Categorías
···
Entrar / Registro

Técnico del Taller de Carrocería

Salario negociable

Fun Town RV

Amarillo, TX, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

Fundada en 2010, Fun Town RV (FTRV) se ha convertido en la cadena de vehículos recreativos más grande de Texas, con 36 ubicaciones y planes de expansión. Ofrecemos un excelente servicio al cliente y las mejores marcas de vehículos recreativos a precios bajos, respaldados por un riguroso proceso de inspección de más de 100 puntos en cada vehículo que vendemos. En Fun Town RV, damos prioridad a contratar candidatos honestos, responsables, positivos y apasionados por superar las expectativas. Si buscas una carrera dinámica con potencial de crecimiento y oportunidades competitivas de ingresos, ¡te animamos a postularte! Descripción general: El Técnico del Taller de Carrocería es responsable de diagnosticar, inspeccionar y reparar vehículos recreativos (RV) y remolques de viaje. Este puesto implica mantenimiento y reparación de sistemas eléctricos, de fontanería, de carrocería y estructurales. El candidato ideal es detallista, práctico y con experiencia en reparación de carrocerías de vehículos recreativos o automóviles, carpintería o oficios similares. Principales responsabilidades: Diagnóstico y reparación Examinar, detectar problemas y diagnosticar unidades que necesiten reparación o mantenimiento. Realizar inspecciones previas a la entrega y completar órdenes de reparación con precisión. Reparar y mantener aparatos de gas propano y eléctricos. Realizar reparaciones de fibra de vidrio, carrocería y estructurales. Instalar, reparar y mantener techos, revestimientos, ventanas, puertas, ventilaciones, toldos y pisos. Trabajar en armarios, encimeras, fontanería, sistemas eléctricos y de propano. Reparar baterías y sistemas de carga. Utilizar manuales, catálogos y herramientas en línea para guiar las reparaciones. Instalación y fabricación Realizar instalaciones y reparaciones de enganches. Completar reparaciones de fibra de vidrio e instalaciones de techos. Asegurar que todo el trabajo de reparación esté completado al 100 % y cumpla con los estándares. Apoyo al equipo y otras tareas Colaborar con los miembros del equipo y seguir las asignaciones de trabajo. Realizar otras tareas según las asigne la gerencia. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente. Mínimo 1 año de experiencia en la industria de vehículos recreativos, automotriz o carpintería. Se prefiere altamente experiencia en taller de carrocerías automotrices o construcción. Habilidades en sistemas eléctricos, sistemas de propano y mantenimiento general. Capacidad para leer una cinta métrica y utilizar diversas herramientas manuales. Buena coordinación mano-ojo y atención al detalle. Conocimientos básicos de computación. Licencia de conducir válida con historial limpio. Disposición para trabajar fines de semana según sea necesario. Requisitos físicos: Necesidad regular de estar de pie, caminar, usar las manos y alcanzar con los brazos. Frecuente necesidad de sentarse, escalar, balancearse, agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear. Debe levantar y mover regularmente hasta 10 libras, frecuentemente hasta 15 libras y ocasionalmente hasta 25–50 libras. Los requisitos visuales incluyen visión cercana, periférica y percepción de profundidad, con capacidad para ajustar el enfoque. El entorno de trabajo puede no estar climatizado y tener niveles moderados de ruido. Beneficios Salario competitivo basado en la experiencia. Seguro médico, dental y de visión. Seguro de vida. Vacaciones pagadas y días festivos. Plan 401(k) con coincidencia de la empresa. Plan de ahorro navideño. Descuentos para empleados en la tienda de la empresa. ¡Únete a nuestro equipo en crecimiento! Fun Town RV se compromete a crear un entorno de trabajo acogedor y gratificante. Como la cadena de vehículos recreativos más grande de Texas, seguimos creciendo y buscamos miembros del equipo que compartan nuestros valores de honestidad, responsabilidad y excelencia. Si estás listo para crecer con nosotros, ¡te animamos a postularte hoy mismo! Fun Town RV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en EE. UU. Puede requerirse análisis de drogas previo al empleo, verificación de antecedentes y revisión de registros de conducir.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Amarillo, TX, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Técnico de enfriadores
En MacDonald-Miller Facility Solutions ("MacMiller") hacemos que los edificios funcionen mejor. Como la principal empresa de contratación mecánica del Noroeste, diseñamos, entregamos y damos servicio a soluciones de sistemas HVAC, fontanería y automatización para edificios comerciales. Con nuestros 1000 empleados en 8 oficinas, hay una amplia variedad de trabajos que mantendrán su interés e inspiración. Nos enorgullece una historia bien respetada de superar las expectativas de nuestros clientes y ejecutar con distinción. Nuestros clientes confían sus proyectos más difíciles a nuestros equipos integrados, incluyendo: Construcción nueva – Desde un modelo arquitectónico 3D hasta la finalización de un edificio urbano de 40 pisos, a tiempo y dentro del presupuesto Proyectos especiales - Actualizaciones/remodelaciones de edificios comerciales existentes para nuevas eficiencias Servicio - Mantenimiento programado y a demanda que garantiza el confort de los inquilinos Rendimiento del edificio - Sistemas de control y automatización para mejorar el ahorro energético y minimizar imprevistos Contratación por desempeño -- Soluciones sostenibles: Actuando como contratista principal, ofrecemos soluciones eficientes en energía de diseño-construcción en entornos construidos para clientes del sector privado y público A la gente le encanta trabajar en MacDonald-Miller, y es porque todos compartimos los mismos Valores Fundamentales de Cultura: Colaboración – Jugadores diversos, un solo equipo, una visión común. La colaboración es nuestra base y fundamental para el éxito de la empresa. Cada miembro del equipo es valorado y aporta una diversidad de fortalezas para ayudarnos a alcanzar nuestra visión común. Dedicación– Estamos comprometidos con la excelencia personal y profesional. Ejecutamos con distinción haciendo lo correcto y cumpliendo con nuestros compromisos. Seguridad – Todos merecen un lugar de trabajo seguro. La seguridad va más allá de cascos y botas; es una actitud y el entorno que creamos. Cada día, todos regresan a casa con sus familias. Comunidad – Nos enorgullece ser parte de MacDonald-Miller. Buscamos activamente construir relaciones y conocernos como individuos. Juntos creamos un entorno acogedor, solidario y de confianza. Innovación – Estamos comprometidos con la resolución continua y creativa de problemas. La innovación es cómo mantenemos nuestro liderazgo en la industria. Siempre buscamos desafiarnos y superarnos. ¡Diversión! – Toma el trabajo en serio, pero nunca te tomes demasiado en serio a ti mismo. Es posible ser tanto profesionales serios como personas amables con las que disfrutas trabajar. Nos esforzamos por ser ambos. Requisitos Técnico de enfriadores: Aquí es donde entras tú. Estamos buscando un Técnico de enfriadores que brinde servicios de mantenimiento, reparación e instalación de enfriadores para clientes comerciales. Esta persona también consultará con los clientes sobre problemas o incidencias detectadas durante el servicio de sus sistemas de enfriadores y trabajará estrechamente con nuestro equipo de Coordinación de Servicio y su supervisor para asegurar que se cumplan las necesidades/expectativas del cliente. El puesto de Técnico de enfriadores formará parte de nuestro Grupo Industrial, un equipo colaborativo que trabaja en una variedad de proyectos e iniciativas para apoyar nuestro creciente negocio. Este es un puesto sindical a través de Local 32. ¡La persona debe estar dispuesta y capacitada para unirse al sindicato o ya ser miembro! Las 3 principales cosas a entregar durante el primer año para destacar: Competencia técnica – te daremos las herramientas necesarias para tener éxito, luego nos haremos a un lado y dejaremos que los expertos (¡tú!) tomen el control. Servicio al cliente – Eres la cara que más ven nuestros clientes, así que buscamos personas dispuestas a responder preguntas/concerns que puedan tener los clientes. Orgullo por ti mismo y tu calidad de trabajo – ¡Ejecuta con distinción! Lo hacemos bien por el cliente, encontramos satisfacción en un trabajo bien hecho y en saber que todos regresan a casa de forma segura al final del día. Tu formación: ¿Qué tipo de persona prosperará en este puesto? Deberías tener… Alto nivel de habilidad técnica Membresía o disposición para unirse a Local 32 Las siguientes licencias/certificaciones: Tarjeta universal de refrigerantes, WA 06A, WA 07 Y quienes trabajan contigo deberían describirte como… gran sentido de responsabilidad, ética de trabajo excepcionalmente fuerte excelente comunicador orientado a metas/resultados, mucha iniciativa excelente solucionador de problemas Y deberías sentirte motivado por… Empoderarte para aprender a hacer algo. Si necesitas mucha supervisión constante o un jefe microgestor, este no es el lugar adecuado para ti Trabajar en un entorno ágil y orientado a resultados, donde se espera que hagas más, asumas más responsabilidades y logres mayores avances cada año Divertirte en un entorno con alta transparencia, abierto a nuevos enfoques innovadores y con una sensación de familia solidaria Beneficios Compensación: $25 - $70 por hora pagados conforme a la escala salarial sindical. Los beneficios son proporcionados a través del sindicato. Para más información, visite su sitio web https://ualocal32.com o comuníquese con un miembro de Local 32. ¿Interesado en obtener más información? Si estás listo para una aventura y te interesa postularte para este puesto, haz clic en aplicar para comenzar la conversación. MacDonald-Miller Facility Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.
Seattle, WA, USA
$25-70/hora
Workable
Especialista en Controles
En MacDonald-Miller Facility Solutions ("MacMiller") hacemos que los edificios funcionen mejor. Como la principal empresa contratista mecánica del noroeste, diseñamos, entregamos y damos servicio a soluciones de sistemas de HVAC, fontanería y automatización para edificios comerciales. Con más de mil empleados en 10 oficinas, hay una amplia variedad de trabajos que te mantendrán comprometido e inspirado. Nos enorgullece una historia muy respetada de superar las expectativas de nuestros clientes y ejecutar con distinción. Nuestros clientes confían sus proyectos más difíciles a nuestros equipos integrados, incluyendo: Construcción nueva – Ingeniería, fabricación e instalación de sistemas mecánicos para nuevos proyectos siguiendo prácticas de construcción esbelta (lean construction) Proyectos especiales – Modernizaciones y reparaciones mecánicas para edificios existentes orientadas a nuevas eficiencias Servicio – Mantenimiento preventivo programado que garantiza el confort de los inquilinos, y respuesta de emergencia las 24 horas, los 7 días de la semana Rendimiento del edificio – Sistemas de control, detección de fallos, servicios energéticos y monitoreo remoto Contratación por Rendimiento -- Soluciones Sostenibles: Actuando como contratista principal, ofrecemos soluciones llave en mano de alta eficiencia energética en entornos construidos para clientes del sector privado y público A la gente le encanta trabajar en MacDonald-Miller, y es porque todos compartimos los mismos Valores Centrales de Cultura: Colaboración – Jugadores diversos, un solo equipo, una visión común. La colaboración es nuestra base y fundamental para el éxito de la empresa. Cada miembro del equipo es valorado y aporta una diversidad de fortalezas que nos ayudan a alcanzar nuestra visión común. Dedicación – Estamos dedicados a la excelencia personal y profesional. Ejecutamos con distinción haciendo lo correcto y cumpliendo con nuestros compromisos. Seguridad – Todos merecen un lugar de trabajo seguro. La seguridad va más allá de cascos y botas; es una actitud y el entorno que creamos. Cada día, todos regresan a casa con sus familias. Comunidad – Estamos orgullosos de ser parte de MacDonald-Miller. Buscamos activamente construir relaciones y conocernos como individuos. Juntos creamos un entorno acogedor, solidario y de confianza. Innovación – Estamos comprometidos con la resolución continua y creativa de problemas. La innovación es lo que nos mantiene como líderes en la industria. Siempre buscamos desafiarnos y mejorar. ¡Diversión! – Toma el trabajo en serio, pero nunca a ti mismo demasiado en serio. Es posible ser tanto profesional serio como una persona afable con la que disfrutas trabajar. Nos esforzamos por ser ambas cosas. Requisitos Especialista en Controles: Aquí es donde entras tú. Estamos buscando un Especialista en Controles para configurar, instalar y probar sistemas de control de edificios en edificios comerciales, ayudando a monitorear el consumo de energía y promover la sostenibilidad. Tu arduo trabajo y compromiso para alcanzar objetivos ambiciosos será recompensado con mayor responsabilidad, emocionantes oportunidades de crecimiento y un nivel de autonomía que te permitirá destacar. Las 3 principales tareas a entregar durante el primer año para destacar: Dominar los Sistemas de Control de Edificios: Desarrollar competencia en áreas clave de controles de edificios, incluyendo neumáticos, electrónicos, sistemas de gestión energética, sistemas de control de iluminación, sistemas de control informáticos y redes de comunicación. Desarrollar e Implementar Soluciones de Software: Adquirir la capacidad de escribir e implementar código de software que se alinee con los alcances del proyecto, especificaciones y requisitos funcionales. Garantizar el Rendimiento y Calidad del Sistema: Realizar pruebas exhaustivas de equipos mecánicos y componentes de sistemas de control, documentar resultados y resolver rápidamente cualquier problema para asegurar el funcionamiento óptimo del sistema. El puesto de Especialista en Controles depende de Andy Palm, Líder del Equipo de Controles. Como parte de un equipo colaborativo, contribuirás a una variedad de proyectos e iniciativas que impulsen y apoyen nuestro creciente negocio. Tu Formación: ¿Qué tipo de persona prosperará en este puesto? Deberías tener… Un historial comprobado de entrega de un servicio excepcional al cliente. Un fuerte deseo de aprender y desarrollar experiencia en sistemas de control de edificios, incluyendo configuración, programación, puesta en marcha, pruebas, comisionamiento y solución de problemas de componentes, redes y sistemas de control. Y todas las personas con las que trabajes deberían describirte como… Excepcionalmente trabajador y confiable. Altamente adaptable y rápido en ajustarse a nuevos desafíos. Positivo, orientado al cliente y orientado a soluciones. Y deberías estar motivado por… Brindar un servicio al cliente excepcional y resolver desafíos complejos. Tomar la iniciativa y aprender de forma independiente: ¡este no es un lugar para supervisión constante o microgestión! Prosperar en un entorno dinámico y orientado a resultados donde se te dé el poder para crecer, asumir más responsabilidades y lograr más cada año. Disfrutar de un ambiente de trabajo divertido y transparente que fomente la innovación y una cultura de apoyo, similar a una familia. Beneficios Compensación: Especialista en Controles - $83K a $108K anuales con vehículo de la empresa Especialista Senior en Controles - $113K a $148K anuales con vehículo de la empresa MacDonald-Miller Facility Solutions actualmente proporciona cobertura a empleados para: Médica, dental y de visión para empleados (cobertura disponible para dependientes con prima compartida). Plan de jubilación 401k que incluye coincidencia de la empresa. Compensación por vacaciones y enfermedad (PTO), y pago por días festivos. Protección de ingresos por discapacidad, incluyendo discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida para empleados y sus dependientes. Programa de bienestar. Programa de Asistencia al Empleado. Dónde trabajarás Como Especialista en Controles, tu tiempo se dividirá entre trabajar in situ en diversas ubicaciones en el centro de Seattle y la zona metropolitana más amplia, así como colaborar con el equipo en una de nuestras oficinas estratégicamente ubicadas en la ciudad. Nuestra sede en Seattle (17930 International Blvd, SeaTac, WA 98188) ofrece fácil acceso al Aeropuerto Internacional de SeaTac, estacionamiento seguro amplio y espacios de oficina recién renovados, ¡con unas vistas excelentes! Las comodidades cercanas incluyen una delicatessen en el lugar, restaurantes locales y fácil acceso tanto a la autopista como al aeropuerto. ¿Interesado en saber más? Si estás listo para una aventura y te interesa ser considerado para este puesto, haz clic en aplicar para comenzar la conversación. O si conoces a alguien que actualmente trabaje en MacDonald-Miller, contacta con esa persona para que te presente al equipo. MacDonald-Miller Facility Solutions es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.
Seattle, WA, USA
$83,000-148,000/año
Workable
Técnico de Servicio de Calderas
*$7,500 DE BONIFICACIÓN POR FIRMA* Blue Sky Plumbing, Heating, Cooling & Electric es una empresa familiar de cuarta generación que cree que nuestra compañía es tan fuerte como lo es nuestra reputación. Creemos que nuestra mayor fortaleza son nuestros empleados y tratarlos como a la familia es lo que nos diferencia de la competencia. Este principio rector ha generado confianza dentro y fuera de Blue Sky y ha hecho que los clientes regresen durante generaciones. Apoyamos a nuestro equipo con un generoso paquete de beneficios, oportunidades de desarrollo profesional y muchos otros privilegios increíbles. Somos una empresa en crecimiento y si usted comparte estos mismos valores, entonces podría ser el "ajuste perfecto" para nuestro equipo. Resumen: Principalmente responsable de realizar reparaciones y mantenimiento en equipos de calderas residenciales y comerciales ligeras, tuberías, bombas y controles. Se considera un plus tener experiencia en HVAC o fontanería. Funciones y responsabilidades esenciales del trabajo: Llegar a tiempo y estar alerta durante el turno asignado y trabajar todo el turno según lo programado. Ser responsable de la gestión del tiempo en los trabajos programados cada día. Comunicarse con el cliente al inicio y al final de cada tarea para asegurarse de que esté informado sobre todo lo que ocurre durante toda la visita. Obtener la firma del cliente antes de completar cualquier trabajo y también después de que el trabajo haya sido completado. Entregar cheques o efectivo lo antes posible para su procesamiento. Asegurarse de que todos los materiales utilizados en cada tarea se registren correctamente en Service Titan. Responder a todas las comunicaciones de oficina de manera oportuna. Informar cuando sea necesario para asegurar que el despachador de oficina y/o supervisor de campo conozcan su estado. Asegurar las piezas y herramientas necesarias durante el día para diversos trabajos según sea necesario. Consultar al supervisor de campo o al despachador en momentos de incertidumbre. Capacidad para comunicarse con los clientes de forma clara y segura durante todo el servicio, para que estén conscientes de lo que ocurre en su hogar/negocio. Capacidad para adaptar sus comunicaciones para proporcionar la mejor experiencia al cliente posible. Capacidad para crear notas detalladas del trabajo en la cuenta del cliente para referencia futura. Capacidad para enseñar y aprender compartiendo pensamientos/experiencias con sus compañeros de trabajo en reuniones y en interacciones individuales. Disposición para probar nuevas ideas y recomendar mejoras de proceso a su gerente con el objetivo de mejorar la eficiencia/eficacia. La capacidad de mantener un espacio de trabajo limpio y organizado tanto en la propiedad del cliente como en el vehículo de la empresa. Mantener una apariencia profesional y presentable de acuerdo con los estándares de la empresa, ya que este puesto implica interacción regular con clientes, consumidores o el público. Mantener el camión asignado, incluyendo combustible, verificar niveles de aceite y asegurar que se realice mantenimiento preventivo regular. Informar al gerente de flota sobre cualquier problema que surja con el vehículo de manera oportuna. Mantener inventario de piezas, suministros y herramientas en el vehículo asignado necesarios para realizar el trabajo. Obtener piezas, suministros y herramientas del inventario o solicitar su pedido al Departamento de Compras. Debe conocer las políticas actuales de la empresa y cumplir con dichas políticas. Debe considerar la seguridad como su trabajo principal, tanto para beneficio personal, de compañeros de trabajo como del público, y debe tener conocimientos generales sobre prácticas de trabajo seguro y los requisitos de MO-OSHA. Requisitos El candidato debe tener un mínimo de 3 años de experiencia directamente relacionada. Pasar una prueba de drogas y verificación de antecedentes. Debe entender inglés de manera competente para poder comunicar claramente preguntas, instrucciones o preocupaciones de seguridad a compañeros de trabajo y supervisores. Licencia de conducir válida y historial de conducción limpio (MVR). Capacidad para realizar múltiples tareas técnicas, incluyendo operar equipos, seguir prácticas de seguridad y planificar/administrar tareas difíciles. Códigos de construcción locales y regulaciones de seguridad. Buena aptitud mecánica y habilidades para resolver problemas. Habilidades básicas de matemáticas y medición. Capacidad para seguir instrucciones y trabajar bien en equipo. Aptitud física y capacidad para trabajar en diversas condiciones, incluyendo espacios reducidos, alturas y temperaturas cálidas y frías. Fuerte ética de trabajo, confiabilidad y puntualidad. Disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y tendencias de la industria. Beneficios Rango salarial $34-72/hora Bonificación de firma de $7,5000 Tres planes médicos de Kaiser entre los cuales elegir, con una opción pagada al 100% por la empresa Seguro dental y de visión Opciones voluntarias de seguro de vida y cobertura por accidente Discapacidad a corto plazo, discapacidad a largo plazo y seguro de vida básico pagados por la empresa Programas de asistencia para empleados Plan 401K con coincidencia de la empresa del 3% Vacaciones pagadas y tiempo de enfermedad remunerado Pago por maternidad y paternidad Pago por duelo Membresía en gimnasio, membresía en Costco y cuidado quiropráctico pagados por la empresa Uniformes proporcionados y pagados por la empresa Programa de cuenta de herramientas Nómina semanal
Wheat Ridge, CO, USA
$34-72/hora
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.