Agente inmobiliario

Optimum RV es un concesionario líder de RV comprometido en ofrecer una experiencia completa y placentera al comprar una unidad recreativa. Ofrecemos una amplia selección de vehículos recreativos y un servicio al cliente excepcional. Estamos buscando un Gerente de Financiamiento y Seguros (F&I) calificado y con experiencia para unirse a nuestro equipo y ayudar a los clientes con sus necesidades de financiamiento y seguros. Responsabilidades: Los gerentes de F&I son responsables de gestionar todos los aspectos del proceso de financiamiento y seguros para nuestros clientes. Las funciones principales incluirán: ·             Asistir a los clientes con opciones de financiamiento y presentar productos y servicios disponibles. ·             Procesar solicitudes de crédito y obtener la aprobación de financiamiento a través de diversos prestamistas. ·             Preparar y revisar toda la documentación de venta y financiamiento, asegurando precisión y cumplimiento con los requisitos legales. ·             Explicar a los clientes los términos de financiamiento, programas de garantía y opciones de seguros. ·             Trabajar estrechamente con el equipo de ventas para garantizar un proceso de venta eficiente y sin contratiempos. ·             Maximizar la rentabilidad mediante la venta de contratos de servicio extendido, productos de seguros y otros productos de F&I. ·             Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones federales y estatales relacionadas con el financiamiento y seguro automotriz. ·             Establecer y mantener relaciones sólidas con instituciones financieras y proveedores de seguros. ·             Brindar un excelente servicio al cliente y responder cualquier pregunta o inquietud relacionada con financiamiento y seguros. ·             Mantenerse actualizado sobre tendencias del sector, programas de prestamistas y cambios en las regulaciones. ·             Todas las demás responsabilidades asignadas. Requisitos Calificaciones mínimas: Experiencia comprobada como gerente de F&I o en un puesto similar dentro de la industria automotriz o de RV. Conocimiento de las regulaciones federales y estatales relacionadas con el financiamiento y seguro automotriz. Amplio conocimiento sobre productos de financiamiento, seguros y contratos de servicio extendido. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad para establecer una buena relación con los clientes y explicar conceptos financieros complejos de manera comprensible. Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle. Dominio del uso de software de gestión financiera y sistemas de gestión de concesionarios. Diploma de escuela secundaria o equivalente; educación adicional en finanzas o negocios es un plus. Licencia de conducir válida con historial limpio. Disponibilidad para trabajar horarios flexibles, incluyendo fines de semana y feriados. Características esenciales: Esfuerzo: Somos autónomos, motivados y nunca nos conformamos. Humildad: Somos personas que aprenden, receptivos a la formación y seguros… pero no arrogantes. Fiabilidad: Hacemos lo que decimos que vamos a hacer, cuando decimos que lo vamos a hacer... cada vez. Lealtad: Estamos comprometidos con el éxito de la empresa en tiempos buenos y malos porque esta es nuestra carrera. Trabajo en equipo: Somos más fuertes juntos. Nos ayudamos mutuamente, independientemente del departamento o cargo. Optimum RV LLC cumple con todas las leyes federales, estatales y locales que prohíben cualquier tipo de discriminación laboral. Optimum RV LLC es un empleador "at-will" y puede terminar la relación laboral en cualquier momento, con o sin causa y sin previo aviso. Beneficios Salarios competitivos 401K Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Seguro de vida pagado por la empresa Seguro de vida suplementario Discapacidad a corto y largo plazo Cobertura por enfermedad crítica, accidente e indemnización hospitalaria Programa de asistencia al empleado (EAP) Programa de bienestar que incluye reembolso por gimnasio Vacaciones, días personales y pago por días festivos

Asesor del Gobierno de EE. UU. - Función de consultoría @GHGSat Descripción del puesto: Este ​experto actuará como asesor estratégico en temas de colaboración gubernamental, centrándose en agencias de inteligencia y defensa. El candidato ideal posee un profundo conocimiento de GEOINT, adquisiciones federales y los procesos de toma de decisiones de la comunidad de inteligencia. Utilizará su experiencia para orientar el enfoque de GHGSat hacia alianzas gubernamentales, tecnologías emergentes y desarrollo de productos de inteligencia. Requisitos Principales responsabilidades: Actuar como asesor de confianza para la dirección de GHGSat en estrategias de colaboración con inteligencia y defensa de EE. UU. Aprovechar relaciones a nivel de director y alto ejecutivo en agencias de inteligencia y defensa para identificar oportunidades e influir en la adopción de soluciones de inteligencia geoespacial. Proporcionar información sobre procesos de adquisición federal, requisitos regulatorios y estrategias contractuales gubernamentales. Asesorar en el diseño y desarrollo de productos de inteligencia que satisfagan las necesidades operativas de analistas y tomadores de decisiones. Presentar informes de inteligencia y exposiciones técnicas ante funcionarios y partes interesadas de alto nivel. Promover tecnologías emergentes y enfoques innovadores dentro de las agencias gubernamentales. Ofrecer pensamiento creativo para alinear la tecnología y soluciones de GHGSat con los requisitos cambiantes de inteligencia. Calificaciones / Habilidades: Experiencia amplia en GEOINT, análisis geoespacial o campos relacionados que apoyen misiones de inteligencia o defensa de EE. UU. Relaciones comprobadas con funcionarios de alto nivel (Director/Alto Ejecutivo) dentro de agencias de inteligencia y defensa. Conocimiento profundo de los entornos federales de adquisición, contratación y regulación. Trayectoria sólida en el desarrollo de productos de inteligencia mediante datos geoespaciales. Experiencia presentando informes de inteligencia e influyendo en la toma de decisiones a niveles superiores. Conocimiento del ecosistema tecnológico gubernamental y de tecnologías geoespaciales emergentes. Pensador estratégico con capacidad para ofrecer orientación innovadora y aplicable. Beneficios Por qué este puesto: Influir en la adopción de tecnologías avanzadas de observación terrestre por parte de agencias de inteligencia y defensa de EE. UU. Trabajar en la intersección entre espacio, tecnología y seguridad nacional. Oportunidad de dar forma a la estrategia de inteligencia de GHGSat y contribuir a una misión global contra el cambio climático. GHGSat ofrece un entorno de trabajo creativo y altamente motivador. Ofrecemos salarios competitivos, beneficios médicos y sociales, incluyendo horario flexible y desarrollo continuo. Estamos comprometidos con un lugar de trabajo diverso e inclusivo. GHGSat es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por raza, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad u otra condición protegida por ley. Si necesita una adaptación, por favor notifíquelo a su reclutador.   

LendingOne es un prestamista privado directo para profesionales del sector inmobiliario, con sede principal en Boca Raton, FL, y oficinas adicionales en Charlotte, NC y Great Neck, NY. En 2019, LendingOne fue incluida en la lista Inc. 500 de las empresas privadas de más rápido crecimiento en Estados Unidos. ¡Además, ha sido reconocida como uno de los Mejores Lugares de Trabajo en 2025, por cuarto año consecutivo, por Sun Sentinel! Nos especializamos en ofrecer préstamos hipotecarios con fines comerciales para propiedades de inversión no ocupadas por el propietario. Ofrecemos préstamos puente para rehabilitación (fix/flip) y financiamiento a largo plazo para alquileres. No somos ni corredores ni banco, sino un socio prestamista con fondos propios que puede cerrar operaciones de forma consistente. LendingOne y sus afiliados cuentan con amplia experiencia en bienes raíces y han proporcionado más de $6 mil millones en capital inmobiliario. Descripción del puesto: El Director de Préstamos para Construcción Nueva liderará la estrategia y ejecución del producto de préstamos para construcción nueva de LendingOne, con enfoque en impulsar el crecimiento del canal, capacitar a los equipos de ventas y garantizar la excelencia operativa. Este puesto brindará apoyo directo a ventas, colaborará transversalmente con los equipos de Crédito, Operaciones, Grupo Institucional y Mercadeo, y desempeñará un papel clave en la expansión de la presencia de LendingOne en el mercado de préstamos para construcción nueva. Un objetivo principal de este puesto es apoyar el crecimiento del canal hasta alcanzar un volumen de cierre de $200M para 2026. Esta es una oportunidad de empleo a tiempo completo en nuestra oficina principal de Boca Raton, FL. Requisitos Calificaciones: Las siguientes calificaciones y responsabilidades sirven como descripción general del puesto y no son exhaustivas. Se espera que los empleados sean trabajadores en equipo y puedan asumir tareas adicionales según sea necesario. 10 o más años de experiencia en préstamos inmobiliarios, preferiblemente con exposición a financiamiento para construcción nueva y/o proyectos de construcción para alquiler. Trayectoria comprobada en liderazgo de ventas, capacitación y desarrollo de canales. Conocimientos sólidos de los principios de crédito y suscripción. Demostrada capacidad para desarrollar estrategias de lanzamiento al mercado y ejecutar planes de ventas y mercadeo. Excelentes habilidades de colaboración transversal y comunicación. Orientación fuerte hacia la resolución de problemas y mentalidad centrada en el cliente.   Responsabilidades: Capacitación y Apoyo a Ventas (40%) Proporcionar coaching de ventas al equipo principal sobre estrategias efectivas de contacto y conversión específicas al producto de Construcción Nueva de LendingOne. Asegurar que los equipos de ventas comprendan y representen con precisión las pautas del producto. Impulsar la adopción y el rendimiento del producto de Construcción Nueva en el campo. Colaborar con el Grupo Institucional (IG) en el lanzamiento del producto Build-to-Rent (BTR). Estrategia de Ventas y Mercadeo (20%) Desarrollar y ejecutar planes de ventas y mercadeo para apoyar el crecimiento en construcción nueva. Identificar y construir un embudo de prospectos objetivos. Colaborar con el equipo de Mercadeo para diseñar e implementar campañas efectivas. Medir y reportar el rendimiento dentro de los primeros 90 días de implementación. Desarrollo de Pautas y Crédito (15%) Colaborar con el equipo de Crédito para definir y perfeccionar las pautas del producto que permitan originaciones escalables. Colaborar en el diseño de soluciones que equilibren la gestión de riesgos con las necesidades del cliente. Excelencia Operativa (15%) Colaborar con Operaciones para asegurar que los equipos de suscripción y procesamiento tengan la experiencia adecuada para gestionar préstamos para construcción nueva. Resolver y apoyar desafíos a nivel de préstamo para facilitar aprobaciones y cierres. Establecer acuerdos de nivel de servicio (SLA) para garantizar cierres oportunos y alta satisfacción del cliente. Servicio Post-Cierre y Experiencia del Cliente (10%) Asegurar que los procesos de servicio y gestión de desembolsos mejoren la satisfacción del cliente y refuercen la reputación de LendingOne por calidad y confiabilidad.  Beneficios ¿Por qué elegir LendingOne?: Entorno laboral diverso e inclusivo, con un equipo solidario y amigable Premios corporativos, reconocimientos y oportunidades de participación comunitaria Paquete integral de beneficios: médico, dental, visión, discapacidad a corto y largo plazo, cuentas de gastos flexibles, generoso plan de coincidencia 401(k) y más! 10 días festivos pagados por la empresa, además de tiempo libre remunerado ¡Viernes de trabajo desde casa! Almuerzos patrocinados regularmente por la empresa, actividades de formación de equipos y eventos sociales, y artículos promocionales corporativos para fomentar el compromiso y la conexión Creemos en promover desde dentro Equipo Dedicado de Aprendizaje y Desarrollo: entrenamiento técnico integral, trayectorias profesionales y oportunidades de reembolso educativo!  LendingOne es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades laborales. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, origen nacional, género, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, condición de veterano o estado civil.

Director del Centro – Clínica de Arizona ¡Lidera, Inspira y Crecer con Treetop ABA! ¿Estás listo para marcar la diferencia y liderar un equipo que cambia vidas? ¡Treetop ABA está abriendo una nueva clínica en Arizona y estamos buscando un Director de Centro para asumir el control y ayudar a construir algo increíble! Esta es tu oportunidad de diseñar una clínica desde cero, guiar a un equipo apasionado y marcar la diferencia cada día. Descripción del Puesto: Director del Centro Como Director del Centro, supervisarás las operaciones diarias, liderarás un equipo de alto rendimiento y garantizarás una atención clínica de primera calidad. Este es un puesto completamente presencial, de lunes a viernes, basado en nuestra clínica de Arizona. Tus Funciones Proporcionar liderazgo sólido y gestión diaria del personal clínico Colaborar con el liderazgo clínico para mantener servicios ABA de alta calidad Impulsar el crecimiento mediante participación comunitaria y desarrollo del equipo Garantizar el cumplimiento de todos los estándares operativos, clínicos y éticos Fomentar una cultura clínica positiva, solidaria y orientada a la misión Quiénes Somos En Treetop ABA, ofrecemos terapia ABA individualizada y basada en evidencia que realmente marca la diferencia. Nuestros líderes empoderan a los equipos, celebran los éxitos y crean comunidades clínicas prósperas. Requisitos Lo Que Debes Aportar Certificación BCBA activa y LBA de Arizona (obligatorio) 2–5 años de experiencia en liderazgo o como BCBA Habilidades sólidas de organización, comunicación y gestión de personas Capacidad para equilibrar objetivos operativos con atención centrada en el cliente Pasión por liderar equipos y generar un impacto duradero Beneficios Por Qué Te Encantará Trabajar con Nosotros Salario Base: $100K–$115K Bono de incorporación y bonificaciones basadas en desempeño Tiempo libre remunerado generoso – incluyendo vacaciones y días festivos Plan 401(k) con coincidencia de la empresa – planifica tu futuro Subsidio anual para CEU – invierte en tu crecimiento profesional Bonos por referidos de empleados – ayúdanos a crecer y recibe recompensas Asistencia para mudanza disponible Oportunidades de liderazgo – escala en tu carrera Cultura laboral solidaria – valoramos la colaboración, la creatividad y la diversión! Aplica Hoy Sé parte de algo nuevo y emocionante. Aplica hoy y crece con nosotros mientras llevamos la misión de Treetop ABA a Arizona. Treetop ABA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Animamos a candidatos de todos los orígenes a aplicar y ayudarnos a fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo.

En Tutor Me Education, estamos revolucionando la forma en que los estudiantes aprenden, ¡y estamos buscando profesores y tutores apasionados con experiencia en educación especial para ofrecer tutoría individual en el hogar en Rialto, CA! Si estás comprometido a marcar la diferencia en la vida de estudiantes con necesidades especiales y ayudarlos a alcanzar el éxito académico, ¡queremos saber de ti! Sobre el puesto: Como tutor en Tutor Me Education, proporcionarás tutoría personalizada uno a uno a estudiantes con necesidades especiales en sus hogares. Serás responsable de ayudar a los estudiantes con actividades diarias, ofrecer apoyo moral y brindar instrucción adaptada según su Plan Educativo Individualizado (IEP). Actualmente estamos contratando para múltiples puestos en todas las ciudades de Rialto, CA Detalles: Tutoría presencial en Rialto, CA Horario: 3 sesiones de 2 horas cada una (tarde) Tarifa por hora competitiva según la experiencia Candidato ideal: Fluidez en inglés y español – requerido Experiencia trabajando con personas con autismo u otras discapacidades del desarrollo – requerido Sólida formación en instrucción de lectura y matemáticas a nivel primario y principios de secundaria Conocimiento de estrategias basadas en evidencia para enseñar lectura y matemáticas a estudiantes con dificultades de aprendizaje Paciencia, empatía y habilidad para manejar comportamientos desafiantes Se prefiere tutora mujer según la familia Principales responsabilidades: Brindar instrucción explícita y sistemática en lectura, incluyendo conciencia fonémica, fonética, decodificación, fluidez y comprensión Apoyar el desarrollo de escritura, enfocándose en ortografía, gramática, estructura de oraciones y el uso de ayudas visuales como organizadores gráficos Impartir instrucción fundamental en matemáticas, haciendo énfasis en la comprensión conceptual del sentido numérico, valor posicional y operaciones básicas Usar apoyos visuales, materiales manipulativos y estrategias prácticas para reforzar conceptos académicos Dividir las tareas en pasos manejables y ajustar el ritmo de las lecciones a las necesidades del estudiante, permitiendo repasos y práctica frecuentes Implementar un sistema estructurado de recompensas para fomentar la motivación y reducir la frustración Incorporar los intereses del estudiante, incluida la música, como herramienta de participación y refuerzo positivo Coordinar con proveedores terapéuticos existentes (por ejemplo, Terapia del Habla, TO, ABA) para alinear objetivos y estrategias de tutoría Crear un entorno de aprendizaje tranquilo y estimulante que apoye tanto el progreso académico como la autorregulación emocional ¿Por qué Tutor Me Education? En Tutor Me Education, nos dedicamos a ofrecer un entorno afectuoso y de apoyo donde los estudiantes puedan prosperar. Nos enorgullece ofrecer oportunidades significativas de tutoría que tengan un impacto duradero en las comunidades que servimos. Ya sea que busques horarios consistentes o simplemente quieras marcar la diferencia, tenemos un lugar para ti. Beneficios: Incentivos económicos basados en el rendimiento Programa voluntario de jubilación Programa de referidos Horario flexible Ayudar a estudiantes con necesidades especiales a alcanzar su máximo potencial académico Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades: Tutor Me Education se enorgullece de ser un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, comprometido con la diversidad y la inclusión. No discriminamos por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad ni condición de veterano. Animamos a candidatos de todos los orígenes a postularse. Diversidad, Equidad e Inclusión: Estamos comprometidos a fomentar un lugar de trabajo inclusivo donde cada miembro del equipo se sienta valorado, respetado y empoderado. La diversidad impulsa la innovación, y creemos que es esencial para el éxito.