Detallista de taller / Mantenimiento de lote (Tucson)

Solo técnicos de puertas de garaje experimentados Salario inicial $26.50 y más según experiencia Buscamos un técnico calificado en reparación e instalación de puertas de garaje para unirse a nuestro equipo en la zona del Gran Sacramento y áreas circundantes. También viajamos al Área de la Bahía y zonas adyacentes cuando sea necesario. Como miembro del equipo, será responsable de problemas típicos relacionados con puertas de garaje residenciales y sus abridores, incluyendo reparaciones, instalaciones y mantenimiento. Proporcionamos vehículo de la empresa y herramientas básicas. Traiga una actitud positiva y forme parte de nuestra empresa en crecimiento. Nuestro candidato ideal tendrá: - Excelentes habilidades en relaciones con clientes. < Nuestros clientes nos recomiendan frecuentemente. Por eso, estas habilidades son realmente importantes. - 3 o más años de experiencia en la industria de reparación e instalación de puertas de garaje. - Deseo de formar parte de una empresa en crecimiento. - Licencia de conducir limpia. (sin DUI) - Habilidades sólidas en resolución de problemas, mecánica y manejo de herramientas eléctricas. - Experiencia en diagnóstico y reparación de abridores de puertas de garaje. (reemplazo de engranajes, placas receptoras, mecanismo de acoplamiento, etc.) - Habilidades para reemplazar resortes de torsión dañados y ajuste de puertas. - Experiencia en instalación, mantenimiento y reparación de sistemas completos de torsión. (cables, tambores, etc.) - Experiencia en instalación o reemplazo de puertas en construcciones nuevas y antiguas. (abatibles o seccionales) - Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo en crecimiento, según sea necesario. - Atención al detalle y enfoque en calidad artesanal. - Capacidad para levantar hasta 80 libras. - Excelentes habilidades para resolver problemas. Si usted es una persona orientada a la seguridad y al detalle, buscando una carrera y una empresa con la que pueda crecer, le animamos a postularse como técnico de instalación y aportar su experiencia a nuestros proyectos. Ofrecemos compensación competitiva, oportunidades de crecimiento y un entorno laboral de apoyo donde sus habilidades serán valoradas. ¡Postúlese ahora para formar parte de nuestro equipo en expansión! **Responsabilidades básicas:** - Utilizar el software de la empresa para: 1. Ver trabajos programados 2. Enviar comunicaciones al cliente (en camino, etc.) 3. Registrar reparaciones necesarias y obtener firmas cuando sea necesario. 4. Registrar las piezas utilizadas. 5. Recoger pagos. - Colaborar con los miembros del equipo para garantizar que los proyectos se completen a tiempo. - Diagnosticar y resolver cualquier problema que surja durante las instalaciones. - Mantener una apariencia personal y área de trabajo limpias y organizadas. (incluyendo camión y lugar de trabajo) - Cumplir en todo momento con los protocolos y directrices de seguridad de OSHA Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: Camión de la empresa Tarjeta de combustible Herramientas proporcionadas Lugar de trabajo: En ruta Por favor envíe currículums Solo técnicos de puertas de garaje experimentados

¡Aplica hoy y únete a nuestro equipo! Nuestro candidato ideal: TIENE 3+ AÑOS DE EXPERIENCIA COMO LÍDER EN INSTALACIÓN RESIDENCIAL DE HVAC Es una persona confiable y autónoma Brinda un servicio al cliente excepcional Posee cualidades de liderazgo y disfruta trabajar en equipo Desea aprender nuevas ideas, métodos y perspectivas Está disponible para trabajar noches y fines de semana rotativos Requisitos TIENE 3+ AÑOS DE EXPERIENCIA COMO LÍDER EN INSTALACIÓN RESIDENCIAL DE HVAC Altamente organizado y motivado Ser capaz de soportar condiciones de calor, subir escaleras y/o acceder a áticos (si aplica) Excelentes habilidades de comunicación Trabajar bien en equipo Fuertes habilidades para la solución de problemas y diagnóstico Debe tener licencia de conducir válida y poder pasar la verificación de antecedentes previa a la contratación Beneficios Compensación: $80,000 - $150,000/año 401(k) Coinversión en 401(k) Seguro dental Seguro de visión Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre remunerado Programa de referidos Uniforme  Dependiendo del puesto: vehículo de la empresa y tarjeta de gas proporcionados John Stevenson Plumbing, Heating & Air ofrece oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, transferencias, permisos, compensación y capacitación.

Contratista busca un manitas o persona para reparaciones de mantenimiento para realizar reparaciones en casas. Experiencia: 🔨Eléctricidad: Debe poder reemplazar un tomacorriente o interruptor automático 🔥Fontanería: Debe poder desatascar desagües, arreglar o reemplazar inodoros 🔨Carpintería: Debe poder reparar una cerca, colgar una puerta, reemplazar una ventana e instalar zócalos 🔨Pisos: Reemplazar algunas baldosas, instalar LVP, reparar subpiso 🔨Yeso y pintura: Debe poder reemplazar paneles de yeso faltantes, realizar reparaciones y pintar Requisitos: 🔨Tener sus propias herramientas 🔨Tener su propio vehículo, preferiblemente una camioneta para recoger materiales y retirar basura del lugar 🔨Tener un teléfono inteligente y ser capaz de tomar fotos El pago es de $24-$27 por hora para el candidato adecuado. Se busca contratar de inmediato Solo se considerarán candidatos que proporcionen: NOMBRE TELÉFONO CORREO ELECTRÓNICO

¡Postúlese hoy y únete a nuestro equipo! Nuestro candidato ideal: Tiene al menos 3+ años de experiencia relevante en instalación de fontanería residencial como líder y licencia correspondiente Es una persona confiable y autónoma Brinda un servicio al cliente excepcional Es empático y busca complacer al cliente Está motivado por metas y resultados Posee cualidades de liderazgo y disfruta trabajar en equipo Desea aprender nuevas ideas, métodos y perspectivas Requisitos Tiene al menos 3+ años de experiencia relevante en instalación de fontanería residencial como líder y licencia correspondiente Diploma de escuela secundaria o equivalente Poseer y mantener una licencia de conducir válida Debe aprobar la verificación previa a la contratación y la prueba de drogas Edad mínima de 21 años Beneficios Compensación: $80,000-$150,000/año Capacitación y desarrollo para su futuro Seguro médico PTO Vehículo de la empresa y tarjeta de gasolina Uniformes de la empresa

Nuestro equipo está creciendo y estamos buscando un Despachador motivado y organizado para unirse a nuestra oficina. Como Despachador, desempeñará un papel fundamental en la coordinación y gestión de los horarios diarios de nuestros técnicos de HVAC, eléctricos y de fontanería. Asegurará que nuestros clientes reciban un servicio oportuno y eficiente, ayudando a mantener nuestra reputación de confiabilidad y excelencia. Responsabilidades principales: * Coordinación de horarios: Programar y despachar eficientemente a nuestros técnicos para diversas llamadas de servicio, instalaciones y citas de mantenimiento. * Comunicación: Mantener una comunicación clara y profesional con clientes y técnicos, proporcionando actualizaciones y resolviendo cualquier conflicto de programación. * Documentación del servicio: Registrar y documentar solicitudes de servicio, estado de trabajos y disponibilidad de técnicos utilizando nuestro software de programación. * Soporte al cliente: Atender llamadas entrantes de clientes, atender sus necesidades, responder preguntas y proporcionar actualizaciones del servicio. * Resolución de problemas: Resolver rápida y eficazmente cualquier problema que surja durante la programación o el despacho, asegurando una mínima interrupción en la entrega del servicio. * Colaboración en equipo: Trabajar estrechamente con el equipo de HVAC y otros departamentos para optimizar el proceso de programación y mejorar la eficiencia general. Requisitos: * Experiencia: Experiencia previa en un puesto de despacho o programación, preferiblemente dentro de la industria de HVAC o servicios. * Habilidades: Fuertes habilidades organizativas y de multitarea; excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. * Competencia técnica: Capacidad para utilizar software de programación, bases de datos y otras aplicaciones informáticas. La experiencia con software de HVAC es un plus. * Actitud: Positiva, proactiva y adaptable, con un fuerte sentido de responsabilidad y atención al detalle. * Disponibilidad: Capacidad para trabajar horas flexibles, si es necesario. Si usted es un profesional dedicado y organizado con pasión por garantizar operaciones fluidas, ¡nos encantaría saber de usted! Por favor envíe su currículum y una breve carta de presentación describiendo su experiencia y por qué es ideal para este puesto.

KPM está buscando un Líder de Mantenimiento para unirse al equipo en nuestra propiedad en Dallas, TX. Esta es una posición de tiempo completo y la compensación variará según la experiencia. El rol de Líder de Mantenimiento es responsable de supervisar la propiedad física, reparaciones generales de mantenimiento, preparación de apartamentos, mantenimiento preventivo y proyectos de construcción/rehabilitación. Responsabilidades: Coordinar, programar y realizar mantenimiento preventivo en equipos y unidades Coordinar y programar la capacitación adecuada en seguridad y habilidades para los empleados de mantenimiento Inspeccionar las instalaciones periódicamente para determinar problemas y el mantenimiento necesario Supervisar al personal de mantenimiento, preparar horarios semanales de mantenimiento y asignar tareas a los miembros del equipo correspondientes Contribuir al desarrollo del presupuesto general de mantenimiento y garantizar el cumplimiento en la propiedad Monitorear el inventario de materiales y equipos y reabastecer según sea necesario Realizar otras tareas asignadas Requisitos: Experiencia de 300+ unidades y 3+ años como Supervisor de Mantenimiento o cargo relacionado Certificación en HVAC y EPA Título de escuela secundaria o equivalente requerido Experiencia en servicio al cliente Debe tener licencia de conducir válida Ser bilingüe es un plus, pero no es obligatorio Debe ser flexible y confiable Debe ser un jugador de equipo Requisitos físicos / Condiciones de trabajo: Períodos prolongados sentado, de pie y caminando durante toda la jornada laboral Empujar, jalar, doblarse, agacharse, agacharse, arrodillarse, subir escaleras y alcanzar por encima de los hombros Debe ser capaz de levantar y/o mover hasta 50 libras Debe ser capaz de trabajar en interiores / exteriores o en condiciones climáticas extremas Debe ser capaz de trabajar fines de semana y/o noches en un horario rotativo