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Líder de Implementación de Calidad de Datos

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Tiger Analytics

Dallas, TX, USA

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Descripción

Tiger Analytics es una consultora especializada en análisis avanzado. Somos el socio de confianza en analítica para varias empresas Fortune 100, permitiéndoles generar valor empresarial a partir de los datos. Nuestros consultores aportan una profunda experiencia en Ciencia de Datos, Aprendizaje Automático e Inteligencia Artificial. Nuestro valor empresarial y liderazgo han sido reconocidos por diversas firmas de investigación de mercado, incluidas Forrester y Gartner. Responsabilidades clave: Definir e implementar el marco, estándares, reglas y mejores prácticas de calidad de datos Experiencia previa liderando implementaciones a gran escala de calidad de datos (DQ) Liderar la implementación de soluciones DQ y desarrollar canalizaciones de integración para incorporar nuevas fuentes. Trabajar con las partes interesadas para recopilar requisitos y presentar soluciones. Colaborar con arquitectos para construir soluciones de calidad de datos escalables e incorporar automatización Realizar análisis de datos para identificar anomalías, lagunas e inconsistencias. Analizar las ejecuciones DQ y las reglas DQ actuales para recomendar reglas DQ personalizadas que mejoren la precisión y confiabilidad de los datos. Utilizar herramientas DQ como Collibra DQ y otras herramientas para implementar automatización y estándares de calidad. Liderar y guiar al equipo de implementación en el diseño de soluciones y actividades de desarrollo Debe tener experiencia práctica en la implementación de soluciones DQ a gran escala utilizando herramientas como Collibra DQ, Informatica DQ y herramientas similares Experiencia técnica: Conocimientos sólidos de SQL, ETL, gobernanza de datos y modelado. Experiencia práctica: Habilidades en Collibra DQ, Informatica DQ y herramientas similares. Experiencia con arquitectura de datos (Data Mesh) e implementación de ETL en Snowflake, Azure Requisitos Más de 10 años de experiencia en Gobernanza de Datos o Gestión de Datos en una empresa global CPG (bienes de consumo empaquetados) o industria similar. Sólida formación en gestión de datos, con comprensión sobre datos, cómo ingerirlos, su uso y consumo adecuado, calidad de datos y custodia. Capacidad para colaborar con expertos técnicos y del negocio para garantizar la estandarización de la información operativa y la definición e implementación de políticas y procedimientos de gobernanza de datos a nivel empresarial. Experiencia trabajando con SQL, datos de Axon, PO, facturas y cuentas por pagar. Experiencia con SAP (maestros de materiales y proveedores). Experiencia con sistemas globales de compras como SpendHQ o Ariba MyBuy, y datos de gastos de compras globales. Experiencia preferida con SAP S/4 HANA y SAP MDG Experiencia preferida con Informatica (EDC, Axon, IDQ), Excel de nivel intermedio a avanzado Habilidades analíticas y de resolución de problemas sólidas, con capacidad para traducir necesidades empresariales en soluciones de gobernanza de datos. Beneficios Existen significativas oportunidades de desarrollo profesional a medida que la empresa crece. El puesto ofrece una oportunidad única de formar parte de un entorno pequeño, en rápido crecimiento, desafiante y emprendedor, con un alto grado de responsabilidad individual.

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Ubicación
Dallas, TX, USA
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Título del puesto: Scrum Master Técnico / Gerente de Programa Ubicación: Roanoke, TX Tipo de empleo: Tiempo completo Sobre nosotros: DMV IT Service LLC es una consultora de TI de confianza fundada en 2020. Nos especializamos en optimizar infraestructuras de TI y ofrecer orientación experta para ayudar a las empresas a alcanzar sus objetivos tecnológicos. Nuestros servicios abarcan administración de sistemas, ciberseguridad, redes y operaciones de TI. Con un enfoque centrado en el cliente, garantizamos el éxito a largo plazo de nuestros clientes mediante soluciones innovadoras y las mejores prácticas del sector. Objetivo del puesto: Buscamos un Scrum Master Técnico/Gerente de Programa altamente calificado con sólida formación técnica y demostradas habilidades de liderazgo. El candidato ideal impulsará las prácticas Agile dentro de iniciativas de transformación digital a gran escala y a nivel empresarial, con enfoque en la modernización de plataformas. Este puesto trabajará con equipos multifuncionales, guiándolos para entregar soluciones tecnológicas de alta calidad alineadas con los objetivos comerciales. Requisitos Actuar como Scrum Master de uno o más equipos Agile, facilitando todas las ceremonias Scrum estándar y asegurando el cumplimiento de los principios Agile. Brindar liderazgo y coaching a los equipos Agile en su mejora continua y madurez Agile. Apoyar al product owner y colaborar con arquitectos y equipos de ingeniería para garantizar la alineación y la entrega exitosa de los objetivos de modernización tecnológica. Prácticas Agile y mejora continua: Impulsar la mejora continua en los procesos, el rendimiento del equipo y la madurez Agile. Identificar y resolver impedimentos que obstaculicen el progreso del equipo y escalar los problemas según sea necesario. Guiar a los equipos y partes interesadas en las mejores prácticas Agile, promoviendo una cultura Agile de alto desempeño. Gestión de proyectos y transparencia: Proporcionar transparencia sobre el estado del proyecto, la salud del equipo y las métricas de entrega utilizando herramientas como Jira, Confluence y otras. Apoyar los esfuerzos de transformación Agile a nivel empresarial y ayudar a escalar los marcos Agile cuando sea necesario. Colaboración y liderazgo: Liderar y colaborar con equipos multifuncionales en múltiples dominios, asegurando la alineación entre los objetivos tecnológicos y comerciales. Apoyar a las partes interesadas y miembros del equipo en la identificación y superación de desafíos. Requisitos mínimos: Experiencia técnica: Sólida formación técnica con capacidad para comprender y discutir arquitectura, APIs, CI/CD, plataformas en la nube y temas técnicos relacionados. Experiencia Agile: Demostrado éxito en la gestión de equipos Agile para iniciativas de transformación digital a gran escala y a nivel empresarial. Conocimientos expertos en marcos Agile como Scrum, Kanban, SAFe, etc. Liderazgo y comunicación: Excepcionales habilidades de comunicación, facilitación y liderazgo para impulsar el rendimiento del equipo y facilitar interacciones fluidas. Capacidad para trabajar eficazmente con equipos multifuncionales en múltiples dominios. Requisitos preferidos: Experiencia en la industria: Experiencia reciente en el sector de servicios financieros. Experiencia previa en Fidelity Investments (FMR) con referencias positivas. Conocimiento del sector BFSI, incluidas empresas como Charles Schwab, Capital One, Vanguard o Morgan Stanley. Experiencia técnica en modernización de plataformas: Experiencia en proyectos importantes de modernización de plataformas o transiciones de sistemas heredados a la nube.
Salario negociable
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Responsabilidades del trabajo: 1. Completar diversas tareas de prueba en el centro de I+D y recopilar datos de prueba; 2. Realizar pruebas de muestras de materias primas de la empresa y compararlas con los requisitos de datos calificados de la empresa; 3. Cooperar con los superiores para analizar los resultados de las pruebas y proporcionar sugerencias de referencia; 4. Participar en el desarrollo, validación y ejecución de métodos de prueba para productos relacionados; 5. Ayudar a preservar todos los registros de pruebas, informes y otros documentos técnicos de proceso, etc.; 6. Participar en la formulación y ejecución de planes experimentales relacionados con el proyecto, y completar las tareas experimentales a tiempo; 7. Realizar el mantenimiento y la conservación de los instrumentos y equipos bajo su responsabilidad; 8. Realizar la limpieza e higiene diaria del área asignada, y cumplir con los requisitos de gestión de la administración 5S; 9. Cumplir con las leyes y regulaciones nacionales y de la empresa sobre seguridad en la producción, e implementar diligentemente diversos requisitos de gestión; 10. Completar otras tareas laborales asignadas por el líder. Requisitos del trabajo: 1. Título de licenciatura o superior, especialidad en química o ingeniería química; 2. Proactivo en el trabajo, buen comunicador, sentido de responsabilidad fuerte; 3. Dominio de idiomas como chino e inglés Lugar de trabajo: 7150 SW Hampton St Suite C112, Tigard, OR 97223 Correo electrónico: ada.mu@sixinchem.com WeChat/WhatsApp: +8615151845120
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*Candidatos locales del área metropolitana de Atlanta* *SE REQUIEREN certificaciones que DEBEN ESTAR ACTIVAS. **El currículum del candidato DEBE reflejar TODAS las habilidades REQUERIDAS en su desempeño laboral** El puesto, asignado a la Oficina de Gestión de Proyectos, dirigirá y coordinará las actividades del proyecto, incluyendo pero no limitado a: • Planificación • Desarrollo y mantenimiento del cronograma • Seguimiento de recursos • Gestión de riesgos • Gestión de comunicaciones • Informes • Gestión de calidad • Gestión de proveedores Las funciones principales serán gestionar todos los aspectos del proyecto siguiendo las mejores prácticas del PMI y la Metodología de Gestión de Proyectos del Departamento de Trabajo de Georgia. Los candidatos exitosos serán gerentes de proyectos experimentados que hayan dirigido y gestionado con éxito, desde el inicio hasta la finalización, proyectos tecnológicos complejos con plazos exigentes. Habilidades requeridas: OBLIGATORIO • Certificación en Gestión de Proyectos (PMP). • Experiencia demostrada en la gestión de programas/proyectos grandes y complejos utilizando múltiples metodologías de entrega (Agile, Waterfall, SCRUM, Kanban) • Experiencia reciente documentada en: o Recopilación de requisitos empresariales. o Documentación de procesos empresariales. o Ciclo de vida completo del desarrollo de sistemas y metodologías de pruebas • Los candidatos deben haber gestionado al menos dos proyectos completos de desarrollo ágil de software (desde la iniciación hasta la implementación/garantía) con equipos de proyecto de más de 10 miembros, y deben haber tenido responsabilidad TOTAL de extremo a extremo en el rol de gestión de proyectos. Experiencia demostrada en la gestión de proyectos de TI que impactan en toda la empresa. La experiencia debe estar relacionada con el desarrollo e implementación de aplicaciones de software. Se requiere experiencia colaborando con socios proveedores en la entrega de soluciones de proyectos. • Habilidades comunicativas bien desarrolladas: orales, escritas y de escucha. Buenas habilidades analíticas y de negociación, y atención detallada. • Debe tener excelentes habilidades de liderazgo, interpersonales y de motivación. • Conocimientos avanzados de herramientas estándar de gestión de proyectos (MS Project Professional, SharePoint, Visio, suite de MS Office) *El currículum DEBE mostrar las habilidades requeridas en su desempeño laboral* *Candidatos locales*
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Desarrollador C# Charles River Necesitado en un Fondos de Cobertura Líder
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Desarrollador C# Charles River Necesitado en un Fondos de Cobertura Líder en NYC Ubicación: NY, NY (Híbrido - 3 días en oficina) Compensación: Por determinar, Esta es una posición por contrato. Usted firmará un acuerdo de consultoría y se le pagará una tarifa diaria. VISIÓN GENERAL DE LA EMPRESA: Mazuma Software es una pequeña firma de consultoría tecnológica especializada en desarrollo de sistemas para la industria de fondos de cobertura. TE NECESITAMOS: Estamos buscando un Desarrollador C# CRIMS Charles River para diseñar, desarrollar y mantener los servicios y APIs que soportan una aplicación web compleja y basada en datos para la industria financiera. El candidato ideal tendrá experiencia en la creación de aplicaciones de alto rendimiento y escalables utilizando ASP.NET Core, SQL Server y servicios en la nube de Azure. Colaborará estrechamente con desarrolladores frontend, partes interesadas del negocio y equipos de datos para garantizar una integración perfecta entre el backend y la interfaz de usuario. Tendrá la oportunidad de tener un impacto significativo en la arquitectura backend y el desarrollo de APIs mientras trabaja con tecnología de vanguardia para una institución financiera que maneja datos críticos del mercado. RESPONSABILIDADES: • Desarrollar y mantener APIs RESTful y microservicios utilizando ASP.NET Core para soportar funcionalidades frontend. • Diseñar e implementar arquitectura backend escalable, segura y de alto rendimiento. • Trabajar estrechamente con desarrolladores frontend para garantizar una integración fluida de las APIs. • Desarrollar y optimizar bases de datos SQL Server, incluyendo procedimientos almacenados, indexación y ajuste de consultas. • Implementar capas de acceso a datos utilizando Entity Framework Core u otros frameworks ORM. • Trabajar con partes interesadas del negocio para comprender los requisitos y traducirlos en módulos y servicios backend. • Diseñar e implementar mecanismos de autenticación y autorización utilizando OAuth, OpenID Connect o Azure AD. • Implementar arquitectura orientada a eventos con colas de mensajes (por ejemplo, Azure Service Bus, RabbitMQ o NServiceBus). • Garantizar la consistencia e integridad de los datos a través de diferentes módulos y bases de datos. • Optimizar el rendimiento y escalabilidad de la aplicación para manejar grandes volúmenes de datos financieros. • Escribir pruebas unitarias y de integración para garantizar la confiabilidad y mantenibilidad del código. • Participar en revisiones de código y contribuir a mejorar las mejores prácticas de desarrollo. • Desplegar y gestionar aplicaciones en entornos de nube de Azure utilizando Azure App Services, Azure Functions y Azure SQL. • Monitorear y solucionar problemas de rendimiento del backend, registro y manejo de errores. HABILIDADES REQUERIDAS: • Experiencia con la plataforma Charles River CRD • 8+ años de experiencia en desarrollo utilizando C# y ASP.NET Core/Angular. • Amplio conocimiento de los principios y mejores prácticas de diseño de APIs RESTful. • Experiencia con SQL Server y dominio en la escritura de consultas eficientes, procedimientos almacenados y optimización del rendimiento de bases de datos. • Conocimiento de Entity Framework Core u otros frameworks ORM. • Familiaridad con servicios en la nube de Azure, incluyendo Azure App Services, Azure Functions, Azure SQL y Azure Service Bus. • Experiencia con estándares de autenticación y seguridad como OAuth2, JWT y OpenID Connect. • Experiencia en arquitecturas orientadas a eventos y trabajo con brokers de mensajes como RabbitMQ, Azure Service Bus o Kafka. • Comprensión de escalabilidad, ajuste de rendimiento y mecanismos de caché (Redis, Azure Cache for Redis, etc.). • Experiencia trabajando en entornos de desarrollo Agile/Scrum. • Fuertes habilidades de depuración, resolución de problemas y solución de errores. • Dominio de Git y pipelines CI/CD para despliegues automatizados. • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. HABILIDADES DESEADAS: • Experiencia con plataformas de trading STP como CRIMS (Charles River) o BlackRock Aladdin
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Migración Tibco - Gerente de Proyecto
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Migración Tibco - Gerente de Proyecto  Experiencia: 8+ años Ubicación: Dallas, TX (4 días presenciales obligatorios) Duración: 6+ meses   • 8 años de experiencia en un cargo similar, título universitario en informática o campo técnico relacionado, o experiencia práctica equivalente • TIBCO Business Works: Experiencia práctica con TIBCO Business Works local y TIBCO Business Works Container Edition (BW CE). • Azure Event Hub: Conocimientos sólidos y experiencia práctica con Azure Event Hub y su integración con otros servicios de AZURE. • Arquitectura de Microservicios: Experiencia demostrada en el diseño e implementación de arquitecturas de microservicios. • Arquitectura Orientada a Eventos: Experiencia en diseño e implementación orientada a eventos. • Comunicación Sincrónica: Capacidad para diseñar e implementar mecanismos eficaces de comunicación sincrónica. • Transformación de Datos: Dominio de técnicas y herramientas de transformación de datos como Microsoft Azure Data Factory, SQL • Integración de Sistemas: Experiencia integrando diversos sistemas utilizando productos TIBCO Business Works.   Responsabilidades   • Diseñar, desarrollar y mantener una plataforma centralizada de transformación y orquestación de datos utilizando arquitectura de microservicios. • Implementar procesos eficientes de transformación de datos y orquestación dentro de microservicios, asegurando integración y comunicación fluidas. • Integrar diversos sistemas y servicios utilizando TIBCO Business Works local y Azure Event Hub
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