Valet de Servicio - Riverside Ford Tulsa, OK.

**Sujeto a la adjudicación del contrato** First Division Consulting busca un Especialista Principal en Redes (Líder Técnico INS) para apoyar al Grupo de Operaciones Cibernéticas del Cuerpo de Marines de los Estados Unidos (MCCOG) en las áreas técnica, de ingeniería, operaciones, mantenimiento y gestión de la Red Empresarial del Cuerpo de Marines (MCEN) en Quantico, VA. La MCEN brinda soporte a más de 200.000 usuarios en más de 30 bases y despliegues globales, integrando límites de seguridad avanzados, infraestructura virtual y entornos de mensajería. Este puesto es fundamental para garantizar la agilidad, seguridad y capacidad de supervivencia de las operaciones de red globales del Cuerpo de Marines. Responsabilidades Clave: Liderar y orientar a un equipo de técnicos senior en un entorno del Departamento de Defensa (DoD), proporcionando dirección técnica y supervisión para operaciones de Nivel II y Nivel III. Supervisar la configuración, integración y gestión de firewalls, routers, switches, VPN, DNS y sistemas Linux dentro de los límites de NIPRNET y SIPRNET. Gestionar y mantener la infraestructura empresarial de servidores virtuales, redes de almacenamiento y entornos de mensajería en más de 5.000 sistemas físicos y virtuales. Asegurar que las operaciones de red cumplan con estrictas normas de seguridad y disponibilidad del DoD, apoyando tanto operaciones distribuidas como necesidades empresariales. Solucionar problemas complejos de red, incluyendo optimización WAN, enrutamiento y conmutación, y gestión de firewalls. Coordinar con el liderazgo del MCCOG para analizar requisitos, definir soluciones técnicas e implementar mejores prácticas para defensa y resiliencia de red. Realizar auditorías de seguridad, supervisar modificaciones del sistema y asegurar el cumplimiento con DoD 8570.01M y otras políticas relevantes. Desarrollar y mantener documentación técnica, diagramas de red y procedimientos operativos. Participar en respuesta a incidentes, gestión de escalaciones y revisiones posteriores a eventos para mejorar continuamente la postura de defensa de red. Brindar formación y orientación técnica a los miembros del equipo, fomentando una cultura de aprendizaje continuo y excelencia técnica. Requisitos Mínimo cinco (5) años de experiencia liderando técnicos senior en un entorno de red DoD, específicamente apoyando DNS, Linux, firewalls, optimización WAN y enrutamiento/conmutación de Nivel II a Nivel III. Certificación IAT Nivel III (según los requisitos del DoD 8570.01M). Autorización de seguridad TS/SCI vigente. Certificación ITIL v4 Foundation. Experiencia en endurecimiento STIG, Ansible y Tenable. Demostrada experiencia en la gestión de redes a gran escala y críticas para la misión, con enfoque en seguridad, redundancia y alta disponibilidad. Sólidos conocimientos de protocolos de red DoD, normas de seguridad y requisitos operativos. Habilidades Deseadas: Experiencia con entornos empresariales de servidores virtuales y redes de almacenamiento. Conocimiento del funcionamiento de las redes del Cuerpo de Marines y procedimientos del MCCOG. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y documentación. Capacidad para trabajar colaborativamente en entornos de alta presión y críticos para la misión. Requisitos Físicos: Se requiere regularmente estar de pie, sentado, hablar, oír, alcanzar, agacharse, arrodillarse y usar manos y dedos para operar una computadora, teléfono y teclado. Las capacidades visuales específicas incluyen visión cercana debido al trabajo con computadoras. Puede requerirse levantar pesos ligeros a moderados. Se requiere asistencia regular y predecible, incluyendo horas según lo determinado por trimestres según exijan las necesidades del negocio. Entorno de Trabajo: Ruido moderado (por ejemplo, oficina comercial con computadoras, teléfonos, impresoras y tráfico ligero). Capacidad para trabajar en un área confinada. Capacidad para sentarse frente a una terminal de computadora durante períodos prolongados. Beneficios Seguro médico, dental, de visión, de vida, discapacidad a corto y largo plazo, días festivos, tiempo libre pagado (PTO) y plan 401(k) con aporte de la empresa. First Division Consulting es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades. Todas las decisiones de empleo se basan en mérito, calificaciones, habilidades y capacidades. Todos los solicitantes completamente calificados recibirán consideración igualitaria para el empleo de acuerdo con todas las leyes federales, estatales y/o locales aplicables que prohíben la discriminación por clases protegidas.

***Sujeto a la adjudicación del contrato** First Division Consulting busca un Especialista Principal en Redes altamente calificado (Líder de Soporte Técnico Local) para apoyar al Grupo de Operaciones en Ciberespacio del Cuerpo de Marines (MCCOG) en la ejecución de funciones técnicas, de ingeniería, operativas, mantenimiento y gestión de la Red Empresarial del Cuerpo de Marines (MCEN) en Quantico, VA. La MCEN da soporte a más de 200.000 usuarios en más de 30 bases, puestos y estaciones, así como en ubicaciones desplegadas en todo el mundo. Este puesto es fundamental para garantizar la seguridad, resistencia y rendimiento de las operaciones y defensa de redes globales. Principales responsabilidades: Liderar y supervisar a un equipo de técnicos senior de TI en el entorno de red local, asegurando altos estándares de soporte técnico y preparación operativa. Supervisar la instalación, configuración, mantenimiento y solución de problemas de la infraestructura de red, incluyendo firewalls, enrutadores, switches, dispositivos VPN y entornos de servidores virtuales empresariales. Monitorear y gestionar la capacidad, rendimiento y seguridad de la red tanto para los límites NIPRNET como SIPRNET de niveles 2 y 3, asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos del MCCOG. Implementar y hacer cumplir principios de ciberseguridad y procesos de gestión de riesgos para mantener una red defensible y sostenible. Coordinar con la dirección del MCCOG y otras partes interesadas para integrar nuevos sistemas, optimizar la arquitectura de red y apoyar tanto operaciones distribuidas como funciones empresariales. Desarrollar e implementar planes de respaldo, recuperación y contingencia de redes, asegurando tiempos de inactividad mínimos y restauración rápida de servicios. Mantener documentación, proporcionar orientación técnica y entregar retroalimentación sobre requisitos y mejoras de red. Requisitos Mínimo cinco años de experiencia demostrada liderando técnicos senior de TI en un entorno de red de TI local. Certificación DoD 8570 IAT Nivel II. Autorización de seguridad TS/SCI vigente. Certificación ITIL v4 Foundation. Microsoft Modern Desktop Administrator Associate (exámenes MD-100 + MD-101), O Microsoft Certified: Windows Client, O certificación equivalente de Microsoft365. VMware Certified Professional (VCP). Experiencia con MECM/BigFix. Competencias y habilidades clave: Conocimiento profundo de conceptos, protocolos y metodologías de seguridad de redes informáticas, incluyendo LAN/WAN, TCP/IP, DNS, servicios de directorio y seguridad de VPN. Dominio en el uso, configuración y solución de problemas de equipos de red (firewalls, enrutadores, switches, servidores, redes de almacenamiento). Sólida comprensión de los principios de ciberseguridad, gestión de riesgos y respuesta ante incidentes. Capacidad para monitorear, analizar y optimizar el rendimiento y la capacidad de la red. Experiencia con infraestructuras de servidores virtuales empresariales y entornos de mensajería. Conocimiento de marcos de gestión de servicios de TI (ITIL) y mejores prácticas. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de equipos. Requisitos físicos: Se requiere regularmente estar de pie, sentado, hablar, oír, alcanzar, agacharse, arrodillarse y usar manos y dedos para operar una computadora, teléfono y teclado. Las capacidades visuales específicas incluyen visión cercana debido al trabajo con computadoras. Puede requerirse levantar pesos ligeros a moderados. Se requiere asistencia regular y predecible, incluyendo horas según exigencias del negocio. Entorno de trabajo: Ruido moderado (por ejemplo, oficina comercial con computadoras, teléfonos, impresoras y tráfico ligero). Capacidad para trabajar en un área confinada. Capacidad para sentarse frente a una terminal de computadora durante períodos prolongados. Beneficios Seguro médico, dental, de visión, de vida, discapacidad a corto y largo plazo, días festivos, tiempo libre pagado (PTO) y plan 401(k) con coincidencia de la empresa. First Division Consulting es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las decisiones de empleo se basan en mérito, cualificaciones, habilidades y capacidades. Todos los solicitantes completamente calificados recibirán consideración equitativa para el empleo de acuerdo con todas las leyes federales, estatales y/o locales aplicables que prohíben la discriminación por clases protegidas.

1 de junio – 3 de agosto de 2026 ¿Quieres trabajar en una empresa que es uno de los principales constructores de viviendas en Texas? ¿Adquirir nuevas habilidades y colaborar con un equipo dinámico que se enorgullece de lo que hace? ¡Esta es tu oportunidad para ser pasante en Perry Homes! Desde 1967, hemos construido hogares para más de 55.000 familias y seguimos creciendo. Bob Perry tuvo la visión de construir viviendas de calidad a un precio razonable. Durante 55 años, el continuo compromiso de Perry Homes con la calidad y el valor nos ha permitido construir una reputación excelente como uno de los constructores de viviendas más grandes y confiables de Texas. Brinda apoyo general al equipo de gestión de construcción y a la comunidad, ayudando en tareas, asignaciones y proyectos relacionados con la construcción, servicio al cliente, control de calidad y procesos de seguridad. RESPONSABILIDADES Adquirir y aplicar los conocimientos adecuados sobre los procedimientos de construcción de Perry Homes respecto al proceso desde la cinta y acabado de paneles de yeso hasta la finalización de la vivienda, bajo supervisión directiva. Crear e implementar recomendaciones sobre la mejor solución para cualquier problema que surja con inspectores de construcción, contratistas, clientes o proveedores. Debe completar proyectos ocasionalmente con poca anticipación y bajo fuertes limitaciones de tiempo. Ayudar en la planificación y coordinación del servicio de garantía según lo establecido por la política de la empresa. Adquirir los conocimientos necesarios para construir y mantener relaciones con propietarios de viviendas, oficios especializados y personal de ventas. Ayudar en la inspección de toda la garantía para asegurar que el trabajo cumpla con los estándares de la empresa. Bajo la supervisión de la gerencia, inspeccionar todos los materiales y la mano de obra durante la instalación y al finalizar, para garantizar los estándares de calidad. Ayudar a mantener las viviendas de inventario asignadas y sus tareas en un alto nivel de calidad. Adquirir los conocimientos necesarios para monitorear el cumplimiento del programa de seguridad del fraccionamiento y reportar infracciones al gerente de proyecto. Asegurarse de que los contratistas independientes mantengan los estándares de seguridad adecuados. Ayudar al equipo de gestión de construcción a mantener los registros de seguridad del fraccionamiento. COMPETENCIAS LABORALES Comunicación/Construcción de relaciones Iniciativa Enfoque en el cliente/cliente Flexibilidad Habilidades organizativas Gestión del tiempo REQUISITOS Se requiere diploma de escuela secundaria e inscripción actual en la universidad. Demostrar habilidades informáticas, incluyendo conocimientos prácticos de productos MS Office, incluyendo Outlook, Excel, Word y PowerPoint. Licencia de conducir vigente y válida, con un historial de conducción aceptable y transporte confiable. ¿QUÉ PUEDES ESPERAR? Debes poder trabajar al menos 40 horas por semana. El horario es de lunes a viernes. Se ofrecerán oportunidades de desarrollo profesional, participación comunitaria y fortalecimiento de equipos. ¡Tendrás unas prácticas de verano divertidas! ***Nota para los solicitantes de empleo: Tu currículum será revisado y los candidatos mejor calificados serán contactados en caso de haber una posible coincidencia*** Perry Homes es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades

Debe estar dispuesto a desplazarse entre Charlotte, Carolina del Norte y Monroe, Carolina del Norte QualDerm Partners busca un Asistente Médico (Flotante) proactivo y adaptable para unirse a nuestro diverso equipo en múltiples ubicaciones. Como parte de nuestro compromiso de ser la principal fuente nacional de bienestar integral para la piel y tratamientos estéticos, usted desempeñará un papel esencial al apoyar nuestra misión de ofrecer una atención excepcional en dermatología, tratamiento del cáncer de piel, cosmética y cirugía plástica. En este puesto flotante, tendrá la oportunidad de trabajar en diversas clínicas dentro de nuestra red, haciendo que su rol sea dinámico e impactante. Ayudará a brindar atención médica de alta calidad, garantizará una experiencia positiva para el paciente y colaborará con profesionales de la salud en diferentes entornos. ¡Si prospera en un entorno acelerado y está apasionado por contribuir al bienestar de los pacientes, queremos saber de usted! Responsabilidades Preparar a los pacientes para el examen tomando signos vitales y registrando historial médico. Asistir a los médicos durante exámenes y procedimientos, asegurando que todos los instrumentos necesarios estén disponibles. Realizar pruebas de laboratorio básicas y preparar muestras para análisis de laboratorio. Mantener los registros médicos de los pacientes, garantizando precisión y confidencialidad en todo momento. Coordinar y programar citas de pacientes en diferentes ubicaciones. Educar a los pacientes sobre planes de tratamiento, medicamentos y prácticas adecuadas de cuidado de la piel. Asegurar que las salas de examen estén limpias, organizadas y completamente abastecidas con los suministros necesarios. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente; se prefiere certificación como Asistente Médico. Experiencia como Asistente Médico o en un entorno clínico, preferiblemente en dermatología. Conocimiento de terminología médica y prácticas clínicas. Excelentes habilidades de comunicación para interactuar eficazmente con pacientes y personal. Capacidad para mantener la confidencialidad del paciente y manejar información sensible con discreción. Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle en un entorno multitarea. Disposición para viajar a diversas ubicaciones según sea necesario. Competencia básica en sistemas electrónicos de registros médicos (EHR) y software de oficina. Beneficios Beneficios de unirse a QualDerm Partners: Remuneración Competitiva – Compensación atractiva para recompensar su arduo trabajo Cobertura Médica Completa – Incluye planes médicos, dentales y de visión para mantenerlo cubierto Generoso Plan 401(k) – La empresa iguala el 100% de los primeros 3%, más el 50% de los siguientes 2%, con vesting inmediato Tiempo Libre Pagado (PTO) – Acumule PTO desde el primer día, además disfrute de 6 días festivos pagados y 2 días festivos móviles cada año Seguro de Vida Pagado por la Empresa – Tranquilidad con cobertura básica de vida, con opción a planes adicionales Protección por Discapacidad – Cobertura por discapacidad a corto y largo plazo para protegerlo en circunstancias inesperadas Planes Adicionales de Bienestar – Planes de protección contra accidentes, enfermedades graves y robo de identidad para mayor seguridad Programa de Asistencia al Empleado (EAP) – Acceso a apoyo confidencial para desafíos personales o laborales Descuentos Exclusivos para Empleados – Ahorre en productos y servicios con descuentos especiales solo para usted Programa de Bonificaciones por Referidos – Gane bonificaciones al referir candidatos calificados para unirse al equipo QualDerm Partners se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Los solicitantes deben estar actualmente autorizados para trabajar en Estados Unidos de forma completa. #INDMA

Guardia los Fines de Semana Springfield y Branson, MO y áreas circundantes Phoenix Home Care & Hospice es una empresa con misión. Estamos comprometidos a apoyarle durante su trayectoria, ayudándole a superar los obstáculos diarios que enfrenta en la industria de la atención médica. Como enfermero(a) de Phoenix, usted será el primer punto de contacto entre un paciente y el hospital. Nuestros enfermeros(as) de Atención Domiciliaria deben poseer sólidas habilidades en evaluación física, interpretación diagnóstica y comunicación para formular un plan individualizado de atención según las indicaciones del médico, que incorpore el análisis de la evaluación inicial. Trabajando junto con otros enfermeros, terapeutas físicos, terapeutas del habla y/u ocupacionales. Beneficios Múltiples planes médicos principales entre los que elegir (médico, dental y visual) Flexibilidad, remuneración competitiva, reembolso por kilometraje, paquete de beneficios y 401K! Seguro para cónyuge PTO Orientación y capacitación adaptadas a sus necesidades como nuevo empleado. Cultura motivadora de PHC, capacitación y equipo de Atención Domiciliaria solidario. Responsabilidades Ayuda en el desarrollo, revisión y modificación del plan de atención. Proporciona atención de enfermería conforme al plan de tratamiento del médico, al plan individual de atención, tal como lo autoriza la fuente pagadora del cliente. Observa, registra e informa las reacciones al tratamiento y cualquier cambio en la condición del cliente al personal correspondiente y/o al médico. Proporciona instrucción continua y supervisión al cliente, familia u otro personal del equipo de salud sobre el plan de tratamiento. Participa en programas educativos, actividades de evaluación de calidad, reuniones de enfermeros y otras reuniones del personal según sea requerido. Monitorea y registra la condición del paciente y documenta los servicios de atención brindados mediante historias clínicas electrónicas. Requisitos Licencia vigente de Enfermero(a) Registrado en Missouri o licencia Compact. Experiencia en Atención Domiciliaria o Cuidados Críticos deseable. Licencia de conducir y vehículo con seguro automotriz vigente Capacidad para aprobar prueba de drogas, verificación de antecedentes y examen físico ¡Estamos haciendo el viaje junto con usted, creando un Nuevo Comienzo! ¡Elija Phoenix, postúlese hoy! Nuestra misión es ofrecer Nuevos Comienzos y oportunidades significativas a nuestros cuidadores y clínicos, al tiempo que brindamos servicios de atención domiciliaria a nuestros clientes basados en innovación, habilidad y valores cristianos de compasión, honestidad y paciencia.

¿Busca un trabajo que realmente cumpla sus promesas? En Phoenix, nuestras palabras están respaldadas por escrito, porque creemos en cuidar a las personas que cuidan a nuestros pacientes. ¿Por qué unirse a Phoenix? No solo le ofrecemos un trabajo, le ofrecemos una carrera con sentido, flexibilidad y apoyo. Ya sea que sea un enfermero experimentado o que apenas esté comenzando, lo ayudaremos a crecer, prosperar y marcar la diferencia cada día. Lo que ofrecemos: Horarios flexibles: Tiempo Completo, Medio Tiempo o PRN Bono anual de permanencia para enfermeras de TC y TM Asistencia para matrícula para estudiantes LPN que aún están en la escuela Beneficios para Medio Tiempo y Tiempo Completo (Salud, Dental, Visión, PTO, 401K) Equipo de apoyo + capacitación proporcionada para atención pediátrica Lo que hará: Brindar atención individualizada a niños y jóvenes adultos en sus hogares Ofrecer apoyo de enfermería calificado y compasivo para necesidades complejas Crear vínculos duraderos con familias que verdaderamente lo necesitan Requisitos: Licencia vigente de LPN o RN (experiencia pediátrica es un plus pero no obligatoria, ¡nosotros lo entrenaremos!) Un corazón dedicado a la atención centrada en el paciente Nuestra misión: En Phoenix, creamos Nuevos Comienzos tanto para nuestros pacientes como para nuestros enfermeros. Nuestra atención se basa en la innovación, la habilidad y valores como la compasión, la honestidad y la paciencia. Su comunidad lo necesita. Postúlese hoy y comience su carrera en una empresa que cumple con su palabra.