Clase A CDL Local y Regional (Kaukauna)

¡Besko Logistics INC está contratando conductores con licencia CDL, conductores de arrendamiento con opción a compra y operadores propietarios! LLAME O ENVÍE UN MENSAJE DE TEXTO: Mark (312) 767-9416 Descripción del trabajo: Conductores de compañía: • ¡Tiempo libre flexible! • $0.60 por milla recorrida o del 25% al 35% de las cargas • Pago semanal con depósito directo • Soporte para conductores 24/7 • Pago por detención y bonificaciones por inspecciones DOT limpias LLAME O ENVÍE UN MENSAJE DE TEXTO: Mark (312) 767-9416 Operadores propietarios: • ¡SIN DEPÓSITO EN GARANTÍA! • La tarifa de la compañía es del 12%, usted se queda con el 88% del ingreso bruto semanal • No se requiere depósito en garantía • Proporcionamos seguro y registro si es necesario • Tarjeta de combustible de la compañía para estaciones Pilot • La compañía cubrirá el 50% de los gastos de combustible hasta la ubicación de nuestra oficina • Pagos semanales por depósito directo • Bonificaciones por referidos: traiga a sus amigos y gane más • Opciones de adelanto en efectivo LLAME O ENVÍE UN MENSAJE DE TEXTO: Mark (312) 767-9416 Equipo disponible para conductores de arrendamiento con opción a compra: • International 2019 - $650 semanales con nuestro mantenimiento • Cascadia 2020 - $900 semanales con nuestro mantenimiento • Cascadia 2021 - $950 semanales con nuestro mantenimiento • Sin pago inicial / sin pago residual • Arrendamiento con opción a rescisión LLAME O ENVÍE UN MENSAJE DE TEXTO: Mark (312) 767-9416 Beneficios: • Compatible con SAP • Pago por detención y bonificaciones por inspecciones DOT limpias • Se permiten mascotas: lleve a su amigo peludo por carretera • Bonificaciones por referidos: traiga a sus amigos y gane más • Opciones de adelanto en efectivo Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en transporte de larga distancia (OTR) • No más de 2 infracciones viales en los últimos 3 años • Sin antecedentes de conducción bajo la influencia (DUI) en los últimos 5 años • Capacidad para conducir más de 3000 millas por semana • Debe ser capaz de trabajar de forma independiente y gestionar eficientemente sus horarios • Registro de conducción limpio Información de contacto: LLAME O ENVÍE UN MENSAJE DE TEXTO: Mark (312) 767-9416 Phillip (630) 441 2231

Fundada en 2010, Fun Town RV (FTRV) ha crecido hasta convertirse en la cadena de vehículos recreativos más grande de Texas, con 36 ubicaciones y planes de expansión. Ofrecemos un excelente servicio al cliente y las mejores marcas de RV a menor precio, respaldadas por un riguroso proceso de inspección de más de 100 puntos en cada RV que vendemos. En Fun Town RV, priorizamos contratar candidatos honestos, responsables, positivos y apasionados por superar las expectativas. Si buscas una carrera dinámica con potencial de crecimiento y oportunidades competitivas de ingresos, ¡te animamos a postularte! Resumen del puesto: El Gerente de Servicio supervisará todos los aspectos de los departamentos de servicio, repuestos y garantía, gestionará un equipo de técnicos calificados y personal de apoyo, y se asegurará del cumplimiento de los estándares de la empresa y las regulaciones del sector. Este puesto requiere un líder fuerte con experiencia técnica, excelentes habilidades de comunicación y pasión por el servicio al cliente. Principales responsabilidades: Liderazgo y gestión de equipo: Reclutar, capacitar y orientar al personal del departamento de servicio, incluyendo técnicos, asesores de servicio y personal administrativo. Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo que promueva el trabajo en equipo y un alto rendimiento. Realizar revisiones periódicas del desempeño e implementar planes de desarrollo profesional. Servicio al cliente: Asegurar que el departamento de servicio brinde experiencias excepcionales al cliente, respondiendo consultas, inquietudes y quejas de forma oportuna y profesional. Supervisar la programación y flujo de trabajo para satisfacer las necesidades del cliente y minimizar tiempos de espera. Mantener altos niveles de satisfacción del cliente asegurando calidad en el trabajo y finalización puntual de los servicios. Gestión de operaciones: Desarrollar e implementar políticas, procedimientos y mejores prácticas del departamento de servicio. Monitorear y gestionar los presupuestos del departamento, incluyendo costos de mano de obra, inventario de repuestos y mantenimiento de equipos. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y medioambientales, así como los estándares de la empresa. Optimizar el flujo de trabajo para maximizar la eficiencia de los técnicos y reducir tiempos de inactividad. Experiencia técnica: Brindar orientación y soporte técnico a los técnicos y asesores de servicio. Mantenerse actualizado sobre tendencias del sector, sistemas de RV y técnicas de reparación. Colaborar con fabricantes y proveedores en capacitación, reclamaciones de garantía y adquisición de repuestos. Supervisión del desempeño: Establecer y monitorear indicadores clave de desempeño (KPI) para medir el éxito del departamento, como puntuaciones de satisfacción del cliente, objetivos de ingresos y tiempos de finalización de reparaciones. Analizar métricas del departamento de servicio e implementar estrategias de mejora continua. Apoyo a ventas: Trabajar estrechamente con el equipo de ventas para asegurar que las inspecciones previas a la entrega y las reparaciones bajo garantía se completen de manera eficiente. Identificar oportunidades para vender servicios adicionales y paquetes de mantenimiento a los clientes. Requisitos: Experiencia comprobada en gestión de servicios, preferiblemente en la industria de RV, automotriz o relacionada. Fuertes habilidades de liderazgo, organización y resolución de problemas. Conocimientos técnicos de los sistemas de RV, incluyendo eléctricos, fontanería, HVAC y componentes del chasis. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con enfoque en servicio al cliente. Dominio del uso de software y herramientas de gestión de servicios. Capacidad para gestionar presupuestos, analizar métricas de desempeño e implementar planes de mejora. Conocimiento de las normativas de seguridad y medioambientales aplicables a la industria de RV. Requisitos Educación y certificaciones: Diploma de escuela secundaria o equivalente requerido; se prefiere título en administración de empresas, tecnología automotriz o campo relacionado. Son muy deseables certificaciones de RVIA, RVDA u organizaciones equivalentes. Entorno de trabajo: Este puesto implica trabajar en entornos de oficina, taller y al aire libre. Puede requerir estar de pie, caminar y levantar objetos pesados. Puede ser necesario viajar ocasionalmente para capacitación o reuniones con proveedores. Beneficios Ofrecemos un salario competitivo y un excelente paquete de beneficios que incluye: Salario competitivo e incentivos basados en el desempeño. Seguro integral de salud, dental y visión. Tiempo libre remunerado y días festivos. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la carrera. 401K (participación en ganancias) Plan de ahorro navideño Descuentos para empleados en la tienda de la empresa Fun Town RV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en EE. UU. Se pueden realizar pruebas de drogas, verificación del historial de conducir y antecedentes antes de, y durante, el empleo. El contenido de este anuncio y el cumplimiento de las ofertas son responsabilidad exclusiva de Fun Town RV.

Conductores arrendatarios. Carga en plataforma abierta, plataforma plana Experiencia en carga sobredimensionada/equipo es un plus. Cascadia 2024 con tri-paks, Transcrafts 2020 Tiempo flexible en casa. La mayoría de los conductores regresan a casa cada fin de semana, otros eligen permanecer en ruta. SIN COSTA ESTE SUPERIOR, SIN CALIFORNIA. Liquidaciones semanales, depositadas en su cuenta bancaria. Tarjetas de combustible Fleetone con descuentos considerables 85% del bruto para el camión menos gastos. Empresa familiar pequeña que aún le conoce por nombre, no solo como un número. 334-322-8400 https://intelliapp.driverapponline.com/c/3422873 SÍGANOS EN FACEBOOK @ RIVERREGIONLOGISTICS www. riverregionlogistics.com

Especialista de Compras Winnipeg o Las Vegas Estamos liderando la transición hacia la movilidad cero emisiones. Alexander Dennis es un líder mundial en el diseño y fabricación de autobuses de dos pisos y es el fabricante de autobuses más grande del Reino Unido. En Alexander Dennis, y en todo NFI y nuestra familia de marcas, estamos ayudando a salvar el planeta. A través de nuestro Compromiso de Sostenibilidad, que guía nuestras acciones diarias y planificación a largo plazo, estamos comprometidos en crear un mejor producto, un mejor lugar de trabajo y un mundo mejor. Para obtener más información sobre nuestro recorrido en materia de Gobernanza, Social y Ambiental (ESG), visite nuestro sitio web. Nuestros miembros diversos, dinámicos e ingeniosos enfrentan desafíos todos los días, lo que nos convierte en la exitosa empresa internacional que somos. ¿Está listo para aceptar el reto? Únase a nosotros para construir el futuro y postúlese directamente a su trabajo soñado. RESUMEN DEL PUESTO: Buscamos un Especialista de Compras motivado para apoyar la adquisición en América del Norte para nuestro modelo EV E500. En este puesto, liderará las negociaciones con proveedores, garantizará el cumplimiento de "Buy America" y ayudará a entregar componentes de alta calidad y costo eficiente para alcanzar nuestras metas de producción. Forme parte de un equipo dinámico que impulsa la innovación en el transporte sostenible. QUÉ HARÁ USTED: Diseñar e implementar solicitudes de cotización (RFQ), licitaciones y subastas según corresponda Desarrollar estrategias de gestión de riesgos para proveedores y commodities seleccionados Revisiones de la lista de materiales (BOM) en América del Norte para verificar la exactitud de proveedores y costos, en conjunto con los requisitos de "Buy America" Maximizar oportunidades de competencia y colaboración entre proveedores según corresponda Lograr reducciones de costos objetivo y oportunidades de mejora de valor Negociaciones comerciales con proveedores Mantener y desarrollar relaciones con todas las partes interesadas clave Garantizar la gestión efectiva del desempeño de los proveedores asignados Identificar, introducir y desarrollar nuevos proveedores para beneficio comercial Finalización del proceso de configuración de proveedores en América del Norte Finalización de formularios de cambios de precio en América del Norte Trabajar conforme a la estrategia global de commodities de Alexander Dennis Apoyo en la conciliación de consultas de precios en facturas y punto de escalamiento Otras tareas asignadas por la gerencia QUÉ NECESITA PARA TENER ÉXITO: Experiencia mínima de tres (3) años en un puesto similar dentro del sector de autobuses, aeroespacial, manufactura o automotriz Título profesional en Compras o Cadena de Suministro, o título universitario empresarial relevante, preferiblemente Experiencia en redacción de contratos, lenguaje contractual y principios contractuales es un valor añadido Conocimientos sólidos de sistemas MRP/ERP de materiales Conocimientos avanzados indispensables de Word, Excel, PowerPoint y Outlook Antecedentes en Gestión de Calidad y/o Proveedores, con experiencia técnica. Título técnico o diploma de una institución reconocida. Experiencia laboral relevante en un puesto similar. Conocimientos sobre gestión y mejoras de calidad de proveedores. Experiencia en auditorías a proveedores. Capacidad para interpretar dibujos técnicos, especificaciones, etc. Dominio de tecnologías de la información con conocimientos sólidos de Word, Excel, PowerPoint y Outlook POR QUÉ UNIRSE A NUESTRO EQUIPO: Paquete salarial generoso: recompensamos a nuestros empleados al nivel que merecen. Semana laboral de 40 horas con opciones de trabajo flexible, brindándole el equilibrio entre trabajo y vida personal que necesita. Desarrollo continuo de empleados mediante diversas iniciativas de capacitación interna, junto con subsidios para cursos en instituciones externas. Derecho a vacaciones anuales que aumenta con la antigüedad. Plan 401(k) con aporte coincidente de la empresa para ayudarle a ahorrar para el futuro. NUESTRA RAZÓN DE SER: Movemos personas. La carga más preciada del mundo. Estamos impulsados por nuestro propósito: movemos personas. Nuestra visión es liderar la evolución del transporte y la movilidad colectiva sostenible en carretera, y nuestra misión es diseñar, entregar y apoyar soluciones líderes en el mercado de autobuses y autocares que sean seguras, accesibles, eficientes y confiables. PRÓXIMOS PASOS: Si esto le describe a usted y está interesado en subirse a bordo, nos encantaría saber de usted. Complete nuestro formulario de solicitud en línea y adjunte su CV. Nos importa profundamente la inclusión y fomentamos activamente las solicitudes de personas con diversos orígenes y experiencias. Si es un candidato interno, tiene la responsabilidad de informar a su gerente directo/departamento actual y al representante de recursos humanos local antes de postularse al puesto. Debido al volumen de vacantes y solicitudes, preferimos que envíe su solicitud en línea. Sin embargo, si necesita un método alternativo para postularse, llámenos al +44 1324 621 672 o envíe un correo electrónico a careers@alexander-dennis.com IND-H

Ponga su experiencia de conducción en buen uso en Schneider. Estamos buscando conductores experimentados que quieran maximizar sus millas y ganancias en una empresa de la que puedan confiar. Vea por qué los conductores experimentados eligen a Schneider: Un historial comprobado de confiabilidad: Como uno de los transportistas más ocupados de Estados Unidos, tenemos la carga necesaria para mantenerlo en movimiento. Salario inicial más alto: Gane lo que merece desde el principio. Más oportunidades: Su experiencia lo califica para diferentes trabajos que ofrecen horarios más consistentes, tiempo en casa más frecuente y más opciones de trabajo especializado. Orientación para conductores experimentados: Esta orientación acortada está diseñada para actualizar sus conocimientos de conducción y ponerlo en camino más rápido. Lo que se considera un 'conductor experimentado' en Schneider varía según el puesto de conducción. En general, se necesita al menos tres meses de experiencia de conducción para asistir a la orientación para conductores experimentados. Buscar trabajos de conducción de camiones Búsqueda de palabras clave: mejores trabajos de transporte, bonificación, caja, granel, carrera, transportista, cdl, cdl a, cdl-a, clase a, empresa, contratista, cpm, dedicado, entrega, despacho, conductor, conductores, conducción, remolque seco, nivel inicial, experiencia, carga, obtener cdl, graduado, transporte, transportar, contratista independiente, líder en la industria, intermodal, seguro, trabajo, logística, millas, militar, propietario-operador, o/o, recién graduado cdl, región, ruta, escuela, escuelas, semirremolque, envío, Schneider, Snider, Snyder, estabilidad, estudiante, tanque, remolque, entrenamiento, transporte, transportar, conductor de camión, camionero, camioneros, transporte de camiones, veterano, mujeres en el transporte de camiones

Haga Algo Real e únase a nuestra empresa que ha sido votada como uno de los mejores lugares de trabajo locales y ofrece horarios estables de tiempo completo y beneficios. Sobre Nosotros: Somos una empresa líder en impresión digital en línea que busca ampliar nuestro equipo con personas trabajadoras interesadas en aprender una nueva industria. Especializados en ayudar a personas de todo el país a "Hacer Algo Real" al crear los materiales impresos que necesitan para contar sus historias y hacer crecer sus negocios. Estamos orgullosos de ofrecer a nuestros clientes productos excelentes, un gran servicio y precios competitivos. Hacemos esto con la ayuda de un equipo que se preocupa por las personas y sus necesidades. Para nosotros, siempre será un nombre, nunca un número. Puesto de Trabajador de Producción de Nivel Inicial y Tiempo Completo en nuestro Departamento de Encuadernación (Almacén) Si desea unirse a una experiencia gratificante que le permita adquirir nuevas habilidades y experiencia, únase a nuestro equipo creativo y postúlese para trabajar en nuestra imprenta en crecimiento. A diario manejará (organizará, clasificará, encuadernará) materiales impresos como libros, carteles, revistas y otros materiales creativos de marketing emocionantes. También empacará y enviará estos productos a nuestros clientes fieles. Tendrá la oportunidad de aprender a operar equipos y maquinaria digital de postproducción para finalizar nuestros productos impresos. Este es un puesto de nivel inicial, no se requiere experiencia previa: ¡nosotros lo capacitaremos! Requisitos Se proporcionará capacitación, pero debe cumplir con los siguientes requisitos mínimos: Nota: Para agilizar el proceso de incorporación de nuestros candidatos, colaboramos con una agencia temporal. Si es seleccionado para unirse al equipo, se le pedirá completar un período de temporal a fijo, que consiste en una capacitación remunerada de aproximadamente 30 a 90 días (período introductorio), dependiendo de su desempeño en el trabajo, antes de poder acceder a los beneficios de la empresa como empleado oficial. Como recordatorio, toda la capacitación y el trabajo están remunerados. Este es un entorno rápido y de alta producción impresa, donde necesita trabajar bien con otros y destacarse en un entorno laboral orientado a plazos. Se prefiere experiencia en almacén, pero no es obligatoria Trabajo en equipo y sólidas habilidades de comunicación Experiencia en entornos dinámicos y orientados a plazos Gran atención al detalle Sólidas habilidades de lógica y razonamiento Capacidad para aprender a operar maquinaria, ¡nosotros lo entrenamos! Capacidad para mantenerse enfocado y trabajar eficientemente Confiabilidad (una buena asistencia y puntualidad son esenciales) Habilidades básicas de matemáticas y medición (trabajamos con muchas medidas personalizadas) Este es un puesto físicamente exigente que requiere estar de pie frecuentemente, agacharse y levantar objetos Debe ser capaz de levantar más de 50 libras Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente Disponibilidad para un horario fijo de tiempo completo: Lunes a Viernes: 11:00 AM - 7:30 PM (¡oportunidades de horas extras disponibles!) Beneficios Todos los empleados de tiempo completo que completen con éxito el período introductorio de capacitación son elegibles para: MEDICINA GRATIS - Puede cuidarse sin preocuparse por el costo. UNIVERSIDAD GRATIS - Obtenga una licenciatura o certificaciones en cualquier campo que desee. ¡Cubrimos el 100 % del costo de la matrícula por adelantado! AUMENTOS DOS VECES AL AÑO - ¡Cada 6 meses es elegible para un aumento basado en una evaluación de desempeño! TIEMPO DE VOLUNTARIADO PAGADO - Mejore la comunidad y reciba pago por sus horas de voluntariado. TIEMPO LIBRE PAGADO - Acumule tiempo libre pagado que puede canjear cuando lo necesite. DÍAS FESTIVOS LIBRES - Pase los días festivos observados por la empresa con su familia y amigos. DESCUENTO - ¡30 % de descuento en cualquier impresión personal! "Haga Algo Real" y postúlese ahora.