Asociado de ventas minoristas a tiempo parcial 20 horas, Kurt Geiger, Aventura Mall

¡Blufox Mobile está contratando representantes de ventas y queremos que te unas a nuestro equipo hoy! Ofrecemos un pago por hora competitivo más una generosa comisión. Nuestros representantes pueden ganar entre $18 y $35 por hora. Nuestra cultura laboral emprendedora e innovadora garantiza oportunidades ilimitadas de crecimiento dentro de la empresa, y nuestro excelente programa de capacitación te prepara para ser un colaborador exitoso en este negocio esencial. Quiénes somos: Blufox es un socio de marca en rápido crecimiento para los servicios de Comcast XFINITY, con ubicaciones en 15 estados y una expansión rápida. Bajo la marca XFINITY, Comcast es uno de los principales proveedores del país de Internet de alta velocidad, MÓVIL, seguridad doméstica, video y servicios de voz para clientes residenciales y comerciales. Como socio de marca preferido, Blufox ha experimentado un crecimiento extenso y está listo para expandir su presencia minorista a más de 200 ubicaciones en todo Estados Unidos en los próximos años. Lo que buscamos: El candidato ideal es alguien con experiencia en ventas al por menor y con ganas de formar parte de nuestro equipo en crecimiento. Es muy valorable tener experiencia vendiendo productos móviles y de cable. Como representante de ventas, tus funciones principales serán promover la venta de todos los servicios y productos de Xfinity: Internet, Móvil, Video, Seguridad Doméstica y Voz. Desarrollarás un conocimiento fundamental de los productos y servicios de Comcast, utilizarás habilidades de ventas y aprenderás a maximizar las ventas mediante técnicas efectivas de venta adicional, manteniendo al mismo tiempo una experiencia positiva para el cliente. Los beneficios incluyen: ·       Médico, dental, visual, 401k ·       Capacitación remunerada ·       Oportunidades de promoción: contamos con varios gerentes que han sido promovidos desde dentro. ·       ESOP de Blufox: Programa de Propiedad Accionaria para Empleados (*para tiendas seleccionadas). Este programa ofrece a los empleados la oportunidad de poseer una parte de la empresa en la que trabajan como recompensa por su lealtad y desempeño. ·       Programas exclusivos de crecimiento y recompensas para empleados: Aumentos automáticos de compensación a través del "Programa de Aumentos de Blufox". Esto permite que los empleados de primera línea obtengan múltiples aumentos por año. Puedes influir en los aumentos que recibes según tu trabajo. Toma el control de tu propio destino y nunca sientas que necesitas tener conversaciones incómodas sobre aumentos salariales.   El "Programa de Hitos de Blufox" proporciona recompensas y reconocimiento a los empleados cada vez que alcanzan objetivos de ventas requeridos. "Avanza de nivel" de Asociado de Ventas a Asociado Líder de Ventas y luego a Líder Senior únicamente basado en tu desempeño. Viaje anual al "Círculo de Ganadores de Blufox" a México. Los mejores representantes, gerentes y directores regionales obtienen un viaje todo pagado a México a un resort de lujo donde pueden celebrar sus éxitos junto con otros ganadores y el liderazgo de la empresa.   *Consulta con tu entrevistador sobre estos programas únicos centrados en los empleados. Responsabilidades principales: Ventas ¿Usas productos de internet, móvil, cable, voz o seguridad doméstica? Entonces ya estás familiarizado con lo que tienes que vender. ·       Presenta, promueve y vende estos productos/servicios utilizando conocimientos efectivos a clientes actuales y potenciales. Vende servicios adicionales identificando oportunidades y destacando nuestras ventajas competitivas para incrementar las cuentas, explicando nuevas características. ·       Aplica técnicas de cierre de ventas de forma consistente, repetida y oportuna para maximizar tu beneficio bruto. ·       Crea valor alrededor de todos nuestros productos y servicios y adapta un paquete que se ajuste a las necesidades de nuestros clientes. ·       Cumple y supera consistentemente las metas de ventas y maximiza tus propias comisiones. Servicio al cliente ·       Mantén una actitud cortés y amigable al interactuar con los clientes en un entorno constantemente cambiante. ·       Construye una relación laboral positiva con los clientes para mejorar la imagen y la percepción pública de la empresa. ·       Esfuérzate por obtener las máximas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en cada interacción con el cliente. Metas de la organización ·       Trabaja bien en equipo, posee habilidades de gestión de relaciones y disposición a recibir retroalimentación. ·       Mantente actualizado sobre las tecnologías actuales y emergentes en comunicaciones y entretenimiento tanto de la empresa como de sus competidores. ·       Alcanza las metas generales de desempeño de la organización. ·       Asistencia regular, constante y puntual. Debe poder trabajar por las noches y fines de semana, horarios variables y horas extras según sea necesario. Requisitos del puesto ·       Experiencia en ventas inalámbricas/cable/venta al por menor preferida ·       Diploma de escuela secundaria o GED ·       Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo ·       Capacidad para levantar objetos de hasta 25 libras ·       Transporte confiable ·       Tiempo completo, disponibilidad abierta   Tipos de empleo: Tiempo completo, Comisión Salario: $35,000.00 - $65,000 por año  

Somos tu tienda local de ferretería y formamos parte de tu comunidad. Ace Hardware tiene más de 5.000 tiendas en todo el mundo, la mayoría de ellas propiedad independiente y operadas por empresarios locales. Estos hombres y mujeres trabajadores forman parte esencial de tu comunidad. Son propietarios de pequeñas empresas que son locales y leales... tal como debe ser. Mientras otros se han vuelto grandes e impersonales, en Ace hemos permanecido pequeños y muy cercanos. Por eso decimos que una visita a Ace es como una visita a tu vecino. Título del puesto: Gerente de Ventas y Operaciones de Materiales de Construcción Ubicación: San Jose, CA Compensación: $60,000 – $90,000 anuales (según experiencia) Horario: Tiempo completo Sobre nosotros Payless Ace Hardware, Rockery & Nursery ha crecido junto con nuestra comunidad desde 1973. Durante más de 50 años, hemos sido un recurso confiable, de propiedad local, para materiales de construcción, suministros para jardinería y plantas de vivero. Nos enorgullecemos de nuestro servicio amable, personal calificado y de apoyar a nuestros vecinos, ya sean propietarios de viviendas o contratistas. Descripción del puesto Buscamos un Gerente de Ventas y Operaciones de Materiales de Construcción con experiencia para liderar a nuestro equipo de ventas de materiales de construcción en el mostrador principal y supervisar las operaciones generales de la tienda. Este puesto reemplazará a un miembro de largo tiempo del equipo (y ex propietario) y será clave para continuar con nuestra tradición de excelente servicio y eficiencia operativa. Serás responsable de las ventas de materiales de construcción, compras, precios, programación y despacho de conductores, así como de supervisar a los trabajadores del patio y conductores. Nuestra mezcla de productos incluye productos de concreto, mampostería, adoquines, rocas para paisajismo y otros materiales de construcción y jardinería. Principales responsabilidades • Supervisar y dirigir las operaciones generales de la tienda y el patio, asegurando eficiencia, seguridad y profesionalismo en todo momento. • Dar ejemplo: mantenerse accesible tanto para asociados como para clientes, fomentando una cultura de trabajo positiva. • Mantener orden, limpieza y estándares de seguridad en toda la zona de ventas, almacén, patio y áreas exteriores de mercancías. • Gestionar el mantenimiento preventivo, reparaciones y protección de todos los activos físicos (edificio, muebles, equipos, vehículos). • Crear y gestionar procesos para capturar leads y convertirlos en cuentas comerciales, mientras se fortalecen continuamente las relaciones con los clientes. • Manejar las ventas de materiales de construcción en el mostrador principal con una fuerte orientación al cliente. • Comprar y fijar precios de materiales de construcción, incluyendo productos de concreto, mampostería, adoquines y rocas para paisajismo; gestionar el abastecimiento para pedidos especiales. • Supervisar a conductores y trabajadores del patio; asegurar alta productividad y cumplimiento de los protocolos de seguridad. • Despachar camiones, equipos y personal diariamente para satisfacer las necesidades de los clientes y plazos de entrega. • Colaborar con mecánicos para anticipar necesidades de equipos y campo. • Negociar contratos y precios con proveedores, distribuidores y contratistas. • Trabajar con el propietario para revisar el desempeño, identificar oportunidades e implementar los cambios necesarios. • Asegurar el cumplimiento de todas las normas de seguridad y medioambientales. • Ayudar con proyectos especiales según se asignen. Liderazgo y gestión • Brindar liderazgo y mentoría sólidos a los empleados, motivando al personal y manteniendo relaciones interpersonales fuertes. • Fomentar una cultura de responsabilidad, trabajo en equipo y mejora continua. • Asegurar dotación adecuada de personal, capacitación y apoyo en todas las áreas de la tienda y el patio. • Promover y hacer cumplir una cultura fuerte centrada en la seguridad. Ventas y relación con el cliente • Generar nuevos leads mediante investigación, networking y contacto directo con clientes. • Seguir con los clientes por teléfono y en persona para construir relaciones comerciales a largo plazo. • Investigar clientes actuales y potenciales para entender sus necesidades y educarlos sobre el valor de trabajar con Payless Ace Hardware. • Proporcionar servicio bilingüe (español/inglés) siempre que sea posible; se valora mucho la fluidez en español. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en un puesto de gestión (venta minorista o industria relacionada). • Experiencia demostrada en ventas de materiales de construcción, compras y despachos. • Conocimiento de productos de concreto, mampostería, adoquines, rocas para paisajismo y materiales relacionados. • Habilidades sólidas en gestión de proyectos, organización y manejo del tiempo; capacidad para manejar múltiples prioridades eficazmente. • Experiencia sólida en gestión y negociación con proveedores. • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal; capacidad para influir y gestionar mediante la persuasión. • Dominio de MS365, Excel, Word, Outlook, PowerPoint y uso general de computadoras. • Comodidad usando tecnología, incluyendo laptops, tabletas, teléfonos inteligentes y sistemas punto de venta. • Fuertes habilidades para resolver problemas de forma independiente; capacidad para trabajar en un entorno rápido y exigente. • Debe tener licencia de conducir válida con un historial de conducción aceptable según los estándares de seguros de la empresa. • Debe estar disponible para trabajar fines de semana y días festivos. Requisitos físicos • Capacidad para trabajar en interiores y exteriores en condiciones climáticas variables, incluyendo ambientes calurosos, polvorientos o húmedos con exposición a ruidos fuertes. • Permanecer de pie, caminar, agacharse y levantar hasta 50 libras regularmente. • Capacidad para supervisar operaciones tanto en oficina como en el patio. • Capacidad para trabajar horas extendidas según lo requieran las necesidades del negocio. Habilidades y experiencia preferidas • Experiencia en ferretería o materiales de construcción muy valorada. • Se prefiere al menos 2 años de experiencia en la industria de áridos o industria estrechamente relacionada. • Título universitario en Administración de Empresas o disciplina relacionada preferido; MBA es un plus. • Se valora mucho la capacidad de comunicación bilingüe (español/inglés). Beneficios • Seguro médico y dental • Plan de jubilación 401(k) • Tiempo libre pagado • Descuento para empleados en la tienda • Un lugar de trabajo solidario y orientado a la comunidad ¿Por qué unirte a nosotros? Esta es tu oportunidad de incorporarte a una empresa bien establecida con raíces profundas en la comunidad. Trabajarás con clientes leales, un equipo trabajador y una empresa que valora las relaciones por encima de las transacciones. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades Payless Hardware, Rockery y Nursery se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Aviso de empleo a voluntad El empleo con Payless Hardware, Rockery y Nursery es a voluntad. Esto significa que si eres contratado, tu empleo no tendrá duración fija y puede ser terminado por ti o por la empresa en cualquier momento, con o sin causa o aviso previo, sujeto a las leyes aplicables.

SOBRE STIO Stio® es una marca de ropa montañera que diseña, desarrolla y vende prendas hermosas, funcionales e innovadoras, impregnadas del espíritu del estilo de vida de montaña. Con sede en Jackson, Wyoming (y equipos satélite en Salt Lake City, UT y Denver / Boulder, CO), Stio obtiene inspiración de la cercana cordillera Teton y ofrece productos a través de stio.com y sus doce tiendas minoristas Mountain Studio® ubicadas, entre otros lugares, en Jackson Hole, WY; Park City, UT; Boulder, CO; Steamboat Springs, CO; Bozeman, MT; Boston, MA y Bend, OR. TU ROL Como cajero clave de Stio Mountain Studio™, formas parte de nuestro equipo de tienda brindando un servicio al cliente excepcional cada día. Como titular de llaves en un puesto por horas a tiempo parcial, compartes la responsabilidad de las tareas de apertura y cierre, proporcionas liderazgo para encontrar soluciones a los clientes y apoyas la formación de nuevos empleados durante sus turnos. Se espera que ofrezcas un nivel excepcional de servicio al cliente, lo cual incluye, entre otros aspectos, conocimiento de la historia de nuestra marca y productos, interacción con el cliente y ventas. Las responsabilidades diarias también incluyen mantener los estándares de visual merchandising, apoyar los procesos de recepción e inventario de productos y ayudar a mantener la tienda y el almacén organizados. Este puesto se desempeña en nuestra ubicación minorista Mountain Studio. El cajero clave de Mountain Studio debe vivir a una distancia razonable de desplazamiento desde nuestra tienda Mountain Studio en Freeport, ME. TUS RESPONSABILIDADES Trabajar junto con un equipo para ofrecer una experiencia excepcional al cliente Ser orientado al trabajo en equipo y mantener una actitud positiva Realizar múltiples tareas priorizando la experiencia del cliente Utilizar sistemas de punto de venta (POS) para investigar productos y completar transacciones Proporcionar retroalimentación y orientación al equipo para alinearse con las expectativas de la tienda, el servicio y el puesto Supervisar y apoyar todas las tareas de apertura y cierre en ausencia de los gerentes Coordinar necesidades urgentes de cobertura de horarios para el mismo día Apoyar eventos comunitarios presenciales y fuera del sitio representando a la marca Stio TUS HABILIDADES Y EXPERIENCIA Se requieren excelentes habilidades de servicio al cliente e interpersonales Flexibilidad para trabajar en turnos de apertura, cierre, fines de semana y temporada de fiestas Iniciativa propia y proactividad para realizar tareas diarias, manejar interacciones con clientes y comunicarse diariamente con tus supervisores Compromiso de crear un espacio inclusivo y solidario para toda persona que ingrese a Mountain Studio Dominio de herramientas informáticas y experiencia con sistemas POS; se prefiere conocimiento del paquete Microsoft Office Se requieren buenas habilidades de comunicación por correo electrónico y teléfono Se prefiere título de escuela secundaria o GED LOS DETALLES Tarifa por hora: $18-$20 según experiencia Horario de viernes a lunes con posibilidad de horas adicionales Los turnos habituales están entre las 9:45 AM y las 6:15 PM Tiempo parcial (20-30 horas semanales), por hora, no exento Uniforme de empleado proporcionado Asignación para prueba de equipo estacional Descuento generoso para empleados, pago en días festivos, beneficios del sector y más Programa de asistencia para empleados Debe poder moverse por el área minorista durante 8-10 horas diarias Debe poder mover objetos de más de 50 libras y, ocasionalmente, usar escaleras Esta descripción del trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, deberes, requisitos, esfuerzos o condiciones laborales asociadas al puesto. Aunque se pretende que sea una reflexión precisa del trabajo actual, nos reservamos el derecho de revisar el puesto o exigir que se realicen otras tareas u otras diferentes. Stio es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades a todos los individuos calificados, incluyendo minorías, personas BIPOC, LGBTQ+, veteranos e individuos con discapacidades.

¿Eres un entusiasta de los deportes al aire libre? ¿Apasionado por buscar aventuras? ¿Quieres rodearte de personas a las que les encanta lo que a ti te gusta? ¡ERIK’S Bike Board and Ski es el lugar indicado para ti! Los empleados de ERIK’S atienden a cada cliente de forma personal. ¡Ofrecer una experiencia de compra personalizada ayuda al cliente a hacer realidad sus pasiones y aventuras! Ya sea encontrar la bicicleta perfecta, elegir la tabla de snowboard ideal o conseguir el equipo adecuado para sus necesidades, ¡ERIK’S está contigo! Nuestros asociados de ventas y técnicos de servicio hacen todo lo posible para que comprar en ERIK’S sea una gran experiencia. ERIK’S busca personas con excelentes habilidades interpersonales, energía alta, capacidad para resolver problemas, habilidades comprobadas en gestión y desarrollo de personal, conocimientos del mercado, así como la capacidad y disposición para destacar en un entorno de alto rendimiento. ERIK’S cuenta con un excelente programa de compra para empleados, ofrece oportunidades de crecimiento a largo plazo, salarios competitivos y un completo paquete de seguros que incluye: médico, dental, discapacidad a corto y largo plazo, seguro de vida y 401(k). ¿Listo para comenzar tu nueva aventura? ¡APLICA AHORA! ¡Aplica ahora para puestos de asociado de ventas en Eau Claire! ¡Aplica ahora para puestos de técnico de servicio en Eau Claire!

¡Blufox Mobile está contratando representantes de ventas y queremos que te unas a nuestro equipo hoy! Ofrecemos un pago por hora alto más una generosa comisión. Nuestros representantes pueden ganar de $18 a $35 por hora. Nuestra cultura de trabajo emprendedora e innovadora garantiza oportunidades ilimitadas de crecimiento dentro de la empresa, y nuestro excelente programa de capacitación te posiciona bien para ser un colaborador exitoso en este negocio esencial. Quiénes somos: Blufox es un socio asociado con marca en rápido crecimiento para los servicios de Comcast XFINITY, con ubicaciones en 15 estados y una expansión acelerada. Bajo la marca XFINITY, Comcast es uno de los principales proveedores del país de Internet de alta velocidad, MÓVIL, seguridad residencial, video y servicios de voz para clientes residenciales y comerciales. Como socio asociado preferido, Blufox ha experimentado un crecimiento extenso y está listo para ampliar su presencia minorista a más de 200 ubicaciones en todo Estados Unidos en los próximos años. Lo que buscamos: El candidato ideal es alguien con experiencia en ventas al por menor y ansioso por formar parte de nuestro equipo en crecimiento. Es muy valorable tener experiencia vendiendo productos móviles y de cable. Como representante de ventas, tus funciones principales serán promover la venta de todos los servicios y productos de Xfinity: Internet, Móvil, Video, Seguridad Residencial y Voz. Desarrollarás un conocimiento fundamental de los productos y servicios de Comcast, utilizarás habilidades de ventas y aprenderás a maximizar las ventas mediante técnicas efectivas de venta adicional, manteniendo al mismo tiempo una experiencia positiva para el cliente. Los beneficios incluyen: ·       Médico, dental, visual, 401k ·       Capacitación remunerada ·       Oportunidades de promoción: tenemos varios gerentes que han sido promovidos internamente. ·       ESOP de Blufox: Programa de Propiedad Accionaria para Empleados (*para tiendas seleccionadas). Esto brinda a los empleados la oportunidad de poseer una parte de la empresa para la que trabajan como recompensa por la lealtad y el desempeño. ·       Programas exclusivos de crecimiento y recompensas para empleados: Aumentos automáticos de compensación a través del "Programa de Aumentos Blufox". Esto permite que los empleados de primera línea obtengan múltiples aumentos por año. Puedes influir en los aumentos que recibes según tu desempeño. Toma el control de tu propio destino y nunca sientas que necesitas tener conversaciones incómodas sobre aumentos salariales.   El "Programa de Hitos Blufox" ofrece a los empleados recompensas y reconocimientos cada vez que alcanzan objetivos de ventas establecidos. "Avanza de nivel" de Asociado de Ventas a Asociado Líder de Ventas y luego a Líder Senior únicamente basado en tu desempeño. Viaje anual al "Círculo de Ganadores Blufox" a México. Los mejores representantes, gerentes y directores regionales obtienen un viaje pagado por completo a México en un resort de lujo donde pueden celebrar sus éxitos junto con otros ganadores y el liderazgo de la empresa.   *Pregunta a tu entrevistador sobre estos programas únicos centrados en los empleados. Responsabilidades principales: Ventas ¿Usas productos de internet, móvil, cable, voz o seguridad residencial? Entonces ya estás familiarizado con lo que tienes que vender. ·       Presenta, promueve y vende estos productos/servicios utilizando un conocimiento efectivo a clientes actuales y potenciales. Vende servicios adicionales reconociendo oportunidades y destacando nuestra ventaja competitiva para realizar ventas complementarias, explicando nuevas características. ·       Aplica técnicas de cierre de ventas de forma constante, repetida y oportuna para maximizar tu beneficio bruto. ·       Crea valor alrededor de todos nuestros productos y servicios y adapta un paquete que satisfaga las necesidades de nuestros clientes. ·       Cumple y supera consistentemente las metas de ventas y maximiza tus propias comisiones. Servicio al cliente ·       Mantén una actitud cortés y amable al interactuar con los clientes en un entorno constantemente cambiante. ·       Construye una relación laboral positiva con los clientes para mejorar la imagen y la percepción pública de la empresa. ·       Esfuerza por lograr las máximas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en cada interacción con el cliente. Metas de la organización ·       Trabaja bien en equipo, posee habilidades de gestión de relaciones y disposición a recibir retroalimentación. ·       Mantente actualizado sobre las tecnologías actuales y emergentes de comunicaciones y entretenimiento tanto de la empresa como de su competencia. ·       Alcanza las metas generales de desempeño de la organización. ·       Asistencia regular, consistente y puntual. Debe poder trabajar noches y fines de semana, horarios variables y horas extras según sea necesario. Requisitos del puesto ·       Experiencia preferida en ventas inalámbricas/cable/venta minorista ·       Diploma de escuela secundaria o GED ·       Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo ·       Capacidad para levantar objetos de hasta 25 libras ·       Transporte confiable ·       Tiempo completo, disponibilidad abierta   Tipos de empleo: Tiempo completo, Comisión Salario: $35,000.00 - $65,000 por año  

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