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¡¡¡SOLICITA EN LÍNEA!!! https://intelliapp.driverapponline.com/c/summitlogisticsinc?uri_b=ia_summitlogisticsinc_1355533036 ¡Se necesitan ahora conductores locales/regionales! Bono de incorporación de $2500, pagado trimestralmente Horario: Rutas regionales, ocasionalmente viajes más largos según las necesidades de carga. Los conductores siguen los límites HOS de 14 horas de servicio / 11 horas de conducción / 70 horas en 8 días. Regreso a casa varias veces por semana, dependiendo del horario de carga. Compensación y beneficios: Tarifa diaria: $300/día (pagado por cada día asignado). Los ingresos semanales generalmente oscilan entre $1500 y $1800 dependiendo del horario. Carga regional constante con estructura de pago predecible. ¡CARGA SIN CONTACTO! (509) 244-8353 ext.107 Se requiere 1+ año de experiencia

Descripción del trabajo Tenemos una vacante para un conductor de camión con base en Portland. Cubrimos los estados de Washington, Oregón, Idaho y Montana, con pernoctaciones ocasionales requeridas (1-2 noches por semana según sea necesario). Algunos días solo serán trabajos locales. El 50% del trabajo incluirá cargar y descargar palets en la parte trasera del remolque con un montacargas según sea necesario. Y el otro 50% será carga sin manipulación. El equipo será una cabina con litera y remolques secos de 53 pies. El salario comienza en $27 por hora, y se añadirá un pago adicional por asistencia en cada parada que requiera carga y descarga. Funciones Operar unidades de tráiler cumpliendo todas las leyes y regulaciones de tránsito. Cargar y descargar mercancías según sea necesario, asegurando el manejo adecuado de los productos. Realizar inspecciones previas y posteriores al viaje del vehículo para garantizar la seguridad y el cumplimiento. Mantener registros precisos de las horas de conducción, rutas recorridas y entregas realizadas. Comunicarse eficazmente con los despachadores sobre los horarios de entrega y cualquier problema encontrado en la carretera. Asegurar adecuadamente la carga para evitar daños durante el tránsito. Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa en cuanto a seguridad y estándares operativos. Experiencia Mínimo 2 años de experiencia con CDL. Se prefiere experiencia con vehículos de 53 pies y cabina con litera. Conocimientos básicos sobre cómo llevar un registro de bitácora. Actitud amable con compañeros de trabajo y clientes. Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficazmente el tiempo mientras se está en la carretera. Por favor envíeme currículos o consultas a tony@wcmexpress.com. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: Desde $27.00 por hora Horas esperadas: 40 – 60 por semana Lugar de trabajo: Presencial

¡Estamos contratando conductores con licencia CDL Clase A ahora! Contamos con un equipo de despacho muy experimentado y equipo completamente nuevo! ¡Nuestros conductores ganan en promedio entre $2000 y $3500+ semanales! Requisitos: ✅ Licencia CDL Clase A (sin SAP, sin DUI); ✅ Experiencia mínima reciente de 1 año conduciendo con licencia CDL Clase A; ✅ Mínimo 3 semanas de OTR; ✅ Máximo 3 infracciones de tránsito en los últimos 3 años; ✅ Todos los 48 estados (sin NYC); ✅ Tarjeta médica válida. Bono: 💵 Bono de inscripción - $500 💵 Bono por recomendación - $300 🟢 ¡Pago inicial de $0! 🟢 ¡Pago residual de $0! 🔴 ¡Sin contratos a largo plazo! 🔴 ¡Sin verificaciones de puntaje crediticio! Ofrecemos: 🔸 82% del bruto semanal; 🔸 Ingresos brutos de $8,000 a $12,000 por semana; 🔸 Opciones de adelanto en efectivo; 🔸 Carga sin contacto; 🔸 Despacho 24/7; 🔸 Programa para acompañantes; 🔸 Política para mascotas; 🔸 Pago por desempeño en seguridad; 🔸 Camiones limitados a 75 mph. Los camiones tienen inversores, refrigeradores y microondas. Llévese un FREIGHTLINER CASCADIA del 2023 o más reciente. Muchas millas disponibles, mantenga esas ruedas girando y comience a ganar dinero! 🚀 ¡Únase hoy al equipo de FREMONT TRANSPORTATION INC y experimente la diferencia en la cultura y oportunidades del transporte por carretera! ⛔️ NO APTO PARA PERSONAS CON SAP ☎️☎️ LLAME/ENVÍE MENSAJE AHORA A NICK - (708) 538-8158 ☎️☎️

Sobre nosotros: De propiedad y gestión familiar, The Spokesman-Review es el proveedor de noticias e información más grande que atiende al noroeste interior desde 1883. The Spokesman-Review es el proveedor de noticias e información más grande, más utilizado y más confiable en el noroeste interior. Nos esforzamos por producir el periódico todos los días en un entorno de equipo de apoyo donde estamos dedicados a la comunidad a la que servimos y al bienestar de nuestros empleados. Título del puesto: Asistente de Entrega Domiciliaria (Entrega de periódicos) Estado: Tiempo completo (35+ horas semanales) Compensación inicial: $18,54/hora + 62 1/2 centavos por milla + bono de $500 tras 90 días de empleo Horas: Debe estar disponible de domingo a viernes, aproximadamente de 12 a.m. a 8 a.m. (35+ horas/semana). Días libres: 2 por semana, sábado y uno de los siguientes: lunes, martes o jueves. Acerca de este puesto: Este puesto tiene como función ayudar en la entrega de periódicos, quejas y servicio al cliente, apoyando a los centros de distribución y gerentes de distrito. Sus responsabilidades: Entregar rutas de periódicos cuando los contratistas no estén disponibles, utilizando un vehículo personal. Preparar y presentar un registro semanal de horas y millaje. Ayudar en la entrega de productos especiales. Apoyar al Gerente de Distrito en llamadas de clientes y/o repartidores, así como en tareas diarias de oficina. Otras funciones asignadas. Lo que aportará a nuestro equipo: Tener al menos 18 años de edad. Contar con licencia de conducir válida, vehículo personal confiable y comprobante de seguro del automóvil. Capacidad para leer mapas de calles o GPS. Habilidades para resolver problemas. Excelentes habilidades de servicio al cliente. Disposición para trabajar en cualquier condición climática. Capacidad para trabajar sin supervisión directa. Ser físicamente capaz de entregar periódicos a la puerta de los clientes. Lo que ofrecemos: Somos una organización familiar de múltiples negocios con vocación hacia la comunidad que servimos y nuestros empleados. Le proporcionamos las herramientas y la capacitación necesarias para garantizar su éxito en el puesto. Un ambiente de equipo amigable, solidario y profesional. Uso de vehículo de la empresa solo para trabajo, sujeto a aprobación del historial de conducción. Salarios y beneficios competitivos que incluyen seguro médico, dental, de visión, plan 401K con aporte coincidente (hasta el 6%), programas de asistencia para empleados y mucho más.** Creemos que el equilibrio entre trabajo y vida personal es clave para el éxito continuo; ofrecemos tiempo pagado libre (PTO), tiempo por enfermedad remunerado, feriados pagados y días festivos móviles.** **Para empleados de tiempo completo que trabajen 35+ horas semanales ¿Qué sigue? Cree su perfil de candidato, complete todos los campos requeridos y cargue cualquier documento de apoyo como currículum, carta de presentación, referencias y ejemplos de trabajo. Al finalizar la creación de su perfil, simplemente seleccione el puesto (o puestos) al que desea postularse y haga clic en "enviar". ¡Así de fácil! Si ya tiene un perfil en la empresa, simplemente inicie sesión y actualice su información donde sea necesario, y postúlese a la vacante disponible. (https://careers.spokesman.com) Si necesita ayuda para crear su perfil de candidato o iniciar sesión, envíe un correo electrónico a careers@cowlesco.com y un representante de Recursos Humanos responderá lo más pronto posible. Cowles Company es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos seleccionados para contratación deberán someterse a una verificación de antecedentes. La prueba de drogas aplica para puestos sensibles a la seguridad. La vacante permanecerá abierta hasta cubrirse.

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