Workable
Supervisor de impuestos

Phoenix, AZ, USA
Rea es una firma de asesoría empresarial y contable entre las 100 principales en crecimiento, que ofrece a sus clientes servicios en impuestos, contabilidad y consultoría empresarial. Contamos con una cultura centrada en las personas, con énfasis en el bienestar y desarrollo profesional de nuestros empleados. Con más de 400 profesionales, nuestra firma fomenta una cultura que valora el equilibrio entre la vida laboral y personal. También ofrecemos una compensación competitiva y un completo plan de beneficios.
El supervisor de impuestos especializado en pequeñas empresas supervisará la planificación fiscal, el cumplimiento y la estrategia para una cartera de clientes pequeñas empresas. Parte de la base de clientes estará en los sectores odontológico, médico y veterinario. Este puesto requiere un fuerte enfoque en la gestión de relaciones, actuando como el punto de contacto principal con los clientes, atendiendo sus inquietudes fiscales y ofreciendo asesoramiento proactivo adaptado a sus necesidades específicas. El supervisor revisará declaraciones de impuestos, garantizará el cumplimiento de los clientes con las normativas fiscales e identificará oportunidades de ahorro fiscal. Una parte fundamental del puesto consistirá en desarrollar y mantener relaciones a largo plazo con los clientes, ofreciendo orientación personalizada y asegurando una prestación de servicios excepcional. Son esenciales unas excelentes habilidades de comunicación y organización, la capacidad de revisar trabajos básicos de contabilidad, así como un profundo conocimiento de las leyes y estrategias fiscales para pequeñas empresas.
Responsabilidades
Cumplimiento fiscal
• Garantiza que (a) los clientes cumplan con todas las autoridades aplicables, minimizando al mismo tiempo su carga fiscal y obligaciones de informe, y (b) tanto él/ella como los equipos de servicio al cliente cumplan con todas las políticas, estándares de la firma y las políticas de control de calidad fiscal de Rea
• Realiza una revisión general de las declaraciones fiscales y resuelve todos los temas fiscales con el cliente; involucra a especialistas cuando sea apropiado
• Comunica con los clientes y con el equipo de auditoría cualquier problema identificado en las revisiones de provisiones fiscales
• Planifica y revisa el proceso fiscal y los procedimientos a realizar, incluyendo:
Presupuesto y asignación de personal
Supervisión del proceso del encargo y del tiempo real incurrido frente al presupuesto, con la ayuda del senior
Facturación oportuna, incluyendo la gestión de actividades fuera del alcance e informando al cliente
Cobro oportuno de cuentas por cobrar
• Gestiona las relaciones y expectativas del cliente de acuerdo con el proyecto
• Ofrece asesoramiento a los clientes de forma oportuna
Investigación
• Identifica cuándo se necesita investigación; plantea de forma clara y concisa los temas a investigar; y comunica de forma clara y concisa el análisis
• Aplica los estándares internos de la firma y los estándares profesionales para la elaboración de asesoramiento fiscal escrito ("WTA") y declaraciones fiscales
Provisiones fiscales según ASC 740-10 (FAS 109 y FIN 48)
• Aplica correctamente y de forma proactiva las políticas, estándares de la firma y las políticas de control de calidad fiscal de Rea respecto a FAS 109 y FIN 48
• Aplica correctamente y de forma proactiva ASC 740-10, así como las políticas, estándares de la firma y BDO TQM relacionados
• Explica y discute con el cliente los componentes de la provisión de impuestos sobre la renta y las posiciones fiscales inciertas, así como otras complejidades relacionadas con ASC 740-10
• Comunica con los colegas de auditoría para planificar a tiempo las revisiones de provisiones fiscales, incluyendo presupuesto, alcance y fechas de entrega
• Utiliza y gestiona los STS (servicios fiscales especializados), según sea necesario
Consultoría fiscal
• Ayuda a desarrollar, recomendar e implementar métodos eficientes y efectivos para maximizar los beneficios de los clientes, especialmente reduciendo los impuestos actuales y futuros
• Considera la aplicabilidad de los CTS (servicios fiscales básicos) y las especialidades de consultoría STS para cada cliente
• Desarrolla e implementa un plan de trabajo para incluir/organizar la asistencia de STS en proyectos continuos del cliente
• Actúa como recurso técnico
• Asegura que los equipos de servicio al cliente cumplan con la política de la firma respecto al asesoramiento fiscal escrito ("WTA")
• Proporciona asistencia efectiva en casos de auditorías
• Plantea proyectos e incidencias para una delegación eficaz a seniors y asociados
Especialización fiscal
• Desarrolla un profundo conocimiento de los temas técnicos y prácticos, así como de las oportunidades en una o más áreas de tributación, por ejemplo: individual, corporativa, bienes, ventas, corporativas, tránsito, estatal y local, internacional, expatriados, precios de transferencia, créditos e incentivos, compensación y beneficios, métodos contables, beneficios fiscales por I+D
• Puede ser necesario organizar y realizar sesiones internas efectivas de educación continua profesional (CPE) en el área de especialización, involucrando a especialistas de la firma
Desarrollo estratégico
• Introduce y desarrolla nuevas ideas o mejoradas para mejorar la posición de los clientes, de la firma o del personal, por ejemplo, reduciendo impuestos o gastos u ofreciendo beneficios no fiscales
• Revisa estudios sobre implicaciones fiscales y ofrece a los clientes alternativas de acción
• Identifica y aprovecha las lecciones aprendidas en proyectos anteriores, y aporta ideas sobre cómo mejorar procesos y métodos
Responsabilidades de supervisión
• Supervisa a asociados, asociados seniors y supervisores en todos los proyectos
• Revisa el trabajo preparado por asociados, asociados seniors y supervisores y proporciona comentarios de revisión
• Entrena a asociados, seniors y supervisores en el uso de todas las herramientas de software actuales
• Actúa como asesor de carrera para asociados, asociados seniors y supervisores
• Programa y gestiona la carga de trabajo de asociados, asociados seniors y supervisores
• Proporciona retroalimentación verbal y escrita sobre el desempeño a asociados, asociados seniors y supervisores
Requisitos
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
• Capacidad para delegar tareas de forma efectiva según sea necesario
• Fuertes habilidades analíticas, de investigación, pensamiento crítico y toma de decisiones
• Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo
• Capaz de desarrollar y gestionar un equipo de profesionales fiscales
• Capacidad para redactar asesoramiento fiscal escrito
• Capacidad para desarrollar y mantener relaciones efectivas con los clientes
• Buscar nuevas oportunidades de negocio y construir y mantener relaciones sólidas con centros de influencia
• Presencia ejecutiva y capacidad para actuar como contacto principal con el cliente en la preparación y presentación de temas y soluciones
Educación
• Título universitario en contabilidad u otro campo relacionado, obligatorio
• Máster en contabilidad deseable, máster en fiscalidad deseable
Experiencia
• 4 a 5 años de experiencia previa en fiscalidad
• Experiencia previa en supervisión
Licencias/Certificaciones
• Certificación CPA
Beneficios
Rea ofrece una amplia variedad de beneficios para ayudar a nuestros empleados a alcanzar sus objetivos de salud, bienestar y financieros.
Plan de atención médica (médico, dental y visual)
Plan de jubilación (401k)
Seguro de vida (básico, voluntario y de desgravamen)
Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales)
Licencia por maternidad y paternidad
Discapacidad a corto y largo plazo
Capacitación y desarrollo
Opción de trabajar desde cualquier lugar
Recursos de bienestar
Cuatro (4) semanas de tiempo libre remunerado
Doce (12) días festivos pagados, de los cuales tres (3) son días móviles
Salario negociable