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Técnicos de Alineación Automotriz (Chapin, SC)

Salario negociable

125 George Bouknight Ln, Chapin, SC 29036, USA

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Descripción

Mavis Tires & Brakes a Precios con Descuento - Técnicos de Alineación Automotriz Ponga su carrera en alta velocidad con Mavis Tires & Brakes a Precios con Descuento. ¡Estamos buscando técnicos de alineación automotriz a tiempo completo para unirse al equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz, reparación y venta de neumáticos en el área de Chapin, SC! Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Técnico de Alineación Automotriz Los técnicos de alineación automotriz utilizan equipos modernos para alinear neumáticos y ruedas recién montados en vehículos de clientes. Al medir y ajustar los ángulos de cáster, cámbur, convergencia y empuje, nuestros técnicos reducen el desgaste de los neumáticos de los clientes y garantizan que los vehículos atendidos viajen rectos y estables. Los técnicos de alineación de Mavis también realizan inspecciones obligatorias por ley estatal, cambios de aceite y filtros, reparaciones de pinchazos y cualquier otro servicio automotriz o reparación vehicular requerido. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente laboral y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Requisitos Contratamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de técnico de alineación automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar autorizado legalmente para trabajar en Estados Unidos; y (3) poseer 1 año de experiencia o formación en desmontaje, montaje, rotación y equilibrado de neumáticos, o cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad de desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. Además, se prefiere que los técnicos de alineación posean una licencia de inspección estatal. Al tratarse de un puesto activo, los técnicos de alineación automotriz deben permanecer de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, agacharse en cuclillas, gatear, trepar, tirar, alcanzar objetos y realizar movimientos repetitivos consistentes con el mantenimiento y reparación de vehículos y neumáticos. Los técnicos de alineación deben levantar y/o mover regularmente objetos que pesen más de 50 libras. ¿A qué espera? ¡POSTÚLESE AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente pase durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene preguntas adicionales, puede llamar al departamento de reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero contra la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la membresía real o percibida del solicitante o empleado en cualquier categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Los requisitos físicos descritos anteriormente son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales del puesto. Cuando sea apropiado, Mavis puede proporcionar adaptaciones razonables para que un individuo calificado pueda desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que aparece a continuación. POR FAVOR, NO ENVÍE SU RESUMEN POR CORREO ELECTRÓNICO, YA QUE SOLO ACEPTAMOS SOLICITUDES A TRAVÉS DE NUESTRO SITIO WEB. Haga clic aquí para postularse o use el enlace de abajo https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3871004-15936

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
125 George Bouknight Ln, Chapin, SC 29036, USA
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Haga clic aquí para postularse o utilice el enlace de abajo https://nsh.workbrightats.com/jobs/1246521-66945.html Resumen del puesto: El propósito principal de este puesto es proporcionar servicios de limpieza como barrer, fregar, quitar el polvo, aspirar, lavar paredes, ventanas y espejos, etc., en áreas designadas del hotel. Cuando se le asignen habitaciones de huéspedes, deberá cambiar las sábanas, reponer las comodidades, hacer las camas y atender solicitudes especiales de los huéspedes. Además, deberá comunicarse con los huéspedes para responder a sus solicitudes especiales y reclamaciones. Requisitos: Diploma de escuela secundaria o título GED equivalente; experiencia previa en hoteles o en hostelería preferida Cómo podemos impulsar su carrera: Ascenso: Lo más importante es que estamos apasionados por nuestro personal. No solo estamos interesados en el presente, también preparamos a nuestros empleados para el futuro. Cuando trabaje en una de nuestras propiedades, podrá avanzar en su carrera. Trabajo en equipo: Experimente cómo se siente ser parte de un equipo empoderado. Inspírese en quienes lo rodean para dar siempre lo mejor de sí cada día. Si esto le parece atractivo, si le gusta divertirse en su trabajo y desea trabajar con personas que piensan igual, si busca una carrera en la que pueda confiar, ¡postúlese hoy mismo! ¿Por qué trabajar para NSH? Equilibrio entre trabajo y vida personal - Estamos comprometidos a garantizar que nuestros miembros del equipo experimenten las recompensas de la hospitalidad, al tiempo que mantienen una rutina adecuada a su estilo de vida. Días festivos pagados - 6 días festivos pagados después de un año de servicio (desde la contratación para miembros del equipo con salario fijo) Año Nuevo, Día de los Caídos, Cuatro de Julio, Día del Trabajo, Día de Acción de Gracias, Navidad Tanto el tiempo libre pagado (PTO) como el permiso por enfermedad permiten a los miembros del equipo equilibrar su vida personal por cualquier motivo, como vacaciones, descanso y relajación, enfermedad propia o de un familiar, actividades personales o cualquier otro motivo calificado según las leyes aplicables sobre tiempo libre por enfermedad o seguridad. Tiempo libre pagado (PTO) - Está disponible para todos los miembros del equipo después de cumplir un año completo de servicio. ¡Comienza a acumularlo desde el primer día! La cantidad de PTO que puede acumular aumenta cuanto más tiempo trabaje con nosotros. Permiso por enfermedad - Disponible para miembros del equipo empleados en Oregón o Washington después de 90 días de empleo. 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