Ingeniero de calidad

Actualmente hay vacantes disponibles para inspectores mecánicos a tiempo completo, de primera y segunda clase, para inspección de producción y calidad final en Farmingdale, NY. Las responsabilidades incluyen supervisar, medir y documentar las características de los productos en comparación con los requisitos del producto, y prevenir productos no conformes. Este puesto trabajará con productos metálicos mecanizados y fabricados en diversas etapas de nuestros procesos de fabricación, incluida la inspección final de calidad. Buscamos personas con excelentes habilidades interpersonales y experiencia operativa para unirse a nuestro equipo de producción. Las funciones y responsabilidades esenciales incluyen las siguientes: - Supervisar y medir las características de los productos en las etapas adecuadas de la realización del producto. - Documentar y analizar la conformidad del producto con las especificaciones requeridas. - Cooperar con la fabricación para prevenir productos no conformes y mejorar continuamente los procesos. Responsabilidades de supervisión: Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión. Equilibra las responsabilidades del equipo y las individuales; da y recibe comentarios positivamente; prioriza el éxito del equipo por encima de sus propios intereses. - Comunicación escrita: Dominio excelente del idioma inglés escrito; escribe de forma clara e informativa; adapta el estilo de escritura según las necesidades; comprende y aplica la etiqueta adecuada en correos electrónicos; presenta datos numéricos de manera efectiva; es capaz de leer e interpretar información escrita compleja (manuales de especificaciones del cliente, contratos, etc.). - Resolución de problemas: identifica y resuelve problemas de manera oportuna; recopila y analiza información y datos con destreza; desarrolla soluciones alternativas; trabaja bien en situaciones de resolución de problemas en grupo. Requisitos Educación y/o experiencia: - Título de escuela secundaria o equivalente. El candidato preferido tendrá: - Experiencia con equipos de medición y pruebas, incluido equipo de medición por coordenadas (CMM). - Capacidad para leer e interpretar planos de piezas, especificaciones del producto y otra documentación relacionada. Debe comprender las dimensiones y tolerancias geométricas (GD&T) aplicadas a la inspección de productos. Calificaciones / Requisitos: - Debe ser una persona detallista, con buenas habilidades de comunicación, capaz de priorizar tareas y trabajar bajo presión con múltiples plazos. - Debe ser capaz de utilizar todos los instrumentos de medición estándar y equipos CMM. - Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado debe sentarse regularmente; usar las manos para teclear, manipular y tocar objetos. Los empleados deben poder comunicarse eficazmente hablando y escuchando. El empleado ocasionalmente debe estar de pie; caminar, estirarse, levantar y transportar objetos de hasta 25 libras con las manos y brazos.

Resumen del puesto: Penske Truck Leasing busca candidatos altamente motivados y calificados para ocupar el puesto único de Hiker (Transportista de vehículos/Conductor de camiones). Este puesto es responsable de la entrega de vehículos y de devolverlos a las ubicaciones de Penske y a sus clientes. Principalmente, este puesto mueve nuestros camiones tipo furgón de hasta 26 pies, y para la licencia CDL Clase A incluirá el movimiento de tractores y remolques. El puesto también puede prestar asistencia al departamento de servicio para entregar piezas y equipo. Este es un trabajo parcial ocasional/sobre demanda de conductor de camión que es ideal para conductores con licencia CDL Clase B o CDL Clase A que buscan ingresos adicionales y desean trabajar entre 0 y 25 horas semanales según las necesidades del negocio. Este puesto está ubicado en la instalación de Penske ubicada en 40 Kellogg Road, Essex Junction, VT. Principales responsabilidades: • Seguir los procedimientos de seguridad adecuados mientras se conduce el camión hacia la ubicación de Penske o del cliente • Revisar los vehículos para asegurarse de que el equipo mecánico, de seguridad y de emergencia esté en buen estado de funcionamiento, informando al gerente de la ubicación si se encuentran problemas • Obtener recibos o firmas por los bienes entregados y cobrar el pago por los servicios cuando sea necesario • Informar sobre defectos en los vehículos, accidentes, infracciones de tránsito o daños a los vehículos • Otros proyectos y tareas asignados por el supervisor Requisitos: • Se requieren 2 años de experiencia conduciendo • Se requieren 2 años de historial limpio en el registro de vehículos motorizados (DMV) • Se requiere licencia CDL Clase B • Se prefiere licencia CDL Clase A • Se requiere capacidad para leer y seguir instrucciones escritas • Se requiere capacidad para trabajar de forma independiente, habilidades de servicio al cliente, habilidades organizativas y actitud positiva • La asistencia regular, predecible y completa es una función esencial del trabajo • Dado que este puesto requiere conducir vehículos de Penske y de clientes, está regulado por el DOT y requiere mantener un archivo actualizado de calificación de conductor según lo exigido por el puesto. Este archivo incluye: una verificación anual del registro de vehículos motorizados (MVR), un examen físico DOT completado con éxito y la solicitud de registros de historial de desempeño de seguridad de empleadores anteriores durante los últimos 3 años. Además, los titulares de licencia CDL deberán someterse a una prueba de detección de drogas DOT dentro de los 30 días posteriores al inicio y estar sujetos a una revisión del FMCSA Clearinghouse. • Se requiere disposición para viajar según sea necesario, cumplir con el horario requerido, trabajar en la ubicación específica asignada, completar la solicitud de empleo de Penske, someterse a una investigación de antecedentes (incluyendo empleo previo, educación e historial criminal) y a una prueba de detección de drogas. Este puesto está regulado por el Departamento de Transporte o es considerado sensible para la seguridad por la empresa, y se requiere la capacidad de trabajar en un estado constante de alerta y de manera segura. Los empleados deben tener la capacidad de asumir responsabilidad por su propia seguridad, así como por la seguridad de los demás. Requisitos físicos: • Las demandas físicas y mentales descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. • El empleado debe poder ver y oír. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. • Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado deberá moverse frecuentemente, estar de pie, caminar y sentarse. Con frecuencia se le requiere usar las manos para tocar, manipular y sentir objetos, así como alcanzar con las manos y brazos. El empleado debe poder levantar y/o mover regularmente hasta 50 libras/23 kg y ocasionalmente hasta 100 libras/45 kg. • El empleado debe poder operar legalmente un vehículo a motor y entrar/salir del vehículo y del área de carga trasera de forma segura y frecuente. Salario: $20/$20.50 por hora Beneficios: Nuestro excelente plan de beneficios mantiene a los empleados y a sus familias felices, saludables y protegidas. Para obtener más información visite https://penske.jobs/benefits Penske es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Acerca de Penske Truck Leasing/Soluciones de Transporte Penske Truck Leasing/Soluciones de Transporte es un proveedor global de primer nivel que ofrece servicios esenciales e innovadores de transporte, logística y tecnología para ayudar a empresas y personas a avanzar. Con sede en Reading, PA, Penske y sus empleados se guían por un compromiso con la excelencia y con el éxito del cliente. Visite Go Penske para obtener más información. Categoría del trabajo: Conductor Familia de trabajo: Conductores Dirección: 40 Kellogg Rd Ubicación principal: US-VT-Essex Junction Empleador: Penske Truck Leasing Co., L.P. ID de requisición: 2505042 Si está interesado, postúlese en línea en https://track.talentbrew.com?jobmediaid=690758&typeid=1

MPF Federal busca un Especialista en Aseguramiento de Calidad. Este puesto requiere conocimientos del Departamento de Energía, con conocimientos específicos del Sitio Hanford (Richland, Washington) y experiencia preferible. Compensación: $83.000,00 - $145.000,00. Las funciones principales incluyen, entre otras: Mantenimiento, implementación y eficacia de los programas de aseguramiento de calidad de RL y ORP. Evaluación de la implementación y eficacia del programa de aseguramiento de calidad de los contratistas principales. Revisión de actividades y documentos de los contratistas principales y subcontratistas con respecto al correcto desglose de los requisitos aplicables de aseguramiento de calidad. Realización y/o revisión de la documentación de inspecciones de recepción de aseguramiento de calidad en el sitio. Supervisión de las actividades y documentación de los contratistas principales y subcontratistas para verificar el cumplimiento con los requisitos del contrato. Revisiones de documentos. Asistencia en: Planes y documentos de apoyo de Aseguramiento de Calidad. Informes de Auditoría de Aseguramiento de Calidad. Informes de Vigilancia Técnica. Informes de Conciencia Operacional. Informes de Evaluación Gerencial / Evaluación Independiente. Informes de Evaluación de Vulnerabilidad de Aseguramiento de Calidad. Los productos de trabajo deben ser exhaustivos, precisos, debidamente documentados y cumplir con los criterios establecidos. Asegurar que las funciones se realicen de manera competente y profesional. Presentar un informe semanal al supervisor técnico sobre el trabajo realizado y el progreso de los entregables. Horario: Lunes a viernes Lugar de trabajo: Presencial Requisitos Calificaciones mínimas: Grado E2: Título universitario en un campo de estudio relacionado 4-7 años de experiencia Grado E3: Título universitario en un campo de estudio relacionado 8-11 años de experiencia Grado E4: Título universitario en un campo de estudio relacionado 12-14 años de experiencia Requisitos para todos los grados: Experiencia en planificación, desarrollo e implementación de programas de calidad nucleares comerciales o gubernamentales. Experiencia como Ingeniero o Especialista Principal o Sénior en Calidad. Calificación previa o actual como auditor NQA-1. Experiencia realizando vigilancias/auditorías/evaluaciones para verificar las especificaciones del contrato. Experiencia en pruebas de planta, entrega y operaciones de planta. Experiencia en revisiones de preparación operacional. Excelentes habilidades de comunicación. Dominio de Microsoft Office Word, Excel, Project, Visio y PowerPoint. Ciudadanía estadounidense. Beneficios MPF Federal ofrece un paquete de beneficios competitivo que incluye seguro médico/dental/de visión, discapacidad a corto y largo plazo, seguro de vida, plan 401(k) con vesting inmediato en la contribución del empleador y más. MPF Federal es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o discapacidad. Beneficios: 401(k) Seguro dental Seguro médico Seguro de vida Seguro de visión

Atención a buques de carga extranjeros y nacionales, cruceros y buques de investigación en puertos de todo Alaska. No se requiere experiencia marítima, sin embargo se necesitan habilidades excepcionales de organización y administrativas. El gestor de buques actúa como un "contratista general" y es el principal punto de contacto con el propietario/arrendador del buque, el capitán, oficiales y tripulación, y es responsable de asegurar que todos los requisitos portuarios asociados a la escala del buque sean gestionados satisfactoriamente. Estas actividades incluyen la gestión de operaciones del buque, cumplimiento de las regulaciones gubernamentales federales y estatales de EE.UU., fijación de precios, contratación, aprobación de gastos y gestión de riesgos. El candidato seleccionado será responsable de gestionar la programación, documentación regulatoria, financiamiento, comunicaciones y apoyo logístico de una variedad de buques y clientes. El puesto es principalmente administrativo por naturaleza, sin embargo las funciones de un agente incluyen pasar una cantidad significativa de tiempo a bordo de buques amarrados, en puertos y/o entornos industriales, así como viajar a diferentes lugares alrededor de Alaska. REQUISITOS DEL PUESTO: 1. Debe ser capaz de trabajar de forma independiente con poca supervisión directa. 2. Debe completar satisfactoriamente los requisitos de prueba administrados tanto por nuestra empresa como por la Asociación de Corredores y Agentes de Buques. 3. Debe demostrar capacidad para resolver problemas y para usar el juicio independiente a fin de gestionar requisitos de buques cambiantes. 4. Debe ser capaz de embarcarse en buques, tanto anclados como atracados, mediante escalera fija o móvil o pasarela, transportando documentación, computadora portátil, teléfono celular, pequeños paquetes, y poder desplazarse sobre superficies irregulares. 5. Debe estar dispuesto a trabajar horas irregulares, incluyendo turnos rotativos los fines de semana y por las noches. 6. Debe tener buenas habilidades organizativas y de comunicación, tanto escritas como verbales. 7. Debe poseer una licencia de conducir válida expedida en el estado de residencia y un buen historial de conducción según lo determine nuestra empresa, y mantener un seguro de automóvil adecuado según las directrices de la empresa. 8. Debe ser capaz de levantar y transportar hasta 30 libras. 9. Debe ser capaz de comunicarse y trabajar eficazmente con personas tanto nacionales como internacionales. Salario anual de 55 000 USD. Los beneficios incluyen bonificaciones, seguro médico y dental, plan 401(k) y tiempo libre pagado. Toda la formación y certificaciones requeridas serán proporcionadas por CLAA tras la contratación. Los candidatos pueden estar sujetos a una prueba de detección de drogas antes del empleo. Por favor envíe los currículos a jobs@claa.com

¿Tiene experiencia en mantenimiento de edificios, limpieza o industrias similares? ¿Cuenta con amplia experiencia en gestión y buenas habilidades de comunicación? ¿Está buscando un puesto a tiempo completo en turno nocturno con excelente salario y beneficios? Si su respuesta es sí, considere esta excelente oportunidad con City Wide St. Louis. Estamos buscando un Gerente Nocturno para unirse a nuestro equipo de St. Louis. El Gerente Nocturno será responsable de ayudar en la gestión del cumplimiento del contrato para los servicios de mantenimiento de edificios designados, así como de mantener la relación entre City Wide y los Contratistas Independientes. El empleado debe tener la capacidad de revisar el contrato del cliente y verificar que se hayan cumplido las expectativas de trabajo. La semana laboral es de lunes a viernes. El turno comienza generalmente a las 5 p.m. y termina a la 1 a.m. Comenzará y finalizará su turno desde su hogar. No se requiere que asista diariamente a la oficina. Qué hay de excelente en trabajar en City Wide: - Trabajar en una organización dinámica y en crecimiento - Ver cómo su trabajo impacta directamente a la empresa - Desarrollar relaciones positivas dentro de nuestra sólida cultura empresarial - Ayudar a las empresas de su comunidad local de St. Louis Funciones esenciales: - Desarrollar y mantener relaciones de trabajo productivas con los Contratistas Independientes (CI) mediante la comunicación de las prioridades del cliente y la colaboración para resolver problemas. - Revisar el alcance del trabajo y garantizar la calidad según cada cuenta, para retener negocios existentes y obtener nuevos. - Comunicarse diariamente con el Gerente de Servicios de Instalaciones (FSM) sobre cualquier problema que requiera atención inmediata, incluido el resumen nocturno mediante correo electrónico o mensaje telefónico. - Hacer recomendaciones sobre asignaciones de trabajo para los CI, gestionar según los estándares del cliente y las directrices de la empresa, y dar de baja si no se cumplen los acuerdos de nivel de servicio. - Gestionar inspecciones, quejas de clientes, solicitudes de clientes, nuevos clientes o cuentas que requieran atención. - Aplicar la política de inicio de City Wide, la política de quejas de clientes y otros procedimientos y políticas operativas. - Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos del cliente, herramientas y equipos de limpieza autorizados, y su uso adecuado. - Actualizar el CRM en cada cuenta con la documentación adecuada. - Otras funciones según sea necesario. Requisitos: - Título de escuela secundaria o experiencia equivalente en la industria de servicios de limpieza comercial. - 6 meses de experiencia relacionada en gestión: coaching, motivación, desarrollo y liderazgo de equipos. - Actitud energética, trabajador, confiable, orientado al detalle y dispuesto a aprender. - Experiencia en edificios, instalaciones, limpieza o industrias similares es un plus. - Buenas habilidades de planificación, organización y atención al detalle. - Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. - Debe ser innovador y buscar constantemente la mejora de procesos. - Experiencia con CRM es preferida. - Transporte confiable y seguro de automóvil vigente. Requisitos físicos: Los requisitos físicos son representativos de las condiciones que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Incluyen sentarse, agacharse, estar de pie y caminar constantemente. Capacidad para levantar hasta 25 libras. Beneficios: City Wide ofrece un paquete competitivo de compensación y beneficios para este puesto. - Compensación: $41,000 - $52,000 por año. - Bono mensual de retención. - Ayuda económica mensual de $600 para automóvil. - Seguro médico (100 % pagado por la empresa). - Seguro de discapacidad a corto y largo plazo (100 % pagado por la empresa). - Plan 401K con un 4 % de aporte de la empresa. - 15 días de tiempo libre pagado (PTO) los primeros 4 años. - 20 días de PTO a partir del año 5. - 6 días festivos pagados. - Teléfono celular de la empresa. - Excelente equilibrio entre trabajo y vida personal. - Oportunidades de ascenso.

¿Ha estado buscando cambiar de trabajo? ¡Esta es una posición recién creada y una excelente oportunidad para un conductor experimentado de tanqueros de materiales peligrosos ubicado en Carolina del Norte! Nuestros conductores OTR con licencia CDL-A y endoso de materiales peligrosos (Hazmat) transportan Gas Natural Comprimido (CNG) y Gas Natural Renovable (RNG) para varios proyectos en todo Estados Unidos. Nuestros conductores son asignados regularmente a rutas dedicadas y no dedicadas, también proporcionan cobertura por vacaciones o necesidades de personal para conductores locales ubicados en diferentes partes de EE.UU., y ocasionalmente realizan traslados de equipos de la empresa. Con frecuencia, los conductores vuelan a una zona, realizan una ruta dedicada durante hasta 2-3 semanas y luego regresan en avión para su tiempo programado en casa. Nuestros conductores OTR con licencia CDL-A y endoso Hazmat apoyan nuestras operaciones de larga distancia en Soluciones Móviles de Energía (MES), transportando biomethano comprimido (Hazmat 1972) de forma segura. Los conductores principalmente entregan y descargan CNG en una amplia variedad de ubicaciones de clientes y sitios de trabajo. También se requerirá transportar ocasionalmente Gas Natural Licuado (LNG). En REV, nuestros conductores son embajadores de la empresa que trabajan de cerca y de manera segura con nuestros socios comerciales para entregar una fuente de energía limpia, confiable y renovable. * Genere confianza y credibilidad al exigir a usted mismo y a todos sus compañeros de trabajo cumplir con el código de ética empresarial de la empresa, así como con sus políticas y procedimientos. * REV está obligado a mantener los protocolos de seguridad de FMCSA, PHMSA, OSHA, clientes y proveedores. Los requisitos de capacitación para estos protocolos de seguridad son parte obligatoria de este puesto. Los conductores deberán participar en capacitaciones extensas en línea y presenciales según sea necesario para mantener la documentación y niveles de entrenamiento requeridos. * Los informes de viaje, documentación detallada que incluye cartas de porte (BOL), comprobantes de combustible y peso, o documentación especial de carga deben entregarse o escanearse diariamente al despacho. * Los conductores deben realizar, documentar, certificar y presentar todas las inspecciones obligatorias de DOT antes y después del viaje. * En coordinación con el despacho y su supervisor directo, el conductor es responsable de programar a tiempo, trasladarse y confirmar el mantenimiento preventivo y las reparaciones del vehículo motorizado y el remolque. * La empresa está obligada a mantener un registro preciso del tiempo en servicio de todos los conductores según la ley de FMCSA. Los conductores deben documentar, certificar y presentar registros precisos de estado de servicio (RODS) mediante el sistema de dispositivo electrónico de registro (ELD) seleccionado por la empresa u otro medio legal para registrar las horas de servicio (HOS). Las tareas de capacitación y otras que no impliquen conducir o estar en el camión deben registrarse manualmente y cumplir con las regulaciones de FMCSA. * Los conductores deben cumplir con todas las normas y regulaciones de HOS, incluyendo siempre respetar las pausas de 8, 10 y 34 horas. Las leyes de conducción de 11, 14 y 70 horas. Es responsabilidad del conductor monitorear los límites de HOS y reportar cualquier conflicto a su despachador. Los conductores que utilicen el movimiento en patio (YM) o el transporte personal (PC) deben hacerlo dentro de los límites de la ley y de la política de la empresa. * Todos los conductores deben cumplir con todas las reglas y regulaciones estatales y federales de DOT al operar de forma segura un vehículo de REV en carreteras públicas o en propiedades de clientes o socios comerciales. REV tiene un fuerte compromiso con sus clientes en cuanto a seguridad y puntualidad. Se espera que el conductor cumpla con los horarios de recogida y entrega; si llega tarde, debe informar inmediatamente al despacho. * Las solicitudes de tiempo libre requieren aprobación y un aviso de 7 días para un solo día y de 14 días para más de un día. * Los conductores deben entender que definitivamente habrá retrasos por condiciones climáticas, necesidades empresariales u otros eventos imprevisibles que puedan cambiar la ruta o el horario. Los conductores deben ser razonablemente flexibles, ¡y nosotros haremos lo mismo! * Posición con salario fijo: 2.115 USD por semana (110.000 USD/año base más programas de bonificación indicados abajo). * Programa de bonificación mensual por seguridad de 550 USD adicional al salario. * Programa anual de bonificación discrecional por desempeño adicional al salario. * Programa anual de dotación de ropa ignífuga (FR) y abrigo de invierno FR. * Asignación anual para calzado de seguridad. * Bonificaciones por inspecciones DOT limpias. * Camiones modernos con cabina para dormir (nuevos modelos Pete en pedido). * Muy baja (¿Ha estado buscando cambiar de trabajo? Esta es una posición recién creada y una excelente oportunidad para un conductor profesional de tanqueros de materiales peligrosos! Nuestros conductores de larga distancia (OTR) con licencia CDL-A y endoso Hazmat transportan Gas Natural Comprimido (CNG), Gas Natural Renovable (RNG) y Gas Natural Licuado (LNG) para varios proyectos en todo Estados Unidos. Nuestros conductores son asignados regularmente a proyectos a corto y largo plazo con CNG/RNG/LNG. También proporcionan cobertura por vacaciones o necesidades de personal para conductores de corta distancia ubicados en diferentes partes de EE.UU., así como traslados de equipos de la empresa. Con frecuencia, los conductores vuelan o conducen hacia una zona, realizan una ruta dedicada durante hasta 4-8 semanas y luego regresan en avión para su tiempo programado en casa. Los conductores contratados para este puesto deberán trabajar en el área de Myrtle Beach, SC, para apoyar un proyecto recurrente del 1 de noviembre al 31 de marzo, regresando a casa cuando no sean necesarios. Esta es una posición con salario fijo, con oportunidad de bonificaciones mensuales y anuales, en una empresa en crecimiento y próspera. A los conductores se les asignará una unidad motriz moderna o nueva con cabina para dormir para su uso exclusivo. En REV, nuestros conductores son embajadores de la empresa que trabajan de cerca y de manera segura con nuestros socios comerciales para entregar una fuente de energía limpia, confiable y renovable. * Genere confianza y credibilidad al exigir a usted mismo y a todos sus compañeros de trabajo cumplir con el código de ética empresarial de la empresa, así como con sus políticas y procedimientos. * REV está obligado a mantener los protocolos de seguridad de FMCSA, PHMSA, OSHA, clientes y proveedores. Los requisitos de capacitación para estos protocolos de seguridad son parte obligatoria de este puesto. Los conductores deberán participar en capacitaciones extensas en línea y presenciales según sea necesario para mantener la documentación y niveles de entrenamiento requeridos. * Los informes de viaje, documentación detallada que incluye cartas de porte (BOL), comprobantes de combustible y peso, o documentación especial de carga deben entregarse o escanearse diariamente al despacho. * Los conductores deben realizar, documentar, certificar y presentar todas las inspecciones obligatorias de DOT antes y después del viaje. * En coordinación con el despacho y su supervisor directo, el conductor es responsable de programar a tiempo, trasladarse y confirmar el mantenimiento preventivo y las reparaciones del vehículo motorizado y el remolque. * La empresa está obligada a mantener un registro preciso del tiempo en servicio de todos los conductores según la ley de FMCSA. Los conductores deben documentar, certificar y presentar registros precisos de estado de servicio (RODS) mediante el sistema de dispositivo electrónico de registro (ELD) seleccionado por la empresa u otro medio legal para registrar las horas de servicio (HOS). Las tareas de capacitación y otras que no impliquen conducir o estar en el camión deben registrarse manualmente y cumplir con las regulaciones de FMCSA. * Los conductores deben cumplir con todas las normas y regulaciones de HOS, incluyendo siempre respetar las pausas de 8, 10 y 34 horas. Las leyes de conducción de 11, 14 y 70 horas. Es responsabilidad del conductor monitorear los límites de HOS y reportar cualquier conflicto a su despachador. Los conductores que utilicen el movimiento en patio (YM) o el transporte personal (PC) deben hacerlo dentro de los límites de la ley y de la política de la empresa. * Todos los conductores deben cumplir con todas las reglas y regulaciones estatales y federales de DOT al operar de forma segura un vehículo de REV en carreteras públicas o en propiedades de clientes o socios comerciales. REV tiene un fuerte compromiso con sus clientes en cuanto a seguridad y puntualidad. Se espera que el conductor cumpla con los horarios de recogida y entrega; si llega tarde, debe informar inmediatamente al despacho. * Las solicitudes de tiempo libre requieren aprobación y un aviso de 7 días para un solo día y de 14 días para más de un día. * Los conductores deben entender que definitivamente habrá retrasos por condiciones climáticas, necesidades empresariales u otros eventos imprevisibles que puedan cambiar la ruta o el horario. Los conductores deben ser razonablemente flexibles, ¡y nosotros haremos lo mismo! EDUCACIÓN / EXPERIENCIA * Cinco años de experiencia con licencia CDL-A en tractocamión y remolque. * Diploma de escuela secundaria o equivalente (preferido). * Debe tener 25 años de edad o más. REQUISITOS * Debe poder volar/conducir hacia las zonas de trabajo y regresar en avión o en vehículo cuando sea necesario. * Tener amplios conocimientos de todas las normas y regulaciones para vehículos comerciales. * Licencia de conductor CDL-A para transporte interestatal. * Certificación médica vigente. * Endoso de tanquero en la licencia CDL. * Endoso de materiales peligrosos (Hazmat) en la licencia CDL. * Informe seguro del Programa de Verificación Preempleo (PSP). * Informe seguro de historial de conducción (MVR). * Informe seguro del Registro de Drogas y Alcohol de FMCSA. * ¡NO SE ACEPTAN CAMBIOS FRECUENTES DE EMPLEO! * ¡NO SE ACEPTAN PERSONAS QUE USAN CHANCLAS NI SOPORTES PARA VOLANTE! 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