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Carpintero (múltiples habilidades) (Este de Cleveland y suburbios)

$175/día

800 Milverton Rd, Cleveland, OH 44120, USA

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Descripción

Contratista busca un carpintero calificado con habilidades adicionales. (1) Debe tener herramientas y transporte. Debe tener experiencia en trabajos gruesos y acabados. Pago semanal.

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Ubicación
800 Milverton Rd, Cleveland, OH 44120, USA
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Helical Drilling, una empresa de ingeniería geotécnica de diseño y construcción con sede en Nueva Inglaterra, está buscando cubrir un puesto de Técnico de Control de Calidad. Este puesto garantizará que se sigan las especificaciones del proyecto y que el trabajo de Helical Drilling se haya instalado según el diseño. Trabajarán con el supervisor de campo de Helical Drilling (HDI), la oficina de HDI, el contratista general y el ingeniero geotécnico del proyecto. La persona será responsable de registrar diariamente información precisa sobre el campo y la producción, además de reconocer anomalías desconocidas que puedan afectar los parámetros de diseño originales. Cuando ocurran cambios o anomalías, también deberá colaborar con las entidades mencionadas anteriormente para encontrar soluciones y/o reparaciones. Un técnico de control de calidad exitoso garantizará que el proyecto se haya construido correctamente. Responsabilidades y Deberes: • Leer, entender y seguir la presentación del diseño y las especificaciones relacionadas con la construcción del proyecto. • Documentar y transferir a los planos de trazado de campo las condiciones reales construidas, ubicaciones de pilotes de prueba, desfases, servicios públicos descubiertos recientemente, etc. • Leer y entender los registros de perforación. • Informar al supervisor de campo sobre cambios en las condiciones del sitio. • Revisar la presentación del diseño para verificar que la información sea precisa. • Completar informes diarios de campo (DFRs) precisos y a tiempo. • Preparar planes para la producción y uso en campo. • Documentar e informar todas las anomalías. • Participar en las reuniones iniciales y finales del proyecto. • Comunicarse con la oficina de HDI, el GC y/o los ingenieros geotécnicos según lo indique el supervisor de campo. • Llevar un registro de la producción y ayudar en la secuenciación de la instalación de elementos. • Presentarse y colaborar con los consultores geotécnicos en el sitio. • Calcular el volumen de materiales necesarios (concreto, cemento, lechada, mezcla de arena, mezcla interna, etc.) • Instalar y realizar pruebas de carga. Entender los criterios requeridos para la ejecución y finalización de una prueba exitosa. • Registrar y completar todos los registros (perforación, hincado, entibado, inyección de lechada, pilotes de prueba, instalación, etc.) • Revisar la hoja de resumen de control de calidad y la información de condiciones reales construidas al final de un proyecto para verificar su exactitud antes de enviarla a la oficina. • Ingresar y registrar información precisa en los registros. REQUISITOS: • OBLIGATORIO: Vehículo confiable y licencia de conducir válida (trabajamos en toda Nueva Inglaterra) • 1-5 años de experiencia como control de calidad o trabajador con experiencia en control de calidad en una empresa constructora de ritmo rápido: preferible • OSHA 10 preferible • Capacidad para levantar entre 50 y 100 libras. • Debe poder trabajar las horas asignadas con el equipo, incluyendo algunas noches • Diploma de escuela secundaria o equivalente GED requerido *Debe poder hablar, leer y escribir inglés y ser ciudadano estadounidense CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES ESENCIALES * Atención al detalle * Actitud responsable * Comprensión de fórmulas geométricas básicas * Capacidad para leer, interpretar y escalar planos * Capacidad para usar una cinta métrica para trazado en campo * Capacidad para usar dispositivos de control de elevación * Bien organizado * Seguro de sí mismo * Se preocupa por completar las tareas completamente y bien hechas * Realizar labores cuando sea necesario * Versátil BENEFICIOS * Atención médica y dental pagada al 100% por la empresa (individual o familiar) * 3 semanas de PTO (tiempo libre remunerado) * 9 días festivos pagados * Horas extras después de 8 horas * Rara vez se trabaja fines de semana * Tiempo de viaje y kilometraje pagados * Dieta para viajes nocturnos * Estadías en hoteles pagadas (habitaciones individuales) * Contribución al plan 401 K * Capacitación y certificaciones continuas pagadas * ESOP, Plan de Propiedad Accionaria para Empleados Empleador que ofrece igualdad de oportunidades
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