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"¿Es tu pasión el comercio minorista?" Estamos buscando un Keyholder a tiempo parcial para nuestra tienda en Denver, CO. El candidato ideal tendrá experiencia previa en gestión y conocimientos sólidos de trabajo en un entorno de tienda minorista. "¿Tienes el don de motivar a quienes te rodean?" El Keyholder tendrá conocimientos prácticos de todo lo relacionado con UNTUCKit, junto con una gran capacidad para ofrecer un servicio excepcional al cliente. VALORES PRINCIPALES: Sé amable, Hazte responsable, Trabaja en equipo, Comunica, Orienta y ¡DIVIÉRTETE! Responsabilidades Crear y garantizar un entorno de trabajo cohesivo que inspire compromiso entre los empleados Poseer los valores fundamentales de UNTUCKit Ejecutar con confianza la formación de UNTUCKit University y participar en las actividades diarias de inicio de turno Garantizar altos niveles de satisfacción del cliente mediante un excelente servicio de ventas Evaluar las necesidades de los clientes y brindar asistencia e información sobre las características de los productos Crear un ambiente divertido y relajado para que los clientes se sientan cómodos mientras compran Mantener el almacén organizado Abrir y cerrar la tienda Mantener activamente una zona de ventas ordenada Mantenerse informado sobre los productos ofrecidos y discutir las opciones disponibles Vender productos complementarios Colaborar con compañeros de trabajo para garantizar un buen servicio al cliente Ser parte fundamental de las decisiones de la marca mediante comentarios y observaciones de los clientes Requisitos Experiencia laboral demostrada como asociado de ventas Conocimientos básicos de principios de ventas y prácticas de servicio al cliente Dominio de productos Apple y G-Suite, sistemas POS multicanal Habilidades sólidas de comunicación e interpersonales Enfoque en el servicio al cliente Capacidad para trabajar solo en la tienda Flexibilidad en el horario y disponibilidad para trabajar horas propias del comercio minorista, que pueden incluir días, tardes, fines de semana y/o festivos. Título de secundaria A tiempo parcial: Las horas pueden variar. Beneficios Plan de jubilación (401k) Tiempo libre remunerado (y días festivos oficiales) Capacitación y desarrollo Entorno de trabajo informal Recursos para el bienestar Rango salarial: $21-$22 por hora

"He tenido la alegría de construir Sézane junto a ustedes: la primera marca de moda francesa nacida en internet, basada en la calidad, la creatividad y la intención. Contar la historia de Sézane es repasar más de 20 años de aventuras definitorias y decisiones audaces: elegir hacer las cosas de manera diferente, elegir a las personas, elegir actuar y, sobre todo, elegir confiar en nuestras convicciones, incluso cuando eso significa replantearnos lo que creíamos saber. Sézane es algo más que una marca de moda. Es una historia de vida: la mía, la tuya y la de todos aquellos que la conforman cada día." - Morgane Sezalory, Fundadora y CEO. Para seguir coconstruyendo el próximo capítulo y mucho más allá, estamos buscando talentos creativos, organizados y ágiles que compartan nuestra pasión por mejorar constantemente todo lo que se puede. ¿Te animas a imaginar qué viene después con nosotros? ¡Tenemos muchas ganas de saber de ti! Estamos buscando un Asesor de Ventas para contribuir al próximo capítulo del viaje de Sézane. El puesto está ubicado en Ponce City Market en Atlanta, GA. Tus misiones serán las siguientes: Representar la marca interactuando con los clientes durante su experiencia de compra en la tienda. Mantener un alto nivel de servicio al cliente, conocimiento del producto y procedimientos operativos básicos. Cultivar y mantener relaciones excelentes con la clientela mediante seguimientos constantes según sea necesario. Ayudar con el inventario y proyectos especiales según sea necesario. Asegurar que se mantengan los estándares visuales. Requisitos Tu perfil: Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en retail de moda o en puestos de servicio al cliente. Gran atención al detalle y capacidad para realizar múltiples tareas es imprescindible. Espíritu de equipo y actitud positiva. Se prefiere disponibilidad de horario flexible y se requiere disponibilidad abierta los fines de semana. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación son imprescindibles. Beneficios 23 $ por hora Más un paquete competitivo de beneficios Sézane contrata y valora a todos los talentos, independientemente de tu género, edad, nacionalidad, cultura, creencias religiosas u orientación sexual. Si este puesto y Sézane te inspiran, ¡postúlate ahora!

"Hace diez años, me atreví a imaginar la primera marca de moda francesa nacida en línea... Les Composantes, que desde entonces se convirtió en Sézane. Mis prioridades no han cambiado desde entonces: innovar y poner a las personas, la creatividad, la calidad y el servicio en el centro de todo lo que hacemos." - Morgane Sezalory, Fundadora y CEO. Para seguir co-construyendo el próximo capítulo y más allá, estamos buscando talentos creativos, organizados y ágiles, que compartan nuestra pasión por mejorar constantemente todo lo posible. En particular, a medida que crecemos en América del Norte, buscamos personas emprendedoras autodirigidas, cómodas trabajando de forma independiente y a través de zonas horarias y culturas diferentes, para llevar la magia de Sézane a los Estados Unidos. Más sobre Sézane: http://www.sezane.com // http://www.facebook.com/sezaneparis // http://instagram.com/sezane Estamos buscando embajadores que nos ayuden a escribir nuestro próximo capítulo en EE.UU. Como parte de Sézane, se espera que ayudes a desarrollar la marca con entusiasmo, dedicación y estilo. Tu trabajo consistirá en garantizar que la experiencia de cada cliente sea excepcional y memorable, y que los valores de nuestra marca se comuniquen con empatía y corazón. Como Keyholder, tus responsabilidades incluyen: Garantizar una experiencia única para el cliente en tu boutique: Demostrar proactividad, experiencia y pasión (claves de la experiencia) Orientar la solución entre tienda y web (omnicanal) Utilizar los diferentes canales de comunicación de Sézane & Octobre para desarrollar tus productos Transmitir tus productos, conocimientos y técnicas de venta demostrando pedagogía hacia clientes y empleados Proponer recomendaciones y sugerencias constructivas a los supervisores de piso basadas en tu conocimiento, las necesidades de los clientes, tu experiencia y el conocimiento del equipo Brindar un servicio de conserjería de calidad respetando los procedimientos correspondientes Actuar como enlace del Supervisor de Piso: Tener una visión completa del campo para garantizar una experiencia óptima para el cliente Estar disponible para todos los empleados mediante tu presencia en el área Liderar y empoderar diariamente a los equipos Comunicar la información necesaria para la actividad Fomentar la cooperación dentro del equipo y entre supervisores Crear cohesión grupal y apoyo mutuo Gestionar tu equipo motivándolo y creando un entorno de trabajo positivo y armonioso Generar entusiasmo y pasión mediante actividades de animación del equipo, reuniones matutinas y compartir información Capacitar a nuevos empleados Encarnar tu rol como gerente local compartiendo las preguntas de los empleados con el Supervisor de Piso Garantizar la imagen de marca: Ser responsable de encarnar la marca por parte del equipo (presentación personal / actitud) Asegurar el buen mantenimiento de la tienda Participar en la instalación de colecciones y garantizar su seguimiento Asegurarse de que la mercancía se mantenga durante todo el día Seguir las tendencias de moda y realizar inteligencia competitiva Ser responsable de las operaciones y eficiencia: Planificar y organizar la actividad de la tienda (planificación diaria) Dominar las políticas, normas y procedimientos de Sézane Aplicar y hacer cumplir los procesos operativos, especialmente la gestión de efectivo (apertura y cierre) Gestionar procesos específicos de tratamiento (devoluciones, cambios, reservas) Capacitar a los empleados en el uso de cajas registradoras, los procedimientos relacionados y transmitirles buenas prácticas para ofrecer la mejor experiencia al cliente Garantizar la seguridad de personas y bienes. Combatir la merma Requisitos Apasionado por el comercio minorista, deseas satisfacer a tus clientes a través de tu sentido del servicio y tu generosidad. A través de tu postura y proactividad, eres un conductor en el terreno y te gusta liderar a tu equipo con el ejemplo. Eres bueno brindando apoyo y desarrollando a tus empleados para garantizar un servicio al cliente óptimo. Buscamos una persona ágil, con una personalidad brillante y dinámica, capaz de llevar a cabo todas estas misiones. ¿Te reconociste en esta descripción y deseas unirte a la aventura de Sézane? ¡Entonces no esperes más! Beneficios 27 dólares por hora Además de un paquete de beneficios competitivo

"Hace diez años, me atreví a imaginar la primera marca de moda francesa nacida en internet... Les Composantes, que desde entonces se convirtió en Sézane. Mis prioridades no han cambiado desde entonces: innovar y poner a las personas, la creatividad, la calidad y el servicio en el centro de todo lo que hacemos." - Morgane Sezalory, Fundadora y CEO. Para seguir co-construyendo el próximo capítulo y más allá, estamos buscando talentos creativos, organizados y ágiles, que compartan nuestra pasión por mejorar constantemente todo lo que puede ser mejorado. En particular, a medida que crecemos en América del Norte, buscamos personas emprendedoras autodirigidas que se sientan cómodas trabajando de forma independiente y a través de diferentes zonas horarias y culturas, para llevar la magia de Sézane a los Estados Unidos. Más sobre Sézane: http://www.sezane.com // http://www.facebook.com/sezaneparis // http://instagram.com/sezane Estamos buscando embajadores que nos ayuden a escribir nuestro próximo capítulo en EE. UU. Como parte de Sézane, se espera que ayudes a desarrollar la marca con entusiasmo, dedicación y estilo. Tu trabajo consistirá en asegurar que la experiencia de cada cliente sea excepcional y memorable, y que los valores de nuestra marca se transmitan con empatía y calidez. Como Keyholder, tus responsabilidades incluyen: Asegurar una experiencia única para el cliente en tu boutique: Demostrar proactividad, conocimiento y pasión (claves de la experiencia) Orientar la solución entre tienda y web (omnicanal) Utilizar los diferentes canales de comunicación de Sézane & Octobre para desarrollar tus productos Transmitir tus productos, conocimientos y técnicas de venta demostrando pedagogía hacia clientes y empleados Proponer recomendaciones y sugerencias constructivas a los encargados de planta basándote en tu conocimiento, las necesidades de los clientes, tu experiencia y el conocimiento del equipo Brindar un servicio de conserjería de calidad respetando los procedimientos correspondientes Actuar como enlace del Encargado de Planta: Tener una visión completa del campo para garantizar una experiencia óptima al cliente Estar disponible para todos los empleados mediante tu presencia en el área Liderar y empoderar a los equipos diariamente Comunicar la información necesaria para la actividad Fomentar la cooperación dentro del equipo y entre los encargados Crear cohesión grupal y apoyo mutuo Gestionar a tu equipo motivándolo y creando un ambiente de trabajo positivo y armonioso Generar entusiasmo y pasión mediante actividades de animación del equipo, reuniones matutinas y compartir información Capacitar a nuevos empleados Encarnar tu rol como gerente local compartiendo las inquietudes de los empleados con el Encargado de Planta Garantizar la imagen de la marca: Ser responsable de la encarnación de la marca por parte del equipo (presentación personal / actitud) Asegurar el buen mantenimiento de la tienda Participar en la instalación de las colecciones y garantizar su seguimiento Asegurarse de que la mercancía se mantenga durante todo el día Seguir las tendencias de moda, realizar inteligencia competitiva Ser responsable de las operaciones y eficiencia: Planificar y organizar la actividad de la tienda (planificación diaria) Dominar las políticas, normas y procedimientos de Sézane Aplicar y hacer cumplir los procesos operativos, especialmente en la gestión de caja (apertura y cierre) Gestionar procesos específicos de tratamiento (devoluciones, cambios, reservas) Capacitar a los empleados en el uso de cajas registradoras, los procedimientos relacionados y transmitirles buenas prácticas para ofrecer la mejor experiencia al cliente Asegurar la seguridad de personas y bienes. Luchar contra la merma Requisitos Apasionado por el comercio minorista, deseas satisfacer a tus clientes a través de tu sentido del servicio y tu generosidad. Mediante tu postura y proactividad, eres un líder en el terreno y te gusta guiar a tu equipo con el ejemplo. Eres bueno brindando apoyo y desarrollando a tus empleados para garantizar un servicio al cliente óptimo. Estamos buscando una persona ágil, con una personalidad brillante y dinámica, capaz de llevar a cabo todas estas misiones. ¿Te reconociste en esta descripción y quieres unirte a la aventura de Sézane? ¡Entonces no esperes más! Beneficios 27 dólares por hora Además de un paquete de beneficios competitivo

Wow Bao busca un Director de Cuentas Nacionales dedicado y apasionado para establecer asociaciones estratégicas, gestionar relaciones a nivel regional y nacional, y ayudarnos a escalar exponencialmente. Como líder clave en el equipo de ventas, trabajarás transversalmente para impulsar el crecimiento, aportar experiencia en planificación de categorías y negocios, y cultivar relaciones sólidas con compradores minoristas y equipos de planificación de brokers. SOBRE WOW BAO En Wow Bao, creemos que la vida es demasiado corta para comida sin inspiración. Estamos aquí para transformar la experiencia de la comida callejera asiática de algo cotidiano y esperado a algo extraordinario e innovador. Wow Bao es la marca de bocadillos asiáticos congelados de más rápido crecimiento en Estados Unidos, con ventas minoristas que aumentaron más del 370 % en 2024. A través de relaciones estratégicas con socios minoristas, Wow Bao ahora está disponible en más de 15.000 tiendas de comestibles a nivel nacional. Wow Bao tiene una larga historia en la fabricación de alimentos de calidad restaurantera, que comenzó en 2003 con la apertura del primer restaurante Wow Bao. Hoy en día, nuestra marca omnicanal opera varios restaurantes en Chicago, aeropuertos, cocinas virtuales y universidades. Wow Bao está preparada para seguir creciendo en todos sus sectores verticales, así como en entornos corporativos. Wow Bao es la única marca reconocida tres veces por la revista Fast Casual como una de las Top 100 Movers & Shakers. Clasificada en el número 1 en 2019 y 2022, y en el número 4 en 2023, somos la única marca que ha recibido este honor más de una vez. FOMENTAMOS UNA CULTURA DE CUIDADO En Wow Bao, cada miembro del equipo lidera desde un lugar de cuidado. Ya sean nuestros clientes o empleados, ponemos a las personas primero. Nos esforzamos por inspirar, motivar y valorar unos a otros cada día. Vivimos según la regla de oro y tratamos a todos con amabilidad, empatía, respeto y una buena dosis de humor. Tomamos nuestro trabajo en serio, no a nosotros mismos. Requisitos RESPONSABILIDADES (Se asignarán otras funciones según sea necesario) Hacer crecer nuestro negocio minorista, liderando todas las actividades de venta en clientes clave Construir relaciones sólidas con compradores minoristas y equipos de brokers a todos los niveles para comprender las necesidades del cliente y la dinámica del mercado Impulsar el éxito de cuentas nacionales y regionales, buscando el crecimiento de ingresos y participación de mercado mediante una gestión y planificación efectiva de categorías Liderar la planificación comercial y estratégica para clientes asignados, incluyendo pronósticos, planificación promocional y objetivos de exhibición Alcanzar metas relacionadas con ganancias de distribución, autorizaciones de nuevos productos y crecimiento de participación Colaborar transversalmente con equipos internos para asegurar la alineación en la ejecución y estrategia con clientes Analizar el desempeño utilizando SPINS y otras fuentes de datos sindicados para orientar la toma de decisiones y reportar a la dirección Apoyar la configuración de productos, documentación y seguimiento mediante Salesforce y otras herramientas internas Representar a la empresa en ferias alimentarias, eventos comerciales y reuniones fuera de la oficina REQUISITOS BÁSICOS 5–10+ años de experiencia en ventas de productos de consumo masivo (CPG) dentro del sector alimentario; historial comprobado en la gestión de cuentas clave y asociaciones con distribuidores Amplia experiencia en gestión de clientes, planificación de categorías y ejecución de estrategias de crecimiento comercial Mentalidad emprendedora y pasión por trabajar en un entorno ágil y de alto crecimiento donde puedas ver el impacto directo de tu trabajo Experiencia utilizando herramientas de datos sindicados como SPINS, IRI o Nielsen para generar conocimientos y planificación comercial Excelentes habilidades de comunicación, organización y presentación Dominio de Excel y PowerPoint; experiencia con Salesforce o herramientas de CRM similares es un plus Wow Bao es un Empleador de Oportunidades Iguales Rango salarial anual para este puesto: $120K a $170K Beneficios Seguro médico (médico, dental, visual) Plan de jubilación 401(k) Seguro de vida voluntario Seguro de discapacidad voluntario Tiempo libre pagado Permiso por enfermedad remunerado Descuentos en restaurantes Programas de descuento para empleados con Perkspot y Working Advantage Fomentamos una cultura de CUIDADO

Puesto: Gerente de Ventas - Inversiones Inmobiliarias Ubicación: Franklin, TN Estamos buscando un gerente de ventas dinámico y orientado a resultados para liderar y desarrollar nuestro equipo de ventas de inversiones inmobiliarias. Este no es un puesto de ventas típico; necesitamos a alguien que sea un experto en ventas con excelentes habilidades operativas, pasión por entrenar y desarrollar a otros, y la capacidad de mantener los procesos administrativos y del equipo funcionando sin problemas. Sus responsabilidades Liderar desde la primera línea: cerrar acuerdos agresivamente y establecer el estándar para su equipo. Reclutar, capacitar y guiar a asociados de ventas de alto rendimiento. Supervisar las operaciones de ventas y garantizar un flujo de transacciones eficiente desde el inicio hasta el final. Gestionar tareas administrativas, informes y seguimiento del desempeño. Impulsar el crecimiento y la rentabilidad del equipo mediante liderazgo y responsabilidad. Requisitos Qué estamos buscando Trayectoria demostrada en cierre de acuerdos de alto valor y gestión de embudos de ventas. Fuertes habilidades de liderazgo y desarrollo de personas. Excepcional capacidad organizativa y operativa. Capacidad para manejar tareas administrativas, informes y sistemas de responsabilidad. Actitud ambiciosa, dispuesto a recibir formación y que se desempeñe bien en un entorno emprendedor y acelerado. Beneficios Por qué unirse a nosotros Ser parte de una empresa de inversión inmobiliaria en rápido crecimiento. Ganar comisiones ilimitadas e ingresos por regalías. Liderar y formar un equipo en el que su liderazgo impacte directamente en el crecimiento. No se requiere licencia inmobiliaria: solo las habilidades, motivación y actitud adecuadas. Estructura de compensación Salario base: $40,000/año Comisiones: 20% sobre sus acuerdos personales cerrados Regalía del equipo: 5% sobre acuerdos en efectivo y listados cerrados por miembros del equipo. Ganancias potenciales completas de $180,000+ Para ser considerado para este puesto, postúlese y complete la siguiente evaluación de idoneidad laboral: https://TeamArchitects.asmt.io/X4HN4HA9T/SalesManagerJob-Assessment