Técnico de Moldes - Segundo Turno

Gerente de Fabricación Ubicación: Charleston SC Compensación: Salario hasta 155K + Bono ¿Por qué unirse a nosotros? Sea el líder de unidad de negocio para un líder del mercado en América del Norte. Usted será responsable de todo el flujo de valor, impulsando la seguridad, calidad, servicio y costo, al mismo tiempo que desarrolla personas y procesos para el éxito a largo plazo. Lo que hará Liderar el flujo de valor Informar directamente al Gerente de Planta y actuar como punto de contacto para clientes internos aguas arriba y aguas abajo. Traducir la estrategia de 1 a 3 años en resultados diarios de fabricación. Ser defensor de la Seguridad y el Cumplimiento Fomentar una cultura cero lesiones mediante el dominio de las AAT, Trabajo Estándar, Planes de Control y una rigurosa atención al detalle. Asegurar que los procesos cumplan con todos los estándares regulatorios y corporativos del Sistema de Producción. Entregar un Rendimiento de Clase Mundial Monitorear y mejorar la seguridad, rendimiento en el primer paso, productividad y rentabilidad. Ser responsable de las metas de costo unitario y objetivos anuales de reducción de costos. Patrocinar y liderar proyectos Lean Six Sigma, Eventos Rápidos de Mejora (RIEs) y actividades TPM. Desarrollar Talento y Capacidad Capacitar a líderes de primera línea, formar una fuerza laboral multifuncional y ejecutar planes de capacitación que permitan la toma de decisiones en el nivel adecuado. Proporcionar recursos, información y apoyo claros para que los equipos puedan destacarse. Optimizar Procesos y Equipos Impulsar la creación y revisión de Planes de Control, AMEF, AAT y Trabajo Estándar. "Influir" en la confiabilidad del equipo coordinando mantenimientos preventivos y planificados con Ingeniería y Mantenimiento. Utilizar datos (SPC, métricas de capacidad, Infinity QS/WinSPC/QI Analyst o similares) para identificar tendencias y tomar acciones. Requisitos Lo que usted aporta Título universitario en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Química, Industrial o Negocios. De 2 a 5 años de experiencia comprobada en liderazgo de fabricación más 3+ años de resolución técnica práctica de problemas. Éxito demostrado en el cumplimiento de compromisos, liderazgo de equipos de alto rendimiento e impulso de iniciativas estratégicas. Fuertes habilidades en gestión de proyectos; capaz de manejar múltiples prioridades y presentar análisis basados en datos a todos los niveles. Conocimientos expertos en Manufactura Esbelta y metodologías de mejora continua; se prefiere Cinturón Verde o Negro Lean/Six Sigma. Historial comprobado en la creación o mejora de documentos de procesos (Planes de Control, AMEF, AAT, Trabajo Estándar). Experiencia en construir o mejorar infraestructuras de TI/automatización rentables es un plus. Excelentes habilidades de facilitación, coaching y comunicación, cómodo interactuando con operadores, clientes y proveedores. Disposición para trabajar en un entorno industrial pesado (caluroso y sucio) de producción de metal/fundición.

Hola, Estamos buscando a una persona para el departamento de Sinker EDM que pueda programar y configurar. Tenemos máquinas Mitsubishi y Makino. El salario dependerá de su experiencia.

Técnico de Aseguramiento de Calidad-Control de Etiquetas, Turno Nocturno 3 Horario de trabajo: 10:30 p.m. - 6:30 a.m., domingo por la noche a jueves por la noche $21/hora, más $1.00/hora de diferencial por turno Permítame presentarle a Kutol Products Company, somos un fabricante próspero de jabón líquido y desinfectante para manos que opera desde nuestras instalaciones certificadas Silver LEED en Sharonville, Ohio. Procesamos y empaquetamos fórmulas cosméticas y medicinales que funcionan con nuestros sistemas de dispensación patentados en todo el país y más allá. Actualmente estamos buscando un Técnico de Aseguramiento de Calidad/Técnico de Control de Etiquetas que se una a nosotros en nuestra misión de proporcionar "Manos Limpias para un Mundo Saludable". En Kutol, nuestros Técnicos de QA/Técnico de Control de Etiquetas supervisan el área de etiquetas, incluyendo recepción, aprobación, emisión, conteos, responsabilidad e inventario. Realizan funciones de QA que incluyen inspecciones diarias de manufactura según cGMP y verificaciones de balanzas/escalas; disposición de productos; preparación de CoA/CoM; elaboración, revisión y emisión de procedimientos operativos estándar; elaboración, revisión y emisión de instrucciones/especificaciones de empaque; y brindan apoyo a clientes internos y externos cumpliendo con regulaciones gubernamentales y requisitos del cliente. Brindan apoyo durante auditorías de clientes y regulatorias. Apoyan a la Inspección de Entrada cuando sea necesario. Las diversas funciones de este puesto permiten a los miembros del equipo desarrollar sus habilidades; las responsabilidades de este puesto incluyen: Realizar inspecciones visuales y dimensionales de etiquetas entrantes utilizando instrumentos de medición, especificaciones y planos, y determinar conformidad/liberación o rechazo. Supervisar el área controlada de etiquetas realizando recepción, auditorías de aprobación y emisión, verificación de conteos, inventario y conciliación de etiquetas. Realizar inspecciones diarias en las áreas de manufactura y verificaciones de balanzas/escalas. Trabajar con la Gerencia/Supervisión de Manufactura para asegurar que se aborden los problemas de calidad. Revisar registros de manufactura para su disposición. Disponer productos terminados en SAP (por ejemplo, liberar, rechazar, cuarentena). Revisar solicitudes de producto en proceso, reproceso y retrabajo para requisitos adicionales y otorgar la aprobación de Calidad para continuar. Revisar y emitir instrucciones/especificaciones de empaque, fórmulas, Certificados de Análisis (CoA), Certificados de Fabricación (CoM) y plantillas de CoA/CoM. Ayudar en la redacción/revisión de Procedimientos Operativos Estándar (SOP). Emitir SOP para aprobación, distribuirlos y mantener los manuales de SOP actualizados con las revisiones vigentes. Mantener Registros Maestros de Fabricación conforme a los requisitos regulatorios. Realizar investigaciones de calidad según indicaciones y preparar informes de hallazgos. Brindar apoyo a clientes internos y externos. Apoyar la formación de otros en Buenas Prácticas de Manufactura actuales, regulaciones aplicables e iniciativas internas de Mejora Continua. Compilar todos los informes y documentos requeridos sobre el desempeño de las funciones anteriores. Actuar como suplente del Inspector de Entrada de QA cuando sea necesario. Realizar o ayudar en Auditorías Internas cumpliendo con las regulaciones de cGMP. Otros proyectos o tareas asignadas Requisitos Educación y experiencia: Título universitario en ciencias o campo relacionado para cumplir con los requisitos de la FDA para firmas autorizadas. 2+ años de experiencia en calidad.   Conocimientos/Habilidades y capacidades: Conocimiento y comprensión de los principios de calidad y cumplimiento de cGMP en un entorno de manufactura. Conocimiento práctico de diversos aparatos de prueba es beneficioso. Persona detallista y bien organizada; sólidas habilidades matemáticas, de redacción y razonamiento. Iniciativa propia con capacidad para trabajar y pensar de forma independiente. Habilidades efectivas de comunicación y relaciones interpersonales. Dominio de Microsoft Office: Word y Excel. Habilidades de redacción con capacidad para crear procedimientos, instrucciones/especificaciones de empaque y documentación cGMP. Capacidad para interactuar e influir en la calidad en la planta de manufactura y apoyar los requisitos del cliente. Requisitos físicos/mentales: Coordinación mano-ojo (computadoras). Combinación: sentado – 50%, de pie/caminar – 50%. Capacidad para equilibrar y priorizar múltiples tareas, plazos e interrupciones simultáneamente. Levantamiento: hasta 40 libras. Beneficios Como empresa, ofrecemos estabilidad en una industria próspera y un entorno que enfatiza nuestros valores fundamentales de respeto, honestidad y justicia. Las horas del Técnico de QA de Turno Nocturno 3 son de 10:30 p.m. a 6:30 a.m., domingo por la noche a jueves por la noche. El salario inicial para candidatos calificados es de $21/hora más $1.00/hora de diferencial por turno, con revisión y aumento después de 3 meses, en el primer aniversario y anualmente después. El paquete de beneficios de Kutol incluye seguro médico, dental, de visión, 401K y más, incluyendo participación en ganancias cuando triunfamos como equipo. Nuestros compañeros de equipo disfrutan trabajar en Kutol debido al entorno de destino compartido y a la estabilidad de ser una empresa local establecida con más de 100 años de antigüedad. Tenga en cuenta que somos un lugar de trabajo libre de drogas y tabaco. ¡Postúlese ahora y descubra por qué Kutol es un excelente lugar para trabajar!

Se contrata: Conductores OTR y conductores locales ¡Pago semanal con depósito directo cada viernes! Únase a nuestro equipo y disfrute de un salario competitivo, bonificaciones y trabajo constante. Estamos buscando conductores experimentados, así como conductores nuevos deseosos de comenzar una carrera gratificante. Puestos disponibles: Individuales y equipos Conductores individuales experimentados: Gane hasta $1,900/semana Tipo de carga: Solo caja seca. Requisitos: Experiencia en conducción OTR y local con cajas secas ¿Por qué unirse a nosotros? Salario superior para conductores experimentados: Los conductores con 2+ años de experiencia verificable reciben el mejor salario. Bonificaciones: Bonificaciones por seguridad y puntualidad otorgadas cada 20,000 millas (aplican condiciones). Amigable con conductores nuevos: Se aceptan solicitudes de conductores nuevos. Entorno laboral de apoyo: ¡Si le gusta conducir, ganará dinero! Requisitos mínimos: Experiencia: Se requiere experiencia en conducción OTR. Registro de manejo: Impresión reciente del registro de manejo del DMV. Pruebas: Debe aprobar una prueba de drogas DOT y una verificación de registros FMCSA. Habilidades lingüísticas: Debe poder leer y hablar inglés. Certificación médica: Se requiere tarjeta médica DOT válida. Cómo aplicar: Complete la solicitud en línea aquí: Envíenos un correo electrónico: Responda a esta publicación con su currículum y registro de manejo del DMV. Llame al (510) 461-8119 para hablar con Rik y obtener más información. . ¡Comience su carrera hoy! Palabras clave: Trabajo de camión mejor pagado, trabajo mejor pagado, trabajo bien remunerado, transporte, CDL A, Clase A, larga distancia, corta distancia, buen salario, caja seca, CDL Clase A.

Con sede en los Estados Unidos, TP-Link Systems Inc. es un proveedor global de dispositivos de red confiables y productos para el hogar inteligente, clasificada constantemente como el principal proveedor mundial de dispositivos Wi-Fi. La empresa se compromete a ofrecer productos innovadores que mejoren la vida de las personas mediante una conectividad más rápida y confiable. Con un compromiso con la excelencia, TP-Link atiende a clientes en más de 170 países y continúa expandiendo su presencia global. ¡Creemos que la tecnología cambia el mundo para mejor! En TP-Link Systems Inc., estamos comprometidos a crear productos fiables y de alto rendimiento para conectar a usuarios de todo el mundo con las maravillas de la tecnología. Abrazando la profesionalidad, la innovación, la excelencia y la simplicidad, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a lograr un rendimiento global excepcional y permitir a los consumidores disfrutar de un estilo de vida sin interrupciones y sin esfuerzo. Requisitos Responsabilidades operativas: Supervisar las operaciones diarias del almacén, incluyendo recepción, selección, empaque, envío y control de inventario. Actuar como el punto principal de contacto en el piso para los asociados del almacén, proporcionar capacitación, orientación y coaching para garantizar el rendimiento y desarrollo del equipo. Monitorear y priorizar la carga de trabajo según los pedidos entrantes y los horarios de salida para maximizar el espacio y prevenir daños. Asegurar el manejo preciso y oportuno de contenedores marítimos, paletas, carga LCL y transporte aéreo. Monitorear el flujo de inventario en tiempo real. Resolver problemas en tiempo real relacionados con discrepancias de inventario, envíos retrasados o problemas de pedidos. Coordinar recursos laborales para alcanzar objetivos de productividad y precisión entre múltiples clientes/cuentas. Procesos y cumplimiento: Implementar y hacer cumplir los procedimientos operativos estándar (SOP) para el manejo de carga, escaneo de códigos de barras, cross-docking y control de calidad. Liderar la capacitación del equipo en procedimientos de almacén, protocolos de seguridad y uso de sistemas para asegurar una ejecución consistente. Colaborar regularmente con otros departamentos para mantener la alineación en las operaciones y estándares de servicio. Asegurar un entorno de trabajo seguro promoviendo y reforzando las políticas y mejores prácticas de seguridad en el almacén. Mantener el cumplimiento con todas las regulaciones y estándares aplicables, incluyendo OSHA, DOT y políticas internas de la empresa. Requisitos 3 o más años de experiencia en almacén. Dominio en el uso de Sistemas de Gestión de Almacenes (WMS); experiencia con tecnología de escaneo RF es un plus. Habilidades sólidas de comunicación, resolución de problemas y gestión del tiempo. Demostrar capacidad para liderar con el ejemplo en una operación de alto volumen y orientada al equipo. Certificación de montacargas deseable o disposición para obtenerla. Capacitación/certificación OSHA es muy recomendable. Capacidad para levantar hasta 50 libras y trabajar de pie durante largos períodos. Viajes Este puesto no es remoto ni híbrido. No se requieren viajes. Beneficios Rango salarial: $27/hora - $32/hora anualmente (según experiencia) Seguro médico, dental y de visión completamente pagado (cobertura parcial para dependientes) Cuenta de gastos flexibles Contribuciones a fondos de 401k Evaluaciones semestrales y aumentos salariales anuales Programa de bonificación anual sujeto a elegibilidad Beneficios de salud y bienestar, incluyendo membresía gratuita en gimnasio Eventos trimestrales de formación de equipos Descuento para empleados en nuestros premiados productos En TP-Link Systems Inc., estamos constantemente buscando personas ambiciosas apasionadas por su trabajo. Creemos que la diversidad alimenta la innovación, la colaboración y impulsa nuestro espíritu emprendedor. Como empresa global, valoramos enormemente las perspectivas diversas y estamos comprometidos a cultivar un entorno donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y valoradas. Estamos dedicados a brindar oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes, y prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, estatus de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Más allá del cumplimiento, nos esforzamos por crear un lugar de trabajo solidario y orientado al crecimiento para todos. Si compartes nuestra pasión y conexión con esta misión, te invitamos a postularte y unirte a nosotros para construir un equipo vibrante e inclusivo en TP-Link Systems Inc. Por favor, absténganse consultas de agencias de terceros, y actualmente no podemos ofrecer patrocinio de visa.

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