha de contratación). 11 días festivos pagados. Spartech LLC, con sede en Maryland Heights, Missouri, es una organización manufacturera líder en los mercados de láminas personalizadas y productos en rollos y empaques, con más de una docena de ubicaciones en todo Estados Unidos. Contamos con una amplia base de clientes y ofrecemos extensos productos y tecnologías. Muchos de nuestros materiales se utilizan en productos que quizás vea todos los días; por ejemplo, si comienza su día con un yogur individual, el recipiente del que comió podría estar hecho con uno de los productos de Spartech o el refrigerador donde se guardó el yogur podría tener productos de Spartech en sus características interiores. Usos más únicos de nuestros productos pueden verse en aplicaciones militares o de seguridad, por ejemplo en cúpulas de aviones de combate o ventanas resistentes a balas. Desde aplicaciones cotidianas hasta aplicaciones que salvan vidas: hacemos la diferencia. Nuestro amplio alcance de productos y servicios mantiene nuestro entorno interesante y desafiante, con una cultura enfocada en el éxito. Spartech, LLC ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes calificados sin importar raza, color, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, información genética o condición de veterano, u otra clasificación protegida por ley en el estado en el que una persona busca empleo. Spartech utilizará E-Verify para verificar la elegibilidad laboral de nuevos empleados cuando sea requerido.