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Manipulador de Paquetes (Tipo Almacén) Hasta $18.60/hora ¡Vacantes inmediatas! ¡Postúlate en línea hoy! https://careers.fedex.com/jobs?keyword=P25-95268&utm_domicile=P440&utm_persona=PACKAGEHANDLERS&utm_trackedsourced=srm_craigslist_jb&utm_subco=FECS ¡Ven por un trabajo y quédate para una carrera! Federal Express Corporation (FEC) forma parte del sector de almacenes y transporte en rápido crecimiento que ayuda a mantener a Estados Unidos, y a su economía, en movimiento. Forma parte de un equipo ganador y de una comunidad laboral que se preocupa por quién eres como persona y por tu seguridad en el lugar de trabajo. Ventajas y beneficios en Federal Express Corporation (FEC): Salarios competitivos desde $17.85 por hora, pagados semanalmente tanto para oportunidades a tiempo completo como parcial Reembolso de matrícula de $5,250 cada año sin límite de por vida. ¡Todos los empleados son elegibles para este excelente beneficio desde su primer día de empleo! Generoso programa de tiempo libre pagado: trabaja para alcanzar hasta 5 semanas de tiempo libre pagado al año. Beneficios médicos, dentales y de visión tras un breve período de espera. Horarios flexibles que ayudan a equilibrar tu vida laboral y personal. Descuentos valiosos para empleados en cosas como planes de teléfonos celulares, electrónicos, automóviles y restaurantes. Programa gratuito de desarrollo profesional Purple Pathways para todos los empleados de Federal Express Corporation (FEC). Licencia parental remunerada para madres y padres. Redes de empleados, y programas de diversidad, equidad e inclusión disponibles para todos los empleados. Lo que puedes esperar en Federal Express Corporation (FEC): Trabajo físico y dinámico en almacén: ¿por qué pagar una membresía de gimnasio cuando puedes ganar dinero mientras haces ejercicio? Las tareas en el almacén incluyen cargar, descargar y clasificar paquetes de diferentes tamaños. Los empleados de tiempo parcial de Federal Express Corporation (FEC) trabajan un turno al día; los empleados de tiempo completo trabajan dos turnos. La duración de los turnos varía según el volumen de paquetes; generalmente los empleados de tiempo parcial trabajan entre 3 y 6 horas diarias. Los empleados de tiempo completo pueden esperar trabajar entre 6 y 10 horas. Se paga horas extras después de las 40 horas semanales. Transparencia Salarial Este rango de compensación se proporciona como una estimación razonable del salario inicial actual para este puesto en todas las ubicaciones potenciales. Si esta oportunidad incluye múltiples niveles de empleo, la información salarial representa el mínimo y máximo del nivel del puesto. El salario inicial real se determinará según la experiencia relacionada con el trabajo, el nivel del mercado, el salario en la ubicación para este puesto y otros factores relacionados con el trabajo permitidos por ley. Un empleado puede ser elegible para pago adicional, primas o bonificaciones potenciales. La empresa ofrece a los empleados elegibles seguros de salud, visión y dental, jubilación y reembolso de matrícula. Rango Salarial: $17.60-$18.60 Declaración EEO Federal Express Corporation es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, incluyendo Veteranos/Personas con Discapacidad. Se ofrecen adaptaciones razonables para personas calificadas con discapacidades durante todo el proceso de solicitud. Los candidatos que requieran adaptaciones razonables durante el proceso de solicitud o contratación deben contactar a recruitmentsupport@fedex.com. Los solicitantes tienen derechos bajo las leyes federales de empleo: Conozca sus Derechos Política de Transparencia Salarial Ley de Licencias Familiares y Médicas (FMLA) Ley de Protección contra Poligráficos para Empleados Participante en el Programa E-Verify: Federal Express Corporation participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional, Servicios de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (Solo para solicitantes y empleados estadounidenses). Consulte los siguientes enlaces para obtener más información sobre el programa E-Verify: Aviso de E-Verify (bilingüe) Aviso de Derecho al Trabajo (inglés) / (español) Federal Express Corporation 2050 East Aurora Road Twinsburg, OH 44087 ¡Postúlate en línea hoy! https://careers.fedex.com/jobs?keyword=P25-95268&utm_domicile=P440&utm_persona=PACKAGEHANDLERS&utm_trackedsourced=srm_craigslist_jb&utm_subco=FECS

Mount Up Delivery busca a alguien que pueda manejar una carga de paquetes de lunes a domingo, 4-8 horas diarias. Esto consiste en entregar paquetes pequeños/medianos y cheques a viviendas y empresas comerciales usando tu propio vehículo. Es un plus si tienes una SUV, furgoneta Sprinter o Caravan. Este puesto es estable. Debes tener seguro adecuado. Debes poder pasar una verificación de antecedentes. Sin delitos graves en los últimos 7 años. Debes tener un buen historial de conductor. Esta es una excelente oportunidad para alguien que le gusta trabajar solo. Buscamos contratar a 10-15 conductores de entrega lo antes posible. Las rutas disponibles están en la zona este de Cleveland Compensación: $350-$1500 por semana. Este es un puesto 1099. **Por favor envía por mensaje de texto 'Entrega de Paquetes' con tu nombre al 216-319-6738***

Resumen del trabajo Un Especialista de Proyecto es responsable de limpiar pisos, decapar, encerar y realizar tareas generales de mantenimiento de pisos y alfombras para mantener la presentación y limpieza de los mismos. El Especialista de Proyecto brinda servicios superiores de limpieza en las instalaciones de clientes de Carlson con supervisión limitada y trabaja en una relación colaborativa con otros miembros del equipo de Carlson Building Maintenance. Los Especialistas de Proyecto también son candidatos potenciales para futuros puestos de Supervisores y Gerentes. Se paga por kilometraje y tiempo cuando se viaja entre ubicaciones de tiendas Tareas del trabajo: • Desplazarse a diferentes tiendas para realizar proyectos de limpieza y encerado • Decapar y encerar pisos y limpiar alfombras. • Ser responsable de los proyectos asignados por el Gerente y Supervisores. • Capacitar a nuevos empleados. • Reemplazar a empleados ausentes. • Realizar otras tareas según se asignen. Requisitos: Capacidad para trabajar por la noche Disponibilidad para trabajar fines de semana Transporte confiable es obligatorio Disposición para desplazarse por Cleveland y áreas circundantes Requisitos físicos: Capacidad para levantar regularmente 45 libras. Capacidad para empujar y jalar equipos de limpieza sobre pisos de concreto, baldosas y alfombrados. Debe poseer fuerza física, capacidad y resistencia suficientes para realizar una variedad de tareas de limpieza relacionadas con el cuidado de pisos. Capacidad para trabajar con una variedad de productos de limpieza. Capacidad para trabajar en turnos nocturnos y/o muy temprano en la mañana según lo requiera el puesto. Las habilidades visuales requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad para ajustar el enfoque. Beneficios: Tiempo libre pagado Programa de bonificación por referidos Beneficios de seguro médico Vacaciones pagadas Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Carlson Building Maintenance Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades comprometido con crear una fuerza laboral diversa. Carlson Building Maintenance Inc. no discriminará contra ningún empleado ni solicitante basándose en raza, color, credo, religión, origen nacional, sexo, estado civil, discapacidad, asistencia pública, edad, orientación sexual, identidad de género o situación familiar u otro estatus protegido por leyes federales, estatales o locales.

Manitas que pueda realizar una amplia gama de tareas calificadas de mantenimiento, reparación e instalación para nuestros clientes, incluyendo trabajos menores de fontanería, electricidad y carpintería, pintura, instalación de accesorios y mantenimiento general de propiedades. Debe ser versátil, poseer buenas habilidades para resolver problemas, ser competente con diversas herramientas manuales y eléctricas, y ser capaz de trabajar de forma independiente o como parte de un equipo, reconociendo también cuándo llamar a especialistas para problemas complejos. Responsabilidades principales Mantenimiento y Reparaciones: Realizar mantenimiento rutinario y reparaciones menores en edificios, electrodomésticos y accesorios. Fontanería: Arreglar grifos con fugas, desatascar desagües y realizar otras tareas básicas de fontanería. Electricidad: Reemplazar luminarias, enchufes e interruptores, y realizar reparaciones eléctricas menores. Carpintería: Realizar trabajos ligeros de carpintería, como construir armarios o reparar estructuras de madera como cercas y terrazas. Pintura: Pintar paredes, rellenar agujeros y realizar otras tareas menores de decoración. Instalación: Instalar accesorios, electrodomésticos y otro equipo.

Realizaría una gran variedad de servicios de mantenimiento diferentes, desde paisajismo hasta pintura, limpieza de casas tras desalojo y todo tipo de servicios de reparaciones menores en medio

Empresa establecida de jardinería tiene una vacante inmediata a tiempo completo y temporal CON HORAS EXTRAS para reemplazar a un técnico de corte de césped/jardinería que recientemente dejó por otra oportunidad laboral. En otoño, las semanas promedian más de 50 horas semanales con billones de hojas por mover. Técnicos anteriores han ganado casi $40,000 por nueve meses de trabajo. Los solicitantes deben ser detallistas y poder demostrar su experiencia y habilidades usando cortadoras de césped, cortadoras de bordes, desbrozadoras, sopladores de hojas, etc. Una LICENCIA DE CONDUCIR VÁLIDA es un plus. DEBE SER CONFIABLE y tener transporte seguro para llegar a Mayfield Heights todos los días a las 7:30 am. Bono de fin de temporada (aproximadamente el 15 de diciembre, basado en asistencia, puntualidad y productividad) de al menos $3.00 por hora trabajada (una temporada completa promedia 2000 horas = ¡$6000!). Llama a John al 440 567-7558 para hablar directamente con el propietario. Si no hay respuesta, deja un mensaje de voz o envía un texto explicando tu experiencia y habilidades. NO CORREOS ELECTRÓNICOS.